• Mercedes-Benz Trucks Italia – Laureati in Ingegneria

Stage Technical Services & Warranty

Pubblicato il 14/05/2019

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica

Mercedes-Benz Trucks Italia è alla ricerca di brillanti laureandi o neolaureati interessati a svolgere uno stage nel settore Technical Services & Warranty.

ATTIVITÀ

La risorsa fornirà supporto al team nella corretta applicazione delle strategie di assistenza tramite l’elaborazione dei reclami inoltrati dalle officine autorizzate oppure dai clienti, relativamente alle gamme MB Truck, UNIMOG e FUSO.
In particolare supporterà i colleghi nelle seguenti attività:

  • Analisi tecnico-economica delle richieste di intervento, relazionandosi con i colleghi della field force tecnica, con Casa Madre e con la rete di assistenza MB Truck, UNIMOG e FUSO;
  • Monitoraggio settimanale tramite compilazione del report relativo all’andamento dei costi di garanzia;
  • Svolgimento di analisi ‘on demand’ sui danni in garanzia tramite l’apposito database;
  • Svolgimento degli audit garanzia;
  • Gestione del flusso di attivazione e monitoraggio per le azioni di richiamo e servizio;
  • Gestione e traduzione dei casi tecnici da inviare alla Casa Madre sulle difettosità del prodotto;
  • Gestione dei casi cliente e dei casi legali da parte del customer service.

REQUISITI RICHIESTI

  • Corso di Laurea in Ingegneria meccanica;
  • Buona conoscenza della tecnica automobilistica di base;
  • Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riguardo ad Excel e Power Point;
  • Costituirà requisito preferenziale la conoscenza della lingua tedesca;
  • Completano il profilo: precisione, autonomia, intraprendenza, responsabilità, flessibilità, ottime capacità relazionali.

Lo stage avrà una durata di 6 mesi e si svolgerà a Roma. È previsto un rimborso spese e la possibilità di accedere alla mensa aziendale.

Se interessati si prega di inviare il cv alla mail cv@placement.uniroma2.it (oggetto della mail “Mercedes-Benz Trucks Italia“).

I dati personali da Lei forniti mediante la Sua candidatura verranno trattati, in qualità di titolare del trattamento, da Mercedes-Benz Trucks Italia S.r.l., Via G. V. Bona 110, 00156 Roma, al sol fine di inserirLa in attuali e futuri processi di selezione del personale. Per visionare l’informativa completa sul trattamento dei Suoi dati personali cliccare qui: https://truck.mercedes-benz.it/informativa-candidatura/Informativa-ai-candidati-ai-sensi-art13-GDPR.pdf

• TSI – Laureati in Ingegneria, Scienze

DOCENTE .NET

Pubblicato il 16/05/2019

Tipo di Laurea:  Ingegneria Informatica, Informatica

T.S.I. srl, Azienda di Sviluppo Software e Consulenza Informatica, apre le selezioni per entrare a far parte del corpo docenti di programmazione informatica per la sua sede di Roma, in Viale Palmiro Togliatti n.1601. Ricerchiamo DOCENTE .NET per corsi di formazione basati sulla tecnologia Microsoft .NET e Java. Si richiedono competenze di almeno 3 anni nel ruolo.

Se ami lavorare in ambiente vivace e dinamico ed insegnare è sempre stato il tuo sogno, puoi provare ad entrare in selezione inviando il tuo CV.

Gli interessati sono pregati di inviare dettagliato curriculum vitae all’indirizzo di posta elettronica selezione.candidati@tsi-srl.it

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (Legge 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03.

• TSI – Laureati in Ingegneria, Scienze

Corso di formazione gratuita Programmatore .Net finalizzato all'inserimento

Pubblicato il 16/05/2019

Tipo di Laurea:  Ingegneria Informatica, Informatica

T.S.I. srl, azienda di sviluppo software e consulenza informatica seleziona giovani per partecipare al Corso di formazione gratuita Programmatore .Net.

L’obiettivo del corso è fornire le competenze sulle quali costruire il background per operare. Il corso tenuto a Roma presso la sede di Palmiro Togliatti, ha una durata di 360 ore e prevede lezioni frontali in aula di teoria ed esercitazioni pratiche.

Rappresenta una valida opportunità per acquisire competenze nel linguaggio di programmazione e una possibilità di inserimento nel mondo del lavoro. Al termine del corso, infatti, le risorse più valide saranno inserite in azienda con contratto di tirocinio formavo retribuito della durata di 6 mesi e successivamente assunte a tempo indeterminato presso la nostra società.

Destinatari

Il corso è destinato  a giovani neo diplomati in discipline tecniche e neo laureati in ingegneria informatica, matematica o fisica, a ragazzi e ragazze inoccupati o disoccupati con buona familiarità con il pc e passione per l’informatica. L’opportunità formativa è rivolta a chi desideri iniziare ad apprendere il linguaggio.Net o a chi voglia approfondire e consolidarne le conoscenze di base.

Modalità di partecipazione

I candidati interessati possono inviare il proprio CV in formato europeo all’indirizzo selezione.candidati@tsi-srl.it, riportando il consenso al trattamento dei dati personali.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (Legge 903/77).

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03

• Huawei – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Software Developer and Support Engineer Intern - Roma

Pubblicato il 16/05/2019

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica (Software), Ingegneria di Internet, ICT & Internet Engineering

Activities:

  • Writing Software code
  • Software release plan
  • Software procedure testing and mechanism
  • Seeking software bag

Background

  • Bachelor or Master’s degree in Computer Science/Computer Science Engineering/Electronic Engineering (Software specialization)
  • Fluent spoken and writing English.
  • Basic knowledge of Javascript, Java, HTML & CSS
  • Basic knowledge of data query language like SQL
  • In-depth knowledge of SOAP and REST Web Services
  • Knowledge of SOAPUI software
  • Team working skills
  • A great desire to learn the use of a unique tool developed for the Artificial Intelligence of the TLC Operations

Contact:

Please send your detailed Resume/CV in English via E-Mail (Word or PDF) to: alessandra.ciampitti@huawei.com

About Huawei:

Founded in 1988, Huawei Technologies is one of the fastest growing telecommunication and network solutions providers in the world. It is one of the worldwide leading suppliers in the field of Broadband Network (NGN, DSL, MSAN), Mobile Network (GSM/GPRS, UMTS, CDMA), Optical Network, Data Communication, Software and Applications (Intelligent Network).

Huawei Technologies experienced a fast growth in the last decade with offices in more than 50 countries in the world and supplied its diversified products and solutions to more than 60 countries including UK, Germany, Spain, France, USA, Russia, Brazil, Peru, Egypt, South Korea, Australia, Thailand and China, etc. We sincerely invite professionals who have rich working experience in IT/Telecom companies to join us and develop together with Huawei. For further information, please visit us now at http://www.huawei.com.

Project Management Assistant

Pubblicato il 14/05/2019

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Economia, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Ingegneria di Internet, ICT & Internet Engineering, Informatica

Founded in 1988, Huawei Technologies is one of the fastest growing telecommunication and network solutions providers in the world. It is one of the worldwide leading suppliers in the field of Broadband Network (NGN, DSL, MSAN), Mobile Network (GSM/GPRS, UMTS, CDMA), Optical Network, Data Communication, Software and Applications (Intelligent Network). Huawei Technologies experienced a fast growth in the last decade with offices in more than 50 countries in the world and supplied its diversified products and solutions to more than 60 countries including UK, Germany, Spain, France, USA, Russia, Brazil, Peru, Egypt, South Korea, Australia, Thailand and China, etc. We sincerely invite professionals who have rich working experience in IT/Telecom companies to join us and develop together with Huawei. For further information, please visit us now at http://www.huawei.com

Main responsibilities: 

  • Organize and coordinate project weekly meeting, update the weekly reports and report to different managerial levels on weekly basis
  • Monitor and report various project delivery activities and tasks
  • Support in PR/PO management and monitoring the PR/PO submission, acceptance and invoice process
  • Support in project financial analysis
  • Plan and execute PMO communication
  • Support in different project delivery working streams on demand
  • Support in project digitalization: sharepoint management, dashboard or supporting tool development
  • Plan and organize Team Building activities

Requirements for candidates: 

  • At least Bachelor Degree in Economics/Statistics/Computer Science or Management Engineering
  • Experience with MS office (MS Excel, PowerPoint, Word, Outloock)
  • Experience with MS Project and Power BI Software is an advantage
  • Team player with good communication skills
  • Willingness to learn new things
  • English and Italian language (spoken and written) are mandatory
  • Chinese language is a plus

Place of work: Rome

Please send your detailed Resume/CV in English via E-Mail (Word or PDF) to: alessandra.ciampitti@huawei.com

• Banca d’Italia (Servizio Struttura Economica/Divisione Storia economica e Archivio storico) – Laureati magistrali in Lettere (Scienze della storia e del documento – curriculum Archivistica e Biblioteconomia)

2 Tirocini extracurriculari presso il Servizio Struttura Economica/Divisione Storia economica e Archivio storico (ai sensi della DGR 533 del 9 agosto 2017) ESITO PRESELEZIONE

Pubblicato il 15 aprile 2019

Scadenza: 7 maggio 2019

Tipo di Laurea (magistrale): Scienze della Storia e del Documento (solo curriculum Archivistica e Biblioteconomia)

:: Esito preselezione sulla base dei Requisiti e dei parametri individuati da Banca d’Italia nel Bando: Voto, Data di Laurea, Età

Obiettivi e contenuti

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso il Servizio Struttura economica della Banca d’Italia.

La denominazione e le caratteristiche del progetto formativo sono meglio definite in allegato al presente avviso di selezione (cfr. infra Proposta di tirocinio).

Numero di tirocini e sede di svolgimento

I 2 tirocini si svolgeranno presso la Divisione Storia economica e Archivio storico (SEAS) del Servizio Struttura economica della Banca d’Italia.

La Banca d’Italia si riserva di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente gli stage per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte degli interessati delle modalità di svolgimento degli stessi.

Durata e periodo di avvio

Le esperienze avranno la durata di 6 mesi e saranno avviate in due fasi, la prima orientativamente entro il mese di giugno 2019 e la seconda orientativamente entro il mese di novembre 2019. Al termine dei 6 mesi, il rapporto si interrompe e non dà adito a successiva assunzione.

Modalità di svolgimento

Le attività di tirocinio saranno svolte tutti i giorni feriali, dal lunedì al venerdì, secondo un’articolazione oraria che sarà concordata con i rispettivi tutor aziendali e che comporterà un impegno giornaliero medio non inferiore alle sei ore.

Agevolazioni

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a 1.000 (mille) euro lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità e riservatezza; nei giorni di frequenza, i tirocinanti potranno fruire gratuitamente del servizio di ristorazione nei modi e nelle forme previsti per il personale dell’Istituto.

L’indennità è incompatibile con qualsiasi altro compenso eventualmente percepito dai tirocinanti, anche sotto forma di borse di studio/di ricerca o assegni di dottorato. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare a tali compensi per il periodo coperto dall’indennità corrisposta dalla Banca.

Requisiti

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale/specialistica in Scienze della storia e del documento (solo curriculum Archivistica e Biblioteconomia), conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata, con punteggio pari ad almeno 105/110;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate in un unico file .pdf all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it con oggetto “Servizio Struttura Economica Banca d’Italia”, a partire dal giorno 15 aprile ed entro la data del 7 maggio 2019, provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del d.P.R. n. 445/2000 (cfr. allegato);
  2. elenco degli esami sostenuti e relativa votazione;
  3. abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  4. curriculum vitae con indicazione del livello di conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici;
  5. copia di un documento di riconoscimento in corso di validità.

La documentazione di cui sopra dovrà pervenire in un unico file in formato .pdf.

La Banca d’Italia si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

I tirocini saranno attivati nel rispetto del Regolamento di Ateneo in materia di tirocini extracurriculari in vigore alla data di attivazione degli stessi

Ai sensi dell’art. 5, comma 8 della DGR 533/17, non sono attivabili tirocini in favore di professionisti abilitati o qualificati all’esercizio di professioni regolamentate per attività tipiche ovvero riservate alla professione.

Selezione delle candidature

L’Università degli studi di Roma Tor Vergata acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati; alla scadenza dell’avviso, provvederà alla verifica del possesso dei requisiti di partecipazione sopra descritti da parte dei candidati.

L’Università provvederà quindi ad ordinare i nominativi dei candidati per voto di laurea decrescente, a parità di quest’ultimo, per data di laurea (dalla più recente alla meno recente) e, in caso di ulteriore parità, per minore età anagrafica.

A seguito di tale preselezione, l’Università Tor Vergata trasmetterà alla Banca d’Italia n. 10 candidature.

Le candidature trasmesse in numero superiore a quello richiesto dalla Banca d’Italia non saranno prese in considerazione ai fini della convocazione al successivo colloquio di selezione.

I candidati preselezionati potranno essere invitati a sostenere un colloquio con una Commissione nominata dalla Banca; il colloquio sarà diretto ad accertare il livello delle competenze necessarie allo svolgimento dello stage e la motivazione allo svolgimento dell’esperienza. La Commissione valuterà, nell’ordine, i seguenti elementi:

  1. l’andamento del colloquio;
  2. l’attinenza dell’argomento della tesi di laurea e del percorso universitario svolto con gli obiettivi del progetto formativo proposto;
  3. gli eventuali progetti e/o pubblicazioni (paper, tesine, articoli) su argomenti inerenti gli obiettivi dei tirocini;
  4. eventuali ulteriori esperienze professionali e/o di studio attinenti l’argomento dei tirocini.

In esito ai colloqui, la Commissione individuerà i candidati ai quali assegnare i tirocini e definirà un elenco di idonei in ordine di merito – redatto sulla base dei criteri di selezione e dei titoli posseduti – dal quale attingere in caso di rinuncia da parte degli assegnatari, al massimo entro un anno dalla definizione dell’elenco stesso.

I colloqui si terranno presso il Servizio Struttura economica della Banca d’Italia.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi della normativa europea e nazionale in materia di privacy, si informa che i dati forniti dai candidati sono trattati, anche in forma automatizzata, per le finalità di gestione della selezione. Per coloro che svolgeranno il tirocinio, il trattamento dei dati proseguirà per le finalità inerenti alla gestione del rapporto.

Il conferimento dei dati richiesti è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione e di selezione; in caso di rifiuto a fornire i dati, la Banca d’Italia procede all’esclusione dalla selezione o non dà avvio al tirocinio.

I dati forniti possono essere comunicati ad altre amministrazioni pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati o negli altri casi previsti da leggi e regolamenti; possono essere comunicati anche alle società – in qualità di Responsabili del trattamento – di cui la Banca si avvale per particolari prestazioni professionali, consulenze o servizi strettamente connessi con lo svolgimento della selezione.

Agli interessati competono il diritto di accesso ai dati personali e gli altri diritti riconosciuti dalla legge, tra i quali il diritto di ottenere la rettifica o l’integrazione dei dati, la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di quelli trattati in violazione di legge nonché il diritto di opporsi in tutto o in parte, per motivi legittimi, al loro trattamento.

Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del Titolare del trattamento: Banca d’Italia – Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail org.privacy@bancaditalia.it).

Il Responsabile della protezione dei dati per la Banca d’Italia può essere contattato presso via Nazionale 91 – Roma (e-mail responsabile.protezione.dati@bancaditalia.it).

Per le violazioni della vigente disciplina in materia di privacy è possibile rivolgersi, in qualità di Autorità di controllo, al Garante per la protezione dei dati personali – Piazza di Monte Citorio, n. 121 – Roma.

PROPOSTA DI TIROCINIO

STAGE PRESSO LA DIVISIONE STORIA ECONOMICA E ARCHIVIO STORICO (SEAS)

La Divisione Storia economica e Archivio storico (SEAS) conduce ricerche di Storia economica in campo reale, monetario, finanziario e istituzionale. Sviluppa la dotazione di statistiche storiche a disposizione della Banca, degli studiosi e del pubblico

All’interno della Divisione si colloca l’Archivio storico della Banca d’Italia (ASBI) che rappresenta la principale fonte in Italia per le ricerche sulla storia economica e bancaria italiana degli ultimi due secoli: custodisce documenti prodotti, ricevuti o acquisiti dalla Banca d’Italia. Il patrimonio si articola in tre sezioni: l’archivio dei documenti testuali, l’archivio fotografico e l’archivio multimediale.

Gli addetti all’Archivio si occupano della gestione dei documenti, dal punto di vista logistico, del loro riordinamento e della loro contestualizzazione storica e istituzionale, con la stesura di schede archivistiche conformi agli standard internazionali; ciò al fine di rendere possibile la consultazione da parte di studiosi.  Recentemente è stato completato un nuovo applicativo informatico accessibile attraverso la intranet aziendale e, nel prossimo futuro, anche tramite WEB.

L’attività di riordinamento e di schedatura richiede una buona conoscenza dell’archivistica e della diplomatica: la prima come disciplina che studia il processo di formazione dell’archivio, inteso come fondo di documenti, la seconda come disciplina che studia la genesi e la forma dei documenti; anche la conoscenza dell’informatica costituisce un elemento indispensabile e fondamentale. L’avvento del digitale nelle amministrazioni pubbliche sta comportando un salto di paradigma nelle teorie, nelle prassi e nelle normative archivistiche per la conservazione a lungo termine.

Con l’iniziativa proposta si favorirebbe l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con un concreto inserimento nell’attività dell’ASBI, dal punto di vista logistico, archivistico e organizzativo.

Dopo una breve introduzione sul patrimonio posseduto e i metodi e le tecniche di schedatura, i tirocinanti verrebbero impegnati nell’attività di riordinamento e schedatura di fondi archivistici (in una delle tre sezioni del patrimonio) specifici e che non presentino profili di riservatezza. I fondi sui quali si applicherebbe il lavoro degli interessati sarebbero selezionati in base alle caratteristiche del/della tirocinante anche sulla base del suo percorso professionale in aderenza agli scopi formativi dell’iniziativa.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

una o più delle seguenti:

  • tecniche di riordinamento secondo il metodo storico;
  • procedure utilizzate per la schedatura;
  • schedatura e standard internazionali.

Requisiti richiesti:

  • laurea magistrale/specialistica in Scienze della storia e del documento (solo curriculum Archivistica e Biblioteconomia).

Competenze richieste:

  • conoscenze informatiche di base.

• Deloitte – Laureati in Economia

Revisori Junior/Assistant – Roma

Pubblicato il 15/05/2019

Tipo di Laurea: Economia

Deloitte & Touche, società leader mondiale nei servizi professionali di Audit & Assurance appartenente al network Deloitte, con l’obiettivo di potenziare il proprio gruppo di lavoro, ricerca per la sede di Roma:

Revisori Junior/Assistant

L’inserimento nel nostro team ti offrirà l’opportunità di lavorare in un contesto stimolante, che comporta sfide impegnative, ma appaganti, con ottime prospettive professionali.

Cerchiamo neolaureati e laureandi in possesso di un brillante curriculum di studi ad indirizzo economico; costituirà titolo preferenziale una tesi di laurea inerente la revisione contabile.

Completano il profilo:

  • Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Buone competenze informatiche;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Attitudine al lavoro di gruppo;
  • Disponibilità a viaggiare in Italia e all’estero.

L’ingresso in azienda è previsto per Settembre 2019 attraverso uno stage e/o un Contratto di Apprendistato Professionalizzante della durata di 2 anni, caratterizzato da un percorso di training ad alto valore formativo.

Se il tuo profilo corrisponde alla nostra offerta invia la tua candidatura al seguente link: https://jobs2.deloitte.com/it/it/job/DELOA003X348724/Revisori-Junior-ROMA

ABOUT AUDIT & ASSURANCE

La nostra practice di Audit & Assurance offre ai clienti servizi di revisione, audit assurance e consulenza di alta qualità. Copriamo un’ampia gamma di settori e mercati, dai servizi finanziari delle multinazionali alle piccole e medie imprese. Mentre il mondo commerciale diventa sempre più ferocemente regolamentato, il ruolo del revisore aziendale è di fondamentale importanza come mai prima d’ora. Il nostro approccio di audit ed i continui investimenti in tecnologia consentono al nostro team di revisione di fornire servizi globali di contabilità e auditing. Siamo lungimiranti, attenti alla gestione del rischio e basiamo le nostre analisi e raccomandazioni sul pensiero critico ed indipendente.

ABOUT DELOITTE

I nostri servizi

Deloitte offre servizi integrati di Audit, Consulting, Financial Advisory, Risk Advisory, Tax e Legal. Il nostro approccio unisce conoscenze multidisciplinari, esperienza a livello globale, innovazione e servizi di alta qualità. Aiutiamo i nostri clienti a concretizzare le proprie aspirazioni, fornendo loro gli strumenti per affrontare le sfide più complesse del business, in Italia e nel mondo. Crediamo fermamente che il nostro lavoro possa influenzare positivamente la comunità in cui operiamo.

Il nostro purpose

Make an impact that matters. Questo è il nostro obiettivo, e ciò che ci definisce. Significa fare la differenza per i nostri clienti, per i nostri colleghi e nella società, creando un impatto a lungo termine. Vogliamo essere la prima scelta dei clienti, la prima scelta dei talenti e i primi a lasciare un segno.

I nostri valori

Incoraggiamo la collaborazione, la diversità di pensiero e la capacità di pensare fuori dagli schemi. Con questo approccio aiutiamo i talenti a esprimere al meglio le proprie capacità. Per noi la diversity è un valore e il rispetto è al centro della nostra cultura inclusiva.

La nostra talent experience

Chi lavora in Deloitte, fin dal primo giorno, si sente parte di un network che supporta e incoraggia i colleghi. Il percorso di crescita e di carriera consente di sviluppare le competenze e le capacità per avere successo. In un ambiente di lavoro che incoraggia la collaborazione e la creatività, il benessere delle nostre persone e la flessibilità sono al centro di una talent experience distintiva. 

Il nome Deloitte si riferisce a una o più delle seguenti entità: Deloitte Touche Tohmatsu Limited, una società inglese a responsabilità limitata (“DTTL”), le member firm aderenti al suo network e le entità a esse correlate. DTTL e ciascuna delle sue member firm sono entità giuridicamente separate e indipendenti tra loro. DTTL (denominata anche “Deloitte Global”) non fornisce servizi ai clienti. Si invita a leggere l’informativa completa relativa alla descrizione della struttura legale di Deloitte Touche Tohmatsu Limited e delle sue member firm all’indirizzo www.deloitte.com/about.

Deloitte is an Equal Opportunity Employer.

I candidati con l’invio del loro curriculum autorizzano Deloitte al trattamento dei dati ai sensi del D.lgs. 196/03.

Deloitte Italy SpA (“Deloitte Italy”) è la member firm di DTTL in Italia, dove è presente dal 1923. Tra le più grandi realtà nei servizi professionali alle imprese in Italia, Deloitte Italy vanta radici antiche, coniugando tradizione di qualità con metodologie e tecnologie innovative. I servizi di audit, tax, consulting e financial advisory sono offerti da diverse società e studi specializzati in singole aree professionali e tra loro separati e indipendenti, ma tutti facenti parte del network Deloitte. Questo oggi conta circa 3.600 professionisti, i quali assistono i clienti nel raggiungimento di livelli d’eccellenza grazie alla fiducia nell’alta qualità del servizio, all’offerta multidisciplinare e alla presenza capillare sul territorio nazionale.

• Prestigioso Studio Professionale – Laureati in Lettere (Lingue)

Segretaria/o Junior

Pubblicato il 15/05/2019

Tipo di Laurea: Lingue

Prestigioso Studio Professionale dedicato alla consulenza ed assistenza fiscale ad imprese e gruppi italiani ed internazionali ricerca presso la propria sede di Roma una/un segretaria/o che svolgerà le seguenti mansioni:

  • gestione delle attività di segreteria ordinaria (trasferte e agenda dei professionisti dello Studio, corrispondenza e contatti con i clienti, elaborazione documentazione elettronica in Outlook, Word, Excel e Powerpoint);
  • fatturazione esterna e interna al network;
  • documentazione amministrativa e reportistica a supporto dei professionisti dello Studio.

Si richiede:

  • Laurea in Lingue
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza dei principali applicativi informatici (Outlook, Word, PowerPoint, Excel)
  • Autonomia, precisione e riservatezza

Sarà considerato un plus un’esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente presso primari Studi internazionali.

Condizioni contratto:

  • RAL 24.000 euro annui lordi – 14 mensilità
  • Ticket restaurant da 7 euro
  • Contratto Studi Professionali

Inviare il CV a mailto: cv@placement.uniroma2.it (rif. Studio Professionale)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

• KPMG Advisory – Laureati in Economia, Ingegneria

Aperitivo con... Team Public Sector - Stage, Roma

KPMG_logoPubblicato il 15/05/2019

Tipo di Laurea: Economia, Business Administration, Ingegneria Gestionale, Management, Gestione d’Impresa, Global Management and Politics

I nostri professionisti supportano il Settore Pubblico nella semplificazione amministrativa, nel miglioramento delle performance, nel contenimento della spesa, trasformando la complessità in occasione di cambiamento e innovazione del business.

Durante l’evento, incontrerai di persona i professionisti che ogni giorno lavorano a fianco delle amministrazioni pubbliche per supportarle nella ridefinizione dei processi di business e nelle dinamiche evolutive e strategiche del settore.

Insieme al Team HR potrai conoscere le opportunità di carriera in un contesto giovane e in crescita.

Roma, martedì 4 giugno 2019

Per partecipare all’aperitivo non ti possono mancare:

  • Percorso universitario magistrale in Economia, Business Administration, Ingegneria Gestionale, Management, Gestione d’Impresa, Global Management and Politics
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Per partecipare, candidati inviando il tuo CV entro il 28 maggio: https://krb-sjobs.brassring.com/TGnewUI/Search/home/HomeWithPreLoad?partnerid=30008&siteid=5059&PageType=JobDetails&jobid=54798&source=IND#jobDetails=54957_5059. Verrai ricontattato in caso positivo.

Ti aspettiamo!

• Sogetel – Laureati in Ingegneria, Scienze

Junior Cyber Security Consultant - Tempo indeterminato

Pubblicato il 16/05/2019

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

Sogetel s.r.l., è un’ azienda ICT italiana con sedi a Roma. Opera nel campo digitale, progettando e sviluppando soluzioni in grado di soddisfare le esigenze dei clienti e di superare le sfide del mercato.

Stiamo cercando, per un nostro Partner a Roma, Junior Cyber Security Consultant:

I candidati selezionati verranno inseriti all’interno di 3 gruppi gruppi di lavoro:

  1. Penetration Testing / Ethical Hacking;
  2. SOC ( servizio di monitoraggio reti H24 );
  3. Incident Handling (dedicato al IT Security & Network Security)

Conoscenze richieste:

  • Networking
  • TCP/IP – ISO/OSI
  • UDP
  • DDoS
  • Amplification
  • Spoofing
  • Hitacking
  • Flood
  • Scan
  • SQL
  • Log analysis
  • Firewall
  • Proxy
  • Linux
  • Penetration testing
  • Ethical Hacking

Completano il profilo: capacità di lavorare in team problem solving, flessibilità dinamismo e proattività buona conoscenza della lingua inglese

Ai migliori candidati verrà proposto un contratto a Tempo Indeterminato con una retribuzione di 1.500€/mese. I candidati interessati possono inviare il CV a job@sogetel.it citando il riferimento “Cyber_Security _01/19/RM” e rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

Programmatori Java Junior - Tempo indeterminato

Pubblicato il 15/05/2019

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

Sogetel s.r.l., è una azienda ICT italiana con sedi a Roma e Milano. Opera nel campo digitale, progettando e sviluppando soluzioni in grado di soddisfare le esigenze dei clienti e di superare le sfide del mercato.

Le nostre aree di competenza sono: – Innovation- Digital Development- Data Development

Partendo da una solida esperienza sui database relazionali abbiamo completato la nostra offerta proponendoci come partner ideale per soluzioni Big Data basate su tecnologie Open source.:

Stiamo cercando, per la nostra sede di Roma, PROGRAMMATORI JAVA JUNIOR brillanti e con voglia di apprendere nuove tecnologie.

Il candidato ideale ha una formazione accademica, preferibilmente con una breve esperienza lavorativa. Si richiede interesse per lo sviluppo e la disponibilità a ampliare le proprie conoscenze, tramite studio e training on the job. Il candidato verrà inserito in un gruppo dinamico che contribuirà all’analisi e allo sviluppo di applicazioni nonché all’integrazione di prodotti e librerie per la creazione di soluzioni per i Clienti. Sono apprezzate precedenti esperienze di sviluppo software e/o system integration, anche in altri ambienti.

Requisiti fondamentali:

  • Comprovata esperienza di sviluppo in Java (linguaggio, librerie, ambiente di sviluppo)
  • Competenza base su Apache Kafka
  • Conoscenza framework e librerie Javascript (angular, react, jquery, ecc)
  • Competenza di base linguaggio di interrogazione SQL
  • Completano il profilo: buona conoscenza della lingua inglese.

Ai migliori candidati verrà offerto un contratto a Tempo Indeterminato con un compenso di 1.500€/mese.

Gli interessati possono inviare il CV, a job@sogetel.it, citando il riferimento “Prog_java/3/19/RM” e rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

• Sipal – Laureati in Ingegneria, Scienze

Software Developer Jr.

SIPALPubblicato il 15/05/2019

Tipo di laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica o Informatica

Attiva da sempre nell’ambito dell’Ingegneria, dove può contare su di una expertise ormai storica nell’ambito del SUPPORTO LOGISTICO INTEGRATO, SIPAL è oggi in grado di approcciare il mercato sia civile sia militare grazie ad una forte vocazione alla PROGETTAZIONE e ad un team costituito per oltre il 90% da tecnici laureati e professionisti altamente specializzati.
Dal 1988 SIPAL fa parte del GRUPPO FININC, holding a capitale privato italiano attiva principalmente nell’ambito delle Grandi Opere Pubbliche. Del Gruppo fanno inoltre parte anche società operanti nel campo dell’Ingegneria Civile, del Vitivinicolo, del settore Turistico-Ricettivo e dell’Editoria. Con un fatturato in continua crescita, l’appoggio di un Gruppo che gestisce complessivamente un volume d’affari di 240 milioni di euro l’anno, SIPAL rappresenta un partner solido e affidabile. Le esperienze maturate in oltre 30 anni con clienti di primo piano sul panorama nazionale, fanno di SIPAL una realtà in grado di garantire sempre la massima flessibilità, rapidità e competitività, insieme alla personalizzazione dei servizi offerti.
Competenza e solidità, ma anche dinamismo, adattabilità e una spinta costante all’innovazione tecnologica. Questi i valori riconosciuti e apprezzati da clienti e collaboratori, questo il patrimonio che consentirà a SIPAL di aprirsi a nuovi mercati, nuovi settori, nuove sfide. La missione di SIPAL, pur nella complessità dei campi in cui opera, è molto semplice: essere il partner completo e insostituibile nel mondo dell’Ingegneria.

Titolo di Studio: Diploma Scuola Superiore o Neo Laureeato in Informatica o Ingegneria Informatica

Competenze:

  1. Familiarità con Metodologia di sviluppo Agile preferibilmente SCRUM
  2. Conoscenza del Linguaggio UML
  3. Conoscenza dei Paradigmi di programmazione ad Oggetti
  4. Conoscenza di Java e Spring Framework
  5. Conoscenza Database SQL in particolare MySQL

Per candidarsi inviare il proprio curriculum al seguente indirizzo email: bordino.marina@sipal.it