• Minsait – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Junior Analyst- Riservato alle categorie protette

Pubblicato il 22/12/2020

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Nome azienda: Minsait

Località dell’azienda: Roma, Lazio, Italia

Perché Minsait?

Minsait è parte di Indra, multinazionale spagnola del settore tecnologico e di consulenza globale, tra le principali in Europa ed America Latina.

Minsait è un’azienda di consulenza leader negli ambiti Digital Transformation ed Information Technology. Con 5 sedi in Italia, impiega +1200 professionisti con un alto grado di specializzazione e conoscenza del settore, a supporto della trasformazione digitale ed innovazione dei propri clienti.

Con noi potrai…

  • partecipare alla trasformazione digitale delle aziende lavorando con i migliori professionisti del settore;
  • crescere professionalmente sviluppando le tue potenzialità e conoscenze;
  • prendere parte a progetti internazionali con team locali e multiculturali;
  • lavorare in un ambiente di lavoro flessibile e sfidante in grado di offrirti una formazione continua e una carriera professionale in linea con i tuoi obiettivi personali.

Siamo alla ricerca di giovani talenti che abbiano voglia di crescere nel mondo dell’ICT.

Il/La candidato/a sarà coinvolto/a in diversi progetti di Digital Transformation, occupandosi di diversi settori e clienti.

Tra i principali requisiti:

  • Laurea in Ingegneria gestionale, Economia o simili;
  • Approccio analitico;
  • Conoscenza di Microsoft Office;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese;
  • Sarà considerato un plus la conoscenza della lingua spagnola.

Competenze trasversali:

  • Orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali;
  • Problem-solving;
  • Team-working

La ricerca è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91, appartenenti alle Categorie Protette LEGGE 68/99.

Per candidarsi inviare una mail a selezione@minsait.com, inserendo come oggetto “Minsait Junior Analyst”

Junior Java Developer - Riservato alle categorie protette

Pubblicato il 22/12/2020

Tipo Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica, ICT Engineering, Matematica, Fisica o similari

Nome azienda: Minsait

Località dell’azienda: Roma, Lazio, Italia

Perché Minsait?

Minsait è parte di Indra, multinazionale spagnola del settore tecnologico e di consulenza globale, tra le principali in Europa ed America Latina.

Minsait è un’azienda di consulenza leader negli ambiti Digital transformation ed Information Technology. Con 5 sedi in Italia, impiega +1200 professionisti con un alto grado di specializzazione e conoscenza del settore, a supporto della trasformazione digitale ed innovazione dei propri clienti.

Con noi potrai…

  • partecipare alla trasformazione digitale delle aziende clienti lavorando con i migliori professionisti del settore;
  • crescere professionalmente, sviluppando le tue potenzialità e conoscenze;
  • prendere parte a progetti internazionali con team locali e multiculturali;
  • lavorare in un ambiente di lavoro flessibile e sfidante, in grado di offrirti formazione continua e una carriera professionale in linea con i tuoi obiettivi personali e professionali.

Siamo alla ricerca di giovani talenti che abbiano voglia di crescere nel mondo dell’ICT.

Il/La candidato/a sarà coinvolto/a in diversi progetti di Digital Transformation, occupandosi di diversi settori e clienti.

Il/La candidato/a ideale ha maturato competenze (anche minime) professionali nell’ambito della programmazione object oriented in particolare con linguaggi Java based.

Tra i principali requisiti:

  • Laurea triennale o magistrale specialistica in discipline informatiche o scientifiche;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Sarà considerato un plus la conoscenza della lingua spagnola.

Competenze trasversali:

  • Team-working;
  • Problem-solving;
  • Orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

La ricerca è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91, appartenenti alle Categorie Protette LEGGE 68/99

Per candidarsi inviare una mail a selezione@minsait.com, inserendo come oggetto “Minsait Junior Java Developer”

• Ufficio Ricerca Internazionale dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” – Tutte le lauree

Stage curriculare o exracurriculare c/o Ufficio Ricerca Internazionale

Pubblicato il 21/12/2020

Scadenza 31/12/2020

TIPO DI LAUREA: Tutte le lauree

1 posizione di Supporto Amministrativo

Le principali attività in cui la risorsa sarà impegnata saranno di supporto alla ricerca scientifica di base e strategica nella gestione dei fondi strutturali europei, all’interno della struttura di Ricerca Internazionale – Ripartizione  1 Progetti EU a gestione diretta e indiretta.

In particolare, la figura individuata si occuperà:

  • degli aspetti amministrativi legati ai progetti attraverso la gestione delle attività amministrative e le rendicontazioni tecnico-scientifiche riguardanti i progetti di ricerca,
  • dell’inserimento dei rendiconti all’interno del portale Lazio Innova,
  • dell’interpretazione di normative, adempimenti e redazione dei formulari connessi ai progetti di ricerca,
  • di supportare l’interazione con gli stakeholder dei progetti (interni ed esterni).

Requisiti

Principali conoscenze necessarie per coprire al meglio la posizione:

  • laureandi di ogni disciplina scientifica,
  • conoscenze di base nella gestione di pratiche amministrative,
  • gradite nozioni di rendicontazione dei progetti di ricerca,
  • gradite nozioni di base delle normative e regolamenti vigenti in materia di ricerca,
  • padronanza nell’uso di Office 365, con particolare riguardo ad Excel e Word,

Inoltre è richiesto:

  • un atteggiamento proattivo nella gestione delle attività di lavoro,
  • una propensione al lavoro di gruppo e al problem solving,
  • una buona capacità di organizzazione e pianificazione delle attività, espletate in maniera metodica e precisa,
  • capacità di gestione dello stress, anche in considerazione dei molteplici adempimenti e delle scadenze.

Il/la candidato/a, inoltre, non deve aver avuto precedenti contratti di lavoro con l’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” negli ultimi due anni.

Lo stage sarà retribuito e commisurato all’impegno orario.

Le candidature, con curriculum vitae e una lettera di motivazione, dovranno pervenire al seguente indirizzo e-mail: ricerca.internazionale@uniroma2.it entro 10 giorni dalla data di pubblicazione dell’avviso sul sito Placement di Ateneo.

• Spirax Sarco – Laureati in Ingegneria

Junior Field Sales Engineer - Stage finalizzato SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 21/12/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria

Commit yourself to a purpose

If your ambition is to become a Sales Engineer and you are looking for a bright and well-structured training and career path, join Spirax Sarco.
You will find a team of Product Management and Business Development experts that will help you understand our product’s technical features, the market in which we operate and our company growth drivers.

What you will do

  •  You will develop and maintain trustworthy relationships with current and prospective customers, by visiting companies to observe, understand the needs and propose appropriate solutions.
  • You will carry out market analysis, and, using the data collected, contribute to the creation of plans for the development of our business through regional promotions.
  • You will guarantee existing contracts, commit yourself to reach long-term agreements and obtain better prices and conditions.
  • You will check the correct execution and delivery of orders and take care of the service in order to ensure customer satisfaction.
  • You will prepare the offers under the sales and credit policies by negotiating terms and conditions.

We make an expert out of you

The position includes a two-year training that will alternate between theoretical and practical subjects. As recent graduate, your journey with us will begin with a six-month internship. At the end of it you will have the possibility to be hired with an open-ended contract and start our exciting training path.
After an internship in internal sales, particularly in the end-user channel, you will challenge yourself while obtaining field experience searching for new customers. You will manage prices and orders and will be assigned a portfolio of customers in a specific area, which could be in northern or central Italy.
In addition to gaining field experience, during the two years, you will attend Spirax Academy courses. These are provided through our e-learning platform, and you will take exams to complete your training and become a real expert.

Are you our person?

  • You graduated in engineering less than a year ago
  • You speak and write in Italian and English fluently
  • You are familiar with the Google Docs and Microsoft Office packages, especially Word, Excel and PowerPoint
  • You are open to the possibility of travelling and relocating through-out Italy
  • You’d like to work in an international environment
  • You know how to listen, be heard and build trustworthy relationships
  • You can see the opportunities that lie behind problems
  • You are a determined person, and challenging goals do not scare you

hot like steam |Share our aim to deliver safe, sustainable and efficient energy

We are the steam specialists. We have more than 5000 employees at our offices in 42 countries.  We provide systems, industrial applications and consulting in production processes and technologies. We have more than 100,000 satisfied customers worldwide who always trust us.
Our goal is continuous growth as a steam and thermal energy leader.
Join us and help companies face energy challenges disseminating steam and heat technology.

Working together to achieve excellence

At Spirax Sarco, you will find a welcoming environment, where safety is always paramount. Our people work in teams, establishing partnership and mutual trust relationships. We aim for continuous growth, focusing on skills development to build a sustainable business for the future. We are committed to ensuring that our customers are always satisfied and see us as a partner capable of supporting them in achieving their goals.

Diversity and Inclusion

We believe that with their culture and experience, each person can positively contribute to the company growth with their unique viewpoints. At Spirax Sarco, we value diversity for a peaceful working environment, where everyone can be free to express themselves and give their best.

The company in charge of the first steps of the recruiting process is Human Value srl.

SELEZIONE CHIUSA

• Coca-Cola HBC – Laureati in Economia, Ingegneria

Management Trainee Programme - Sales - Permanent Contract

Pubblicato il 17/12/2020

Tipo di Laurea: Economia, Marketing

ABOUT THE COCA-COLA RISE PROGRAMME

Our management trainee programme — a job, not an internship

Designed for talented graduates to challenge them to grove into Coca -Cola HBC’s next generation of leaders.

Blends your unique skills writh the a fast-paced environment. top leader mentoring, an internatiothal community,and exposure to top level responsibility early in your career. Al to rise you to your fill potential.

Fast tracks you through learning our business and industry providing you: opportunities to lead important and impactful projects, understand all different sides of the business through rotational assignments or projects, access to mentoring and coaching by leaders,a chance to grow in your job.

Gives unique value of being part of an international community of management Trainees across Coca-Cola NBC: to share and learn

A 2 year programrne after which you’ll have opportunity to continue developing yourself and your career through leadership roles in the function you ‘re selected for.

IF THIS SOUNDS LIKE YOU, YOU’RE READY TO RISE

  • Experience isn’t a requirement, but passion and potential are! You have a strong drive to make an impact and eontinuously improve yourself. You’re a fast learner, eager to grow as a leader, learn from the team and collaborate. You’re curious, like challenging the status quo and wantto work on meaningful assignments.
  • You have recently graduated from University with up to 2 years of experience or are in your final year of studies about to graduate.
  • You speak English and Italian and are an advanced PC user.
  • You’re volunteering or taking an active roe in student organisations, sports or have another amazing interest that you pursue.

YOUR KEY ROLES AS MANAGEMENT TRAINEE

  • Actively puncipate in the RISE programme (on-the-job tasks, peer learning, mentoring and training assigned]
  • Work on assignmen ts related to the role in a par ticular function.
  • Participate or lead departlnent.al and cross-functional business projects (on project basis or as full rotation to other departments].
  • Take full responsibility with planning and organising activities related to your assignment, as well as delivery of assigned objectives projectsand results.
  • Collaborate, develop and maintain relationships with colleagues from own team, other departments, mentors. pr ojectsponsørs while proactively seeking feedback
  • Actively propose process and business improvements.
  • Take full ownership and charge over your developmene lever age on each cpportunity and feedback.

ABOUT COCA-COLA HBC

We’re a family of over SO thousand engaged people. Each and every one of us is the secret ingredient of Coca-Cda HBC — leading bottler of The Coca-Cola Company brands. Our every day is to delight million custørners by offering a choice ofover 136 iconic global and local brandsr in the moenents that matter, 24 hours a day. days a wreek. We ‘re an empowered and talented team that drives results by winning and learning every day. Our success comes from us working together as one, tocreate value for our customers and make apositive difference for the local communities we serve

JUST BRING ALL YOUR SPECIAL INGREDIENTS AND RISE

If you want to learn more, visit https://cchellenic.csod.com/ux/ats/careersite/19/home/requisition/23665?c=cchellenic

Management Trainee Programme - Supply Chain - Permanent Contract

Pubblicato il 17/12/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria

ABOUT THE COCA-COLA RISE PROGRAMME

Our management trainee programme — a job, not an internship

Designed for talented graduates to challenge them to grove into Coca -Cola HBC’s next generation of leaders.

Blends your unique skills writh the a fast-paced environment. top leader mentoring, an internatiothal community,and exposure to top level responsibility early in your career. Al to rise you to your fill potential.

Fast tracks you through learning our business and industry providing you: opportunities to lead important and impactful projects, understand all different sides of the business through rotational assignments or projects, access to mentoring and coaching by leaders,a chance to grow in your job.

Gives unique value of being part of an international community of management Trainees across Coca-Cola NBC: to share and learn

A 2 year programrne after which you’ll have opportunity to continue developing yourself and your career through leadership roles in the function you ‘re selected for.

IF THIS SOUNDS LIKE YOU, YOU’RE READY TO RISE

  • Experience isn’t a requirement. but passion and potential are! You have a strong drive to make an impact and continuously improve yourself, You’re a fast learner, eager to grow as a leader. learn from the learn and collaborate. You ‘re curious, like challenging the status quo and wantto work on meaningful assignments.
  • You have recently graduated from University with up to 2 years of experience or ar ein your final year ofstudies abou t to graduate
  • You speak English and Italian and are an advanced PC user.
  • You’re volunteering or taking an active rue in s tudent organisations. sports or have another amazing interestthatyou pursue.

YOUR KEY ROLES AS MANAGEMENT TRAINEE

  • Actively puncipate in the RISE programme (on-the-job tasks, peer learning, mentoring and training assigned]
  • Work on assignmen ts related to the role in a par ticular function.
  • Participate or lead departlnent.al and cross-functional business projects (on project basis or as full rotation to other departments].
  • Take full responsibility with planning and organising activities related to your assignment, as well as delivery of assigned objectives projectsand results.
  • Collaborate, develop and maintain relationships with colleagues from own team, other departments, mentors. pr ojectsponsørs while proactively seeking feedback
  • Actively propose process and business improvements.
  • Take full ownership and charge over your developmene lever age on each cpportunity and feedback.

ABOUT COCA-COLA HBC

We’re a family of over SO thousand engaged people. Each and every one of us is the secret ingredient of Coca-Cda HBC — leading bottler of The Coca-Cola Company brands. Our every day is to delight million custørners by offering a choice ofover 136 iconic global and local brandsr in the moenents that matter, 24 hours a day. days a wreek. We ‘re an empowered and talented team that drives results by winning and learning every day. Our success comes from us working together as one, tocreate value for our customers and make apositive difference for the local communities we serve

JUST BRING ALL YOUR SPECIAL INGREDIENTS AND RISE

If you want to learn more, visit https://cchellenic.csod.com/ux/ats/careersite/19/home/requisition/23666?c=cchellenic

• Gruppo Bancario Cooperativo Iccrea – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Business Continuity Analyst

Pubblicato il 16/12/2020

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

L’Area Chief Operating Officer ha la responsabilità del governo e del coordinamento delle attività connesse alla gestione della continuità operativa, della sicurezza delle informazioni, della sicurezza informatica, della sicurezza fisica e della sicurezza del lavoro e delle aree operative, nonché di assicurare le attività di presidio, coordinamento e supervisione sulle unità organizzative subordinate, garantendo la corretta esecuzione delle attività di competenza delle stesse.

In tale ambito, per l’Unità Organizzativa Continuità Operativa, siamo alla ricerca di Business Continuity Analyst Junior che contribuisca ad assicurare la implementazione delle Linee Guida e delle Policy a livello di Gruppo in tema di Business Continuity Management, con il concorso delle altre funzioni interessate.

In particolare, lo stagista fornirà supporto alle attività di:

  • Business Impact Analisys della Capogruppo;
  • evoluzione del Piano di Continuità Operativa della Capogruppo;
  • automazione del processo di Business Continuity Management della Capogruppo e del Gruppo;
  • monitoraggio dello stato di adeguatezza della Business Continuity delle Società del Gruppo.

Requisiti:

  • laurea in discipline economiche / ingegneria gestionale;
  • requisito preferenziale: aver conseguito la certificazione Lead Auditor ISO 22301;
  • preferibile precedente esperienza in area organizzazione o in area controlli (risk management, compliance, auditing), nel settore bancario;
  • conoscenze di analisi di processo e degli approcci alla identificazione e gestione del rischio;
  • conoscenze dei principali concetti di funzionamento dei sistemi informativi di un’azienda bancaria;
  • conoscenza dei principali standard internazionali in materia di Business Continuity & Disaster Recovery (es. ISO 22301, BCI) e normative di settore in materia di continuità operativa;
  • orientamento al risultato, lavoro in team, integrazione interfunzionale, iniziativa;
  • buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1);
  • buona conoscenza di office automation.

I candidati interessati potranno inviare il loro cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@iccrea.bcc.it, inserendo come oggetto “Stage Business Continuity Analyst”

Stage Security Architect

Pubblicato il 16/12/2020

Tipo Laurea: Ingegneria, Informatica, Matematica, Fisica, Master in Cyber Security

L’Area Chief Operating Officer ha la responsabilità del governo e del coordinamento delle attività connesse alla gestione della continuità operativa, della sicurezza delle informazioni, della sicurezza informatica, della sicurezza fisica e della sicurezza del lavoro e delle aree operative e di assicurare periodicamente le attività di presidio, coordinamento e supervisione sulle unità organizzative subordinate, garantendo la corretta esecuzione delle attività di competenza delle stesse.

In tale ambito, per l’Unità Organizzativa Sicurezza integrata, siamo alla ricerca di un Security Architect Junior che contribuisca ad assicurare la definizione di Linee Guida e policy a livello di Gruppo in tema di sicurezza ICT e di Sicurezza delle informazioni, con il concorso delle altre funzioni interessate.

In particolare, lo stagista fornirà supporto a:

  • attività di Technical Security Assessment;
  • attività specialistiche in ambito Cyber Security;
  • complessive attività di risposta agli incidenti di sicurezza informatica.

Requisiti:

  • laurea in discipline tecnico / informatiche e Master di II Livello in materia di Cyber Security;
  • conoscenza dei sistemi informativi (processi; tecnologie; rischi; sistema dei controlli);
  • conoscenza dei principali concetti di networking e network security;
  • conoscenza di base di architetture e soluzioni tecnologiche di sicurezza informatica (es. SIEM, Identity & Access Management, Log Management…);
  • conoscenza delle principali tecniche di identificazione di vulnerabilità tecnologiche (es. Penetration tests & vulnerability assessment, Malware & Vulnerability Analysis…)
  • conoscenza di base di processi di Log Analysis & Incident Handling;
  • conoscenza dei principali linguaggi di programmazione (es. Python, C o C++)
  • conoscenza dei principali standard internazionali in materia di Information Security (es. ISO family 27000, PCI DSS, NIST) e normative in materia di protezione dei dati (es. GDPR);
  • buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1);
  • buona conoscenza di office automation.

I candidati interessati potranno inviare il loro cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@iccrea.bcc.it, inserendo come oggetto “Stage Security Architect”

• Andersen Tax & Legal Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Consulenza tributaria/Fiscalità – Contratto da definire in base all’esperienza

Pubblicato il 16/12/2019

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Andersen è uno studio di commercialisti e avvocati con sei sedi sul territorio nazionale e partnership in Europa, America del Nord e Latina, Medio Oriente, Asia e Africa.Membro italiano di Andersen Global, assiste clienti nazionali ed esteri, offrendo consulenza a gruppi multinazionali, individui e famiglie anche con interessi transnazionali, imprenditori, aziende ed enti non profit in area fiscale, legale, amministrativa, di bilancio, finanziaria, su operazioni straordinarie, crisi d’impresa, contrattualistica, responsabilità civile, patti parasociali e governance, problematiche giuslavoristiche.

Attività

Lo studio valuta profili per l’inserimento all’interno del proprio dipartimento fiscale ed, in particolare, per le seguenti attività:

  • Consulenza Tributaria in materia di Imposte Dirette ed IVA
  • Operazioni straordinarie
  • Fiscalità Internazionale
  • Contenzioso Tributario

Inquadramento

Tipologia contrattuale e compenso sono di volta in volta valutati in base ai requisiti del candidato

Requisiti

Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:

  • laurea in Economia Aziendale o Giurisprudenza
  • tesi in Diritto Tributario
  • buona conoscenza della Lingue Inglese
  • conoscenza del pacchetto Office
  • età massima anni 30

Altre informazioni

Sede di lavoro: ROMA

Inviare curriculum vitae a: marco.sensidoni@it.andersen.com  

• Medici senza Frontiere – Laureati in Economia, Lettere

Tirocinante nel'area Digital

15/12/2020

Scadenza: 28/12/2020

Tipo di Laurea: Economia, Lettere

Obiettivi generali del tirocinio

Il tirocinio si svolgerà nel Dipartimento Comunicazione, all’interno dell’area Digital. Lo stage avrà l’obiettivo di far acquisire al tirocinante competenze specifiche di gestione, elaborazione e organizzazione di contenuti efficaci per la comunicazione nell’area Digital del no-profit.

Attività principali 

Supporto alle attività di:  

  • Aggiornamento dei contenuti su canali digitali, social media e siti web dell’organizzazione
  • Elaborazione contenuti efficaci per la comunicazione su web e social network
  • Advertising online
  • Listening e gestione messaggi community online di Medici Senza Frontiere
  • Analisi e reportistica delle attività online

Requisiti della posizione

  • Laurea e percorso di studi attinenti agli obiettivi previsti dal tirocinio
  • Ottima conoscenza dell’inglese (B2)
  • Conoscenze del pacchetto office
  • Posta elettronica
  • Conoscenza dei principali canali di comunicazione online
  • Ottime capacità comunicative
  • Teamwork
  • Orientamento al risultato e alla qualità
  • Motivazione ai temi umanitari e in particolare ai principi MSF

Condizioni

Inizio: Gennaio 2021
Tipologia: stage extracurriculare della durata di 6 mesi
Disponibilità: full time, dal lunedì al venerdì h 09.00 – 18.00
Sede: via Magenta 5 – 00185 Roma. La modalità di stage attualmente prevista è da remoto. Tuttavia, potrebbe diventare mista (in presenza e da remoto) in base alle disposizioni legislative in materia di sicurezza Covid-19.
Rimborso spese: conforme alla normativa vigente nella Regione Lazio in materia di tirocini

Candidature

I candidati interessati possono candidarsi tramite il nostro sito web https://www.medicisenzafrontiere.it/lavora-con-noi/uffici-msf-italia/job/tirocinante-nellarea-digital-2/, allegando CV e lettera di motivazione, entro e non oltre il 28/12/2020

Medici Senza Frontiere si impegna a selezionare i propri collaboratori esclusivamente sulla base delle competenze professionali, indipendentemente da elementi relativi a provenienza culturale, genere, orientamento sessuale.

Anche se Medici Senza Frontiere cerca di dare una risposta personale a tutti coloro che inviano una candidatura, talvolta ciò è reso difficile dall’alto numero di candidature ricevute. Pertanto, qualora non si fosse contattati nell’arco delle tre settimane successive alla data indicata per il termine del bando, si prega di considerare ciò quale riscontro non positivo alla candidatura stessa.

Si assicura il rispetto del trattamento dei dati sensibili a norma del Decreto Legislativo 196/2003 e dell’art.13 del GDPR 679/2016.

• NTT DATA – Laureati in Ingegneria, Scienze

NEOLAUREATI – Information Technology id 301

Pubblicato il 11/12/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Matematica, Fisica

NTT DATA, aiuta le organizzazioni a orientarsi nella rapida evoluzione delle tecnologie, a rispondere alle crescenti aspettative dei clienti e, attraverso l’innovazione e la profonda esperienza nel settore, mette a disposizione le competenze e le risorse per guidare lo sviluppo digitale. Siamo una realtà in cui creatività, competenza,  tecnologia e  collaborazione si amalgamano perfettamente e si lavora con il sorriso, perché investiamo per il benessere delle persone . Per noi “smile working” significa creare un contesto lavorativo accogliente, in cui si investe sulla preparazione delle persone, dove viene premiato il lavoro di squadra. Dove esprimere nuove idee è sempre una buona idea.

Guidati da questi valori offriamo consulenza alle aziende in ogni fase di progetto, da una prima fase di strategia e concept, passando dagli impatti sui processi, per arrivare all’implementazione finale. NTT DATA ha sede a Tokyo con oltre 123.000 professionisti in oltre 50 Paesi in tutto il mondo. www.nttdata.com/it

Lavoriamo con tecnologie emergenti quali Cloud, Smart Energy Mobility e Mobile applications. Siamo alla costante ricerca di giovani e brillanti neolaureati e laureandi in Ingegneria (Informatica, Telecomunicazioni, Elettronica, Gestionale), Informatica, Matematica, Fisica, Economia e Tecnologie della Comunicazione.

In Italia è presente a Milano, Roma, Cosenza, Torino, Pisa, Treviso, Napoli e Genova

Responsibilities

I giovani neolaureati / laureandi saranno inseriti in uno dei nostri centri di competenza dove potranno valorizzare le proprie conoscenze partecipando a progetti di rilevanza significativa in diversri ambiti (Sviluppo Software, web e mobile, Sviluppo CRM, Business Process & Service Management; Data Intelligence, IoT & Artificial Intelligence, Sicurezza Informatica, etc) all’interno di un contesto tecnologicamente avanzato e stimolante.

Lavoreranno in team strutturati e a contatto con figure senior, in un’ottica di formazione e sviluppo costante.

Required Skills

  • Laurea Triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Matematica, Fisica.
  • Buona conoscenza di uno o più dei seguenti linguaggi di programmazione: java, C++, C#, Python.
  • Conoscenza di base di Oracle, SQL/Server, PL/SQL.
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo buone capacità di analisi e orientamento al risultato, predisposizione al lavoro di gruppo, disponibilità a trasferte e flessibilità.

Location: Milano, Roma, Napoli, Cosenza, Pisa

Le candidature possono essere inviate a: CandidatureNeoITALY@nttdata.com

NEOLAUREATI – ADVISORY id 327

Pubblicato il 11/12/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria (Gestionale, Informatica, Matematica, Fisica, Telecomunicazioni, Energetica)

NTT DATA, aiuta le organizzazioni a orientarsi nella rapida evoluzione delle tecnologie, a rispondere alle crescenti aspettative dei clienti e, attraverso l’innovazione e la profonda esperienza nel settore, mette a disposizione le competenze e le risorse per guidare lo sviluppo digitale. Siamo una realtà in cui creatività, competenza,  tecnologia e  collaborazione si amalgamano perfettamente e si lavora con il sorriso, perché investiamo per il benessere delle persone . Per noi “smile working” significa creare un contesto lavorativo accogliente, in cui si investe sulla preparazione delle persone, dove viene premiato il lavoro di squadra. Dove esprimere nuove idee è sempre una buona idea.

Guidati da questi valori offriamo consulenza alle aziende in ogni fase di progetto, da una prima fase di strategia e concept, passando dagli impatti sui processi, per arrivare all’implementazione finale. NTT DATA ha sede a Tokyo con oltre 123.000 professionisti in oltre 50 Paesi in tutto il mondo. www.nttdata.com/it

Lavoriamo con tecnologie emergenti quali Cloud, Smart Energy Mobility e Mobile applications. Siamo alla costante ricerca di giovani e brillanti neolaureati e laureandi in Ingegneria (Informatica, Telecomunicazioni, Elettronica, Gestionale), Informatica, Matematica, Fisica, Economia e Tecnologie della Comunicazione.

In Italia è presente a Milano, Roma, Cosenza, Torino, Pisa, Treviso, Napoli e Genova

Responsibilities

I candidati verranno inseriti nella Service Line di Consulting che realizza progetti di consulenza per grandi aziende dei settori Finanziario, Telecomunicazioni, Industria, Energia e Media in contesti sia nazionali che internazionali. Lavoreranno affiancati da colleghi più senior e saranno a diretto contatto con le società clienti. Si occuperanno principalmente di re-ingegnerizzazione e ottimizzazione dei processi di business e IT, progettazione di soluzioni innovative a supporto delle Business Operation, definizione di modelli di controllo delle performance e Governo/Gestione di iniziative complesse.

Required Skills

  • Laurea in ingegneria (gestionale, informatica, matematica, fisica, telecomunicazioni, energetica).
  • Buone capacità di analisi
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo buone orientamento al risultato, predisposizione al lavoro di gruppo in contesti dinamici e in continua evoluzione.

È richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all’estero

Location: Roma

Le candidature possono essere inviate a: CandidatureNeoITALY@nttdata.com

NEOLAUREATI – Junior Security Technical Consultant, finalizzato all'inserimento

Pubblicato il 11/12/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Telecomunicazioni o similari

Per la Business Service Line Security di NTT DATA Italia stiamo ricercando Consulenti Junior che vogliano maturare solide competenze su tematiche di Cyber Security in ambito tecnologico ed organizzativo.

All’interno del team di lavoro, i consulenti junior dovranno occuparsi dei singoli task assegnati dalle figure più Senior, che coordinano il Team, collaborando con le altre risorse nell’ambito della realizzazione di progetti tecnologici complessi.

Caratteristiche:

  • Laurea in ingegneria informatica, telecomunicazioni o ad indirizzo scientifico;
  • Buona conoscenza di almeno alcuni dei seguenti temi: sistemi operativi (linux, windows), database (mysql, oracle, ms-sql), programmazione (shell scripting, C/C++, java), fondamenti di sicurezza informatica (Network Security, Crittografia, Analisi del Rischio, Privacy / GDPR, ecc.);
  • Buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed internazionale.
  • Costituisce titolo preferenziale avere svolto la tesi sui temi della sicurezza informatica

Completano il profilo:

  • Ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro di gruppo in contesti dinamici e in continua evoluzione.
  • Ottime capacità comunicative e di negoziazione.
  • Ottime capacità di sintesi e trasmissione efficace delle informazioni, sia in forma scritta che orale.
  • Capacità di adattamento a diversi ambiti di lavoro.
  • Approccio orientato al raggiungimento degli obiettivi ed eccellenti capacità di problem solving.

SEDE DI LAVORO: Milano/Roma

CONTRATTO: Stage retribuito 3 mesi finalizzato all’inserimento con contratto di apprendistato

Le candidature possono essere inviate a: CandidatureNeoITALY@nttdata.com

• Dynamica Retail – Laureati in Ingegneria, Scienze

Stage Sviluppatore junior in ambito front end

Pubblicato il 10/12/2020

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica o similari

AZIENDA: Dynamica Retail è una società di intermediazione finanziaria specializzata nell’erogazione di prestiti non finalizzati sotto forma di cessione del quinto dello stipendio e delega di pagamento. Attualmente ha un organico composto da 60 risorse.

  • POSIZIONE: Sviluppatore junior in ambito front end. Il candidato prescelto si occuperà principalmente dello sviluppo e la manutenzione di strumenti su web integrati con il sistema informativo aziendale, sviluppo e manutenzione di app mobile sia native che ibride su Android e Ios. Il candidato dovrà occuparsi anche di attività di assistenza alle postazioni di lavoro. Riporterà al Direttore IT.
  • REQUISITI DEL CANDIDATO: neolaureato o laureando in discipline informatiche. Sono richieste buone doti comunicative, relazionali e organizzative nello svolgimento delle mansioni assegnate
  • CONOSCENZE BASE:
  1. Linguaggio Java e tecniche di Progettazione-Programmazione Object Oriented
  2. Web services SOAP e REST
  3. Framework Model View Controller
  4. applicazioni native Android (Android Studio)
  5. applicazioni native iOS (XCode)
  6. applicazioni ibride Android/iOS/Web (Ionic)
  7. applicazioni Web e Mobile Web (Angular.js/Node.js)
  • CONOSCENZE GRADITE:
  1. Framework Object-Relational Mapping (preferibilmente Hibernate)
  2. Enterprise JavaBean (EJB 3.x)
  3. RDBMS (preferibilmente PostgreSQL)
  4. Adozione di metodologie di sviluppo strutturate (rispetto dei requisiti, versioning del codice, testing)
  • TIPOLOGIA CONTRATTUALE: tirocinio formativo della durata di 6 mesi con un compenso di 800,00 euro lorde mensili. Orario di lavoro: 7 ore e trenta dalle ore 08.30 alle 17.00 (lunedì-venerdì).
  • SEDE DI LAVORO: Via Guidubaldo del Monte, 61 (Zona Piazza Euclide- Parioli);

INDIRIZZO E MAIL PER LE CANDIDATURE: risorseumane@dynamicaretail.it

• Soft Strategy – Laurea almeno triennale

Junior Blockchain Specialist Internship

Pubblicato il 14/02/2020

Tipo di Laurea: almeno Laurea triennale con esperienze di studio, lavorative o anche di ricerca personale su Blockchain

Soft Strategy è impegnata in molteplici progetti di ricerca e sviluppo in ambito Blockchain, su diversi casi d’uso nel mondo dei Financial Services, Energy, Agrifood, ecc. Ha inoltre un patrimonio proprietario di asset software basati su blockchain, sviluppato nel corso del tempo.

Per supportare la crescita del proprio team di Management Consulting in tale ambito, Soft Strategy è alla ricerca di un:

Junior Blockchain Specialist Internship

Il candidato ideale possiede una Laurea Triennale. Inoltre ha maturato esperienze di studio, lavorative o anche di ricerca personale su Blockchain.

Altri requisiti fondamentali richiesti:

  • Capacità di svolgere attività in contesti dinamici
  • Capacità organizzative e di analisi, precisione, autonomia organizzativa
  • Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e al problem solving
  • Orientamento al team working
  • Ottime capacità di comunicazione e relazione
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Conoscenza teorica di blockchain e smart contract
  • Esperienza o comprovata capacità di sviluppo Javascript.

Requisiti valorizzanti la candidatura:

  • Esperienza o comprovata capacità di sviluppo Java
  • Esperienza o comprovata capacità di sviluppo di smart contract su Hyperledger Fabric o Ethereum.

Completano il profilo focus sul cliente, entusiasmo ed elevata motivazione alla crescita professionale e disponibilità a viaggi e trasferte.

Indicazioni offerta di stage:

  • Sede di lavoro: Roma (al momento da remoto)
  • Tipologia di contratto: stage extracurriculare
  • Durata: 6 mesi
  • Retribuzione: € 1000 lordi
  • Corsi di laurea target: Triennale o Magistrale di Ingegneria (tutti i corsi di laurea), Economia, Matematica, Fisica, Statistica ed Informatica
  • Benefit: Buoni pasto da € 7 per ogni giorno lavorato
  • Deadline per invio candidature: fino al 31/01/2021

Indirizzo per inviare cv: recruiting@softstrategy.itOggetto: CV – Nome Cognome – Uni Tor Vergata – Junior Blockchain