• Ford Credit – Laureati in Economia

Area Costumer Service - Tempo determinato di 12 mesi

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Economia

Job description

L’attività da svolgere è tipica del Customer Service ovvero:

  • Gestione Richieste Clienti via mail
  • Analisi della richiesta validazione della documentazione ricevuta con assegnazione del task al team dedicato
  • Gestione Richieste Clienti via Telefono
  • Gestione del contatto telefonico con il cliente con risoluzione della problematica o assegnazione del task al team dedicato
  • Conteggi  Prepagamenti / Estinzioni Parziali
  • Preparazione dei conteggi di prepagamento o estinzione parziale
  • Manutenzione anagrafica Clienti
  • Validazione della documentazione ricevuta ed esecuzione delle modifiche di anagrafica del portafoglio clienti

I Cv possono essere inviati a hrford@ford.com.

• Ismeri Europa – Laureati in Economia, Ingegneria

Ricercatore Junior Analisi Economica

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria

Ismeri  Europa è una società di ricerca e consulenza attiva dal 1985, con esperienza trentennale nello studio dello sviluppo regionale e locale, nella valutazione delle politiche del lavoro e sociali cofinanziate dai Fondi Strutturali e nella fornitura di servizi di advisoring strategico alle amministrazioni pubbliche (https://ismerieuropa.com/).

La società sta al momento selezionando:

Ricercatore junior con minimo 2-3 anni di esperienza nell’ambito della analisi economica e della valutazione politiche pubbliche

Titoli e competenze richieste:

  • Laurea (3+2) in Economia, Ingegneria o Scienze politiche. Il Possesso di master in economia e/o dottorati costituisce un plus;
  • Conoscenza delle politiche economiche e sociali. La conoscenza delle politiche per le imprese e/o delle problematiche legate alla R&I costituisce un plus;
  • Ottime capacità organizzative e di redazione di rapporti di analisi;
  • Conoscenza della lingua inglese: C1 o C2;
  • Capacità di scrivere e lavorare in lingua inglese;
  • Competenze informatiche: ottima conoscenza di Office, in particolare di excel finalizzato ad analisi di dati e di elaborazioni statistiche.

Invio cvvolterra@ismerieuropa.com

Ricercatore Junior Analisi Politiche Ambientali

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria

Ismeri  Europa è una società di ricerca e consulenza attiva dal 1985, con esperienza trentennale nello studio dello sviluppo regionale e locale, nella valutazione delle politiche del lavoro e sociali cofinanziate dai Fondi Strutturali e nella fornitura di servizi di advisoring strategico alle amministrazioni pubbliche (https://ismerieuropa.com/).

La società sta al momento selezionando:

Ricercatore junior nell’ambito delle politiche ambientali con 2 anni di esperienza in analisi delle politiche pubbliche ambientali e cambiamento climatico applicate allo sviluppo territoriale, urbano e regionale (mitigazione/adattamento)

Titoli e competenze richieste:

  • Laurea Scientifica (Economia, Ingegneria, Geografia o equivalente). Il Possesso di master e/o dottorati costituisce un plus;
  • Conoscenza generale delle politiche Europee;
  • Ottime capacità organizzative e di redazione di rapporti;
  • Capacità di integrare gli aspetti ambientali/cambiamento climatico con quelli economici e sociali;
  • Conoscenza della lingua inglese: C1 o C2;
  • Capacità di scrivere e lavorare in lingua inglese;
  • Competenze informatiche: ottima conoscenza di Office, in particolare di excel finalizzato ad analisi di dati.

Invio cvvolterra@ismerieuropa.com

• KPMG – Laureati in Ingegneria, Scienze

Information Risk Management Consultant - Contratto di apprendistato, Roma

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica

KPMG S.p.A. è una azienda appartenente al network internazionale KPMG, che offre ai propri clienti servizi di consulenza professionale. 

Information Risk Management è la linea di servizi di KPMG che ha anticipato e seguito nel tempo le richieste del mercato relative alle tematiche di Information Risk Management e Sicurezza Informatica, sviluppando costantemente le competenze e capacità di analisi a protezione del patrimonio informativo aziendale.

Grazie a tecnologie di frontiera e a un patrimonio di skills condivise a livello mondiale, i nostri Consultant lavorano nel team IRM hanno il compito di supportare le imprese nella gestione dei rischi a cui sono soggette unendo le proprie conoscenze e passione per la tecnologia, con le competenze sul mondo aziendale che caratterizzano tutti i professionisti di KPMG.

L’ambito dei servizi KPMG offerti dal team IRM copre tutte le esigenze più attuali delle organizzazioni, a partire dall’indirizzo della sicurezza delle informazioni, la gestione e valutazione del rischio, la definizione di requisiti e la valutazione di conformità a normative e standard di settore.

Per essere il candidato ideale, non ti possono mancare le seguenti competenze:

  • Interesse e passione per la Sicurezza Informatica
  • Capacità di analisi e di sintesi anche di scenari complessi
  • Propensione allo studio e al problem solving

Propensione alle attività di:

  • Governance, in termini di indirizzo ai corretti processi/comportamenti per la Sicurezza delle Informazioni,

Gestione del Rischio, dall’analisi degli scenari di rischio alla definizione dei requisiti da dover adottare;

  • Compliance, analisi dei requisiti normativi e individuazione/valutazione delle procedure adottate. 
  • Passione per le nuove tecnologie e la loro declinazione nei contesti aziendali
  • Interesse per l’ambito dei Sistemi Informativi aziendali, intesi quale strumento abilitante per l’efficace erogazione dei processi
  • Predisposizione per la risoluzione di problemi complessi
  • Capacità di analisi dei dati e di sintesi nella presentazione dei risultati
  • Entusiasmo, passione ed elevata motivazione alla formazione ed alla crescita professionale
  • Proattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidanti 
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Costituiscono titolo preferenziale:

  • Familiarità con i principali standard di Cyber Security di riferimento (ISO27001, COBIT, ITIL, etc.)
  • Esperienza con soluzioni di Data Visualization (e.g. Power BI, Tableau, Qlik)
  • Conoscenza di piattaforme GRC (ad es. RSA Archer, ServiceNow)

Le caratteristiche della nostra Offerta lavorativa:

Data di inizio: A partire da Marzo 2020

Contratto: Apprendistato professionalizzante

Luogo: Roma

Se ti piace avere a che fare con i numeri e la precisione è una delle tue qualità; se hai voglia di imparare e fare un’esperienza che finalmente possa inserirti nel mondo del lavoro, inviaci la tua candidatura al seguente recapito e-mail: yfranceschini@kpmg.it

Scoprirai una realtà composta in cui avrai l’opportunità di ricevere una formazione continua e personalizzata e di crescere attraverso i feedback costanti dei professionisti con più esperienza con i quali lavorerai.

I dati personali raccolti al fine di valutare la candidatura dell’Interessato per l’instaurazione di un rapporto di lavoro con KPMG S.p.A., KPMG Advisory S.p.A., KPMG Audit S.p.A., Studio Associato – Consulenza Legale e Tributaria, KPMG Fides Servizi di Amministrazione S.p.A., Nolan Norton Italia S.r.l. e Studio Associato (di seguito “le Società”)., saranno trattati ai sensi dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679 (nel seguito anche “GDPR”), e del D. Lgs. 196/2003, come modificato dal D. Lgs. 101/2018 (di seguito “Codice Privacy”), della disciplina nazionale, con particolare riferimento ai Provvedimenti del Garante di volta in volta emessi nonché delle disposizioni di legge in vigore nei paesi in cui le Società operano.

• Acquirente Unico – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Energy Data Expert

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Economia, Statistica, Matematica, Ingegneria

Descrizione Attività: Analisi dei dati relativi ai mercati retail del settore Elettrico e Gas finalizzata a supportare la valutazione di efficacia e di efficienza dei processi di mercato.L’attività verrà svolta principalmente a Milano. È inoltre richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.
Titolo di studio: 

Aver conseguito una Laurea specialistica in Economia, Statistica, Matematica o Ingegneria

Esperienza lavorativa richiesta: 

Esperienza lavorativa di almeno 3 anni in ruolo analogo

Competenze tecniche: 
  • Competenze di analisi dati e statistica;
  • Competenze di analisi dati e modelli di data mining;
  • Conoscenza dei principali tool statistici;
  • Capacità di utilizzo di banche dati complesse.
Competenze informatiche: 

Ottima conoscenza dei principali applicativi informatici (pacchetto MS Office, ecc)

Competenze/Esperienze tecnico-specialistiche preferenziali:

  • Esperienza nella progettazione di algoritmi, sviluppo di modelli e metodi di analisi
  • Capacità di utilizzo di SAS e/o di altri tool di analisi dati e data mining

Competenze trasversali richieste:

  • Capacità di lavorare in team, flessibilità, riservatezza e dinamismo;
  • Orientamento ai risultati, capacità di analisi e di problem solving.
Codice Rif.: EDE_20
Tipologia di contratto: Tempo determinato
Posizioni ricercate: 1
Energy Data Specialist

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Economia, Statistica, Matematica, Ingegneria

Descrizione attività: Analisi dei dati relativi ai mercati retail del settore Elettrico e Gas. L’attività verrà svolta principalmente a Milano. È inoltre richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.
Titolo di studio:  Aver conseguito una Laurea specialistica Economia, Statistica, Matematica o Ingegneria.
Competenze tecniche: 
  • Familiarità in ambito analisi matematica/statistica;
  • Conoscenza dei principali tool statistici e utilizzo delle banche dati.
Competenze informatiche:  Ottima conoscenza dei principali applicativi informatici (pacchetto MS Office, ecc).
Competenze/Esperienze tecnico-specialistiche preferenziali:

  • Capacità di utilizzo di SAS e/o di altri tool di analisi dati e data mining;
  • Esperienza lavorativa di almeno 1 anno in ruolo analogo.

Competenze trasversali richieste:

  • Capacità di lavorare in team, flessibilità, riservatezza e dinamismo;
  • Orientamento ai risultati, capacità di analisi e di problem solving.
Codice Rif.: EDS_20
Tipologia di contratto: Tempo determinato
Posizioni ricercate: 1

• Dentons Europe Studio Legale Tributario – Laureati in Giurisprudenza

Internship - Litigation and Dispute Resolution Team Rome

Pubblicato il 12/02/2020

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

Description

Dentons offers a diverse range of activities in a dynamic work environment, practice-oriented training in an international context and the opportunity to gain 360 degree work experience. Dentons is not only the largest law firm in the world, providing quality and value to clients, but it is also a world-class firm of high profile professionals.

Dentons is a leader in the Acritas Global Elite Brand Index, winner of the BTI Client Service 30 Award and recognized by leading business and legal publications for its innovations in client service, including the founding of Nextlaw Labs and the Nextlaw Global Referral Network. Dentons’ polycentric approach and talents challenge the status quo to promote client interests. We are always looking for the best professionals. Our DNA is made up of talent, innovation and passion.

For our Litigation and Dispute Resolution team in Rome, we are searching for talented and highly motivaded gradutaes in Law.

Requirements

  • Degree in Law with 110 final score
  • You have had an experience abroad (e.g.: Erasmus)
  • High legal knowledge
  • High level of English (Certificate C1). We also rate positively the high level of French, Chinese or other languages
  • Vocation and motivation for exercising the legal profession
  • Global mentality
  • You are able to adapt to an international environment and eager to grow both professionally and personally with us

Benefits

  • We offer a year and a half of permanence in the office (6 months of internship). After this period of internship, you could be confirmed definitively as a Trainee
  • Incorporation into the firm’s training plan
  • Competitive remuneration
  • Welfare program
  • You will be part of a trully international team with a great work environment.

To apply : https://apply.workable.com/dentons-europe/j/52A048F998/

• Modis Lifescience Gruppo Adecco – Laureati in Scienze

Tempo determinato per Coop Alleanza 3.0 - Guidonia Montecelio

Pubblicato il 10/02/2020

Tipo di Laurea: Pharmacy

Sei un/una Farmacista iscritto/a all’Ordine? Ti piacerebbe entrare a far parte di una catena leader del settore? 

 Modis Lifescience, divisione specializzata di Adecco Italia S.p.a. ricerca Farmacista per il corner della parafarmacia del punto vendita Coop Alleanza 3.0 di: Guidonia Montecelio (RM) 

 La figura selezionata sarà inserita all’interno di un corner di parafarmacia, si occuperà di:  – Attività di vendita al banco di farmaci  

  • Gestione ordini di farmaci 
  • Controllo delle scorte e approvvigionamento dei medicinali 
  • Diffusione di informazioni e consigli nel settore dei medicinali ed in ambito nutraceutico 

 Requisiti Richiesti:  

  • Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologie Farmaceutiche  
  • Abilitazione alla professione e iscrizione all’ordine dei farmacisti  
  • Esperienza pregressa nella mansione  
  • Ottime doti relazionali e comunicative  

 Si offre contratto iniziale di sei mesi in somministrazione con prospettiva di contratto diretto in azienda; 

  • Orario di lavoro: Full-time (40h); 
  • Sede di lavoro: Guidonia Montecelio (RM); 

 Invia il tuo cv aggiornato al seguente indirizzo: firenze.lifescience@modis.com   

 

• Gruppo Nuove Frontiere cerca per struttura sanitaria con sede in Germania- Laureati in Medicina (Scienze Infermieristiche)

Ricerca Personale Infermieristico - Tempo determinato finalizzato a indeterminato, Germania

Pubblicato il 07/02/2020

Tipo di Laurea: Scienze Infermieristiche

Nuove Frontiere Lavoro Spa, ricerca urgentemente Infermieri Laureati, per la Germania.
Luogo di Lavoro: Berlino o Amburgo.
 Si offre:

  • Contratto a Tempo Determinato 12 mesi a 2300€/Mese Lordi con tredicesima, 24 giorni di ferie pagate, successiva assunzione a tempo Indeterminato con aumento Stipendio a 3400€/mese Lordi.
  • Straordinari al 20% di maggiorazione secondo normativa del lavoro tedesco.
  • Alloggio gratuito.
  • Supporto per riconoscimento del titolo in Germania (Equipollenza).

Colloqui durante la metà di Febbraio, Partenze per i primi di Marzo 2020.

Gli interessati, inviino adesione al progetto, a employed@nuovefrontierelavoro.de, allegando Certificato di Laurea e CV.

• Importante società finanziaria – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Scienze

Junior Financial Advisor – Talent Acquisition Program

Pubblicato il 07/02/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Matematica

Sei interessato a entrare nel mondo della consulenza patrimoniale in ambito Wealth Management di uno dei più importanti contesti finanziari italiani? Cerchi l’occasione che ti permetta di costruirti un solido futuro professionale?

Il nostro cliente è leader nel settore del Wealth Management ed è alla ricerca di giovani talenti interessati alla carriera di Consulente Finanziario.

Junior Financial Advisor – Talent Acquisition Program

Il candidato ideale è sia un giovane Financial Advisor sia un laureato in materie economiche con una minima esperienza maturata in contesti bancari-finanziari.

Il percorso di formazione sarà strutturato sia attraverso training on the job in affiancamento ai Wealth Manager sia tramite l’accesso all’Accademy interna del Cliente.

Le risorse selezionate acquisiranno e consolideranno il Know-How tecnico-commerciale necessario per la gestione di clientela di elevato standing.

Requisiti:

  • Laurea a pieni voti in facoltà economico statistiche e giuridiche;
  • Ottimo standing;
  • Passione per l’ambito finanziario e per la gestione del risparmio;
  • Approccio orientato alla relazione;
  • Attitudine al problem solving, autonomia e flessibilità;
  • Spirito d’iniziativa e autonomia, sia organizzativa sia operativa.

L’iscrizione all’OCF costituirà un titolo preferenziale.

Rapporto di lavoro: libero professionista con temporanea remunerazione minima garantita.

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77) – Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03

 I CV possono essere inviati all’indirizzo btomasi@aegisfsi.it specificando nell’oggetto “Junior Financial Advisor”.

• Altran – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Altran Italia assume oltre 1000 laureati da inserire in progetti dedicati alle tecnologie del futuro

Pubblicato il 05/02/2020

Tipo di Laurea: Stem (science, technology, engineering, mathematics), Informatica, Statistica, Economia, Industrial Design

Altran Italia assume oltre 1000 laureati da inserire in progetti dedicati alle tecnologie del futuro  

  • Opportunità di lavoro in tutta Italia (oltre 15 sedi)  
  • Inserimento in team di respiro internazionale 
  • Progetti legati alle tecnologie più innovative: Additive Manufacturing, Big Data, Internet of Things, Digital Transformation, Immersive Reality, Virtual Reality e tutti i nuovi strumenti che caratterizzeranno l’industria del futuro (Industry 4.0) 
  • Altran Italia ha ricevuto la certificazione di Most Attractive Employers in Italia rilasciata da Universum, società svedese leader nell’employer branding, sulla base di una ricerca che ha coinvolto 44 atenei italiani e oltre 40.000 studenti. 

Altran Italia, branch italiana del gruppo Altran, leader in Engineering e R&D services (ER&D), cerca oltre 1000 laureati da assumere nel corso del 2020.  

Altran è leader globale indiscusso in Engineering e R&D services (ER&D). L’azienda offre ai clienti una value proposition senza pari per rispondere alle loro esigenze di trasformazione e innovazione. Altran lavora a fianco dei suoi clienti, dall’ideazione all’industrializzazione, sviluppando prodotti e servizi del futuro. Da oltre 35 anni l’azienda offre competenze in ambito Automotive, Aeronautica, Spazio, Difesa, Navale, Ferroviario, Infrastrutture e Trasporti, Energia, Industrial & Consumer, Life Sciences, Telecomunicazioni, Semiconduttori ed Elettronica, Software & Internet, Finance e Pubblica Amministrazione. L’acquisizione di Aricent estende questa leadership al settore dei semiconduttori, alla digital experience e all’innovation design. Altran ha generato un fatturato di € 2,9 miliardi nel 2018, con circa 47.000 dipendenti in più di 30 paesi 

Altran è presente in Italia dal 1996 ed oggi impiega circa 3.300 dipendenti. Ha sedi in buona parte del territorio nazionale: Genova, Torino, Orbassano, Ivrea, Milano, Trieste, Padova, Bologna, Modena, Pisa, Firenze, Roma, Napoli, Pomigliano, Bari, Palermo. Web: www.altran.com e www.altran.com/it. 

Ai candidati sono richieste competenze in ambito engineering, information technology, design ed economia dei mercati finanziari. Occorre avere una laurea specialistica in materie STEM (science, technology, engineering, mathematics), Informatica, Statistica, Economia, Industrial Design.   

Il candidato ideale è motivato ad affrontare le sfide dell’innovazione, ha spirito di iniziativa e ama lavorare in gruppi multidisciplinari e internazionali, ha una ottima conoscenza della lingua inglese.  

Altran assume neolaureati e laureati con esperienza ed anche figure manageriali in grado di gestire e sviluppare team di ingegneri e professionisti specializzati (Team Manager), figure dedicate alla vendita e allo sviluppo delle relazioni commerciali con importanti clienti (Account Manager), figure dedicate all’apertura di nuovi mercati e clienti (Business Development Manager). 

Inclusion & Diversity 

Coerentemente con il proprio programma di Corporate Social Responsibility e la propria value proposition “Values4People”, le relazioni aziendali sono basate sulla fiducia, sul team working e sul senso di responsabilità.  

Altran pone particolare attenzione al tema della diversity. Nel 2019 i dipendenti di Altran Italia rappresentavano circa 40 nazionalità. Inoltre l’azienda partecipa all’evento “Diversity Day” e favorisce l’inserimento di lavoratori afferenti alle categorie protette nelle attività core dell’azienda, i servizi ER&D (Engineering Research & Development).  

Attraverso programmi come lo smart working o il welfare aziendale, l’azienda è impegnata a creare un ambiente sempre più inclusivo per consentire a chi lavora in Altran di raggiungere il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale. 

Inserimento in Altran 

Altran Italia prevede principalmente inserimenti tramite contratti a tempo indeterminato e, in subordine, contratti a tempo determinato. È anche previsto il ricorso a stage finalizzati all’assunzione. Le opportunità sono legate ai progetti nei settori di mercato in cui opera l’azienda: Automotive, Infrastructures & Transportation, Aeronautics, Space, Defense, Railway, Energy, Electronics, Life Sciences, Financial Services, Telecoms & Media. 

Crescere in Altran  

Altran offre un percorso di carriera dinamico e che asseconda le ambizioni di crescita in ambito tecnico, commerciale e manageriale. Piani di formazione sia generali che personalizzati consentono ai dipendenti una crescita armonica della persona, dal punto di visto delle soft & technical skill. C’è inoltre l’opportunità di essere coinvolti nel programma High Potential che mira a valorizzare ed accelerare i percorsi di crescita professionale. Nel 2019 è partita la seconda edizione del programma High Potential, denominata T.O.P. (Talent Oriented People), che durerà 2 anni e coinvolge circa 100 dipendenti junior e senior. 

Come candidarsi   

Per consultare le offerte di lavoro o per inviare una candidatura spontanea, visitare il sito altran.com/it, sezione “Carriera” https://www.altran.com/it/it/carriera/ e cliccare sul bottone “Invia la tua candidatura”. 

Per conoscere meglio le opportunità offerte da Altran Italia, consultare anche la pagina 

LinkedIn dell’azienda https://www.linkedin.com/company/altran/

La prima fase di selezione avviene attraverso colloqui individuali o di gruppo per analizzare le competenze tecniche e linguistiche, nonché le soft skill. 

• American Express – Payback – Laureati in Economia, Ingegneria

Digital Marketing Intern - PAYBACK

payback logo

Pubblicato il 05/02/2020

Tipo di Laurea: Digital Marketing, Computer Engineering, Computer Science and Technology

What you choose to do for a living is one of the most meaningful decisions you can make. At American Express, our job is to help you excel at yours. We provide experiences to become a great leader, a world of opportunities to grow your career, and an inclusive culture to help you thrive. Because the best way to back our customers is to back our people.

The powerful backing™ of American Express.

Don’t live life without it™.

American Express, global leader in payment services, is looking for a young university or master student in Economics, Engineering or in related field of study, for an internship in our Digital Marketing, Payback.

For our headquarter in Rome, we are looking for an intern who will support our Digital Marketing – Payback. PAYBACK is the multipartner loyalty program, designed to reward required purchases and more. The program includes, among others, Carrefour, Esso, Bricofer, Mondadori, GrandVision, BNL. PAYBACK allows you to accumulate points in more than 100 e-commerce sites including Booking.com, eBay, Groupon, Zalando and Yoox.PAYBACK is a company belonging to the American Express Group.

What you will need to succeed

  • You are a student or recent graduate in a related field of study (Digital Marketing / Computer Engineering / Computer Science and Technology)
  • Fluent in Italian, English, both written and oral;
  • Good knowledge of Office tools (in particular Excel and PPT);
  • Excellent communication capabilities and language skills;
  • Strong motivation with good interpersonal skills and team work attitude;
  • Attention to details and strong analytical skills;
  • Curious and thinking outside of the box

He/she will be involved in the following activities:

  • CMS and management of all Site and App updates
  • Image and site image declination
  • Creation and / or modification of creativity for site and app
  • AdServer banner creative declination
  • Declination of logo formats
  • Changes on pdf and executive for offline material

The candidate will gain direct knowledge and hands on experience in the Digital Marketing field, working closely with all departments and learning how to manage different dynamics related to a big company as American Express is.

More information:

Type of internship: Extra curricular

Starting date: February

Length: 6 months

If interested, send your Cv to launchyourcareer@aexp.com ref: “Digital Marketing Intern” in the object line