Stage Economia

• Mondo Convenienza – Selezioni nell’ambito del Career Day del 19 ottobre – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria (anche triennio)

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Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre - Contabile d'ordine

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

SELEZIONE MONDO CONVENIENZA NELL’AMBITO DEL CAREER DAY “CAMPUS&LEADERS&TALENTS”

19 ottobre 2016, Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

POSIZIONE: Contabile d’ordine

DESCRIZIONE:

La risorsa si occuperà di: prima nota, riconciliazioni bancarie, contabilità clienti/fornitori, liquidazione IVA e relativi adempimenti.

Il candidato ideale è laureato in Economia e Commercio o diplomato in Ragioneria con significativa esperienza nel settore. Ha una buona conoscenza del pacchetto Office e preferibilmente del programma Ad Hoc Zucchetti. Ha, inoltre, preferibilmente, una buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo precisione, capacità di lavoro in team, flessibilità, buone doti comunicativo/relazionali.

TIPO CONTRATTO: Stage/Tempo Determinato

SEDE: Pomezia

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in Economia

CONOSCENZE LINGUISTICHE: preferibilmente buona conoscenza della lingua inglese

CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office

EMAIL RICEZIONE CV (COMPRENSIVO DI VOTO DI LAUREA O MEDIA VOTO PER I LAUREANDI): TERMINI SCADUTI

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV: Mondo Convenienza – Contabile d’ordine

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da Mondo Convenienza entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.

Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre - Addetto pianificazione scorte

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

POSIZIONE: Addetto pianificazione scorte

 

DESCRIZIONE:

La risorsa si occuperà di pianificare e gestire gli ordini della merce ottimizzando il livello delle scorte. In particolare dovrà gestire i contatti con i fornitori e con i punti vendita, ottimizzare l’assortimento degli ordini in funzione della tipologia del mezzo di trasporto, monitorare la merce in arrivo e in partenza.

 È richiesta un’ottima conoscenza della lingua inglese; è necessaria un’ottima conoscenza di excel e una buona conoscenza degli altri applicativi del pacchetto Office.

Si richiede,preferibilmente, laurea in ingegneria gestionale. Completano il profilo buone doti relazionali, capacità di lavorare in team, gestione dello stress, capacità di problem solving flessibilità ed un’ottima capacità di analisi.

 

TIPO CONTRATTO: Stage/Tempo Determinato

 

SEDE: Civitavecchia

 

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale

 

CONOSCENZE LINGUISTICHE : lingua inglese

 

CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office

 

EMAIL RICEZIONE CV: placement@uniroma2.it

 

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV: Mondo Convenienza – pianificazione scorte

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da Mondo Convenienza entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.

Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre - Manager di Cassa e Accoglienza

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale, Giurisprudenza

SELEZIONE MONDO CONVENIENZA NELL’AMBITO DEL CAREER DAY “CAMPUS&LEADERS&TALENTS”

19 ottobre 2016, Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

POSIZIONE: Manager di Cassa e Accoglienza

DESCRIZIONE:

Ricerchiamo per i nostri Punti Vendita Manager di Cassa e di Accoglienza.

Inserita nel team di Regia, la risorsa supporterà il Responsabile del Punto Vendita nei principali processi gestionali e operativi, occupandosi di garantire un’adeguata accoglienza ai clienti e la corretta applicazione delle procedure del team degli Hostess/Steward di cassa, occupandosi di:

  • Gestione Hostess/Steward di cassa;
  • Gestione turni, programmazione ferie e permessi;
  • Accoglienza e congedo al cliente;
  • Corretta informazione e comunicazione al cliente circa i prodotti e servizi offerti dall’Azienda, i tempi e le modalità di consegna e di pagamento;
  • Chiusure giornaliere (e rispettivi report e versamenti);
  • Assicurare il buon clima all’interno dell’area cassa

Il candidato ideale ha maturato almeno 2 anni di esperienza nel ruolo presso realtà della GDO/Retail, gestendo un team di almeno 5/6 risorse.

Ha ottime capacità comunicative e relazionali, è abituato al lavoro in team e ha una forte propensione al raggiungimento degli obiettivi. Requisito indispensabile è la mobilità territoriale, su tutto il territorio nazionale, e la disponibilità a lavorare durante il week end

TIPO CONTRATTO: Tempo Determinato

SEDE: Da definire

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale/ Economia/ Giurisprudenza

CONOSCENZE LINGUISTICHE: lingua inglese

CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office

EMAIL RICEZIONE CV (COMPRENSIVO DI VOTO DI LAUREA O MEDIA VOTO PER I LAUREANDI): placement@uniroma2.it

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV: Mondo Convenienza – Manager di cassa e accoglienza

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da Mondo Convenienza entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.


Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre - Manager di Punto Vendita

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale, Giurisprudenza

SELEZIONE MONDO CONVENIENZA NELL’AMBITO DEL CAREER DAY “CAMPUS&LEADERS&TALENTS”

19 ottobre 2016, Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

POSIZIONE: Manager di Punto Vendita

DESCRIZIONE:

Inserita nel team di Regia, la risorsa supporterà il Responsabile del Punto Vendita nei principali processi gestionali e operativi, occupandosi di:

  • Gestione turni, programmazione ferie e permessi;
  • Supporto al Responsabile nel monitoraggio delle vendite e delle performance dei venditori;
  • Verifica e monitoraggio del rispetto degli standard aziendali;
  • Supporto alla vendita;
  • Supporto al Responsabile del Punto Vendita nell’analisi della qualità della vendita da parte dei venditori; nella gestione delle comunicazioni alla forza vendita; nell’analisi delle performance della forza vendita, presentando reportistica periodica di analisi dei dati presenti sul sistema relativi a vendite, revisioni e chiarimenti effettuati dai venditori;
  • Supervisiona e garantisce il decoro del Punto Vendita dalla fase di apertura a quella di chiusura

Il candidato ideale conosce le dinamiche della GDO/Retail e ha preferibilmente gestito un team di almeno 5/6 risorse.

Ha ottime capacità comunicative e relazionali, è abituato al lavoro in team e ha una forte propensione al raggiungimento degli obiettivi.

Requisito indispensabile è la mobilità territoriale nazionale e la disponibilità a lavorare durante il week end.

TIPO CONTRATTO: Tempo Determinato

SEDE: Da definire

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale/ Economia/ Giurisprudenza

CONOSCENZE LINGUISTICHE: lingua inglese

CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office

EMAIL RICEZIONE CV (COMPRENSIVO DI VOTO DI LAUREA O MEDIA VOTO PER I LAUREANDI): placement@uniroma2.it

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV: Mondo Convenienza – Manager punto vendita

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da Mondo Convenienza entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.


Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre - Progetto Academy - “Manage your Career”

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale, Informatica, Meccanica

SELEZIONE MONDO CONVENIENZA NELL’AMBITO DEL CAREER DAY “CAMPUS&LEADERS&TALENTS”

19 ottobre 2016, Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

POSIZIONE: Progetto Academy per Ingegneri – “Manage your Career”

DESCRIZIONE:

Il Manage Your Career è una iniziativa di Mondo Convenienza, in collaborazione con scuole di alta formazione manageriale, finalizzata al reclutamento, selezione e formazione di giovani di grande potenziale al fine di inserirli nell’organico Mondo Convenienza come ingegneri di processo/Informatici, a supporto di alcune funzioni aziendali come la Logistica Integrata, il PMO e l’IT&C e UTE.

10 / 12 partecipanti complessivi formeranno l’aula di formazione prevista su Roma.

Il percorso formativo si svolgerà nell’arco di un periodo di 6 mesi durante il quale i partecipanti saranno legati a Mondo Convenienza da uno Stage/tirocinio retribuito.

La formazione vedrà l’alternanza di momenti in aula e on the job:

In aula verranno alternate docenze dei nostri partner per potenziare le competenze già valutate in fase di assessment a cui si alternerà un focus sulla nostra realtà aziendale con docenze e testimonianze del management aziendale.

On the Job gli allievi affiancheranno i responsabili di funzione nella realizzazione di progetti e iniziative.

Al termine del percorso formativo, e a seguito della valutazione positiva da parte di Mondo Convenienza, seguirà un contratto a tempo determinato.

Ricerchiamo neo laureati su tutto il territorio con i seguenti requisiti:

  • Laurea Magistrale (votazione minima: 105/110);
  • Background Accademico: Ingegneria Gestionale, Informatica, Meccanica;
  • Economics, Organizzazione e Controllo, Orientamento al Risultato, Problem Solving, Consapevolezza Organizzativa, Orientamento al Cliente, Comunicazione, Costruzione e Gestione delle Relazioni.

TIPO CONTRATTO: Stage/Tempo Determinato

SEDE: Da definire

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Gestionale, informatica, meccanica

CONOSCENZE LINGUISTICHE: lingua inglese

CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office

EMAIL RICEZIONE CV: placement@uniroma2.it

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV (COMPRENSIVO DI VOTO DI LAUREA O MEDIA VOTO PER I LAUREANDI): Mondo Convenienza – Progetto Academy

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da Mondo Convenienza entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.

• CREDEM Banca – Selezione nell’ambito del Career Day del 19 ottobre – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Scienze

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Selezione nell'ambito del Career Day del 19 ottobre

Pubblicato il 03/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica

SELEZIONE CREDEM BANCA NELL’AMBITO DEL CAREER DAY “CAMPUS&LEADERS&TALENTS”

19 ottobre 2016, Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

POSIZIONE: Ruoli Commerciali – Ruoli Specialist – IT – Stage

DESCRIZIONE: Inserimento nelle nostre filiali retail per un percorso di Banking tradizionale – Inserimento all’interno degli uffici Centrali per i profili più Specializzati – Inserimento nell’area Information Technology – Inserimento in percorsi di stage formativi all’interno unicamente della Direzione Centrale

TIPO CONTRATTO: Tempo Determinato propedeutico alla valutazione di Trasformazione a Tempo Indeterminato – Stage della durata di 6 mesi

SEDE: Tutto il territorio Nazionale per profili commerciali – Sede Direzione Centrale a Reggio Emilia per profili specialist e stage

TITOLI DI STUDIO: Laurea Triennale o Magistrale in materie Economiche, Giuridiche, Scientifiche e Informatiche

CONOSCENZE LINGUISTICHE: Inglese

CONOSCENZE INFORMATICHE: Uso di Excel, Word, PowerPoint

EMAIL RICEZIONE CV (COMPRENSIVO DI VOTO DI LAUREA O MEDIA VOTO PER I LAUREANDI): TERMINI SCADUTI

OGGETTO EMAIL RICEZIONE CV: Career Day – Roma “Tor Vergata”

TERMINE PER INVIARE LE CANDIDATURE: 11 ottobre 2016

I candidati pre-selezionati saranno convocati direttamente da CREDEM Banca entro il 17 ottobre. I colloqui si svolgeranno il 19 ottobre durante il career day “Campus&Leaders&Talents” presso la Macroarea di Economia in Via Columbia 2 a Roma. Orario e aula saranno comunicati nella mail di convocazione.

RICORDATI CHE PER PARTECIPARE AL CAREER DAY E CONDIVIDERE IL TUO CV CON TUTTE LE AZIENDE DEVI REGISTRARTI E CARICARE IL CURRICULUM SU http://www.aleteconomia.it/campus/registrazione.html.

• UniCredit – Laureati in Economia

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Competitive Benchmarking Analyst

unicredit

Pubblicato il : 10/10/2016

Tipo Laurea: Economia

Area description

The “Planning, Finance and Administration” (PFA) department’s mission is to:

  • maximise the return on capital employed and growth over time, encouraging the Group’s responsibility centres to reach the preset goals;
  • provide support for Business managers as they formulate their M&A proposals and for the related implementation, coordinating the entire execution phase;
  • ensure the Group’s assets & liabilities balance, the economic and financial sustainability of the Group’s growth policies for the loan market and appropriate liquidity levels, according to limits defined by the relevant bodies.

Function description

Group Strategy and Corporate Foresight Unit, within the Strategy, Business Development and M&A Department and under Strategy & Finance Competence Line, aims at coordinating all strategic activities which support Top Management, in terms of definition of Group Business portfolio, as for diversification, expected value creation and capital absorption. It cooperates with other relevant Planning, Finance & Administration (PF&A) Competence Line structures, in order to support Top Management in defining Group strategic goals, including the so called “Group Ambitions” that are part of the Budget and Strategic Planning process, also through strategic benchmarking on performances (balance sheet / P&L) activities and banking sector analyses.
 Strategy and Corporate Foresight Unit also supports both the Top Management and the Heads of Divisions / Business Functions in creation and implementation of their proposal concerning strategic initiatives and business development opportunities.
Strategy and Corporate Foresight Unit, within UniCredit Group, has the purpose to manage and evaluate the competitiveness of the Group vs peers and in the Banking sector.

Job description

Primary Responsibilities:
• Comparison of UniCredit Group performance with its main European competitors
• Banking balance sheet analysis and reclassification of extraordinary events which could affect specific trends
• Deep-dive on specific banking business sectors to develop spot analysis for Top Management

What we expect from you

  • Analytical skills
  • Collaboration and team work aptitude
  • International mindset
  • Problem solving
  • Working proficiency in Italian and in English
  • Degree in Economics / Finance
  • Knowledge of the basics of finance and bank balance sheet

What we offer to you

You will be challenged with an unique 6-months development experience, working in a team oriented, dynamic and international environment.

If interested please apply at: https://career012.successfactors.eu/career?company=Unicredit  

• Nautal – Laureati in Economia, Lettere

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Stage Web Marketing/Business Development

Pubblicato il 06/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Scienze del Turismo, Scienze della Comunicazione

L’azienda

Nautal è una start-up dinamica  che cavalca  la  tendenza del consumo collaborativo.

www.nautal.it è una piattaforma online che annuncia qualsiaisi tipo di imbarcazione, per noleggi settimanali ma anche soltanto giornalieri, con skipper e senza skipper. Perchè Nautal è speciale? Il noleggio delle imbarcazioni viene effettuato principalmente da imprese ma anche  da semplici privati a differenza di molte altre agenzie del  settore.

Nautal è un’impresa creata in Spagna nel giugno 2013 da quattro giovani imprenditori spagnoli appassionati di nautica, con un sogno: rendere accessibile  a tutti la navigazione. Infatti il concetto da cui scaturisce questa esigenza  nasce dal fatto che, molti proprietari di  imbarcazioni, utilizzano la  propria barca solo per  pochi giorni all’anno. Perchè  non noleggiare la propria barca e renderla una fontedi guadagno, mentre non la si  utilizza?

A seguito di un grande successo in Spagna già dal primo anno, i fondatori hanno deciso di aprire Nautal in Francia nel maggio 2014, in Germania nel dicembre 2014, in Italia e Australia nel settembre 2015. La pagina web è disponibile in ben 5 lingue: www.nautal.it, www.nautal.es,  www.nautal.fr,  www.nautal.de, www.nautal.com.

Il personale dedicato all’Italia è attualmente composto da una persona, il paese sta crescendo rapidamente, destinato a diventare uno tra i paesi più importanti della piattaforma.

L’offerta:

Business Developer Intern Italia

Stage di 6 mesi (in corporazione immediata) full time

Missione:

  • Cercare nuovi armatori, chiudere accordi di collaborazione con loro ed attivare nuove barche sulla piattaforma
  • Cercare privati  proprietari di imbarcazioni
  • Gestire le  richieste  di clienti italiani
  • Redazione del blog, dei social network e della pagina web (it)
  • Business development: partecipare alla  crescita  dell’impresa apportando idee

Il profilo:

  • Imprescindibile madre lingua italiano
  • Imprescindibile livello  eccellente  in  ortografia e grammatica italiana
  • Imprescindibile capacità  di redazione
  • Necessaria ottima conoscenza lingua inglese (intermediate/advance) e la conoscenza della lingua spagnola verrà valutata positivamente
  • Dinamismo ed entusiasmo (Nautal cerca  una persona propositiva)
  • Predisposizione per gli affari
  • Organizzazione e rigore
  • La conoscenza del mondo della  nautica sarà valutato positivamente

L’impresa è situata all’interno di Barcelona Activa, a 2 minuti dal centro commerciale Glories, metro Glories,  in una zona molto dinamica di  Barcellona.

Remunerazione

500€ al mese

Candidature

Se desiderate far parte della nostra squadra, inviate per favore il vostro CV e la vostra lettera di presentazione a: info@nautal.it.

• K2 – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere

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Stage Commerciale Risorse Umane

k2Pubblicato il 06/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Gestionale, Lettere

K2, gruppo italiano che ha il proprio focus sulle moderne tecnologie dell’informazione, l’apprendimento digitale e l’innovazione con sedi in Italia tra Roma e Milano e filiali e partnership in Europa e negli Stati Uniti, ricerca, per la propria sede di Roma, una risorsa da formare e inserire nella direzione Commerciale/HR dell’azienda.

Il candidato ideale è una persona determinata, ambiziosa, attenta all’immagine e con una spiccata attitudine commerciale.

Possiede una buona dialettica, orientamento al risultato, unitamente ad una solida abilità nella gestione delle relazioni.

Requisiti:

  • Titolo di studio: Diploma e/o Laurea
  • Passione per il settore dell’information technology
  • Forte determinazione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati
  • Automunita

Sede di lavoro: Roma

E’ previsto l’inserimento immediato tramite il programma Garanzia Giovani.

Gli interessati in possesso dei requisiti descritti possono inviare il proprio Curriculum Vitae con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/03 all’indirizzo jobs@key2.it.

• PwC – Laureati in Economia

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Stage Risk-PwC

PwCPubblicato il 06/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

Company Profile

PwC è il più grande network di servizi professionali multidisciplinari rivolti alle imprese e alle istituzioni pubbliche. Nel mondo, il network PwC opera in 157 Paesi con oltre 184 mila professionisti di cui 3400 in Italia in 21 città. Ogni società appartenente al network PwC è un’entità legale separata.

In Italia, PwC svolge servizi di revisione e organizzazione contabile, di consulenza direzionale, di consulenza fiscale e legale, di corporate finance e di supporto alle transazioni di finanza straordinaria (due diligence e supporto alle quotazioni in Borsa).

Attività e responsabilità

Ricerchiamo laureandi o laureati in economia, ingegneria, informatica o statistica da inserire in stage nel gruppo Risk presso tutti gli uffici in Italia.

I candidati prescelti, inseriti nei team di lavoro ed affiancati dai colleghi più esperti, svolgeranno la loro attività in uno dei seguenti ambiti:

  • Risk & compliance: corporate governance, gestione dei rischi aziendali, compliance a normative specifiche o locali (es. decreto legislativo 231/01, legge 262/05, UK Bribery Act, Sarbanes-Oxley Act).
  • IT Risk Assurance: progetti di consulenza volti a migliorare le funzioni IT delle società clienti, a gestire i rischi associati a nuovi business e a valutare l’adeguatezza di policy, procedure, controlli e tecnologie utilizzate contro minacce di attacchi esterni, perdita di dati o disastri.
  • Internal audit: progetti di consulenza riguardanti l’analisi ed implementazione di sistemi di controllo interno (internal audit outsourcing, co-sourcing e internal audit advisory).
  • Financial Risk Management: valutazione di strutture complesse di derivati tramite l’applicazione di differenti metodologie di pricing.
  • Sustainability: progetti di consulenza in ambito risk management, con particolare focus sulle tematiche riguardanti i sistemi di gestione ambientale, di sicurezza e di reporting di informazioni non economico-finanziarie (bilanci di sostenibilità, rapporti ambientali e sociali).
  • Audit support: analisi del sistema di controllo interno delle società clienti, verifica dei sistemi e valutazione dell’IT governance, attività di data management con l’obiettivo di fornire supporto alla revisione legale dei conti circa l’adeguatezza di processi e sistemi a presidio dell’informativa amministrativo-finanziaria.

Il percorso di crescita, supportato anche da corsi di formazione in Italia e all’estero, mira alla costruzione di professionisti in grado di indirizzare tutte le necessità connesse alla protezione e alla creazione del valore, così come alle modalità di gestione dei principali rischi aziendali. Il gruppo eroga, infatti, servizi di assurance (incluso il rilascio di opinion e valutazioni indipendenti) e di consulenza su tematiche di compliance a normative specifiche, di controllo interno e relativamente a prodotti finanziari complessi.

Requisiti

  • Laurea magistrale in discipline economiche, ingegneristiche, informatiche o statistiche, brillantemente conseguita
  • Forte motivazione per l’attività di consulenza
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Ottime capacità relazionali e comunicative, propensione al lavoro di gruppo
  • Buone capacità organizzative, spirito d’iniziativa, orientamento al cliente, capacità di problem solving, flessibilità
  • Piena disponibilità a viaggi e trasferte sul territorio nazionale e internazionale.

Costituirà titolo preferenziale aver svolto una tesi di laurea, un master o un precedente stage inerente alle attività del gruppo Risk o l’aver conseguito certificazioni specifiche in ambito Risk.

Altre informazioni

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html , indicando come area di interesse 1° scelta “Risk” e, nel dettaglio, l’area di preferenza.

• Torre SGR – Laureati in Economia

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Stage in Area Pianificazione e Controllo

Pubblicato il 06/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

TORRE SGR SpA  è una società che si occupa della promozione, istituzione e gestione di fondi comuni di investimento immobiliari  destinati sia a clienti retail che ad investitori istituzionali italiani ed internazionali.

Posizione

STAGE IN AREA PIANIFICAZIONE FINANZA E CONTROLLO

Il tirocinante, in affiancamento al proprio tutor aziendale, collaborerà alla gestione del sistema di planning e reporting relativo ai fondi immobiliari e in particolare avrà modo di sviluppare competenze nei seguenti ambiti di attività:

  • Pianificazione e budgeting (business plan, analisi finanziaria, etc);
  • Elaborazione ed aggiornamento del reporting periodico per i fondi gestiti;
  • Analisi degli scostamenti actual/budget e monitoraggio dei principali trend di business.

Requisiti Richiesti

  • Laurea in Economia
  • Avanzata conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel, in versione inglese;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Sede di lavoro

Roma

Rimborso spese

600€

Gli interessati possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali  ai sensi del D.Lgs. 196/2003 e citando il Rif. Stage CdG all’indirizzo mail: risorseumane@torresgr.com.

• Spefin Finanziaria – Laureati in Economia

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Stage Ufficio Contabilità

Pubblicato il 05/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

Company Profile

La Spefin Finanziaria S.p.A. nasce nel 2006 con l’obiettivo di trasferire il ricco know how dei propri azionisti nel mercato del credito alla persona.

La Società ha integrato l’esperienza accumulata nel tempo con l’entusiasmo di un management competente e dinamico, che condivide il principio di porre sopra a tutto il valore del rapporto con il cliente. Quest’ultimo rappresenta il primo patrimonio verso il quale ogni giorno Spefin si pone con trasparenza, chiarezza e professionalità, elementi sui quali si fonda il lavoro della Società e che hanno permesso di ottenere negli anni la preferenza di migliaia di clienti.

La società, attualmente iscritta all’elenco degli Intermediari Finanziari di Banca d’Italia, ex. art. 106 del T.U.B., si pone l’obiettivo di rappresentare un punto di riferimento su tutto il territorio Italiano con un team di professionisti del mondo finanziario, per essere quanto più vicina a tutti i clienti e agli operatori del settore.

Attività e responsabilità

  • Registrazione Prima Nota;
  • Riconciliazioni

Requisiti

Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:

  • Laurea in discipline economiche
  • Iscrizione al programma “Garanzia Giovani”
  • Conoscenza avanzata del programma Microsoft Excel
  • Forte predisposizione alla relazione e all’apprendimento veloce, buone capacità organizzative e problem solving;

Altre informazioni

Rimborso spese: (non dichiarato)

Data prevista inserimento: 01/12/2016

Durata stage:  6 mesi

Sede di lavoro: Roma (RM)

Scadenza offerta: 31/01/2016

Email per invio candidatura:  info@spefin.it

Riferimento offerta: rif. stage Ufficio Contabilità.

• Foodora – Laureati in Economia

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Stage area Sales

Pubblicato il 04/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

Junior Sales Rep – Roma

Foodora is a global start-up belonging to Delivery Hero & Rocket Internet with the mission to deliver high quality food from premium restaurants. The company started in April 2014 in Munich and it grew to more than 1.000 smart people across 10 countries and 47 cities. Our common goal is to build the best online platform and logistics concept for deliveries from the most popular restaurants around the world.

Thanks to our cutting-edge technology and our world-class team of hungry specialists in technology, business, marketing, sales and operations we know we will reach that goal.

Working with us: you will gain an inside perspective on a mission-driven startup, learn day-to-day management, and build up functional expertise. Daily responsibilities include building relationships with our partner restaurants and with our corporate customers, contributing to making the experience of our customers exceptional. We are moving at high speed, and will provide you with immense opportunities for initiative!

The position

We are looking for an energetic and highly motivated individual to join our great sales team.

Your mission will be:

  • To expand our customer portfolio;
  • To develop and implement new sales strategies and processes;
  • To support strategic decision regarding our sales strategy.

Who we’re looking for

  • You are a native Italian speaker and you are fluent in English;
  • Student from top universities (Marketing, Economics);
  • You are flexible and with an absolute hands-on mentality;
  • You have outstanding communication skills, can you sell?
  • You have a deep interest in working within a startup environment.

Reporting:

You will report directly to Head of Sales – Italy

Our Offer:

Your compensation will be fixed plus a variable component based on Kpi’s achievement.

We are looking forward to your application at hr@foodora.it.

• Mercedes-Benz Italia – Laureati in Economia

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Stage all’interno del Settore Network SELEZIONE CHIUSA
mercedesbenz

Pubblicato il: 04/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

Posizione

Per la nostra sede centrale Mercedes-Benz Italia abbiamo la possibilità di attivare uno stage di 6 mesi all’interno del Settore Network.

Scopo dello stage sarà quello far acquisire al tirocinante strumenti e metodologie sulle attività riguardanti la Direzione Retail Network Development MBC & Training nella gestione delle analisi di performance commerciali, di concessionari ed officine autorizzate, quali:

  • Supporto al tutor e ai membri del team nell’implementazione della strategia di sviluppo della rete di concessionarie ed officine autorizzate MB e Smart della propria zona;
  • Supporto nel monitoraggio di performance e del rischio economico, finanziario e commerciale;
  • Supporto in analisi specifiche anche di carattere geo-marketing e di reporting sulla struttura delle reti MBI e sul territorio (dati socio/demografici, economici, di mercato, ) per lo sviluppo dei dealer assicurando il costante aggiornamento delle banche dati di riferimento;
  • Supporto nell’aggiornamento della documentazione per la vendita e post-vendita relativa alle reti MBI e Smart;
  • Supporto nella gestione ed organizzazione delle attività di risk management;
  • Supporto nella gestione di relazioni e report con casa madre, divisioni ed enti esterni sulle tematiche di competenza

Cosa offriamo

Stage con rimborso spese della durata di 6 mesi. Sede di lavoro: Roma, Via Giulio Vincenzo Bona, 110.

Chi cerchiamo

La Risorsa ideale è un@ brillante laureat@ in Economia dotat@ di flessibilità, precisione sul lavoro, attenzione ai dettagli e orientamento al risultato.

Un’ottima conoscenza della lingua inglese, la passione per il settore completano il profilo.

Costituirà un plus l’aver avuto una precedente esperienza nel settore.

Come candidarsi

SELEZIONE CHIUSA

Non saranno prese in considerazione le candidature non in linea con i requisiti richiesti.