Job Economia

• Intermedia Selection cerca per società leader settore logistico – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

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Junior Logistics Export Specialist - Tempo determinato/indeterminato

Pubblicato il 20/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria o affini

Intermedia Selection is looking for a Junior Logistic Specialist resource (preferably new graduate) for a prestigious company leader in logistics and shipment.

Working within a team of 4 people, the candidate will report to the Team Manager and the Operation Unit Manager, taking care of the entire shipment process, from the contact with the client, to the formulation of the offer.

Responsibilities:

  • Taking care of the documentation and verifying the success of the entire service;
  • Managing the billing process;
  • Working with clients, suppliers, back office staff and management;
  • Ensuring high levels of customer satisfaction through excellent service;
  • Expanding the international market Worldwide;
  • Creating and increasing network and relationships.

Requirements:

  • Previous experience in shipping or logistic will be considered a plus (max 1 year)
  • Degree in Economics or similar
  • Good knowledge of MS Office
  • Fluent in written and verbal English, another language will be considered a plus
  • Be enthusiastic and ready to travel internationally
  • Excellent in managing results-oriented plans and stress situations
  • Strong Communication and team working skills
  • Excellent problem Solving and time management

Location: Roma Sud

If interested, send your CV to:  vdicarlo@intermediaselection.com (deadline: 6 February 2020)

Rif. VDC 51177

Intermedia Selection, an Italian leading company in recruiting and selection of middle management and qualified professionals, counts more than 35 consultants in Milan and Rome.

Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS

• Vittoria Assicurazioni – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze

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Vittoria Talent Program - Stage/Tempo determinato, Milano

Pubblicato il 17/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Matematica, Ingegneria Informatica, Informatica, Matematica, Marketing, Scienze Politiche e Scienze Bancarie Finanziarie e Assicurative

Vittoria Assicurazioni ha lanciato il prestigioso progetto Vittoria Talent Program (www.vittoriatalentprogram.it), suddiviso in due programmi di acquisizione e gestione dei talenti:

  • Percorso Esordienti:
    Nelle Aree Amministrazione, Finanza, Underwriting e Commerciale, cerchiamo giovani neo laureati o laureandi – magistrali o triennali – da inserire in stage extracurriculare della durata iniziale di 6 mesi.
    Le facoltà di interesse sono Economia, Giurisprudenza, Scienze Bancarie Finanziarie e Assicurative, Scienze Politiche, Marketing e Finanza.
  • Percorso Primavera:
    Nelle Aree Underwriting – Assuntore Danni, Commerciale – Sales Manager, Funzioni di Controllo – Internal Auditor, IT – Data Scientist, Marketing – Data Scientist, cerchiamo laureati – magistrali o triennali – con fino ad 1 anno di esperienza lavorativa nel campo assicurativo, da inserire con contratto a tempo determinato iniziale di un anno.
    Le facoltà di interesse sono Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Matematica, Ingegneria Informatica, Informatica, Matematica, Marketing, Scienze Politiche e Scienze Bancarie Finanziarie e Assicurative.

Requisiti comuni ai due percorsi:

  • Laureandi, Neolaureati o Laureati
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office
  • Interesse per il mondo Assicurativo
  • Curiosità, energia e propositività

 Per candidarti e scoprirne di più, visita il sito: http://www.vittoriatalentprogram.it/

I candidati ambosessi (L.903/03) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (art. 13, D. Lgs. 196/03 ed art. 13 GDPR 679/16).

Sede: Milano

• Banca di Casa automobilistica di rilevanza internazionale – Laureati in Economia

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Collaborazione/Stage area Operations

Pubblicato il 17/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Mercati Finanziari, Finance

Banca di Casa leader mondiale del settore automobilistico cerca:

  • Giovane Laureato/a in Economia e finanza e similari
  • votazione 105/110
  • ottima conoscenza della lingua inglese
  • ottima conoscenza sistemi informatici (ambiente Windows  Office con particolare riferimento agli applicativi Excel Word  Access e Power point)
  • spirito d’iniziativa e motivazione
  • predisposizione al lavoro di gruppo
  • capacità comunicative
  • possibilmente con esperienza (anche di un solo stage) in ambito Operations

Si prega di inviare il cv a cv@placement.uniroma2.it specificando l’oggetto “Banca Automotive“.

• GVC Associati – Laureati in Economia

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Dottore Commercialista e Revisore Legale

Pubblicato il 02/09/2019

Tipo di Laurea: Economia

Lo studio GVC Associati sito in Grottaferrata (Rm) è alla ricerca di un/a giovane laureato/a in discipline economiche da avviare alle professioni di dottore commercialista e revisore legale. Costituiscono elementi preferenziali le conoscenze/ tesi di laurea nelle seguenti tematiche:

  • Tecniche di budgeting e reporting, analisi di bilancio per indici
  • Responsabilità amministrativa delle imprese (Dlgs 231/2001)
  • Privacy (nuova disciplina introdotta dal Regolamento UE 2016/679 – GDPR)
  • Digitalizzazione dei processi e dematerializzazione documentale.

Viene offerto rimborso spese e tirocinio per gli esami di Dottore Commercialista e Revisore legale.

Chi fosse interessato può inviare C.V. alla mail: c.cavallari@gvcassociati.it all’attenzione del dr. Cristiano Cavallari, contattabile anche al 06/94016002.

• Strategic Management Partners – Laureati in Economia, Ingegneria

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Business Analyst - Roma

Pubblicato il 14/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Profilo aziendale

Strategic Management Partners è una società di consulenza di direzione ed organizzazione che ha l’obiettivo di incrementare il valore dei suoi clienti coniugando risultati concreti con strategie innovative e creative per il raggiungimento di differenziali competitivi difendibili e sostenibili nel tempo.

I nostri fattori distintivi:

  • Indipendenza – la società è controllata dai soci e non dipende da nessun gruppo economico e finanziario;
  • Autonomia – di valutazione e giudizio, non esiste infatti nessun accordo o partnership con altre società;
  • Innovatività – l’analisi e la soluzione del problema del cliente viene perseguita non su modelli precostituiti ma in base alle reali necessità del cliente con un approccio personalizzato;
  • Integrazione – con i manager dell’azienda sulla base di stima e fiducia reciproca, condividendone gli obiettivi aziendali e la responsabilità sui risultati.

Posizioni ricercate

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi, stiamo ricercando giovani laureandi/neo laureati in economia o ingegneria gestionale per stage/inserimento a tempo determinato, per la posizione di Business Analyst.

Requisiti richiesti:

  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto Office
  • Ottime capacità analitiche e di sintesi
  • Buone capacità relazionali e velocità di pensiero

Sede di lavoro: Roma

Se interessati inviare il CV a giovanni.curcio@strategicmp.it

• ALD Automotive – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere, Scienze

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Stage HR Data Analyst - Area HR & Organization

Pubblicato il 14/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Matematica, Ingegneria

Profilo aziendale 

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto.

I nostri punti di forza:

  • Consulenza personalizzata
  • Qualità certificata
  • Innovazione continua

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi con una realtà internazionale, dove TEAM SPIRIT, COMMITMENT, INNOVATION e RESPONSIBILITY rappresentano i punti cardine intorno ai quali ruota l’intero sistema aziendale, ricerchiamo un:

Posizione ricercata

Stage HR Data Analyst – Area HR & Organization

Descrizione della posizione:

La risorsa supporterà trasversalmente le attività dell’Area HR & Organization con particolare riferimento ad attività di reporting e data collection, finalizzate all’aggiornamento dei dati relativi all’organico per la verifica del corretto inserimento delle informazioni nei sistemi.

Nel particolare questa figura supporterà il Team nelle attività di:

  • Supporto nell’implementazione e successiva gestione diretta del sistema di reporting worldwide
  • Supporto nella definizione delle proiezioni di costo relative al personale (BDG, RBDG; etc.)
  • Analisi quantitative e qualitative rispetto agli scostamenti mensili del costo del personale (actual vs budget) anche a livello Worldwide;
  • Reportistica ad-hoc per le esigenze di reparto e su richiesta del management;
  • Supporto nello sviluppo di procedure operative e analisi di processo;
  • Supporto nell’implementazione e gestione di eventuali progetti HR;
  • Ideazione e sviluppo di un sistema di reportistica dei principali KPI in ambito HR
  • Presentazione dei risultati raggiunti e delle interconnessioni identificate

Requisiti richiesti:

  • Laurea magistrale preferibilmente in Statistica, Economia, Matematica o Ingegneria
  • Interesse per HR Analytics
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e orale)
  • Approccio analitico e capacità di interpretare i dati e le interconnessioni tra i KPI
  • Spiccata accuratezza e attenzione al dettaglio
  • Spirito d’iniziativa e problem solving
  • Buone capacità organizzative e relazionali
  • Gradita esperienza pregressa in ambito HR

Sede di lavoro: Roma

Offriamo uno stage con rimborso spese.

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

Stage in Area Customer Service

Pubblicato il 14/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Lettere

Profilo aziendale 

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto.

I nostri punti di forza:

  • Consulenza personalizzata
  • Qualità certificata
  • Innovazione continua

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi con una realtà internazionale, dove TEAM SPIRIT, COMMITMENT, INNOVATION e RESPONSIBILITY rappresentano i punti cardine intorno ai quali ruota l’intero sistema aziendale, ricerchiamo un:

Posizione ricercata

Stage in Area Customer Service

Descrizione della posizione:

Nel particolare questa figura supporterà il Team Customer Service nelle attività di:

  • Gestione e comunicazione ai clienti delle informazioni relative ai servizi previsti in contratto di noleggio
  • Risoluzione delle problematiche riscontrate dai clienti nel rispetto delle procedure aziendali e segnalazioni ai reparti interni di competenza
  • Monitoraggio delle segnalazioni inoltrate ai reparti al fine di rispondere al cliente in modo adeguato ed in tempi brevi

Requisiti richiesti:

  • Titolo di laurea in discipline umanistiche ed economiche
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (ed in particolare Excel)
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Proattività
  • Orientamento al problem solving

Sede di lavoro: Roma

Offriamo uno stage di 6 mesi con rimborso spese.

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

Stage Junior Sales

Pubblicato il 14/01/2020

Tipo di Laurea: Economia

Profilo aziendale 

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto.

I nostri punti di forza:

  • Consulenza personalizzata
  • Qualità certificata
  • Innovazione continua

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi con una realtà internazionale, dove TEAM SPIRIT, COMMITMENT, INNOVATION e RESPONSIBILITY rappresentano i punti cardine intorno ai quali ruota l’intero sistema aziendale, ricerchiamo un:

Posizione ricercata

Stage Junior Sales

Descrizione della posizione:

La risorsa supporterà la forza commerciale nella gestione del portafoglio clienti assegnato. Nel particolare, la risorsa offrirà un supporto al canale di riferimento principalmente nelle seguenti attività:

  • Elaborazione di preventivi e successivo inoltro degli ordini ai clienti
  • Gestione dei clienti al fine di garantire un servizio di qualità e di supporto nella risoluzione di eventuali problematiche legate all’utilizzo del veicolo o dell’evasione di richieste riguardanti possibili modifiche contrattuali, deroghe e definizione delle tariffe
  • Attività di quotazione degli autoveicoli tramite software aziendale dedicato al fine di definire la tariffa da presentare al prospect e al client
  • Gestione delle attività di post-vendita attraverso il Customer Relationship Management e di verifica della conformità degli ordini d’acquisto ricevuti

Requisiti richiesti:

  • Preferibile titolo di laurea in discipline economiche
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (ed in particolare Excel)
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Proattività
  • Orientamento al problem solving

Sede di lavoro: Roma

Offriamo uno stage di 6 mesi con rimborso spese.

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

Stage Field

Pubblicato il 14/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Profilo aziendale 

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto.

I nostri punti di forza:

  • Consulenza personalizzata
  • Qualità certificata
  • Innovazione continua

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi con una realtà internazionale, dove TEAM SPIRIT, COMMITMENT, INNOVATION e RESPONSIBILITY rappresentano i punti cardine intorno ai quali ruota l’intero sistema aziendale, ricerchiamo un:

Posizione ricercata

Stage Field

Descrizione della posizione:

La risorsa supporterà il team nello sviluppo della partnership con i Retail Point ALD nell’area di competenza, supportandoli sia nella crescita dei volumi di vendita e nella qualità dei servizi offerti, sia nella capacità di rappresentare il Brand ALD sul territorio. Nel particolare, la risorsa offrirà un supporto principalmente nelle seguenti attività:

  • Garantire che i Retail Point nel territorio di competenza presentino correttamente servizi e prodotti, fornendo indicazioni e supporto nelle attività operative, di training e formazione, e infine nelle attività di marketing, per un costante allineamento fra azione locale e strategie aziendali della Preponente;
  • Facilitare la relazione tra i reparti interni ALD e il Retail Point al fine di gestire e risolvere i complaint o eventuali problematiche insorte a livello locale nella gestione del Cliente o dei servizi erogati;
  • Analisi e monitoraggio dei kpi di vendita e di performance dei Retail Point nel territorio di competenza.

Competenze/conoscenze tecnico-specialistiche richieste per il ruolo:

  • Titolo di Laurea
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (ed in particolare Excel)
  • Capacità di relazionarsi sia con il cliente interno che esterno
  • Proattività
  • Orientamento al problem solving
  • Capacità di analisi
  • Capacità di organizzare il proprio lavoro in autonomia
  • Flessibilità
  • Team Spirit

Sede di lavoro: Roma

Offriamo uno stage di 6 mesi con rimborso spese.

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

IT Data Management Clerk

Pubblicato il 10/01/2020

Tipo di Laurea: Economia quantitativa, Ingegneria informatica, Matematica, Informatica

Profilo aziendale 

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto. 

 I nostri punti di forza: 

  • Consulenza personalizzata 
  • Qualità certificata 
  • Innovazione continua 

Scopo della posizione:

Supporta la progettazione delle strutture di basi dati complesse e distribuite al fine di garantire la “Governance” durante l’intero ciclo di vita del software.

Responsabilità:

  • Supporta la gestione di progetti in ambito DWH/BI/Business Support Systems
  • Contribuisce alla progettazione della struttura e dell’accesso alle basi di dati in modo da ottimizzarne le prestazioni
  • Verifica la rispondenza del software sviluppato alle specifiche progettuali di business
  • Supporta l’individuazione ed il soddisfacimento delle esigenze di estrazione e analisi di dati attingendo sia da archivi strutturati sia non strutturati
  • Supporta le verifiche prestazionali effettuate sui sistemi e sulle applicazioni, in relazione alle basi dati
  • Implementa le politiche di autorizzazione di accesso ai dati e utilizza strumenti appropriati per applicare tali politiche
  • Interagisce con il personale che si occupa di esercizio dei sistemi per la gestione delle risorse DBMS e per ripristinare l’esercizio del DBMS in caso di eventi di emergenza
  • Analizza i requisiti per nuove iniziative di business
  • Monitora l’andamento dei progetti rispetto ai tempi stimati e agli obiettivi prefissati
  • Gestisce le anomalie applicative nei sistemi aziendali

Competenze/conoscenze tecnico-specialistiche:

  • Conoscenza della creazione, mantenimento e gestione di basi di dati e DBMS anche in ambiente distribuito
  • Conoscenza delle piattaforme DWH e Sap Business Objects.
  • Conoscenza di metodologia di “gestione progetti” consolidate
  • Conoscenza del ciclo di sviluppo software (demand, delivery, test, etc.)
  • Business Objects e nozioni di Data warehouse
  • Data Integration (tramite ETL; T/SQL; PL/SQL)
  • Gestione di Database Oracle; MS SQL
  • Tecniche e strumenti di modellazione di basi di dati
  • Controllo e ottimizzazione delle prestazioni di basi di dati
  • Gestione della sicurezza sui DBMS
  • Creazione, mantenimento e gestione di basi di dati e DBMS, anche in ambiente distribuito
  • Tecniche per l’analisi dei rischi e sicurezza ICT

Sede: Roma

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

• PwC – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

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Edge – Deals Graduate Programme for EMEA (Milano, Roma)

PwC

Pubblicato il 13/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Fisica, Ingegneria, Matematica (lauree STEM)

Job Description & Summary

PwC Deals Line of Service helps organizations execute successful deals and create value through mergers, acquisitions, disposals, restructuring and economic crime investigations. We work with multinationals, family businesses, private equity funds and financial institutions to develop the right strategy before the deal, identify issues and points of negotiation and value and implement change to deliver synergies.

Edge – Deals Graduate Programme for EMEA is a unique opportunity to launch your career: a three-year programme tailored by PwC across Europe, Middle East and Africa (EMEA) that broaden and deepen your knowledge giving you the opportunity to experience at least three Deals Business Units. You will learn from hands-on coaching and an outstanding variety of work, picking up business, personal and technical skills you can use across the network, and throughout your professional life.

You will have the opportunity to study towards the CFA qualification with the Institute of Chartered Financial Analysts of Italy. Furthermore, upon successful completion of Edge Programme, you will gain PwC Master of Deals certificate. CFA and PwC Master of Deals certificate represent your first step to become an international deals expert. At the end of Edge Programme you will specialize in the area and industry that best suit you and where you can build a successful career.

We are currently offering internships in the following areas:

  • Merger & Acquisition
  • M&A Infrastructure
  • Startups and Emerging Companies
  • Valuation & Economics
  • Transaction Services
  • Strategic Deals Services
  • Energy & Utilities Deals Strategy
  • Post Deal Integration
  • Business Recovery Services
  • Turnaround Management
  • Financial Services

Roles and Responsibilities

Once you have successfully completed the internship you will join the Edge Programme starting from September 2020.
You will work as part of a team of problem solvers with extensive consulting and industry experience, helping our clients solve their complex business issues from strategy to execution. Specific responsibilities include but are not limited to:

  • Proactively assist the team in various aspects of the project
  • Prepare deliverables
  • Contribute to the development of your own and team’s technical acumen
  • Keep up to date with local and national business and economic issues
  • Ensure you are adhering to compliance matters
  • Work on developing internal relationships and your PwC brand

You will learn from hands-on coaching and an outstanding variety of work, picking up business, personal and technical skills you can use across the network, and throughout your professional life.

Requirements

  • To be enrolled in the last year of a Master of Science in Economics/ Engineering/ Mathematics/ Physics/ Statistics (graduation date by October 2020)
  • Proficient and effective in Italian and English at a business level
  • Strong commitment to work within financial advisory
  • Team player and self-starter with excellent communication skills and attention to details
  • Experience of working, studying, or volunteering abroad will be considered a plus

Education(if blank, degree and/or field of study not specified)

Degrees/Field of Study required: Master of Science – Economics, Master of Science – Engineering and BusinessDegrees/Field of Study preferred:

Certifications(if blank, certifications not specified)

Desired Languages(If blank, desired languages not specified)

English, Italian

Please, to apply: https://www.pwc.com/it/it/careers/description.html?wdjobreqid=83594WD&wdcountry=ITA&wdjobsite=Global_Campus_Careers

• Comp.Sys – Laureati in Economia, Ingegneria

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SAP Academy - Percorso formativo rimborsato, finalizzato all'assunzione

Pubblicato il 09/01/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale, Economia o similari

Comp.Sys è alla ricerca di giovani talenti, neolaureati in Ingegneria gestionale ed Economia aziendale, per inserirli nel processo selettivo finalizzato alla formazione di una SAP Academy che si terrà a Roma dal 20 gennaio al 21 febbraio 2020.

Il percorso formativo gratuito prevede un rimborso di 800 euro netti mensili e sarà strutturato in più moduli, con formazione in aula, interventi di esperti di primarie aziende italiane, che approcceranno il tema in maniera interdisciplinare utilizzando la didattica attiva e laboratoriale.

Il percorso è strutturato per formare i partecipanti su processi enterprise, con un approfondimento sui moduli applicativi e le funzionalità del gestionale SAP. Dopo una prima fase di overview e introduzione alla figura del consulente, il corso prevedrà un “Deep Dive” sui moduli SAP specifici dedicati alla gestione dei processi di:

Contabilità, Controllo di gestione, Pianificazione progetti, Logistica, Vendite e Distribuzione, Pianificazione Produzione, Manutenzione Impianti, Gestione Qualità.

I partecipanti più meritevoli verranno contrattualizzati a valle del corso. Le candidature potranno essere inviate a recruiting@csy.it.

• Aquapurge – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

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Field Sales Representative North Italy - Tempo Indeterminato

Pubblicato il 09/01/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Chimica

Aquapurge Ltd è una realtà aziendale dinamica ed innovativa, nata nel 1994 in Regno Unito e poi sviluppatasi in tutta Europa.

Abbiamo realizzato una gamma di prodotti leader di mercato nel settore della trasformazione delle materie plastiche ed offriamo un servizio professionale ad un vasto portfolio di aziende manifatturiere.

Ogni area aziendale mantiene un ruolo attivo attraverso la cooperazione all’interno dell’organizzazione, caratterizzata da un team leale e proattivo nella crescita e nel raggiungimento di nuovi traguardi, quali:

  • Negli ultimi due anni tutta l’area Europea ha vissuto un incremento significativo delle vendite, con un trend in previsione crescente;
  • Raddoppiata la capacità produttiva in seguito a trasferimento uffici e produzione centrale in nuovo loco;
  • Investimento massivo nell’ assunzione di talenti a livello europeo.

Le nostre prospettive aziendali prevedono l’ampliamento della forza vendita, in tutti i nostri mercati. La persona scelta entrerà far parte del team italiano, contribuendo al potenziamento del mercato consolidato negli ultimi 5 anni ed, in continua espansione.

Questa opportunità di lavoro è aperta a coloro che sono predisposti al contatto diretto con i clienti, dispongono di abilità relazionali e sono persone curiose.

La risorsa ha un atteggiamento proattivo e positivo ed è motivata ad operare in piena autonomia con la capacità di identificare ed affrontare nuove sfide e opportunità.

In qualità di rappresentante di vendita sul campo, alcune tra le tue responsabilità saranno:

  • Seguire il processo di vendita consolidato in tutta l’azienda;
  • Spendere il 75% del tuo tempo incontrando i potenziali clienti nella zona di competenza;
  • Condurre prove tecniche con i nostri prodotti, on site dai clienti;
  • Puntuale e costante compilazione ed analisi dei report di vendita;
  • Formazione tecnica ai clienti circa usi e modalità dei nostri prodotti;
  • Raggiungimento degli obiettivi di vendita prestabiliti.

Il candidato prescelto avrà le seguenti competenze ed esperienze:

  • Fluente in inglese, sia parlato che scritto ;
  • Automunito con patente di guida B;
  • Laurea in ambito scientifico/economico;

In cambio della tua professionalità offriamo un intenso periodo di training e affiancamento a risorse senior in azienda; Formazione tecnica e coaching personale continui con supporto di un team multiculturale, creativo e divertente!

Ti garantiamo un contratto indeterminato con retribuzione competitiva e benefits, crescita e possibilità di ricoprire ruoli ambiziosi, al superamento dei 6 mesi di prova.

Inviaci il tuo CV e lettera di presentazione in lingua inglese!

Inviare il proprio CV al seguente indirizzo e mail: clarab@aquapurge.com