• LeasePlan Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Compliance Intern - Roma

Pubblicato il 21/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Durata dello stage: 6 mesi 

Facilitazioni previste: rimborso spese 800 € + ticket restaurant 7 €

Sede di lavoro: Roma 

LeasePlan Italiaazienda leader nel settore del noleggio a lungo termine, è alla ricerca di n. 1 “Compliance Intern” da inserire nella Direzione Strategy & Transformation all’interno dell’area Compliance.

SCOPO DELLA POSIZIONE

La ricerca è rivolta a giovani neolaureati desiderosi di inserirsi in un contesto multinazionale e strutturato, per un’esperienza formativa finalizzata allo sviluppo di competenze in ambito Compliance attraverso un approfondito training on the job.

PRINCIPALI ATTIVITÀ

Il/La candidato/a identificato sarà inserito/a all’interno della Direzione Strategy & Transformation e acquisirà conoscenze – mediante la collaborazione con il Compliance Officer – nell’ambito delle seguenti principali attività dell’area Compliance:

  1. Compliance Risk Management: ciclo di gestione del rischio di Compliance in ottica locale e globale, con particolare riferimento agli step di identificazione e monitoraggio;
  2. Partecipazione all’organizzazione ed erogazione di iniziative di informazione e formazione, finalizzate all’accrescimento della consapevolezza da parte della popolazione aziendale dei principali rischi di Compliance identificati;
  3. Partecipazione alle attività incluse nel framework ex D.Lgs 231/2001

Il/La candidato/a acquisirà inoltre conoscenze in ambito di governance d’impresa.

CONOSCENZE – CAPACITÀ- ATTITUDINI:

  • Laurea magistrale in giurisprudenza, economia e legislazione d’impresa o consulenza aziendale;
  • Buone conoscenze di legislazione antitrust, D.Lgs 231/2001, diritto societario, corporate governance;
  • Conoscenza effettiva della Lingua inglese;
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office;
  • Buone doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.

Completano il profilo: orientamento al risultato, capacità di problem solving, proattività, flessibilità.

Per presentare la propria candidatura accedere al seguente link e seguire i passaggi richiesti: https://leaseplan.wd3.myworkdayjobs.com/it-IT/LeasePlanCareers/job/Roma/Compliance-Intern_JR_10005724

• Mercer – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Stage/Tirocinio Mercer - People Tax & Labor Department

Pubblicato il 21/01/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Economia, Giurisprudenza

If you’re looking for the next place to go in your career, consider the many opportunities at Mercer. We have a reputation for being a company committed to enhancing the health, wealth and careers of the clients we serve and their employees — but we are equally invested in the development of our own people. As a Mercer colleague, you can look forward to a stimulating career with many opportunities to learn, grow and advance.

Imagine a career:

  • Where you deliver meaningful solutions for major organizations and improve the    lives of their employees
  • With the opportunity to work with some of the smartest people in professional services
  • That teaches you new technical skills for a better understanding of business and the talent development and HR world.

Mercer is a global consulting leader in talent, health, retirement and investments. We help clients around the world advance the health, wealth and careers of their most vital asset — their people.

Get A Better Understanding of the Roles:

Internship:

As a Mercer Intern you will support the People Tax & Labour team in all activities related to Expatriate personnel management in taxation, social security and immigration

You will also have the opportunity to support our teams in:

  • Analysis  and implementation of the most suitable tax and social security scheme in case of transfer/assignment from and to Italy of employees of multinational companies;
  • Application of existing bilateral agreements with Italy to avoid double taxation;
  • Implementation of agreements of social security in force with Italy in order to  ensure compliance with social security obligations in Italy and abroad;
  • Identification and implementation of the best immigration procedure in case of transfer/assignment of  non-EU and Community nationals posted to Italy.

The ideal candidate must meet the following requirements:

  • English proficiency
  • Studies in law, political sciences or economy
  • At least Bachelor’s degree
  • Availability to visit and relate with various offices/Agenzia delle Entrate/INPS/Embassies/Visa’s centre
  • Ability  to relate with clients and offices
  • Ability to manage and catalogue documentation in electronic and paper format
  • Ability to process data and information to redefine numerical values

Preferential  requirements are a Degree in  Tax Law, Social Security Law or Immigration Law and the participation to studies of work programs abroad.

The position is based in Rome

Apply now sending a copy of your cv to: italyhr@mercer.com.

• Medici senza Frontiere Onlus – Laureati in Giurisprudenza, Economia, Lettere

Legacy Officer - Tempo determinato, Roma

Pubblicato il 21/01/2020

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

I. Background

Medici Senza Frontiere (MSF) è un’organizzazione medico-umanitaria indipendente, fondata nel 1971 da medici e giornalisti. MSF presta la sua opera di soccorso in tutto il mondo, alle popolazioni colpite da conflitti, epidemie, catastrofi naturali o escluse dall’assistenza sanitaria. Al momento ci sono progetti in corso in oltre 70 Paesi.

II. Obiettivi della posizione

All’interno del Dipartimento di Raccolta Fondi, la Unit Legacy ha l’obiettivo di garantire la corretta gestione degli aspetti amministrativi e legali delle pratiche successorie al fine di ottenere la liquidazione dei beni lasciati in eredità all’organizzazione.

Il/la Legacy Officer gestisce gli aspetti amministrativi dei Lasciti Testamentari, polizze vita e tutti gli strumenti di donazione pianificata a favore dell’ente, al fine di contribuire al raggiungimento degli obiettivi economici prefissati nella strategia della raccolta fondi e nel rispetto dei principi dell’organizzazione.

III. Attività principali

  • Garantisce l’analisi e valutazione degli aspetti giuridici, commerciali, contabili, finanziari, fiscali delle pratiche successorie in favore dell’ente, al fine di identificare le attività necessarie all’ottenimento della liquidazione dei beni ricevuti dall’ente in eredità;
  • Gestisce gli aspetti amministrativi e legali relativi alle attività di liquidazione dei beni ereditati, inclusa la gestione della relazione con gli interlocutori e i professionisti coinvolti nei processi;
  • Gestisce eventuali problematiche giuridiche scaturenti dalle pratiche successorie in stretta collaborazione con i consulenti legali e con i fornitori di servizi dell’organizzazione, coadiuvandoli nel garantire il rispetto dei principi dell’ente in ogni loro attività;
  • Garantisce il corretto mantenimento della relazione con i soggetti coeredi del lascito, assicurando una efficace trasmissione della mission e dei valori dell’organizzazione in ogni situazione;
  • Garantisce la corretta raccolta e registrazione dei dati riguardanti le pratiche successorie affidategli e la loro elaborazione a fini statistici, monitoraggio e misurazione dei risultati e di analisi, finalizzata alla produzione di reportistica specifica;
  • Supporta il Coordinatore Legacy nella definizione della strategia lasciti e nella pianificazione delle attività dell’area.

IV. Requisiti

  • Laurea in giurisprudenza
  • Ottima conoscenza del pacchetto office, in particolare di excel
  • Comprovata conoscenza degli strumenti di donazione pianificata (testamenti, polizze assicurative, fondazioni, trust, fondi…ecc.)
  • Inglese B2
  • Esperienza professionale di almeno 4 anni nella gestione di pratiche successorie  Motivazione ed adesione dei principi MSF
  • Flessibilità comportamentale
  • Gestione delle emozioni e dello stress
  • Orientamento al risultato e alla qualità
  • Pianificazione e organizzazione
  • Iniziativa e innovazione
  • Teamwork and cooperation

Saranno considerati come titoli preferenziali l’esperienza pregressa in un’organizzazione no profit nell’ambito della raccolta fondi da lasciti e/o l’abilitazione alla professione di avvocato.

V. Condizioni

Contratto: Full time a tempo determinato della durata di un anno, inquadrato al II livello del CCNL Terziario- Commercio.
RAL: 29.428-34.468 €. Il salario sarà commisurato all’esperienza del candidato.
Data di inizio: Febbraio 2020.
Sede: Roma, con possibili trasferte.

VI. Applications

I candidati interessati possono inviare l’application tramite il sito di MSF Italia entro il 05/02/2020: https://www.medicisenzafrontiere.it/lavora-con-noi/uffici-msf-italia/job/legacy-officer-2/
I colloqui si terranno a partire dal 10 febbraio. Solo i candidati contattati saranno chiamati a colloquio.
Medici Senza Frontiere si impegna a selezionare i propri collaboratori esclusivamente sulla base delle competenze professionali, indipendentemente da elementi relativi a provenienza culturale, genere, orientamento sessuale.
Anche se Medici Senza Frontiere cerca di dare una risposta personale a tutti coloro che inviano una candidatura, talvolta ciò è reso difficile dall’alto numero di candidature ricevute. Pertanto, qualora non si fosse contattati nell’arco delle tre settimane successive alla data indicata per il termine del bando, si prega di considerare ciò quale riscontro non positivo alla candidatura stessa.

Head of Press Office - Tempo indeterminato, Roma

Pubblicato il 16/01/2020

Tipo di Laurea: Lettere

Médecins Sans Frontières (MSF) is an international independent medical humanitarian organization that provides aid to people whose survival is threatened by violence, neglect, or catastrophe, primarily due to armed conflict, epidemics, malnutrition, exclusion from health care, or natural disasters. MSF provides independent, impartial assistance to those most in need. MSF reserves the right to speak out to bring attention to neglected crises, to challenge inadequacies or abuse of the aid system, and to advocate for improved medical treatments and protocols.
The MSF movement is built around five operational directorates supported by 23 sections and offices worldwide.

Purpose of the position

Reporting to the Director of Communications, the Head of Press Office identifies strategies to foster visibility of MSF action, and to promote a debate on humanitarian action, on different media. S/he ensures communications of MSF action is done according to the priorities and values of the Organisation. S/he is responsible for the development and management of networking with national media and with MSF movement at international level. S/he coordinates the communications activities on MSF projects in Italy.

Functions and Responsibilities

  • Identifies the communications strategy for national and local media, and coordinates related activities
  • Ensures constant visibility of action that MSF carries out in over 70 countries, and identifies projects to present to the media
  • Identifies and develops actions to disseminate MSF testimonies and campaigns, in coordination with other MSF departments
  • Supervises the activities of the press office and coordinates the Press Officers of MSF IT
  • Defines and verifies the budget of the Press Office
  • Identifies strategic media-partnerships and ensures the development and management of networks aimed at achieving the organisation’s goals
  • Ensures communications support for MSF Italy Departments, staff and international MSF movement
  • Facilitates the interviews of humanitarian field workers with national and local media
  • Coordinates communications activities on MSF programmes in Italy

Qualifications and Requirements

  • Degree in Communications, Journalism or other related field
  • Excellent knowledge of Italian and international media
  • Excellent writing skills
  • Excellent knowledge of press office techniques
  • Excellent knowledge of the principles of humanitarian action and international geo-political context
  • At least 7 years of experience in Communications, 5 of which in the Press Office
  • Good knowledge of English (B2) and fluency in Italian (C1)
  • Commitment to the humanitarian principles of MSF
  • Behavioral flexibility
  • Emotion and stress management
  • Result and quality orientation
  • Planning and organization
  • Initiative and innovation
  • Previous working experience with MSF will be considered as an asset
  • Good knowledge of French (B1) will be considered as an asset

Condizioni

Contract: Full time indefinite contract. Level Quadro of CCNL Terziario- Commercio.
Annual Gross Salary: 39.480 – 46.200 €. The salary will be determined based on the candidate’s experience
Start date: February 2020.
Location: Rome, with travels to other MSF sections and field locations.

Applications

Interested candidates may send their application through MSF Italy website by 31/01/2020: https://www.medicisenzafrontiere.it/lavora-con-noi/uffici-msf-italia/job/head-of-press-office/

Interviews will begin during the following week. Only contacted candidates will be invited to interviews

MSF recruits employees only based on professional competences, regardless of cultural provenance, gender, religion or sexual orientation. We receive a high number of applications, therefore, should you not receive feedback from us within 3 weeks from the closure of the vacancy announcement, you may consider your application as unsuccessful.

Loyalty and Donor Care Assistant - Tempo determinato, Roma

Pubblicato il 16/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Scienze della Comunicazione

Medici Senza Frontiere (MSF) è un’organizzazione medico-umanitaria indipendente, fondata nel 1971 da medici e giornalisti. MSF presta la sua opera di soccorso in tutto il mondo, alle popolazioni colpite da conflitti, epidemie, catastrofi naturali o escluse dall’assistenza sanitaria. Al momento ci sono progetti in corso in oltre 70 Paesi.

Obiettivi della posizione

La Unit One to Many ha l’obiettivo di massimizzare la raccolta fondi da individui (con focus sui donatori one-off) tramite sviluppo di campagne, mailing, progetti speciali (special gift, eventi, ecc.) e gestione ottimale della relazione con i donatori.

Il Loyalty e Donor Care Assistant ha l’obiettivo di contribuire a massimizzare l’income derivante dalle attività di Loyalty verso i donatori MSF, con un focus particolare sui Middle Donors e sui Donatori Regolari. Contribuisce alla realizzazione delle comunicazioni cartacee, all’organizzazione di eventi e alla costruzione della relazione duratura e profittevole con i donatori gestiti dall’area. Garantisce la corretta e tempestiva gestione delle relazioni con donatori attuali nei casi previsti e gestisce dal punto di vista tecnico e relazionale le ripercussioni interne delle attività esternalizzate (telemarketing, servizio donatori e f2f).

Attività della posizione

  • Fornisce il supporto nella realizzazione delle comunicazioni rivolte ai Middle Donors e Donatori Regolari collaborando alla realizzazione delle comunicazioni destinate a questo specifico target
  • Gestisce la relazione con i Middle Donors
  • Gestisce le richieste e la relazione con i donatori che non possono essere evase dal Servizio donatori esterno (sia email che telefono);

Requisiti

  • Laurea in economia (Maketing, fundraising) o Scienze della Comunicazione
  • Esperienza di almeno un anno in Raccolta Fondi
  • Marketing tools and analysis
  • Ottima conoscenza pacchetto office e strumenti web raccolta fondi
  • Ottima conoscenza dei database
  • Inglese B2
  • Flessibilità comportamentale
  • Gestione delle emozioni e dello stress
  • Teamwork and Cooperation
  • Orientamento al risultato e alla qualità
  • Pianificazione e organizzazione
  • Iniziativa e innovazione
  • Master in Fundraising e/o esperienza pregressa in donor e/o customer care saranno considerati come requisiti preferenziali

Condizioni

Contratto: Part time orizzontale 50%, a tempo determinato, III livello del CCNL Terziario- Commercio.
RAL: 25.340 – 29.862 €. Il salario sarà commisurato all’esperienza del candidato.
Data di inizio: Febbraio 2020.
Sede: Roma.

Candidature

I candidati interessati possono inviare l’application tramite il sito di MSF Italia entro il 02/02/2020: https://www.medicisenzafrontiere.it/lavora-con-noi/uffici-msf-italia/job/loyalty-and-donor-care-assistant/

I colloqui si terranno il 6 febbraio. Solo i candidati contattati saranno chiamati a colloquio.

Medici Senza Frontiere si impegna a selezionare i propri collaboratori esclusivamente sulla base delle competenze professionali, indipendentemente da elementi relativi a provenienza culturale, genere, orientamento sessuale.

Anche se Medici Senza Frontiere cerca di dare una risposta personale a tutti coloro che inviano una candidatura, talvolta ciò è reso difficile dall’alto numero di candidature ricevute. Pertanto, qualora non si fosse contattati nell’arco delle tre settimane successive alla data indicata per il termine del bando, si prega di considerare ciò quale riscontro non positivo alla candidatura stessa.

• Arjo – Laureati in Economia, Lettere

Stage Area Rental - Customer Service

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Lettere

Descrizione posizione:

Il tirocinante, inserito nell’area Rental Customer Service, supporterà il team principalmente per le seguenti attività:

  • Assistenza ai clienti legata al servizio di noleggio dei presidi antidecubito;
  • Gestione contatti con i Rental Technician;
  • Controllo movimentazione item sul sistema gestionale;
  • Monitoraggio dei tempi di inserimento ordini di consegna/ritiro;
  • Gestione della creazione delle anagrafiche clienti sul sistema gestionale.

Profilo ricercato:

Ci rivolgiamo a studenti o neolaureati in discipline economiche o umanistiche fortemente interessati alle aree amministrative e commerciali. Si richiede un’ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici (MS Office e in particolare Excel) e buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo autonomia e precisione nello svolgimento degli incarichi assegnati, spiccata predisposizione al lavoro di gruppo ed ai contatti interpersonali.

Tipologia tirocinio : Extra Curriculare
Data pubblicazione : da subito
Scadenza candidature : 07/02/2020 con possibilità di prorogare
Durata tirocinio : 6 mesi
Sede di lavoro : ROMA (ROMA)
Rimborso spese mensili (EURO) : 800 lorde
Altre facilitazioni : BUONI PASTO 7€/AL GIORNO (PER GIORNO LAVORATO)

Invio cv: valentina.masciotta@arjo.com

La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77.

Stage Area Customer Service

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Lettere

Descrizione posizione:

Il tirocinante, inserito nell’area Customer Service, supporterà il team principalmente per le seguenti attività:

  • assistenza ai clienti legata al servizio di manutenzione programmata
  • preparazione di nuove offerte e rinnovi di contratti di manutenzione
  • gestione ordini di manutenzione programmata
  • sviluppo attività promozionali e di telemarketing
  • gestione contatti con i clienti per le campagne in corso

Profilo ricercato:

Ci rivolgiamo a studenti o neolaureati in discipline economiche o umanistiche fortemente interessati alle aree amministrative e commerciali. Si richiede un’ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici (MS Office e in particolare Excel) e buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo autonomia e precisione nello svolgimento degli incarichi assegnati, spiccata predisposizione al lavoro di gruppo ed ai contatti interpersonali.

Tipologia tirocinio : Extra Curriculare
Data pubblicazione : da subito
Scadenza candidature : 07/02/2020 con possibilità di prorogare
Durata tirocinio : 6 mesi
Sede di lavoro : ROMA (ROMA)
Rimborso spese mensili (EURO) : 800 lorde
Altre facilitazioni : BUONI PASTO 7€/AL GIORNO (PER GIORNO LAVORATO)

Invio cv: valentina.masciotta@arjo.com

La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77.

Stage Area Finance SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia

Descrizione posizione:

Il tirocinante, inserito nell’area Finance, supporterà il team principalmente per le seguenti attività:

  • Supporto al Chief Accountant sulla contabilizzazione e controllo dei cespiti aziendali
  • Supporto al Tax manager per gli aspetti fiscali
  • Inserimento e Monitoraggio dello stato delle fatture clienti pubblici e privati sul portale di fatturazione elettronica e correzioni di eventuali problematiche riscontrate.

Profilo ricercato:

  • Ci rivolgiamo a neolaureati in discipline economiche fortemente interessati alla gestione operativa dell’area Finance.
  • Si richiede Ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici (MS Office e in particolare Excel).
  • Completano il profilo autonomia e precisione nello svolgimento degli incarichi assegnati, spiccata predisposizione al lavoro di gruppo ed ai contatti interpersonali.

Tipologia tirocinio : Extra Curriculare
Data pubblicazione : da subito
Scadenza candidature : 07/02/2020 con possibilità di prorogare
Durata tirocinio : 6 mesi
Sede di lavoro : ROMA (ROMA)
Rimborso spese mensili (EURO) : 800 lorde
Altre facilitazioni : BUONI PASTO 7€/AL GIORNO (PER GIORNO LAVORATO)

SELEZIONE CHIUSA

La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77.

• ING – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Market Risk Stageur - Lombardia

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Matematica, Statistica o equivalenti

Cooperate in the management of the Market Risk of ING Bank Italy, including interest rate risk and liquidity risk, by ensuring risk reporting is delivered timely and accurately.

Key Responsibilities:

  • Assists in ensuring that all data related to the interest rate risk sensitive positions are properly reflected in the local analytical database built for the local Market Risk models.
  • Ensures that the aforementioned databases are periodically checked and updated.
  • Supports the local Market Risk department in monitoring, measuring, reporting and highlighting risks and limits of the domestic Bank as well as the local Bank Treasury.
  • Helps preparing the reporting material for the relevant meeting in which the Market Risk department is involved in (most notably the local ALCO meeting).

Educational Qualifications:

  • Holds a degree in Commerce/Business (preferably with majors in banking/finance) or Mathematics/Statistics.

To apply: https://www.ing.jobs/Italy/Posizioni-aperte/posto/Market-Risk-Stageur-1.htm

Financial Risk Modeling Stageur - Lombardia

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Matematica, Statistica o equivalenti

Job Description:

  • Support the targeted quantitative analyses and build components of advanced models across the spectrum of Risk management, including but not limited to portfolio monitoring, pricing and asset evaluation.
  • Support the development , monitoring and implementation credit and market risk models to ensure state-of-the-art adherence.
  • Apply advanced analytic and quantitative tools, statistical modelling techniques, and data mining procedures and tools to derive business insights and solve complex business problems.
  • Support the development of  components of statistical models writing and developing scripts (e.g., SAS scripts, Python) to improve Risk management decision making (e.g. scorecards).
  • Contribute to the development of advanced analytics knowledge bank wide, teaming up with other analytical units cross border.

Educational Qualifications:

  • Academic degree preferably in econometrics, engineering, statistics or mathematics.

Requirements:

  • Demonstrated understanding of financial mathematical techniques, risk measures, statistics, applied mathematics, and/or finance with practical experience in using SAS/SQL/MATLAB/C++/R/VBA/PYTHON etc.
  • Demonstrated ability to employ advanced econometric or statistical methods in practice and solid data handling skills.

To apply: https://www.ing.jobs/Italy/Posizioni-aperte/posto/Financial-Risk-Modeling-Stageur.htm

• Salvator Mundi International Hospital – Laureati in Economia

Stage in Area Risorse Umane

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia (preferibile Master HR)

La Salvator Mundi International Hospital SMIH, Invita a presentare domanda di partecipazione alla selezione di candidati per uno

Stage in Area Risorse Umane

Salvator Mundi International Hospital è una clinica privata e ospedale privato a Roma con 70 anni di storia e successi. Oggi fa parte del network di UPMC (University of Pittsburgh Medical Center), una delle più importanti realtà sanitarie americane che fa capo alla prestigiosa Università di Pittsburgh.

Le risorse verranno inserite nell’area Risorse Umane, nella quale potranno intraprendere un percorso di formazione sulla gestione di tutte le attività amministrative relative ai dipendenti, oltre a quelle per il reclutamento e selezione di nuovi profili. Potranno inoltre supportare l’elaborazione della reportistica e lo sviluppo dei progetti internazionali. Interagiranno infine in modo proattivo con il personale sanitario e amministrativo che opera all’interno della struttura.

La/Il candidata/o ideale è in possesso dei seguenti requisiti: 

  • Diploma di Laurea in discipline economico-gestionali, preferibilmente con master in ambito Risorse Umane;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottima capacità di utilizzo degli strumenti informatici, ed in particolare di word, excel e powerpoint;
  • Capacità di problem solving e pensiero critico;
  • Capacità relazionali, flessibilità e spirito di iniziativa;
  • Riservatezza, accuratezza e precisione;

I candidati interessati, ambosessi (L. 903/77) – dopo aver preso visione dell’informativa privacy (Regolamento UE 2016/679) al link – potranno inviare il proprio curriculum alla mail itretola@upmc.it.

• Intermedia Selection cerca per società leader settore logistico – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Junior Logistics Export Specialist - Tempo determinato/indeterminato

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria o affini

Intermedia Selection is looking for a Junior Logistic Specialist resource (preferably new graduate) for a prestigious company leader in logistics and shipment.

Working within a team of 4 people, the candidate will report to the Team Manager and the Operation Unit Manager, taking care of the entire shipment process, from the contact with the client, to the formulation of the offer.

Responsibilities:

  • Taking care of the documentation and verifying the success of the entire service;
  • Managing the billing process;
  • Working with clients, suppliers, back office staff and management;
  • Ensuring high levels of customer satisfaction through excellent service;
  • Expanding the international market Worldwide;
  • Creating and increasing network and relationships.

Requirements:

  • Previous experience in shipping or logistic will be considered a plus (max 1 year)
  • Degree in Economics or similar
  • Good knowledge of MS Office
  • Fluent in written and verbal English, another language will be considered a plus
  • Be enthusiastic and ready to travel internationally
  • Excellent in managing results-oriented plans and stress situations
  • Strong Communication and team working skills
  • Excellent problem Solving and time management

Location: Roma Sud

If interested, send your CV to:  vdicarlo@intermediaselection.com (deadline: 6 February 2020)

Rif. VDC 51177

Intermedia Selection, an Italian leading company in recruiting and selection of middle management and qualified professionals, counts more than 35 consultants in Milan and Rome.

Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS

• Banca d’Italia (Servizio Banconote) – Laureati magistrali in Economia, Ingegneria, Scienze (Corsi specificati nell’avviso)

7 Tirocini Extracurriculari presso il Servizio Banconote della Banca d’Italia (ai sensi della DGR 576 del 2 agosto 2019)

Pubblicato il 20 gennaio 2020

Scadenza: 24 febbraio 2020

:: Elenco candidati idonei (file .pdf)

Corsi di Laurea ammessi (magistrali): Business Administration, Chemical Nano-Engineering, Chimica, Economia e Management, ICT & Internet Engineering, Informatica, Ingegneria dell’Automazione, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Ingegneria Meccanica, Mechatronics Engineering, Scienza e Tecnologia dei Materiali

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso il Servizio Banconote della Banca d’Italia, struttura caratterizzata da una spiccata specificità industriale e da un’elevata complessità di funzioni e organizzazione, con una forte proiezione internazionale.

I tirocinanti saranno coinvolti in una o più delle attività di seguito riportate, svolte dalla Divisione presso la quale si svolgerà il tirocinio:

  • Divisione Stampa
    Sviluppo di applicazioni WEB per l’elaborazione, l’analisi e la rappresentazione dei dati provenienti dai sistemi di contazione e controllo qualità asserviti alle macchine da stampa (eventualmente integrati con dati provenienti dal sistema ERP basato su piattaforma SAP) al fine di realizzare un cruscotto informativo.
    Requisito: laurea in ICT and Internet Engineering; Informatica; Ingegneria dell’automazione; Ingegneria informatica
  • Divisione Logistica – profilo 1
    Da svolgersi presso il comparto Logistica; collaborazione nelle attività – in un’ottica di lean production –  di schematizzazione del flusso fisico del magazzino tramite flow-chart o VSM (Value Stream Mapping), mappatura delle ubicazioni di magazzino in base a frequenza di prelievo per ottimizzare i percorsi di picking; identificazione ed implementazione di un WMS (Warehouse Management System) con scambio dati bilaterale con il sistema informativo SAP; collaborazione per l’identificazione di un hardware quale terminale con lettore (di tipo barcode o equivalente), tastiera e schermo touch, per permettere al ricevente logistico di poter operare lontano dal pc nell’inserimento dei dati.
    Requisito: laurea in Ingegneria gestionale; Ingegneria informatica; Ingegneria meccanica
  • Divisione Logistica – profilo 2
    Da svolgersi presso il comparto Depurazione acque; collaborazione nelle attività di esecuzione dei progetti di revamping degli elementi impiantistici legati al trattamento dei reflui industriali avviati nel 2019 in ottica Industria 4.0; collaborazione nello studio dei processi fisico-chimici finalizzato al miglioramento dell’efficacia di trattamento della soluzione di pulitura delle lastre calcografiche
    Requisito: laurea in Chemical Nano-Engineering; Chimica
  • Divisione Qualità, Ambiente e Sicurezza
    Sviluppo di applicazioni per l’elaborazione, l’analisi e la rappresentazione dei dati di processo, qualitativi e quantitativi, provenienti dalle Divisioni, al fine di garantire la gestione semi automatica di anomalie di processo e iniziative di miglioramento e realizzare un cruscotto informativo per l’estrazione di indicatori di performance.
    Requisito: laurea ICT and Internet Engineering; Informatica; Ingegneria dell’automazione; Ingegneria informatica
  • Divisione Ricerca e Sviluppo – Ingegneria di produzione
    Sviluppo di applicazioni WEB per l’elaborazione, l’analisi e la rappresentazione dei dati provenienti dai sistemi di produzione al fine di realizzare uno o più cruscotti informativi integrabili nel sistema di data warehouse di prossima realizzazione.
    Requisito: laurea in ICT and Internet Engineering, Informatica, Ingegneria dell’automazione, Ingegneria informatica
  • Divisione Ricerca e Sviluppo – Settore Qualità
    Collaborazione nelle attività di controllo qualità delle materie prime, dei semilavorati, del prodotto finito mediante misure ottiche, magnetiche, viscosimetriche, meccaniche, chimiche; collaborazione nelle prove di resistenza chimico-fisiche su materiali e prodotti finiti; collaborazione nelle attività di controllo dei processi elettrochimici e dei reflui industriali mediante tecniche analitiche e spettroscopiche (titolazioni, UV-VIS, spettroscopia di assorbimento atomico, spettrometria di emissione al plasma, etc.).  Per l’esecuzione di alcune attività potrebbe rendersi necessario il giudizio di idoneità da parte del Medico competente della Banca d’Italia e pertanto i tirocinanti potrebbero essere sottoposti alle visite e agli esami previsti dal protocollo di sorveglianza sanitaria.
    Requisito: laurea in Chimica
  • Divisione Pianificazione e Controllo
    Collaborazione nelle attività di programmazione e controllo del Servizio (piano di produzione, budget); collaborazione nel monitoraggio delle attività di produzione, degli impegni di spesa, dell’evoluzione degli organici, dell’andamento delle prestazioni lavorative del personale; partecipazione alle attività di contabilità industriale del Servizio e analisi dei profili di costo.
    Requisito: laurea in Business Administration; Economia e Management; Ingegneria gestionale

Numero di tirocini e sede di svolgimento

I 7 tirocini si svolgeranno a Roma, presso il Servizio Banconote della Banca d’Italia, in via Tuscolana 417.

La Banca d’Italia si riserva di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente gli stage per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte degli interessati delle modalità di svolgimento degli stessi.

Durata e periodo di avvio

Le esperienze hanno la durata di 6 mesi e saranno avviate orientativamente a partire dalla seconda metà di marzo 2020. Al termine dei 6 mesi, il rapporto si interrompe e non dà adito a successiva assunzione.

Modalità di svolgimento

Le attività di tirocinio saranno svolte tutti i giorni feriali, di norma dal lunedì al venerdì, secondo un’articolazione oraria che sarà concordata con i rispettivi tutor aziendali, e comporterà un impegno settimanale non inferiore alle 30 ore.

Agevolazioni

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a € 1.000 (mille) lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità e riservatezza; nei giorni di frequenza, i tirocinanti potranno fruire gratuitamente del servizio di ristorazione nei modi e nelle forme previsti per il personale dell’Istituto.

L’indennità è incompatibile con qualsiasi altro compenso – da attività lavorativa o assimilata –   eventualmente percepito dai tirocinanti, anche sotto forma di borse di studio/di ricerca o assegni di dottorato. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare a tali compensi per il periodo coperto dall’indennità corrisposta dalla Banca.

Requisiti

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale/specialistica nelle discipline indicate in ciascuna proposta (cfr. supra, Obiettivi e contenuti), conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata, con punteggio pari ad almeno 105/110;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate in un unico file in formato .pdf all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it (oggetto “BDI Servizio Banconote 2020”), dal 20 gennaio al 24 febbraio 2020, provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 (cfr. allegato);
  2. elenco degli esami sostenuti e relativa votazione;
  3. abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  4. curriculum vitae con indicazione del livello di conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici;
  5. copia di un documento di identità in corso di validità.

La documentazione di cui sopra dovrà pervenire in un unico file in formato .pdf.

La Banca d’Italia si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

I tirocini saranno attivati nel rispetto del Regolamento di Ateneo in materia di tirocini extracurriculari in vigore alla data di attivazione degli stessi

Ai sensi dell’art. 5, comma 8 della DGR 576/19, non sono attivabili tirocini in favore di professionisti abilitati o qualificati all’esercizio di professioni regolamentate per attività tipiche ovvero riservate alla professione.

Selezione delle candidature

L’Università di Tor Vergata acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati; alla scadenza dell’avviso, provvederà alla verifica del possesso dei requisiti di partecipazione sopra descritti da parte dei candidati.

L’Università di Tor Vergata provvederà quindi ad ordinare i nominativi dei candidati per voto di laurea decrescente, a parità di quest’ultimo, per data di laurea (dalla più recente alla meno recente) e, in caso di ulteriore parità, per minore età anagrafica.

A seguito di tale preselezione, l’Università trasmetterà alla Banca d’Italia n. 5 candidature per ciascuna proposta di tirocinio.

Le candidature trasmesse in numero superiore a quello richiesto dalla Banca d’Italia non saranno prese in considerazione ai fini della convocazione al successivo colloquio di selezione.

I candidati preselezionati potranno essere invitati a sostenere un colloquio con una Commissione nominata dalla Banca; il colloquio sarà diretto ad accertare il livello delle competenze necessarie allo svolgimento dello stage e la motivazione allo svolgimento dell’esperienza. La Commissione valuterà, nell’ordine, i seguenti elementi:

  1. l’andamento del colloquio;
  2. l’attinenza dell’argomento della tesi di laurea e del percorso universitario svolto con gli obiettivi del progetto formativo proposto;
  3. le eventuali pubblicazioni (es. tesine, articoli) coerenti con gli obiettivi del tirocinio;
  4. il possesso di conoscenze o competenze acquisite in esami specifici o in altri esami del piano di studi, coerenti con gli obiettivi del tirocinio.

In esito ai colloqui, la Commissione individuerà i candidati ai quali assegnare i tirocini e definirà un elenco di idonei in ordine di merito – redatto sulla base dei criteri di selezione e dei titoli posseduti – dal quale attingere in caso di rinuncia da parte degli assegnatari, al massimo entro un anno dalla definizione dell’elenco stesso.

I colloqui si terranno presso il Servizio Banconote della Banca d’Italia, via Tuscolana n. 417.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi della normativa europea e nazionale in materia di privacy, si informa che i dati forniti dai candidati sono trattati, anche in forma automatizzata, per le finalità di gestione della selezione. Per coloro che svolgeranno il tirocinio, il trattamento dei dati proseguirà per il periodo di svolgimento dello stesso, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto.

Il conferimento dei dati richiesti è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione e di selezione. In caso di rifiuto a fornire i dati richiesti, la Banca d’Italia procede all’esclusione dalla selezione ovvero non dà avvio al tirocinio.

I dati forniti possono essere comunicati ad altre amministrazioni pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati o negli altri casi previsti da leggi e regolamenti.

Agli interessati competono il diritto di accesso ai dati personali e gli altri diritti riconosciuti dalla legge, tra i quali il diritto di ottenere la rettifica o l’integrazione dei dati, la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di quelli trattati in violazione di legge nonché il diritto di opporsi in tutto o in parte, per motivi legittimi, al loro trattamento.

Tali diritti possono essere fatti valere nei confronti del Titolare del trattamento – Banca d’Italia, Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail: org.privacy@bancaditalia.it).

Il Responsabile della protezione dei dati per la Banca d’Italia può essere contattato presso via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail: responsabile.protezione.dati@bancaditalia.it).

Per le violazioni della vigente disciplina in materia di privacy è possibile rivolgersi, in qualità di Autorità di controllo, al Garante per la protezione dei dati personali – Piazza di Monte Citorio, n. 121 – Roma.

• Banca di Casa automobilistica di rilevanza internazionale – Laureati in Economia

Collaborazione/Stage area Operations

Pubblicato il 17/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Mercati Finanziari, Finance

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  • Giovane Laureato/a in Economia e finanza e similari
  • votazione 105/110
  • ottima conoscenza della lingua inglese
  • ottima conoscenza sistemi informatici (ambiente Windows  Office con particolare riferimento agli applicativi Excel Word  Access e Power point)
  • spirito d’iniziativa e motivazione
  • predisposizione al lavoro di gruppo
  • capacità comunicative
  • possibilmente con esperienza (anche di un solo stage) in ambito Operations

Si prega di inviare il cv a cv@placement.uniroma2.it specificando l’oggetto “Banca Automotive“.