• Società settore intelligence/risk management – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Analista OSINT - Stage finalizzato all'inserimento

Pubblicato il 27/05/2019

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Chi siamo:

Società specializzata in intelligence e risk management che supporta le aziende nello sviluppo del loro business, specializzata nella gestione del rischio operativo, di non conformità e reputazionale.

Cosa stiamo cercando:

Ricerchiamo un analista OSINT per attività di Integrity Due Diligence su persone fisiche e giuridiche, in Italia e all’Estero.

Competenze e qualifiche richieste

  • Laurea magistrale in discipline giuridico-economiche e affini.
  • Ottime competenze in ambito giuridico ed economico (responsabilità d’impresa; D. Lgs. 231/2001; ecc).
  • Spiccate capacità redazionali.
  • Familiarità con i principali software di analisi su fonti aperte (Maltego; Foca; Buscador; ecc.)
  • Conoscenza delle principali tipologie di Darknet
  • Buona conoscenza dell’inglese (almeno livello B2); la conoscenza di un’altra lingua straniera rappresenta un plus
  • Flessibilità negli orari di lavoro

Esperienze

  • Richiesta in via preferenziale esperienza di almeno 2-3 anni in ambito di analisi OSINT.

Sede di lavoro

Roma (zona Eur)

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV all’indirizzo e-mail: duediligence@mmpeassociati.it

• Volvo C.A.R. Room – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Stage Operatore Back Office e Greeter

Pubblicato il 24/05/2019

Tipo di Laurea: preferibilmente Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Ruolo e Responsabilità

L’operatore Back Office deve occuparsi della gestione documentale relativa a pratiche di finanziamento, immatricolazioni e segreteria, in collaborazione con il reparto Vendite ed Amministrazione. L’operatore Back Office ha il compito di gestire i documenti finanziari ed aziendali derivanti dal processo di vendita; di organizzare, a livello pratico e mentale, la documentazione così da poter aver chiaro lo stato delle vetture vendute, immatricolate e in consegna; di risolvere eventuali discordanze con il reparto commerciale ed amministrativo; di organizzare il lavoro così da snellire le procedure pre-vendita e post-vendita, venendo a contatto anche con il Responsabile Amministrativo.  L’operatore Back Office svolgerà anche la funzione di Greeter, avrà quindi anche la responsabilità di accoglienza clienti: è la prima persona con cui i clienti vengono a contatto, dovendo così cercare di instaurare una immediata relazione professionale e cordiale.

L’operatore del Back Office matura un’importante esperienza circa le pratiche di finanziamento e le conseguenze commerciali del processo di vendita; apprende la gestione della documentazione contabile ed amministrativa relativa a contratti di vendita ed immatricolazioni. Implementa una formazione specifica nel settore Automotive, con particolare riferimento al brand Volvo.

L’operatore Back Office è in contatto diretto con il reparto commerciale e con il Responsabile Amministrativo.

Requisiti richiesti

  • Capacità di gestione ottimizzata del lavoro in termini di tempo e qualità
  • Attitudine al lavoro di squadra e alle relazioni interpersonali
  • Capacità di comunicazione con colleghi e terzi
  • Proattività decisionale ed operativa
  • Predisposizione al contatto con il pubblico

Competenze richieste

  • Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di altre lingue è un valore aggiunto)
  • Capacità di utilizzo di strumenti informatici (Microsoft Office, Posta elettronica, Internet)

Sede: Roma

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV all’indirizzo e-mail: silvia.cervi@carroom.it

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77) e ad invalidi civili e/o del lavoro ai sensi dell’art. 1 L.68/99.

Stage Operatore Business Development Center (BDC)

Pubblicato il 24/05/2019

Tipo di Laurea: preferibilmente Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Ruolo e Responsabilità

Il BDC  si occupa della gestione centralizzata dei lead orientati all’acquisto di vetture (mezzi nuovi e usati), richieste e appuntamenti per il servizio post vendita (Assistenza, Magazzino Ricambi). L’operatore BDC deve organizzare la raccolta dei contatti attuali e potenziali, attraverso l’utilizzo di email marketing, chat, telefono e contatto diretto; aumentare il livello quantitativo e qualitativo dei lead, seguendo tutti i contatti con attenzione così da trasformarli in reali clienti; gestire le chiamate in entrata e in uscita sui lead; rispondere alle richieste via email, chat o dalla compilazione del form del sito; trasformare i lead, cioè tutti i contatti raccolti telefonicamente o dal web, in appuntamenti; aumentare il tasso di vendite (di vetture, accessori e servizi) della Concessionaria attraverso una gestione interessata dei contatti per via telefonica e online; raggiungere la customer loyalty grazie ad una relazione costante e discreta con i clienti a livello virtuale e personale.

La persona operativa come BDC sviluppa e/o incrementa  abilità relazionali importanti, grazie al diretto contatto con i clienti, che mantiene attraverso un rapporto virtuale, telefonico e personale; ha la possibilità di mettere alla prova la propria capacità di comunicazione e di empatia, quantificando i lead che riesce a trasformare in concreti clienti, grazie ad una relazione onesta e diretta. Implementa una formazione specifica nel settore Automotive, con particolare riferimento al brand Volvo.

L’operatore BDC è sottoposto alla supervisione del Digital Marketing Manager per la creazione di flussi da inserire nel CRM aziendale, al fine di gestire al meglio i lead generati e per la misurazione dei volumi e della qualità delle telefonate ed e-mail gestite.

Requisiti richiesti

  • Capacità di gestione ottimizzata del lavoro in termini di tempo e qualità
  • Attitudine al lavoro di squadra e alle relazioni interpersonali
  • Capacità di comunicazione (via telefono e via chat – nonché verbale)
  • Capacità di ascolto e comprensione delle esigenze
  • Spigliata capacità relazionale
  • Empatia
  • Proattività decisionale ed operativa
  • Predisposizione al contatto (virtuale e personale) con il pubblico

Competenze richieste

  • Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di altre lingue è un valore aggiunto)
  • Capacità di utilizzo di strumenti informatici (Microsoft Office, Database CRM, Web tools, Social network, Internet, Posta elettronica)

Sede: Roma

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV all’indirizzo e-mail: silvia.cervi@carroom.it

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77) e ad invalidi civili e/o del lavoro ai sensi dell’art. 1 L.68/99.

• Be Consulting – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze

Analista funzionale - Capital Markets - Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo di Laurea:  Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Informatica, Economia, Matematica, Fisica

Be Consulting, primaria società di consulenza di direzione, parte del Gruppo Be (www.be-tse.it), quotato sul segmento STAR di Borsa Italiana, con sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania, Polonia ed Ucraina.

Per la sede di Milano ricerchiamo:

Analista funzionale – Capital Markets

da inserire in team ben strutturati su primari clienti bancari e assicurativi, nazionali ed internazionali. I nostri team supportano i clienti su differenti progettualità: sia di business sia funzionali, sia legate all’Information Technology sia all’efficientamento dei principali processi bancari, seguendo l’intero ciclo di progetto e con focus specifici sia sui contenuti normativi e di business, sia sulle piattaforme IT a supporto sia sugli aspetti legati al Project Management.

Il candidato verrà inserito nella sede di Milano per attività dedicate ad una delle principali istituzioni finanziarie italiane, dove offrirà supporto funzionale (traduzione dei requisiti di business in requisiti tecnici) a figure tecniche (e.g. programmatori).

Profilo ricercato

I principali requisiti sono:

  • Solide basi matematico-finanziarie e di analisi quantitativa
  • Predisposizione alla programmazione (di preferenza R, C / C++, Matlab, SQL)
  • Laureato in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Informatica, Economia, Matematica, Fisica
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint) ed eventuali altri linguaggi di programmazione oltre a quelli citati
  • Gradita ma non indispensabile la conoscenza di applicativi di Front Office e gestione del rischio
  • Buone capacità relazionali
  • Attitudine a lavorare in team complessi e articolati
  • Spiccate doti di problem solving
  • Ottima capacità di analisi
  • Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

La tipologia di inserimento sarà valutata in base alle competenze e a seconda della seniority dei candidati. Il lavoro sarà svolto in un ambiente dinamico, che prevede forte interazione con colleghi di varia seniority e clienti, che darà spazio alle idee e massima attenzione allo sviluppo professionale.

Contatti

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV, autorizzando il trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003), all’indirizzo e-mail: s.shqepa@be-tse.it

Consultant - Senior Consultant - PMO - Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo di Laurea:  Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Informatica, Economia, Matematica, Fisica

Be Consulting, primaria società di consulenza di direzione, parte del Gruppo Be (www.be-tse.it), quotato sul segmento STAR di Borsa Italiana, con sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania, Polonia ed Ucraina.

Per la sede di Milano ricerchiamo:

Consultant – Senior Consultant – PMO

da inserire in team ben strutturati su primari clienti bancari internazionali.

I nostri team supportano i clienti su differenti progettualità: sia di business che funzionali, sia legate all’Information Technology che all’efficientamento dei principali processi bancari, seguendo l’intero ciclo di progetto, con uno spike sia sui contenuti che sugli aspetti più propriamente legati al Project Management.

Avrà la responsabilità di:

  • gestire il progetto e garantire la qualità dell’output nei confronti dell’azienda e del cliente
  • garantire l’efficacia della fase realizzativa
  • attuare metodologie e standard di gestione e sviluppo
  • garantire l’indirizzo, il coordinamento e il controllo delle attività, ottimizzando le prestazioni e la qualità del progetto.

Profilo ricercato

Il candidato ideale possiede:

  • 2/5 anni di comprovata esperienza nella gestione di progetti complessi, inerenti la gestione di processi operativi e di business in ambito bancario (nice to have esperienze in ambito processi del credito e/o in ambito processi IT)
  • capacità di comprensione delle necessità del Cliente e di analisi dei requisiti di business
  • capacità di relazione e gestione delle attività all’interno di team complessi, anche cross-country
  • capacità di interfacciamento sia con il Cliente, sia con altre Società di Consulenza

Contatti

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV, autorizzando il trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003), all’indirizzo e-mail: s.shqepa@be-tse.it

Consultant – Project Management Multicanalità - Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo di Laurea: Economia, Scienze Bancarie o Ingegneria Gestionale

Be Consulting, primaria società di consulenza di direzione, parte del Gruppo Be (www.be-tse.it), quotato sul segmento STAR di Borsa Italiana, con sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania, Polonia ed Ucraina.

Per la sede di Milano ricerchiamo:

Consultant – Project Management Multicanalità

da inserire in team ben strutturati su primari clienti bancari internazionali. I nostri team supportano i clienti su differenti progettualità: sia di business che funzionali, sia legate all’Information Technology che all’efficientamento dei principali processi bancari, seguendo l’intero ciclo di progetto, con uno spike sia sui contenuti che sugli aspetti più propriamente legati al Project Management.

Il candidato ideale possiede:

  • 1/2 anni di comprovata esperienza nella gestione di progetti complessi, inerenti la gestione di processi operativi e di business in ambito multicanalità e conoscenza della Direttiva Europea PSD 2 (nice to have esperienze in ambito processi IT)
  • Capacità di comprensione delle necessità del Cliente e di analisi dei requisiti di business
  • Capacità di relazione e gestione delle attività all’interno di team complessi, anche cross- country
  • Capacità di interfacciamento sia con il Cliente, sia con altre Società di consulenza.

Avrà la responsabilità di:

  • gestire il progetto e garantire la qualità dell’output nei confronti dell’azienda e del cliente
  • garantire l’efficacia della fase realizzativa
  • attuare metodologie e standard di gestione e sviluppo
  • garantire l’indirizzo, il coordinamento e il controllo delle attività, ottimizzando le prestazioni e la qualità del progetto.

Profilo ricercato

Requisiti e competenze richieste:

  • Laurea Magistrale in Economia, Scienze Bancarie o Ingegneria Gestionale
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
  • Esperienza nell’utilizzo di strumenti a supporto delle attività di PMO
  • Spiccate doti di problem solving
  • Ottima capacità di analisi

Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

Contatti

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV, autorizzando il trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003), all’indirizzo e-mail: s.shqepa@be-tse.it

Junior Recruting & Selection - Tempo determinato, Milano

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Be Consulting, primaria società di consulenza di direzione, parte del Gruppo Be (www.be-tse.it), quotato sul segmento STAR di Borsa Italiana, con sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania, Polonia ed Ucraina.

Per la sede di Milano ricerchiamo:

Junior Recruting & Selection

da inserire all’interno del team HR Il/la candidato/a verrà coinvolto/a nelle seguenti attività:

  • Gestire processi di selezione strutturati (definizione job description, pubblicazione annunci, screening CV, ricerca diretta tramite strumenti evoluti es. Linkedin);
  • Curare il rapporto con i candidati e supportare le colleghe senior nell’organizzazione dei colloqui;
  • Supportare le colleghe Senior su altre attività (onboarding, invio schede entrata / uscita, aggiornamento DB);

Profilo ricercato

Requisiti e competenze richieste:

  • Laureando / Neolaureato Magistrale in Economia, Psicologia, Scienze Umanistiche e Giurisprudenza
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
  • Buone capacità relazionali
  • Attitudine a lavorare in team complessi e articolati
  • Spiccate doti di problem solving
  • Ottima capacità di analisi
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

L’offerta sarà commisurata all’esperienza, se primo lavoro si offre uno stage di 6 mesi finalizzato all’assunzione.

Contatti

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV, autorizzando il trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003), all’indirizzo e-mail: s.shqepa@be-tse.it

Manager Finance / Financial Risk Management - Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo di Laurea: Economia, Scienze Bancarie, Finanza, Ingegneria Gestionale, Informatica, Matematica, Finanziaria

Be Consulting, primaria società di consulenza di direzione, parte del Gruppo Be (www.be-tse.it), quotato sul segmento STAR di Borsa Italiana, con sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Spagna, Romania, Polonia ed Ucraina.

Per la sede di Milano ricerchiamo:

Manager Finance / Financial Risk Management

da inserire in team ben strutturati su primari clienti bancari e assicurativi, nazionali ed internazionali. I nostri team supportano i clienti su differenti progettualità: sia di business sia funzionali, sia legate all’Information Technology sia all’efficientamento dei principali processi bancari, seguendo l’intero ciclo di progetto e con focus specifici sia sui contenuti normativi e di business, sia sulle piattaforme IT a supporto sia sugli aspetti legati al Project Management.

Avrà la responsabilità di:

  • gestire progettualità e attività complesse, garantendo la qualità dell’output nei confronti dell’azienda e del cliente
  • garantire l’efficacia sia delle fasi di analisi sia della eventuale fase realizzativa e/o di testing
  • attuare metodologie e standard di gestione e sviluppo
  • garantire l’indirizzo, il coordinamento e il controllo delle attività, ottimizzando le prestazioni e la qualità del progetto.

Profilo ricercato

Il candidato ideale possiede:

  • almeno 5 anni di comprovata esperienza , presso primarie società di consulenza di direzione, su progetti complessi inerenti gli aspetti organizzativi ed operativi in ambito bancario e/o assicurativo (processi e sistemi a supporto)
  • conoscenza approfondita del settore Finance e/o Financial Risk (prodotti e mercati finanziari, modelli operativi delle aree Finanza / Tesoreria / Risk Management, sistemi di riferimento)
  • conoscenza delle principali normative in ambito finanza (in particolare MIFID, MAD) e/o dei prodotti finanziari, dei sistemi di position keeping e risk management
  • conoscenza delle principali normative relative alla gestione dei rischi (es. accordi di Basilea e relative derivazioni, normative Solvency) e/o dei mercati finanziari (es. EMIR)
  • capacità di comprensione delle necessità del Cliente e di analisi dei requisiti di business
  • capacità di relazione e gestione delle attività all’interno di team complessi, anche cross-country
  • capacità di interfacciamento sia con il Cliente, sia con altre Società di consulenza.

Requisiti e competenze richieste:

  • Esperienza in attività in ambito finanza e/o financial risk management
  • Conoscenza degli aspetti normativi / organizzativi / operativi / metodologici inerenti l’operatività in strumenti finanziari, il funzionamento dei mercati e la gestione dei rischi connessi (in particolare Mercato, Controparte, Liquidità)
  • Laurea e/o Master in Economia, Scienze Bancarie, Finanza, Ingegneria Gestionale, Informatica, Matematica, Finanziaria
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
  • Ottima capacità di analisi
  • Ottime capacità relazionali
  • Attitudine a lavorare in team complessi e articolati
  • Spiccate doti di problem solving
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Contatti

Per candidarsi a questa posizione inviare il proprio CV, autorizzando il trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003), all’indirizzo e-mail: s.shqepa@be-tse.it

• AbbVie – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Contract Management Intern - Roma

Pubblicato il 23/05/2019

Tipo Laurea: Economia, Giurisprudenza

AbbVie – Chi Siamo 

AbbVie, è un’azienda biofarmaceutica globale, impegnata a rispondere alle attuali sfide nel campo della salute: dalle patologie più gravi che mettono a rischio la vita, alle malattie croniche.

Nata nel 2013, AbbVie possiede l’esperienza e la solidità di un’azienda leader, con una lunga storia alle spalle, e insieme la flessibilità e il focus sulla ricerca di un biotech nel perseguire sempre nuove opportunità di cura per i pazienti.

Il risultato è un’azienda biofarmaceutica, che pone il paziente al centro, in grado di offrire terapie innovative e all’avanguardia che punta su farmaci biologici e trattamenti mirati per migliorare la vita delle persone nel mondo.

AbbVie ricerca per la propria sede di Roma una figura di Contract Management Intern da inserire in stage nell’area relativa agli Studi Clinici

Modalità di svolgimento del tirocinio:

Il Contract Management Intern fornisce supporto amministrativo e di gestione contrattuale alla divisione Site Management & Monitoring.

In particolare si occupa di:

  • Supportare il tutor nella preparazione e gestione dei Confidentiality Disclosure Agreements (CDAs), Clinical Study Agreements (CSAs), del budget e dei fornitori.
  • Supportare il tutor nel monitoraggio di KPIs e metriche e nel fornire input per l’aggiornamento continuo dei Playbooks e Templates con dati legali.

Requisiti:

  • Titolo di studio: Laurea in Giurisprudenza o in Economia
  • Conoscenze informatiche: Ottima conoscenza del pacchetto Office
  • Conoscenze linguistiche: Ottima conoscenza della lingua inglese (B2)

Cosa Offriamo:

  • Stage Extracurriculare: 6 mesi
  • Sede: Via dell’Arte, 25 – Roma
  • Rimborso spese: 800 euro più buoni pasto.

Inviare le candidature a: francescaeugenia.civardi@abbvie.com.

• Assofin – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Lettere, Ingegneria, Scienze

“Borse di Studio Baldo Grazzini” 2019 per Stage in una delle Associate Assofin

Pubblicato il 26/03/2019

Tipo di Laurea: discipline Giuridiche; Economiche (in particolare ad indirizzo finanziario, giuridico, marketing); Scienze dell’economia e della gestione aziendale; Statistiche; Matematiche; Informatiche (in particolare ad indirizzo finance, industry); Ingegneristiche (in particolare ad indirizzo matematico, informatico, gestionale); Scienze della comunicazione; Scienze politiche e relazioni internazionali

Assofin l’Associazione Italiana del Credito al Consumo e Immobiliare, in collaborazione con le sue Associate, seleziona ogni anno giovani neolaureati per un percorso formativo e di lavoro in azienda. I vincitori delle Borse vengono inseriti in stage/tirocinii della durata di sei mesi presso le Associate aderenti all’iniziativa e seguono un corso di formazione teorico organizzato da Assofin.

L’iniziativa vuole ricordare la memoria del dott. Grazzini, già Presidente dell’Associazione. Baldo Grazzini aveva a cuore il nostro settore e i giovani e ci è sembrato quindi che il miglior modo di ricordarlo fosse quello di agevolare l’inserimento di giovani neolaureati nel comparto del credito alle famiglie.

Aderiscono

  • Compass, Deutsche Bank (DB Easy), Findomestic, Finitalia, Pitagora, Prestitalia, OCS

Requisiti di partecipazione

  • Laurea, conseguita da non più di 12 mesi, in discipline Giuridiche; Economiche (in particolare ad indirizzo finanziario, giuridico, marketing); Scienze dell’economia e della gestione aziendale; Statistiche; Matematiche; Informatiche (in particolare ad indirizzo finance, industry); Ingegneristiche (in particolare ad indirizzo matematico, informatico, gestionale); Scienze della comunicazione; Scienze politiche e relazioni internazionali.
  • Voto di laurea non inferiore a 95/110;

Posizioni richieste

  • Commerciale; Product management; Segment management; Controllo di gestione; Operation; Crediti; Analisi funzionale; Programmazione software.

Il tirocino, della durata di 6 mesi, sarà da svolgersi presso le sedi delle aziende sul territorio nazionale. Scadenza 31 maggio 2019

:: Scarica dal sito www.assofin, compila e invia la domanda di partecipazione con la documentazione richiesta a borsedistudio@assofin.it
:: Maggiori info

• Corte Costituzionale – Laureati in Giurisprudenza

Programma di Stage Corte Costituzionale – Università

Pubblicato il 13/05/2019

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

Termine per la presentazione delle candidature: 3 giugno 2019

Modalità di presentazione delle candidature:

Invio dei documenti (domanda, curriculum e certificati specificati di seguito nel bando) in un unico file pdf a: cv@placement.uniroma2.it (oggetto: stage corte costituzionale)

:: Modello di domanda in .docx

_________________

La Corte costituzionale intende offrire a quattro laureati di vecchio e nuovo ordinamento, iscritti ad un percorso di studi post lauream, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

Il programma – che si articola in un’unica sessione dal 1° ottobre 2019 al 30 giugno 2020 – ha come obiettivo l’approfondimento delle tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale e l’acquisizione di una conoscenza diretta e concreta dell’attività della Corte.

In relazione ad esigenze organizzative, connesse alla procedura di selezione, l’inizio dello stage potrebbe essere posticipato di massimo un mese, fermo restando il termine conclusivo del 30 giugno 2020.

Lo stage non può in alcun modo e a nessun effetto configurarsi come rapporto di lavoro né può dar luogo ad aspettative di futuri rapporti lavorativi.

Agli stagisti, non residenti nel comune di Roma, è corrisposto un rimborso spese di viaggio e di alloggio, nel limite massimo di € 300,00 mensili, previa esibizione dei relativi titoli.

Le modalità di effettuazione dello stage dovranno essere concordate con l’Amministrazione della Corte in modo tale da assicurarne il proficuo svolgimento.

Sono consentite, per giustificati motivi, una o più interruzioni temporanee dello stage, previo accordo tra il partecipante e la Corte costituzionale con il consenso del tutore universitario, ferma restando la data di scadenza indicata nel progetto formativo individuale.

Per gravi e giustificati motivi, la Corte costituzionale può interrompere anticipatamente il programma dandone tempestiva comunicazione scritta al partecipante e all’Università o all’Istituzione interessata. In particolare, può essere causa dell’interruzione anticipata la mancata osservanza, da parte dell’interessato, delle modalità di effettuazione dello stage: in tale caso, non potrà essere rilasciato l’attestato finale.

È consentita, inoltre, l’interruzione anticipata definitiva dello stage per giustificati motivi, d’iniziativa del partecipante. Dell’interruzione anticipata sarà data, da parte della Corte costituzionale, tempestiva comunicazione scritta all’Università o all’Istituzione interessata.

Possono partecipare al programma i candidati in possesso dei seguenti requisiti:

  1. conseguimento del diploma di laurea in Giurisprudenza, o altre lauree equipollenti, con votazione minima di 105/110;
  2. adeguata conoscenza di lingue straniere nell’ambito delle principali aree europee;
  3. attuale iscrizione ad un dottorato di ricerca, ad una scuola di specializzazione, ad un master, ovvero l’essere beneficiario di una borsa di studio o di un assegno di ricerca;
  4. Età massima 30 anni.

In ogni caso, tutti i candidati dovranno indicare nella domanda di partecipazione i titoli professionali e scientifici posseduti, con particolare riguardo a quelli concernenti le tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale.

L’ammissione al programma è estesa agli studiosi che hanno un rapporto di studio con l’Istituto Universitario Europeo.

Non possono partecipare al programma i laureati in possesso di lauree così dette “brevi” ovvero triennali.

Non possono partecipare al programma coloro che hanno già svolto uno stage presso la Corte costituzionale.

L’informazione ai possibili candidati sul presente programma formativo è rimesso all’iniziativa dell’Università o dell’Istituzione interessata.

I candidati in possesso dei requisiti richiesti dal bando potranno inviare in un unico file .pdfcv@placement.uniroma2.it (oggetto: stage corte costituzionale) la loro candidatura, completa di:

  1. modulo di domanda debitamente compilato e sottoscritto, contenente il curriculum del candidato;
  2. elenco degli esami con la votazione dei singoli esami sostenuti e con la votazione finale di laurea conseguita;
  3. dichiarazioni sostitutive attestanti i titoli professionali e scientifici posseduti, con particolare riguardo a quelli concernenti le tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale;

Una volta recepite le candidature, ciascuna Università o Istituzione procede ad una prima preselezione – sulla base dei requisiti richiesti dal presente bando – di non più di cinque candidati da trasmettere all’Amministrazione della Corte costituzionale.

La Corte costituzionale procederà, successivamente, alla valutazione dei titoli dei candidati che hanno superato la preselezione al fine dell’approvazione della graduatoria finale.

I nominativi dei quattro candidati utilmente collocatisi in graduatoria verranno comunicati alle Università o istituti di appartenenza in modo da dar corso agli adempimenti connessi all’attivazione dello stage (stipula della convenzione e sottoscrizione del progetto formativo).

Nell’ipotesi di sopravvenuta mancanza di interesse da parte di uno i più dei candidati suddetti, si procederà con lo scorrimento della graduatoria.

Prima dell’inizio dello stage:

  1. L’Università o l’Istituzione procederà a:
  1. stipulare una convenzione con l’Amministrazione della Corte costituzionale;
  2. nominare un tutor amministrativo;
  3. redigere un progetto formativo per ciascun candidato risultato vincitore (attivando le polizze assicurative INAIL e per la responsabilità civile).
  1. La Corte costituzionale procederà a:
  1. stipulare una convenzione con l’Università o l’Istituzione;
  2. nominare un tutor;

Il partecipante deve impegnarsi a:

  1. svolgere con scrupolo l’attività prevista per il progetto formativo;
  2. rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro;
  3. mantenere la prescritta riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni o conoscenze acquisite;
  4. attenersi alle norme di comportamento in vigore presso la Corte costituzionale.

10 maggio 2019, Giurisprudenza, orientamento al lavoro e corsi post lauream

Venerdì 10 maggio, ore 10.00 – 13.00
Edificio D, IV piano, Dipartimento di Giurisprudenza
Via Cracovia, 50

L’appuntamento per i laureandi e laureati di Giurisprudenza che desiderano conoscere le diverse realtà del mondo del lavoro, colloquiare con alcuni rappresentanti di aziende e istituzioni (fra cui PwC Tax & Legal Services) e avere informazioni sulle posizioni disponibili e sulle modalità di presentazione e selezione delle candidature, è venerdì 10 maggio, dalle ore 10 alle ore 13.00 presso il Dipartimento di Giurisprudenza di Roma “Tor Vergata”.

Laureati e laureandi, inoltre, potranno avere informazioni sulle opportunità di stage e tirocini curriculari e acquisire così gli strumenti per pianificare il proprio  percorso professionale e affrontare il mercato del lavoro in modo efficace. Durante l’evento saranno presenti punti informativi sui Dottorati di ricerca, Master e Scuola di specializzazione per le professioni legali.

Per maggiori info www.giurisprudenza.uniroma2.it


• Business School24 – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Lettere

Junior Training Assistant

Pubblicato il 23/04/2019

Tipo di Laurea: discipline umanistiche, Scienze della Formazione, Economia, Giurisprudenza

Business School24 S.p.A., società leader nel settore della formazione da oltre 25 anni, vanta un’offerta formativa innovativa e differenziata, capace di soddisfare le esigenze di giovani neolaureati, manager e professionisti.

Stiamo ricercando un tirocinante per la posizione di:

JUNIOR TRAINING ASSISTANT

che si occuperà principalmente di supportare le training manager e i tutor d’aula nell’organizzazione dei master e nella gestione dell’attività di placement.

Principali attività: 

  • Supporto nella gestione del gruppo classe (confronto con i tutor d’aula e i responsabili dei Master per eventuali criticità e problematiche);
  • Monitoraggio del processo di apprendimento dei partecipanti e adozione di eventuali correttivi;
  • Monitoraggio del livello di soddisfazione dei partecipanti;
  • Coordinamento degli interventi di docenti e testimonial con definizione dei contenuti e del programma definitivo da condividere con i partecipanti;
  • Organizzazione e gestione dei project work, delle esercitazioni e di tutte le attività complementari e/o strumentali rispetto alla didattica d’aula (es. study tour e company visit);
  • Organizzazione e gestione degli esami;
  • Gestione delle attività formative online sulla piattaforma;
  • Supporto ai partecipanti nella preparazione del proprio curriculum vitae;
  • Svolgimento di attività di orientamento professionale dei partecipanti per un primo ingresso nel mondo del lavoro;
  • Contatto con le aziende, studi e società di consulenza per favorire l’incontro tra le esigenze delle strutture e gli interessi dei partecipanti;
  • Organizzazione dei colloqui e monitoraggio dell’iter di selezione.

Requisiti richiesti:

  • Laurea in discipline umanistiche, scienze della formazione, economia, giurisprudenza;
  • Flessibilità e dinamismo;
  • Capacità relazionali;
  • Problem solving;
  • Buona gestione dello stress;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei principali motori di ricerca.

Durata dello stage: 6 mesi

Data inizio: Maggio – Giugno 2019

Sede dello stage: Piazza Indipendenza 23 b/c 00185 Roma È previsto un rimborso spese mensile in linea con la normativa vigente.

Se interessati inviare le candidature all’indirizzo mail: stage@ilsole24ore.com

• Banca d’Italia (Servizio Appalti) – Laureati magistrali o a ciclo unico in Economia, Giurisprudenza

3 Tirocini extracurriculari presso il Servizio Appalti in convenzione con l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata (ai sensi della DGR 533 del 9 agosto 2017) ESITO PRESELEZIONE

Pubblicato il 25 marzo 2019

Scadenza: 15 aprile 2019

Tipo di Laurea (magistrale): Giurisprudenza, Economia e Management, Economics, Scienze Economiche, Business Administration

:: Esito preselezione sulla base dei Requisiti e dei parametri individuati da Banca d’Italia nel Bando: Voto, Data di Laurea, Età

Obiettivi e contenuti

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con un’esperienza che avrà ad oggetto lo svolgimento di progetti formativi legati principalmente alle materie del procurement (appalti e contratti pubblici).

La denominazione e le caratteristiche del progetto formativo sono definite di seguito (cfr. infra Proposta di tirocinio).

Numero di tirocini e sede di svolgimento

I 3 tirocini si svolgeranno presso il Servizio Appalti della Banca d’Italia, Largo Guido Carli 1, Frascati (Centro Donato Menichella).

La Banca d’Italia si riserva di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente gli stage per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte degli interessati delle modalità di svolgimento degli stessi.

Durata e periodo di avvio

Le esperienze avranno la durata di 6 mesi e saranno avviate presumibilmente a partire dal mese di maggio 2019. Al termine dei 6 mesi, il rapporto si interrompe e non dà adito a successiva assunzione.

Modalità di svolgimento

Le attività di tirocinio saranno svolte tutti i giorni feriali, dal lunedì al venerdì, secondo un’articolazione oraria che sarà concordata con i rispettivi tutor aziendali e che comporterà un impegno giornaliero non inferiore alle sei ore.

Agevolazioni

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a € 1.000 (mille) lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità e riservatezza; nei giorni di frequenza, i tirocinanti potranno fruire gratuitamente del servizio di ristorazione nei modi e nelle forme previsti per il personale dell’Istituto.

L’indennità è incompatibile con qualsiasi altro compenso eventualmente percepito dai tirocinanti, anche sotto forma di borse di studio/di ricerca o assegni di dottorato. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare a tali compensi per il periodo coperto dall’indennità corrisposta dalla Banca.

Requisiti

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale/a ciclo unico nelle discipline indicate nella Proposta di tirocinio, conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata in data successiva al 1° giugno 2018, con punteggio pari ad almeno 105/110;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate in un unico file .pdf all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it con oggetto “Servizio Appalti Banca d’Italia” dal 25 marzo al 15 aprile, provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 (cfr. allegato in pdf);
  2. elenco degli esami sostenuti e relativa votazione;
  3. abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  4. curriculum vitae con indicazione del livello di conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici;
  5. copia di un documento di identità in corso di validità.

La documentazione di cui sopra dovrà pervenire in un unico file in formato .pdf.

La Banca d’Italia si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

I tirocini saranno attivati nel rispetto del Regolamento di Ateneo in materia di tirocini extracurriculari in vigore alla data di attivazione degli stessi.

Ai sensi dell’art. 5, comma 8 della DGR 533/17, non sono attivabili tirocini in favore di professionisti abilitati o qualificati all’esercizio di professioni regolamentate per attività tipiche ovvero riservate alla professione.

Selezione delle candidature

L’Università degli Studi di Tor Vergata acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati; alla scadenza dell’avviso, provvederà alla verifica del possesso dei requisiti di partecipazione sopra descritti da parte dei candidati.

L’Università provvederà quindi ad ordinare i nominativi dei candidati per voto di laurea decrescente, a parità di quest’ultimo, per data di laurea (dalla più recente alla meno recente) e, in caso di ulteriore parità, per minore età anagrafica.

A seguito di tale preselezione, l’Università di Tor Vergata trasmetterà alla Banca d’Italia n. 10 candidature.

Ove l’Università trasmetta un numero superiore di candidature, la Banca d’Italia ammetterà al colloquio solo i primi dieci candidati sulla base dei criteri sopra indicati.

I candidati preselezionati potranno essere invitati a sostenere un colloquio con una Commissione nominata dalla Banca; il colloquio sarà diretto ad accertare il livello delle competenze necessarie allo svolgimento dello stage e la motivazione allo svolgimento dell’esperienza. La Commissione valuterà, nell’ordine, i seguenti elementi:

  1. l’andamento del colloquio;
  2. l’attinenza dell’argomento della tesi di laurea e del percorso universitario svolto con gli obiettivi del progetto formativo proposto;
  3. le eventuali pubblicazioni (es. tesine, articoli) coerenti con gli obiettivi del tirocinio;
  4. il possesso di conoscenze o competenze acquisite in esami specifici o in altri esami del piano di studi, coerenti con gli obiettivi del tirocinio;
  5. la frequenza di corsi post-lauream in materia di procurement.

In esito ai colloqui, la Commissione individuerà i candidati ai quali assegnare i tirocini e definirà un elenco di idonei in ordine di merito – redatto sulla base dei criteri di selezione e dei titoli posseduti – dal quale attingere in caso di rinuncia da parte degli assegnatari, al massimo entro un anno dalla definizione dell’elenco stesso.

I colloqui si terranno presso il Servizio Appalti della Banca d’Italia, Largo Guido Carli, 1 – Frascati (RM).

Trattamento dei dati personali

Ai sensi della normativa europea e nazionale in materia di privacy, si informa che i dati forniti dai candidati sono trattati, anche in forma automatizzata, per le finalità di gestione della selezione. Per coloro che svolgeranno il tirocinio, il trattamento dei dati proseguirà per le finalità inerenti alla gestione del rapporto.

Il conferimento dei dati richiesti è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione e di selezione; in caso di rifiuto a fornire i dati, la Banca d’Italia procede all’esclusione dalla selezione o non dà avvio al tirocinio.

I dati forniti possono essere comunicati ad altre amministrazioni pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati o negli altri casi previsti da leggi e regolamenti; possono essere comunicati anche alle società – in qualità di Responsabili del trattamento – di cui la Banca si avvale per particolari prestazioni professionali, consulenze o servizi strettamente connessi con lo svolgimento della selezione.

Agli interessati competono il diritto di accesso ai dati personali e gli altri diritti riconosciuti dalla legge, tra i quali il diritto di ottenere la rettifica o l’integrazione dei dati, la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di quelli trattati in violazione di legge nonché il diritto di opporsi in tutto o in parte, per motivi legittimi, al loro trattamento.

Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del Titolare del trattamento: Banca d’Italia – Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail org.privacy@bancaditalia.it).

Il Responsabile della protezione dei dati per la Banca d’Italia può essere contattato presso via Nazionale 91 – Roma (e-mail responsabile.protezione.dati@bancaditalia.it).

Per le violazioni della vigente disciplina in materia di privacy è possibile rivolgersi, in qualità di Autorità di controllo, al Garante per la protezione dei dati personali – Piazza di Monte Citorio, n. 121 – Roma.

PROPOSTA DI TIROCINIO

ATTIVITÀ DI ANALISI E RICERCA FINALIZZATA ALLE ATTIVITA’ DI PROCUREMENT DELL’ISTITUTO

Per l’affidamento degli appalti per l’esecuzione di lavori e l’acquisto di beni e servizi necessari per lo svolgimento dei propri compiti, la Banca applica le disposizioni di cui al D.lgs. n. 50/2016 – Codice dei contratti pubblici.

Dal 2013 la Banca d’Italia ha istituito al proprio interno una centrale unica di committenza (Servizio Appalti). Tale scelta organizzativa, alla quale ha fatto seguito il conseguimento della certificazione di qualità aziendale secondo lo standard UNI EN ISO 9001:2015, è in linea con il nuovo sistema degli appalti pubblici incentrato sulla qualificazione delle stazioni appaltanti in base alla loro professionalità e capacità organizzativa.

Le procedure di selezione vengono svolte attraverso un portale telematico, operativo dal 2014. Tale strumento consente di innalzare i livelli di sicurezza, efficienza ed efficacia di tutto il processo connesso con l’espletamento delle procedure. Il portale, inoltre, assicura la tracciabilità di tutte le operazioni connesse con la procedura, ivi incluse le comunicazioni di legge con gli operatori di mercato.

In tale ambito, il tirocinante potrà collaborare allo svolgimento delle procedure disciplinate dal Codice dei contratti pubblici, dalla progettazione alla stipula del contratto, seguendo tutte le fasi intermedie della procedura (predisposizione e pubblicazione dei documenti di gara, analisi delle offerte amministrative ai fini dell’ammissibilità dei concorrenti, analisi delle offerte tecniche ed economiche, verifiche di congruità, predisposizione di provvedimenti di aggiudicazione, predisposizione degli atti ai fini delle verifiche di legittimità da parte degli Organi competenti, esecuzione).

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Sviluppare competenze teorico-pratiche in materia di procurement pubblico per lavori, servizi e forniture, tra le quali:

  • redigere un bando, un disciplinare di gara e uno schema di contratto, predisporre una determina a contrarre, un verbale di gara o un provvedimento di aggiudicazione, provvedere alle pubblicazioni previste dalla legge;
  • elaborare criteri di valutazione nelle gare da aggiudicare con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa e valutare le offerte tecniche presentate in gare di lavori, servizi e forniture;
  • condurre la valutazione di congruità di un’offerta anormalmente bassa sulla base delle conoscenze tecniche, giuridiche ed economiche possedute;
  • elaborare documenti di analisi e di approfondimento giuridico proponendo criticamente soluzioni a casi concreti che si verificano nel corso delle procedure di gara.

Competenze richieste:

  • laurea in Giurisprudenza, Economia e management, Economics, Scienze economiche, Business administration;
  • conoscenze giuridiche relative alle attività connesse con il procurement pubblico; in particolare, diritto amministrativo, diritto civile, diritto commerciale, oltre alla normativa specifica in materia di appalti;
  • conoscenza degli strumenti di Office (in particolare, Word, Excel).

• Ufficio Rapporti con le Imprese, Stage e Placement dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Lettere

Tirocinio Ufficio Placement - SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 17/04/2019

Termini Scaduti

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Giurisprudenza, Economia, Lettere e Filosofia

POSIZIONE

Tirocinio/Stage da Giugno ad Ottobre 2019 presso l’Ufficio Rapporti con le imprese, stage e placement dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”.

La risorsa collaborerà con il team esistente alle attività tipiche dell’Ufficio con un focus particolare su quelle relative all’attivazione di stage in favore dei laureati dell’Ateneo.

Più in particolare, si occuperà delle seguenti attività:

  • Contatti con aziende/enti;
  • Utilizzo piattaforme informatiche;
  • Studio delle normative specifiche nazionali e regionali in tema di lavoro e occupazione;
  • Cura delle pratiche di attivazione dei tirocini extracurriculari in Italia e all’estero.

REQUISITI

  • Studente/laureato triennale o magistrale (Giurisprudenza, Economia, Lettere e Filosofia)
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office
  • Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di navigazione internet
  • Buon livello di conoscenza della lingua inglese
  • Spiccato interesse per le attività svolte dall’Ufficio
  • Non aver avuto contratti di lavoro negli ultimi 24 mesi con l’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

CAPACITÀ PERSONALI

  • Buone capacità relazionali e di collaborazione
  • Buone doti comunicative
  • Propensione a lavorare in team
  • Orientamento all’utente (studente, laureato, azienda ecc…)
  • Capacità di analisi, ricerca e gestione delle informazioni.

Il tirocinio/stage sarà retribuito e la retribuzione sarà commisurata all’impegno orario (25 ore settimanali).

SELEZIONE CHIUSA