• IVASS – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze

20 tirocini formativi e di orientamento in convenzione con l’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

Tipo di Laurea (magistrale): Business Administration, Economia e Management, Economia dei Mercati e degli Intermediari Finanziari, Economics, Finance and Banking, Giurisprudenza, Informatica, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Matematica Pura e Applicata, Scienze dell’Informazione della Comunicazione e dell’Editoria

ESITO PRESELEZIONE:

:: Graduatoria preliminare sulla base di Voto, Media Voto, Età

Inizio termine invio candidature: 27 novembre 2018

Scadenza invio candidature: 12 dicembre 2018

:: Domanda di ammissione in pdf

OBIETTIVI E CONTENUTI

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso l’IVASS, Istituzione caratterizzata da un’elevata complessità di funzioni e di organizzazione.

I tirocinanti saranno coinvolti in una o più delle attività svolte dalle seguenti Strutture dell’Istituto presso le quali si svolgeranno i tirocini:

Servizio Vigilanza prudenziale: supervisione sulla gestione operativa dei gruppi e delle imprese del mercato assicurativo e riassicurativo e degli altri soggetti che per loro conto gestiscono processi e funzioni inerenti al ciclo industriale assicurativo e riassicurativo e sulle forme previdenziali.  Il Servizio si articola in 4 Divisioni (Divisioni Gruppi assicurativi I, II e III e Divisione Analisi Rischi).

Servizio Sanzioni: predisposizione degli atti conclusivi dei procedimenti sanzionatori pecuniari, cura degli adempimenti e delle valutazioni connesse e formulazione della proposta di applicazione della sanzione o di archiviazione.

Servizio Liquidazioni: adempimenti relativi alla nomina, alla revoca e alla sostituzione degli organi delle procedure liquidatorie e  vigilanza sulle stesse, attraverso il controllo del regolare svolgimento delle attività di accertamento del passivo, di liquidazione dell’attivo e di distribuzione dei riparti.

Servizio Normativa e politiche di vigilanza: produzione della normativa esterna di competenza dell’Istituto, cura dei rapporti con le istituzioni comunitarie e internazionali e con le Autorità di vigilanza europee, analisi del mercato finanziario e assicurativo. Il Servizio si articola in 3 Divisioni (Divisione Normativa, Divisione Cooperazione internazionale, Divisione Analisi macroprudenziale).

Servizio Tutela del consumatore: vigilanza sulla correttezza dei comportamenti delle imprese e sulla trasparenza dei prodotti assicurativi, cura delle attività relative all’esercizio dell’assicurazione in regime di stabilimento e/o di libera prestazione di servizi da parte di imprese estere. Il Servizio si articola in 3 Divisioni (Divisione Gestione reclami, Divisione Imprese estere, Divisione Prodotti e pratiche di vendita).

Servizio Studi e gestione dati: attività di studio delle problematiche assicurative, raccolta, controllo e gestione dei dati afferenti le basi istituzionali e diffusione dei dati certificati, cura del contrasto delle frodi nei confronti delle imprese di assicurazione e coordinamento della predisposizione delle relazioni annuali dell’Istituto. Il Servizio si articola in 3 Divisioni (Divisione Antifrode, Divisione Studi e analisi statistiche, Divisione Rilevazione e gestione delle informazioni).

Servizio Gestione risorse: gestione del personale, elaborazione della disciplina regolamentare del rapporto di lavoro nonché delle linee di sviluppo organizzativo dell’Istituto. Cura della gestione amministrativa, contabile e finanziaria, del controllo economico di gestione e delle procedure di affidamento per l’acquisizione di beni, servizi e lavori. Progettazione e realizzazione delle reti e delle applicazioni informatiche ed erogazione dei servizi informatici. Il Servizio si articola in 4 Divisioni (Divisione Gestione Risorse Umane, Divisione Contabilità e bilancio, Divisione Pianificazione organizzativa e gestionale, Divisione Tecnologie e sistemi). All’interno del Servizio è presente il Settore Gare, appalti e contratti.

Ufficio Segreteria di Presidenza e del Consiglio: attività di assistenza e segreteria per gli organi di vertice, cura della comunicazione istituzionale e attività di promozione e coordinamento volte a valorizzare l’immagine dell’Istituto.

Servizio Vigilanza intermediari: vigilanza sull’operato degli intermediari assicurativi –  sotto il profilo della regolarità del comportamento degli intermediari stessi e dei loro collaboratori e della conformità alla normativa di settore – e gestione del Registro unico degli intermediari (RUI). Il Servizio si articola in 2 Divisioni (Divisione Vigilanza intermediari e Divisione Gestione RUI).

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NUMERO DI TIROCINI E SEDI DI SVOLGIMENTO

È previsto l’avvio di 20 tirocini che si svolgeranno a Roma presso le sedi dell’IVASS di via del Quirinale 21- Via delle Quattro Fontane 147 – via Due Macelli 73, così suddivisi:

  • Servizio Vigilanza prudenziale:
    • 2 tirocini per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale.
  • Servizio Sanzioni:
    • 1 tirocinio per laureati in giurisprudenza.
  • Servizio Liquidazioni:
    • 1 tirocinio per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale.
  • Servizio Normativa e politiche di vigilanza:
    1. 1 tirocinio per laureati in giurisprudenza;
    2. 1 tirocinio per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale;
    3. 1 tirocinio per laureati discipline con orientamento statistico-quantitativo.
  • Servizio Tutela del consumatore:
    1. 3 tirocini per laureati in giurisprudenza;
    2. 1 tirocinio per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale.
  • Servizio Studi e gestione dati:
    • 3 tirocini per laureati in varie discipline (orientamento economico-aziendale, orientamento statistico-quantitativo, ingegneria gestionale);
  • Servizio Gestione risorse:
    1. 1 tirocinio per laureati in giurisprudenza;
    2. 2 tirocini per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale o ingegneria gestionale;
    3. 1 tirocinio per laureati in ingegneria informatica o informatica.
  • Ufficio Segreteria di Presidenza e del Consiglio:
    • 1 tirocinio per laureati in scienze della comunicazione.
  • Servizio Vigilanza intermediari:
    • 1 tirocinio per laureati in discipline con orientamento economico-aziendale.

Il dettaglio dei codici delle classi di laurea ammesse per la partecipazione alla selezione è riportato nella tabella allegata al presente bando.

L’IVASS si riserva la facoltà di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente i tirocini per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte dell’interessato delle modalità di svolgimento dello stage.

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DURATA E PERIODO DI AVVIO

Le esperienze avranno la durata di 6 mesi e saranno avviate, orientativamente, entro il primo trimestre 2019.

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MODALITÀ DI SVOLGIMENTO

Le attività di tirocinio saranno svolte durante tutti i giorni feriali, dal lunedì al venerdì, e comporteranno un impegno medio giornaliero non inferiore alle 6 ore.

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AGEVOLAZIONI

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a 800,00 euro lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità (art.15 deliberazione Giunta Regionale Lazio n. 533/2017). Ai partecipanti sarà riconosciuto altresì un buono pasto dell’importo di 7,00 euro in caso di presenza giornaliera pari ad almeno 6 ore.

L’indennità non è cumulabile con altre forme di finanziamento assimilabili, quali assegni di ricerca, borse di dottorato di ricerca ovvero altre borse di studio. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare agli altri finanziamenti per il periodo coperto dall’indennità stessa.

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REQUISITI

  1. laurea magistrale/specialistica, conseguita presso l’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” a decorrere dal 1° marzo 2018, in: giurisprudenza; discipline con orientamento economico-aziendale; discipline con orientamento statistico-quantitativo; ingegneria informatica o informatica; ingegneria gestionale; scienze della comunicazione (cfr. dettaglio dei codici delle classi di laurea ammesse riportato nella tabella allegata);
  2. voto di laurea non inferiore a 105/110;
  3. età inferiore a 29 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

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TERMINE PER LA PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE E DOCUMENTI RICHIESTI

Le candidature dovranno essere inviate all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it (oggetto della mail: “Candidatura Tirocini Ivass 2018”) dal 27 novembre 2018 al 12 dicembre 2018 in un unico file pdf provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 (come da facsimile allegato);
  2. curriculum vitae in formato europeo;
  3. un abstract della tesi di laurea in non più di 400 parole;
  4. fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di validità ovvero recante la dichiarazione che i dati contenuti nel documento non hanno subito variazioni dalla data del rilascio.

L’IVASS si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

Ai sensi dell’art. 5, comma 8, della Delibera della Giunta Regionale del Lazio n. 533/2017, non sono attivabili tirocini in favore di professionisti abilitati o qualificati all’esercizio di professioni regolamentate per attività tipiche ovvero riservate alla professione.

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PRESELEZIONE – (A CURA DELL’ UNIVERSITÀ)

L’Università acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati, verificherà il possesso dei requisiti di partecipazione e curerà la preselezione delle candidature sulla base della votazione riportata nell’esame finale della laurea specialistica/magistrale; a parità di votazione, farà riferimento alla media dei voti, autodichiarata dai candidati nella domanda di ammissione, riportati dai candidati negli esami relativi alla laurea triennale e specialistica/magistrale oppure magistrale a ciclo unico approssimata al 2° decimale; a parità di votazione media selezionerà i candidati anagraficamente più giovani.

A seguito di tale preselezione, l’Università trasmetterà all’IVASS – Servizio Gestione risorse – Divisione Gestione Risorse umane:

  1. 10 candidature di laureati in giurisprudenza;
  2. 10 candidature di laureati in discipline con orientamento economico-aziendale;
  3. 10 candidature di laureati in discipline con orientamento statistico-quantitativo;
  4. 4 candidature di laureati in informatica o in ingegneria informatica;
  5. 3 candidature di laureati in scienze della comunicazione;
  6. 3 candidature di laureati in ingegneria gestionale.

Ove l’Università segnali un numero di candidature superiore a quello richiesto, l’IVASS si riserva la facoltà di redigere una graduatoria dei candidati dell’Ateneo, sulla base dei criteri indicati, in esito alla quale individuerà i candidati da ammettere alla seconda fase della selezione.

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SELEZIONE (A CURA DELL’IVASS)

I candidati preselezionati dall’Università saranno invitati a sostenere un colloquio con una Commissione interna nominata dall’IVASS. Il colloquio verterà sulle competenze necessarie allo svolgimento dello stage e sulle motivazioni alla partecipazione. Nel corso del colloquio la Commissione apprezzerà nell’ordine  i seguenti elementi:

  1. l’andamento del colloquio stesso;
  2. il voto di laurea;
  3. l’attinenza dell’argomento della tesi di laurea e del percorso universitario svolto con gli obiettivi del tirocinio e il settore di attività delle Strutture presso le quali il tirocinio avrà luogo;
  4. gli eventuali progetti e/o le pubblicazioni (paper, tesine, articoli) su argomenti inerenti gli obiettivi del tirocinio e il settore di attività delle Strutture presso le quali il tirocinio avrà luogo;
  5. eventuali ulteriori esperienze professionali e/o di studio.

I colloqui si terranno a Roma presso la sede dell’IVASS di via del Quirinale 21.

La Commissione, all’esito dei colloqui, individuerà le persone alle quali assegnare i tirocini e definirà una graduatoria di “idonei” alla quale attingere in caso di rinuncia da parte degli assegnatari o per avviare ulteriori stage della specie.

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TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

Ai sensi del D. Lgs. n. 196/2003 e s.m.i., in materia di protezione dei dati personali, si informa che i dati forniti dai candidati sono raccolti presso l’IVASS – Servizio Gestione Risorse per le finalità di gestione della selezione e dell’eventuale tirocinio e sono, altresì, trattati in forma automatizzata. Il conferimento di tali dati è obbligatorio, a pena di esclusione dalla selezione. I dati idonei a rivelare lo stato di salute dei candidati sono trattati per l’adempimento degli obblighi previsti dalle leggi vigenti. I suddetti dati possono essere comunicati ad altre amministrazioni pubbliche ai fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati ovvero negli altri casi previsti da leggi e regolamenti. È possibile esercitare nei confronti del Titolare del trattamento (IVASS, Via del Quirinale 21, 00187 Roma), il diritto di accesso ai dati personali e gli altri diritti previsti dalla legge, tra i quali  sono compresi il diritto di conoscere l’origine dei dati nonché le finalità e le modalità del trattamento, il diritto di fare aggiornare, rettificare o integrare i dati nonché di ottenere la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di quelli trattati in violazione di legge, il diritto di opporsi in tutto o in parte per motivi legittimi al trattamento. Possono venire a conoscenza dei dati il Capo del Servizio Gestione Risorse, delegato del Titolare del trattamento, e gli incaricati dei suddetti adempimenti. Il Responsabile della protezione dei dati (DPO) per l’IVASS è il dott. Massimo Francescangeli, Via del Quirinale 21, 00187 Roma.

ALLEGATO – TABELLA CLASSI DI LAUREA AMMESSE[1]

Discipline con orientamento economico-aziendale LM-77

LM-56

LM-16

Discipline con orientamento statistico- quantitativo LM-82

LM-83

LM-40

Giurisprudenza

 

LMG/01
Ingegneria gestionale

 

LM-31
Informatica/Ingegneria informatica LM-18

LM-32

Scienze della comunicazione

 

LM-59

LM-19

[1] Fatte salve equiparazioni ai sensi di legge.

• Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Stage Segreteria, Organizzazione e Controllo

Pubblicato il 13/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Sede: ROMA CENTRO

Offerta di stage – laureandi o neolaureati

I Fondi Paritetici Interprofessionali Nazionali per la Formazione Continua sono istituiti ai sensi della Legge 388 del 23 dicembre 2000 allo scopo di finanziare la formazione continua dei lavoratori.

I Fondi vengono promossi dalle Associazioni di rappresentanza dei datori di lavoro e dalle Organizzazioni Sindacali su base settoriale e la loro attivazione è subordinata al rilascio di autorizzazione da parte del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, che esercita altresì la vigilanza ed il controllo sulla gestione dei Fondi stessi.

Progetto formativo:

Il Fondo cerca un/a tirocinante che supporterà la segreteria e l’Area organizzazione e controllo e avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo collaborando, tra le altre, alle seguenti attività:

  • Supporto alla segreteria nella gestione quotidiana delle attività e nella redazione di comunicati esterni e interni al Fondo;
  • collaborazione nell’attività di verifica amministrativa delle attività finanziate;
  • predisposizione di rapporti e documenti di sintesi sulle attività del Fondo ed elaborazione dei dati economici relativi ai piani formativi finanziati;
  • archiviazione documenti.

Profilo richiesto:

  • studenti prossimi alla laurea o neolaureati in materie economiche o giuridiche;
  • ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
  • ottima capacità di comunicazione orale e scritta;
  • capacità di problem solving;
  • approccio collaborativo e predisposizione ai rapporti interpersonali;
  • precisione, flessibilità e capacità di resistenza allo stress.

Durata dello stage: 6 mesi. Impegno full-time. È previsto un rimborso spese.

Gli interessati dovranno inviare curriculum vitae dettagliato autorizzando al trattamento dei dati personali in base al Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali all’indirizzo c.nurra@fondofba.it entro il 28 dicembre 2018.

• American Express – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Stage Area Risorse Umane

Pubblicato il 13/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Gestionale

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a o laureato/a in Economia/Ingegneria Gestionale, Giurisprudenza, Scienze Politiche e/o in conseguimento di Master in Risorse Umane da inserire all’interno del Team HR.

Il Tirocinante, inserito all’interno della Direzione HR, avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo supportando, tra le altre, le seguenti attività:

  • Attività amministrative relative alla gestione dei dipendenti;
  • Gestione attività formative di training interno ed esterno;
  • Organizzazione attività di engagement;
  • Processo di gestione dei talenti.

Al termine del progetto formativo, il tirocinate avrà avuto,  quindi, la possibilità di avvicinarsi alle principali dinamiche della gestione delle Risorse Umane all’interno di una società multinazionale.

È richiesta un’ottima conoscenza della lingua inglese e del pacchetto office, in particolare un uso avanzato di excel e power point.

Infine sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.

Il tirocinio è destinato a laureandi/neolaureati, una precedente esperienza nell’ambito delle Risorse Umane è considerata un plus.

Si prega di inviare le candidature all’indirizzo francesco.totaro@aexp.com specificando nell’oggetto “rif: Stage HR”.

Altre informazioni

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

Data presunta di inizio: inizio 2019

• American Express – Laureati in Economia, Ingegneria, Giurisprudenza

Business Data Analyst Intern

Pubblicato il 13/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane neolaureato in Economia o Ingegneria Gestionale da inserire all’interno della nostra funzione Global Merchant Payments.

Il tirocinante, avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo supportando il team di Client Management, per massimizzare l’efficienza dell’intero Team con uno specifico focus su progetti di Franchising e Geomapping, svolgendo, tra le altre, le seguenti attività:

  • Attività di Geo-Mapping (analisi  di CRM basate sulla Geolocalizzazione);
  • Analisi del franchising (Allineamento dei dati di mercato e Data Base di CRM);
  • E-commerce framework (costruire una cornice di dati interni ed esterni per monitorare il trend ed identificare le opportunità d’espansione);
  • Supporto nelle attività di Anti Attrition e Coverage;
  • Supporto nell’analisi dei trend di mercato e della performance aziendale come richiesto dalla direzione Client Management;
  • Supporto al team per l’interpretazione dei dati e predispozione di presentazioni per meeting interni ed esterni.

Al termine del progetto formativo, il tirocinate avrà avuto,  quindi, la possibilità di avvicinarsi alle principali dinamiche di gestione di Partnership  e Relationship Management con i Clienti, oltre che ai principi finanziari alla base della valutazione dei risultati aziendali.

È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto office, in particolare un uso avanzato di excel e power point.

Infine sono indispensabili:

  • curiosità, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati;
  • capacità di lavorare sotto pressione;
  • buone capacità organizzative e di gestione del tempo;
  • eccellenti doti analitiche
  • buone doti comunicative per interagire professionalmente con clienti e fornitori esterni

Altre informazioni

Tipologia: tirocinio extracurriculare
Rimborso: 800 euro
Inizio: ASAP
Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

I CV possono essere inviati all’indirizzo francesco.totaro@aexp.com , specificando nell’oggetto “rif: Business Data Analyst”.

Stage Compliance - Anti Money Laundering

Pubblicato il 20/11/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a o laureato/a in Economia o Giurisprudenza da inserire all’interno del team Compliance.

La risorsa, inserita all’interno della funzione Compliance, sarà coinvolta nell’attività di verifica e accertamento della clientela che necessita di ulteriori approfondimenti dal punto di vista della normativa di Antiriciclaggio.

In aggiunta, la risorsa sarà coinvolta nelle attività di monitoraggio delle transazioni della clientela ad elevato rischio di riciclaggio e nelle attività di supporto al business in specifiche tematiche normative.

Supporterà, quindi, tra le altre, le seguenti attività:

  • attività di re-engineering ed efficientamento delle procedure operative dell’area Anticiriclaggio;
  • attività di test sui sistemi utilizzati dall’Azienda per l’identificazione e la prevenzione dei rischi di riciclaggio.

È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto scritta; buona conoscenza della  lingua spagnola sarà considerata un plus. E’ richiesta padronanza del pacchetto office, in particolare un buon uso di excel e word.

Infine, sono indispensabili capacità di lavorare in team, spiccate doti analitiche, approccio critico orientato al miglioramento e all’efficientamento delle attività, buone doti in termini di formalizzazione, archiviazione e organizzazione del lavoro.

Altre informazioni

Tipologia: Stage
Rimborso: 800
Posizioni aperte: 1
Durata: 6 mesi
Inizio previsto: ASAP

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

I CV possono essere inviati all’indirizzo francesco.totaro@aexp.com, specificando nell’oggetto “rif: Stage Compliance”.

Travel Industry Support Intern

Pubblicato il 20/11/2018

Tipo di Laurea: Economia

American Express, ricerca un/a giovane e/o laureando/a o laureato/a in Economia da inserire all’interno del team di Global Commercial Services dedicato al Travel Industry.

Il tirocinante avrà il ruolo di supportare il team nelle seguenti attività:

  • Svolgere attività di analisi e reportistica
  • Preparazione di Account Review per client meetings
  • Contatto remoto (email, telefono) con client per support operative

Nello svolgimento di queste attività, la risorsa dovrà inoltre collaborare con i diversi Business Partner all’ interno di American Express (Business Intelligence, New Accounts, Risk & Credit Ops ecc).

È richiesta inoltre:

  • Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office , Word e PowerPoint, Excel
  • Predisposizione a lavorare per obiettivi ed in Teamwork.
  • Buone capacità analitiche.
  • Buone capacità di problem solving e propositivo per ottimizzazione dei processi esistenti.
  • Buona capacità organizzativa e self motivation.

Infine sono indispensabili curiosità, flessibilità, proattività, orientamento analitico e attenzione al dettaglio.

Altre informazioni

Tipologia: Tirocinio extracurriculare
Rimborso: 800 €
Inizio: ASAP
Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

I CV possono essere inviati all’indirizzo francesco.totaro@aexp.com specificando nell’oggetto Travel Industry Support Intern

• doBank – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

Stage nella funzione Compliance & Antymoney Laundering

Pubblicato il 10/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

La figura, da inserire nell’Ufficio Data Protection Office all’interno della Funzione Compliance & AML parteciperà alle attività di implementazione e gestione in azienda degli adempimenti introdotti dal nuovo regolamento europeo per la protezione dei dati n. 679/2016 (GDPR) a supporto del Data Protection Office del gruppo bancario. In particolare cerchiamo un candidato che abbia conoscenza delle principali normative attinenti la protezione dei dati personali e la sicurezza delle informazioni (quali ad esempio il Regolamento GDPR e le normative di attuazione, il d.Lgs 196/2003 come modificato in seguito al D.Lgs 101/2018, i Provvedimenti del Garante, le linee guida del Comitato Europeo Dati Personali).

Si richiede inoltre una conoscenza di modelli organizzativi, processi, risk assessment e misure di sicurezza organizzative e tecniche (in particolare misure di sicurezza ICT) come richiesti dal GDPR.

Requisiti:

  • Laurea in Economia/Giurisprudenza/Ingegneria
  • Padronanza del Pacchetto Office ed in particolare ottima conoscenza di excel
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Sarà considerato requisito preferenziale:

  • tesi in materia di protezione dei dati personali o ICT risk assessment;
  • conseguimento di eventuali master in materia di privacy o ict risk assessment

Completano il profilo: capacità organizzative relazionali e di analisi, proattività, flessibilità

Sede di lavoro: Roma-Flaminio

Si prega di inviare le candidature, allegando il proprio cv, entro il 18/12/2018 all’indirizzo: talentmanagement@dobank.com con oggetto: rif. Posizione STAGE PRIVACY.

• Mercedes Benz Italia – Laureati in Giurisprudenza

Stage Digital Contracts Support SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 04/12/2018

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

Direzione Corporate Human Resources and Organization
Stage Digital Contracts Support

La posizione di stage risponderà direttamente al “Brand Experience & CSI Coordinator” all’interno del Settore Retail Network Development Mercedes-Benz Cars.

ATTIVITÀ PRINCIPALI

  • gestire il processo di informazione, promozione e diffusione degli strumenti;
  • fornire un primo livello di supporto alle organizzate che avessero bisogno di informazioni;
  • monitorare il processo di firma da parte delle Organizzate provvedendo se necessario e in accordo con il tutor ad attuare le necessarie azioni per risolvere le eventuali criticità riscontrate;
  • supportare le risorse interne ad MBI nella redazione delle variazioni dei contratti di vendita e assistenza conformemente a quanto richiesto da Daimler AG;
  • supportare le attività di audit degli standard contrattuali , verificando la documentazione fornita dalla società di auditing  e monitorando lo stato di avanzamento delle azioni intraprese dalle organizzate per chiudere le non conformità rilevate.

COMPETENZE E REQUISITI DEL RUOLO

  • Laurea in giurisprudenza
  • Conoscenza della struttura di un contratto
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Word ed Excel
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Ottime capacità organizzative
  • Proattività
  • Team working
  • Flessibilità

SELEZIONE CHIUSA

• Kerry – Laureati in Economia, Ingegneria, Giurisprudenza, Lettere, Scienze

Kerry Taste & Nutrition 2019 HR Graduate - Internship

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria, Giurisprudenza, Lettere, master in HR

Requisition ID 82
Position Type Kerry Graduate
Career Function Human Resources

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

Core Responsibilities 

The HR Graduate will provide quality HR support to the HR team in the following activities:

Employee Lifecycle

Process HR and payroll related transactions within the agreed SLA delivery timescales, in particular:
Leavers and transfers

  • Contractual changes (to Pay, Time, Position, etc.)
  • Line manager changes
  • HR support requests
  • Global mobility processes
  • Employee relations administrative support (note taking, letter writing, etc)

Talent Acquisition

  • Support the recruiting and hiring process, including: posting job openings, reviewing resumes, conducting telephone and in-person interviews, making job offers and negotiating starting salaries.

Learning & Development

  • Work with the HR partner and the Kerry Learning Academy on the development of relevant training initiatives, coordinate the training events

Grant Claim

  • experience the grant claim process for government funding for businesses

Induction & Onboarding

  • Participate in the corporate induction programme
  • Create onboarding plans in conjunction with hiring managers and project manage (end to end) the process for new joiners and their onboarding programmes

Performance Management

  • Coach Managers and employees on Kerry’s Performance Management process and any related follow up activities.

 What we are looking for:

  • Minimum 2:1 Bachelor’s Degree or Master’s Degree in Human Resources or equivalent desired
  • Fluency in a second European language an advantage
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement
  • Ability to work with cross-functional teams at multi levels within the organization
  • Good interpersonal and communication skills
  • Enthusiastic and engaging
  • Able to work alone on a broad variety of projects, ability to work out of own initiative
  • Previous HR experience an advantage.

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-HR-Graduate/495381101/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 Customer Care Graduate - Permanent Contract

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia, Marketing, Ingegneria Gestionale

Requisition ID 81
Position Type Kerry Graduate
Career Function T&N

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

As a Customer Care Graduate you will have first-hand exposure to our key global customers which will build a great platform for a successful career in Kerry.

The Customer Care Graduate acts as the key contact between the customer and the company and will manage customer requirements, (both internal and external) and will direct their efforts to maximise the overall customer experience. You will be required to perform at a high level by demonstrating excellent service performance acumen and skills.

You will assist in the identification of improvement opportunities through Lean principles, and will work across multiple teams to provide effortless customer experience which includes challenging current practices and procedures. You will also have the opportunity to lead and participate in projects to ensure best practice in a customer care environment. You will be supported to deliver excellent customer service through our psychology and language of service training.

Core Responsibilities:

  • Responsible for all aspects of account management, administration, account queries and sales support / business development for your customers;
  • Manage relationships and regular interaction with our global clients and provide support to relevant commercial teams;
  • Act as a key business partner for relevant partner functions;
  • Participation and lead key projects relevant to the Customer Care function;
  • Provide solutions, assist in implementation of change & improvements in the Customer Care Team;
  • Support the Customer Care Management and Project Team in the development of the Customer Care organisation;
  • Inform and assist in the development and implementation of improved ways of working, new processes and policies within the new Customer Care organisation;
  • To carry out proactive work to assist in enhancing the customer experience for our customers, implement action plans to address areas of improvement or opportunity;
  • Manage service issues ensuring they do not arise by clarifying customer requests. Managing expectations, by determining the cause, seeking solutions and escalating appropriately;
  • Gain up-to-date knowledge of client’s business, relevant products, the market, processes and suppliers;
  • Represent Customer Care in cross functional meetings and projects;
  • Undertake customer visits, presentations and face to face meetings;
  • Remain fully flexible to meet business requirements and demands.

What we are looking for:

  • Minimum 2:1 degree preferably in Business, Management, Marketing, Food Business, Supply Chain or Food Science
  • Fluency in a second European language, preferably German, French or Spanish
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement.

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-Customer-Care-Graduate/495377901/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 Accounting & Finance Graduate - Permanent Contract

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia

Requisition ID 80
Position Type Kerry Graduate
Career Function Accounting/Finance

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

Finance sits at the heart of Kerry, impacting every decision of our business and helping us deliver our strategy and vision. All Finance Graduates are supported to study towards a CIMA or ACCA qualification and receive a generous study package including financial assistance and study leave.

We offer a variety of opportunities in Accounting & Finance including Financial Control, Operations Finance, Financial Reporting, Management Reporting, Tax, Treasury and M&A. Accounting & Finance Graduates will have a further opportunity to rotate between the different finance teams to get a broad understanding of all aspects of the business.

Roles may be based in our Global Finance Headquarters in Tralee, in Co. Kerry, Ireland, on one of our European Manufacturing sites or in our European Global Technology & Innovation Centre in Naas, Co. Kildare, Ireland. Candidates must be flexible with regards travel and relocation for this role.

Core Responsibilities 

As an Accounting & Finance Graduate with Kerry you will work with key players in the business from the outset to help meet corporate, business unit and department objectives and goals. Within months of your start you’ll be participating in planning and forecasting meetings, conducting investment analysis, preparing management accounts and maintaining budgetary controls.

As an integral part of our business, you will gradually take on more extensive responsibilities and become involved in matters of strategic importance.

Responsibilities will vary depending on the Finance team that you are assigned to, but may include:

  • Forecasting, Budgeting and Month Reporting responsibility for business along with communication to the business team;
  • Understand market trends, dynamics, price/volume trends and outlooks to recommend actions that lead to profitable growth;
  • Develop tools and reporting methods for variance reporting that identify and analyze key variables which affect the financial performance of the business;
  • Assist in the development and implementation of process improvement initiatives to drive control, alignment and efficiencies;
  • Support for business leadership through performance management. Understands business trends and monitors financial performance against benchmarks and key performance indicators.
  • Develop, prepare and present, mid-year and annual budget projections.

What we are looking for:

First and foremost we look for hardworking, analytical and curious individuals who want to be pushed outside of their comfort zone.

  • Minimum 2:1 degree in Accounting, Finance or Business related discipline
  • Fluency in a second European language is an advantage
  • Knowledge of SAP is desirable, however training will be provided
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Excellent time management and organizational skills
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-Accounting-&-Finance-Graduate/495374801/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 ICT Graduate - Permanent Contract

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia, ICT & Internet Engineering, Ingegneria Informatica, Informatica

Requisition ID 83
Position Type Kerry Graduate
Career Function Information Technology

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

ICT in Kerry is a global function with a presence in almost all our worldwide locations. The ICT function adds value to Kerry by delivering innovative solutions using world class software packages and the latest technology.

We work across every function, so our graduates need to be quick learners who can understand business process and how technology can be applied to address gaps or optimize a process. With the scale of the organization and the ambitious growth targets, we always have a large number of projects running in parallel across the globe. It’s key that our graduates can work well in teams, but are also ready to step up and take the lead with their peers both inside and outside ICT. If you want to learn the latest technology, see how a world leading organization is run and have what it takes to consistently deliver project after project, then ICT could be the career for you!

We are looking for smart, innovative and collaborative Graduates to work across business analyst, technical delivery and development, and infrastructure roles. Candidates will be matched to roles that best suit their abilities. However, within Kerry we work with our graduates to help them develop a full set of skills to become leaders within ICT and Kerry during their careers.

Core Responsibilities

As an ICT Graduate, you will have the opportunity to work in a variety of roles. Responsibilities will vary depending on the role but may include:

  • Working with our users to define initial requirements, through interviews, workshops, etc;
  • Liaising with business users at various levels of seniority and at all stages of the project lifecycle
  • Finding solutions for problems;
  • Preparing business cases for proposing one solution over another;
  • Working with software vendors and other service providers to resolve issues in a timely manner;
  • Managing projects through the entire project lifecycle;
  • Taking ownership for the delivery of solutions to our users.

What we are looking for

  • Minimum 2:1 degree in ICT, Business Information Systems, Business, Management or a related discipline
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Strong analytical skills with keen attention to detail
  • Have a structured approach in delivering processes, procedures and guidelines
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-ICT-Graduate/495383901/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 Marketing Graduate - Internship

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia, Marketing

Requisition ID 84
Position Type Kerry Graduate
Career Function Marketing

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

The Marketing function partners with the business to lead the development and activation of sustainable, innovative, market-driven growth strategies, winning by differentiating Kerry from its competitors. Our Marketing teams focus on:

  • Strategy: Focusing the business on achievable sources of growth
  • Leading with Insight: Generate knowledge that will drive business & innovation
  • Excellence in execution: Design and execute effective customer engagement strategies

As a Marketing Graduate, you will learn to identify the areas of potential growth for the business, the strategies we will implement in these areas to ensure the delivery of growth and how to successfully deploy the delivery plans. You will gain exposure to all aspects of marketing, from Strategic Planning, Market Insight, to customer engagement strategies, trade shows and Marketing Communications. Our marketing teams focus on partnering with our Research & Development teams to understand how we are best placed to deliver growth for Kerry based on our technology portfolio. Marketing also works closely with our market based sales teams to deliver insight and market intelligence to our business while also tailoring our approach at a country level through activation plans and content development.

Your role will certainly be varied and will allow you the opportunity to manage your own projects from a very early stage. We will provide you with the skills you need to determine your own development and career path.

Who we are looking for

  • Minimum 2:1 degree in Marketing, Business, PR or similar
  • Fluency in a second European language such as French, Dutch, German, Danish, Swedish or Norwegian would be a distinct advantage
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-Marketing-Graduate/495385401/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 Procurement Graduate - Permanent Contract

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Ingegneria Meccanica

Requisition ID 86
Position Type Kerry Graduate
Career Function Purchasing/Procurement

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

The Procurement Team has the responsibility for managing and overseeing all third party spend for both direct and indirect materials and services for Kerry. The Procurement Team are experts in their respective categories of packaging, meats, dairy, ingredients and indirect materials and services such as energy, engineering and facilities management. Your role as a Procurement Graduate will involve working with category buyers in all aspects of the sourcing process, working closely with Kerry’s manufacturing sites and supply partners. Core responsibilities of this role will include:

  1. Category/Market Analysis: Provide category and market insight by analysing both category and market data which will lead to development of sourcing and supply plans.
  2. Cross Functional Relationships: Monitoring usage/demand by co-ordinating with site supply chains. Working with R&D to introduce new materials and to identify potential new sources.
  3. Strategic Sourcing: Closely working with category buyers to source the highest quality materials and services at the best price using a range of tools including tendering.
  4. Cost Saving Pipeline: Jointly working with category buyers to develop and execute a cost savings pipeline.
  5. Supplier Management: Working with the category buyers to negotiate contracts and manage supplier performance to ensure quality and service requirements are met.

What we are looking for:

  • Minimum 2:1 degree preferably in Mechanical or Food Engineering
  • Fluency in a second European language, preferably German, French or Spanish
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement.

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-Procurement-Graduate/495400001/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

Kerry Taste & Nutrition 2019 Sales Graduate - Permanent Contract

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo Laurea: Economia, Marketing

Requisition ID 88
Position Type Kerry Graduate
Career Function Sales

We are Kerry, the Taste & Nutrition company. We understand that consumers want delicious products made from trusted, authentic foods and flavours. Every day millions of people throughout the world consume foods and beverages containing our taste and nutrition solutions. We add protein to your post workout shake, we reduce sugar, while maintaining great taste and we have the know–how to replace the “baddies” in foods with wholesome ingredients. Join us and be part of the future of food.

The Sales function aims to profitably grow the Kerry Taste & Nutrition organization through Commercial Excellence, this means achieving:

  • Sales growth ahead of market growth rates
  • Excellent customer satisfaction
  • The delivery of innovation and creative solutions
  • Market Intelligence

As a Sales Graduate you will learn account management skills and work to deliver on business sales targets. You will initially work to understand Kerry’s customer offering and how this relates to our customers, in order to do this you will spend time with our Research & Development teams to understand the Kerry technologies. You will work very closely with our Marketing teams to gain an in-depth knowledge of consumer preferences and customer requirements. A key part of the role will be project managing the delivery of solutions to meet our customer’s needs. This provides an unparalleled opportunity to develop quickly across all aspects of account management. After an initial training period in our Global Centre in Ireland, you will transfer to one of our European markets to build your Sales experience working with customers directly in your assigned market.

What we are looking for

  • Minimum 2:1 degree in, Business, Marketing PR or similar
  • Fluency in a second European language, preferably French or Italian.
  • Exceptional problem solving skills
  • Proven record of delivering on projects and achievement of results
  • Motivated self-starter with the determination and drive to succeed
  • Strong leadership and communication skills
  • Strong ability to work well in a team and on your own
  • Excellent IT skills, particularly in MS Excel, PowerPoint and Word
  • Willingness to travel or relocate across the global Kerry organisation is a key requirement

Joining us means being supported by, and learning from, talented people who really care about what they do. You’ll get bags of responsibility early on, and we’ll be open to your ideas. And because we’re always looking to the future, you’ll find plenty of opportunities to learn and grow. Our current CEO joined us as a grad. How far will you go?

Apply at https://jobs.kerry.com/job/Nationwide-Kerry-Taste-&-Nutrition-2019-Sales-Graduate/495407101/?locale=en_US&applySourceOverride=Universit%20%20Roma%202.

• A.N.AC. Autorità Nazionale Anticorruzione – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Avviso di selezione per la partecipazione a n. 5 e tirocini extracurriculari

Pubblicato il 03/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Scadenza per la presentazione delle candidature: 30 dicembre 2018

E’ indetta una selezione per n. 5 tirocini extracurriculari con competenze in materia di integrità e trasparenza nella pubblica amministrazione, contrasto della corruzione e contratti pubblici presso gli uffici dell’Autorità Nazionale Anticorruzione, siti in Roma via Marco Minghetti, 10.

L’iniziativa è rivolta a giovani laureati e intende favorire l’orientamento al lavoro, l’arricchimento delle conoscenze e l’acquisizione di competenze professionali attraverso la conoscenza e l’approfondimento degli strumenti giuridici per la prevenzione dei fenomeni corruttivi tramite la partecipazione operativa dei tirocinanti alle attività istituzionali dell’Autorità.

Durata: 6 mesi

Rimborso mensile: 800 euro lordi

La domanda di partecipazione, e i relativi allegati, devono essere inviati entro e non oltre il 30 dicembre 2018 esclusivamente via e-mail all’indirizzo protocollo@pec.anticorruzione.it in formato pdf. Nell’oggetto della e-mail dovrà essere indicato: “Candidatura per la selezione di 5 tirocini extracurriculari edizione 2019”.

:: Bando di selezione – formato pdf
:: Modello domanda per n. 5 tirocini extracurriculari – formato word 
:: Modello domanda per n. 5 tirocini extracurriculari – formato pdf

• A.N.AC. Autorità Nazionale Anticorruzione – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Secondo Avviso straordinario 2018/2019 di selezione per la partecipazione a n. 4 tirocini extracurriculari presso la Camera Arbitrale dell’Anac

Pubblicato il 14/11/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Scadenza per la presentazione delle candidature: 23 novembre ore 23:59.

E’ indetta una selezione straordinaria per n. 4 tirocini extracurriculari diretta a favorire l’integrazione delle abilità maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con l’esperienza diretta delle implicazioni procedimentali e organizzative proprie dell’attività dei collegi arbitrali che hanno sede presso la Camera arbitrale, sita in Roma, via Marco Minghetti, 10.
L’iniziativa intende favorire la conoscenza e l’approfondimento degli strumenti giuridici in materia di arbitrato e di strumenti finanziari emessi da banche tramite la partecipazione dei tirocinanti al supporto organizzativo e al funzionamento del collegio arbitrale per l’erogazione da parte del Fondo di solidarietà di prestazioni in favore degli investitori, attività da tenersi presso la Camera arbitrale. I progetti formativi riguarderanno, pertanto, temi di carattere procedimentale, sostanziale e organizzativo che siano connessi alle attività che vi hanno sede.

Durata: 3 mesi

Rimborso mensile: 1.000 euro lordi

La domanda di partecipazione, e i relativi allegati, devono essere inviati entro e non oltre il 23 novembre 2018 alle ore 23:59 esclusivamente via e-mail all’indirizzo protocollo@pec.anticorruzione.it in formato pdf. Nell’oggetto della e-mail dovrà essere indicato: “Candidatura tirocini 2019 presso Camera Arbitrale”.

:: Bando – formato pdf
:: All.1 modulo domanda di ammissione – formato pdf
:: All.1 modulo domanda di ammissione – formato word

• doBank – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Stage Internal Auditor

Pubblicato il 14/11/2017

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Internal Auditor da inserire nell’ambito della funzione Internal Audit di doBank:

Principali attività:

L’Auditor contribuirà al miglioramento dell’efficacia e dell’efficienza dell’organizzazione aziendale attraverso l’analisi e la valutazione dei processi e delle procedure con particolare riguardo all’ottimizzazione dei processi di controllo, gestione dei rischi operativi e corporate governance.

L’Auditor sarà inserito all’interno di un team, incaricato di svolgere audit di processo sull’intero perimetro del gruppo doBank, alle dipendenze del Senior Auditor responsabile del team.

Requisiti richiesti:

  • Laurea specialistica in Economia o Giurisprudenza o Master conseguiti nell’arco dell’anno 2018
  • Conoscenze informatiche: Ottima conoscenza del pacchetto Office
  • Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese
  • Soft skills: spiccate capacità relazionali e di ascolto ed a lavorare in team, intelligenza sociale, doti organizzative, capacità di costruire rapporti collaborativi ai diversi livelli aziendali. Capacità di analisi, autonomia e flessibilità.
  • Competenze/conoscenze specifiche su analisi di processo e dei modelli organizzativi, con focus anche su gestione dei rischi, risk assessment e corporate governance.
  • Competenze in materia di disegno e funzionamento dei processi contabili nonchè di analisi dei dati.

Sede: ROMA, Lungotevere Flaminio 18

Si prega di inviare le candidature, allegando il proprio cv, entro il 21/11/2018 all’indirizzo: talentmanagement@dobank.com con oggetto: rif. Posizione STAGE INTERNAL AUDIT.