• KPMG – Laureati in Economia, Ingegneria Gestionale

Risk & Compliance Consumer & Industrial - Stage, Roma

Pubblicato il 13/05/2021

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

In uno scenario macro-economico caratterizzato da volatilità dei mercati, innovazione tecnologia pervasiva e rischi geopolitici, le imprese devono essere in grado di anticipare, analizzare e gestire i rischi responsabilmente, comunicando con trasparenza i propri obiettivi e risultati.

Il team Risk & Compliance di KPMG Advisory supporta le imprese nel trasformare i rischi in opportunità di miglioramento organizzativo e di evoluzione dei sistemi di Governance per acquisire vantaggi competitivi e offre soluzioni integrate e approcci innovativi per la gestione strategica del rischio.

Se sei un appassionato di gestione dei rischi, con interesse per la consulenza, entra a far parte del nostro team Risk & Compliance di Roma dedicato ai clienti del settore Consumer & Industrial.

Nel mondo di oggi, così complesso e interconnesso, i clienti hanno bisogno di trasformarsi e adattarsi ad una velocità sempre crescente.

La portata, complessità e importanza del nostro lavoro lo rendono una sfida unica. Potrai sperimentare le tecnologie disruptive e definire i nuovi standard che impattano sulla loro sicurezza.  Avrai a disposizione l’accesso a opportunità globali e la possibilità di acquisire skill e competenze che ti permetteranno di raggiungere grandi obiettivi.

Nel Team Risk&Compliance potrai acquisire competenze nei seguenti ambiti:

  • Controllo interno e risk assessment nel settore industriale;
  • Svolgimento di incarichi in ambito compliance 231, SOX, 262, anticorruzione;
  • Compliance integrata;
  • Internal auditing;
  • Valutazione e progettazione di sistemi di controllo interno;
  • Studio della normativa relativa al settore industriale e sue applicazioni ad implicazioni sui processi e procedure.

Per essere il candidato ideale non possono mancarti i seguenti requisiti:

  • Laurea magistrale in Economia e Ingegneria Gestionale;
  • Interesse a lavorare su tematiche di compliance normativa e corporate governance, internal audit e risk management;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, meglio se avvalorata da un’esperienza di studio e/o lavoro all’estero;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office;

Sei un problem solver, che non perde mai di vista i propri obiettivi, in grado di costruire forti relazioni e promuovere la collaborazione. Sei in grado di ispirare fiducia e guidare il cambiamento attraverso la tua motivazione e il tuo entusiasmo. Ti piace raccogliere le sfide e ti trovi a tuo agio in ambienti in costante cambiamento, nei quali le tue doti di leadership possono fare la differenza.

Per presentare la tua candidatura invia il cv a: etimo@kpmg.it.

I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation – “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni.
Per maggiori informazioni fare riferimento alla Privacy Policy di KPMG.

KPMG Advisory S.p.A. garantisce le pari opportunità.

• Ecolab – Laureati in Economia, Ingegneria

Junior Demand Planner – German speaker, Vimercate (MB)

Pubblicato il 12/05/2021

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Gestionale, Economia

Are you a brilliant new graduate in Engineering or Logistics? Do you speak fluently German and English? What if you could grow your career in a multinational company while making the world a cleaner, safer and healthier place? Ecolab is seeking a Junior Demand Planner for our Vimercate (MB) headquarter, for the Italian & Switzerland market.

You will join our Supply Chain Planning team playing a vital role in driving transformation and improvements in demand forecasting, supply planning, production scheduling, distribution requirements planning.

What’s in it For You:

  • Competitive salary and benefits
  • Opportunity for a great career path that allows for exposure into all areas of the Ecolab’s supply chain
  • Access to best in class resources, tools, and technology
  • Thrive in a company that values sustainability, drives a safety-focused culture and has been recognized as one of the most ethical companies in the world
  • The opportunity to exchange views with employees from different countries

What you will do:

  • Improve forecast accuracy by driving the monthly product demand forecast cycle, utilizing the existing statistical forecasting application. Validate data inputs to the forecast and review and fine tune the statistical forecasts, where applicable.
  • Collaborate with other offices to incorporate current and long–term market intelligence into the demand plan at product, customer and market levels and to develop, document and update the assumptions supporting the demand plan.
  • Support in developing changes and/or enhancements to the current procedures within supply chain functions.
  • Monitor the demand plan performance by measuring actual versus planned performance at multiple planning levels. Prepare performance metrics and other reports.
  • Collaborate in the optimization of Supply Chain KPIs.
  • Conduct additional analysis projects as needed.

Minimum Qualifications:

  • Bachelor’s/Master’s degree in Engineering or Logistics.
  • Italian mother tongue.
  • Fluent in German and English (you will interact with associates from all Europe).
  • Proficiency with Microsoft Office Suite, in particular with Excel.
  • Willingness to travel around Europe (your main office will be in Vimercate).
  • Strong interpersonal and communication skills.
  • Strong analytical skills.
  • An internship will be considered as a plus.

Applications: https://jobs.ecolab.com/job/12278659/new-graduate-in-engineering-supply-chain-fluent-in-german-and-english-career-as-demand-planner-vimercate-it/

Our Commitment to Diversity and Inclusion

At Ecolab, we believe the best teams are diverse and inclusive, and we are on a journey to create a workplace where every associate can grow and achieve their best. We are committed to fair and equal treatment of associates and applicants. We recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement on the basis of individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, we will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, disability, or status as a covered veteran.

In addition, we are committed to furthering the principles of Equal Employment Opportunity (EEO) through Affirmative Action (AA). Our goal is to fully utilize minority, female, disabled and covered veteran individuals at all levels of the workforce. Ecolab is a place where you can grow your career, own your future and impact what matters.

• KPMG – Laureati in Ingegneria, Scienze

Junior ICT Security Consultant - Apprendistato, Milano, Torino, Genova, Padova, Firenze, Bologna e Roma

Pubblicato il 12/05/2021

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica e Ingegneria Gestionale

KPMG S.p.A. è una azienda appartenente al network internazionale KPMG, che offre ai propri clienti servizi di consulenza professionale.

Information Risk Management è la linea di servizi di KPMG che ha anticipato e seguito nel tempo le richieste del mercato relative alle tematiche di Information Risk Management e Sicurezza Informatica, sviluppando costantemente le competenze e capacità di analisi a protezione del patrimonio informativo aziendale.

Grazie a tecnologie di frontiera e a un patrimonio di skills condivise a livello mondiale, i nostri Consultant lavorano nel team IRM hanno il compito di supportare le imprese nella gestione dei rischi a cui sono soggette unendo le proprie conoscenze e passione per la tecnologia, con le competenze sul mondo aziendale che caratterizzano tutti i professionisti di KPMG.

L’ambito dei servizi KPMG offerti dal team IRM copre tutte le esigenze più attuali delle organizzazioni, a partire dall’indirizzo della sicurezza delle informazioni, la gestione e valutazione del rischio, la definizione di requisiti e la valutazione di conformità a normative e standard di settore.

Stiamo cercando studenti laureandi / neolaureati magistrali delle Facoltà di InformaticaIngegneria Informatica e Ingegneria Gestionale che siano interessati ad entrare a far parte del team IRM per supportare le organizzazioni durante tutto il loro percorso di trasformazione digitale, per garantire la sicurezza delle loro informazioni e delle loro strategie di business, integrando tecnologie innovative nelle infrastrutture esistenti.

Per essere il candidato ideale, non ti possono mancare le seguenti competenze:

  • Competenze nella comprensione e analisi dei processi aziendali
  • Passione per le nuove tecnologie e la loro declinazione nei contesti aziendali
  • Interesse per l’ambito dei Sistemi Informativi aziendali, intesi quale strumento abilitante per l’efficace erogazione dei processi
  • Predisposizione per la risoluzione di problemi complessi
  • Capacità di analisi dei dati e di sintesi nella presentazione dei risultati
  • Capacità di performare ad alti livelli in situazioni sfidanti
  • Entusiasmo, passione ed elevata motivazione alla formazione ed alla crescita professionale
  • Proattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidanti
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, meglio se avvalorata da un’esperienza di studio e/o lavoro all’estero.
  • Disponibilità a trasferte

Costituiscono titolo preferenziale:

  • Esperienza con almeno uno dei principali linguaggi di programmazione per l’implementazione di soluzioni Big Data (e.g. Python, R, Java o Scala)
  • Conoscenza dei principali standard o practice di riferimento (ISO27001, COBIT, ITIL, etc.)

I professionisti appartenenti al team IRM di KPMG supportano le organizzazioni durante tutto il loro percorso di trasformazione digitale, per garantire la sicurezza delle loro informazioni e delle loro strategie di business. Possiamo affiancare i nostri clienti per migliorare la crescita e creare valore. Possiamo aiutarli a fare i giusti investimenti nel momento giusto, a considerare le implicazioni più ampie della digital disruption, ad integrare tecnologie innovative nelle infrastrutture esistenti.

Le caratteristiche della nostra Offerta lavorativa:

  • Contratto: Apprendistato professionalizzante
  • Durata: 24/36 mesi
  • Luogo: Milano, Torino, Genova, Padova, Firenze, Bologna e Roma

Candidati all’offerta il cv a it-fmCareers@kpmg.it indicando il riferimento “ICT Junior Security Consultant” nell’oggetto della mail

I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation – “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni. Per maggiori informazioni fare riferimento alla Privacy Policy di KPMG.

• Capgemini – Laureati in Economia, Ingegneria

Junior Category Buyer - Procurement - Stage, Roma

Pubblicato il 12/05/2021

Tipo di Laurea (magistrale): Economia, Ingegneria

Chi siamo

Forte di oltre 50 anni di esperienza, Capgemini è leader mondiale nei servizi di consulenza, trasformazione digitale, tecnologici e per l’ingegneria. Il Gruppo è all’avanguardia nell’innovazione per consentire ai suoi clienti di orientarsi al meglio nel mondo in costante evoluzione del cloud, del digitale e delle piattaforme. Capgemini è mossa dalla convinzione che il valore di business della tecnologia sia creato dalle e attraverso le persone ed è oggi un’organizzazione multiculturale di 270.000 dipendenti presenti in quasi 50 paesi nel mondo. Con Altran, nel 2019 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 17 miliardi di euro.

Cosa offriamo

Siamo alla ricerca di laureandi e/o neo laureati in materie economiche o ingegneristiche da inserire nel nostro team del Procurement sulla sede di Roma. La risorsa sarà inserita nella divisione Global Procurement, supporterà le attività relative agli acquisti per diverse aree aziendali.  Supporterà inoltre il team nell’identificazione dei propri fabbisogni e nella declinazione delle richieste di acquisto, pianificando e monitorando il piano di approvvigionamento. Gestirà in affiancamento al tutor i processi di acquisto di competenza, individuando le soluzioni operative ottimali per ridurre i costi e velocizzare i processi. Supporterà il team in tutte le attività del processo:

  • dall’individuazione delle migliori soluzioni tecniche,
  • all’identificazione e selezione dei fornitori e alla negoziazione delle condizioni economiche
  • la formalizzazione dei contratti di appalto.
  • Analisi dei prezzi di vendita delle merci sul mercato
  • Controllare la qualità delle forniture

L’inserimento è in stage, per la durata di sei mesi ed è previsto un rimborso spese mensile di 800 euro.

Come candidarsi

Invia la candidatura attraverso l’annuncio al seguente link https://capgemini.hrweb.it/offerte-di-lavoro/junior-category-buyer/254084.php

• Toyota Motor Italia – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Product Marketing, Roma

Pubblicato il 11/05/2021

Tipo Laurea: Economia, Statistica, Matematica, Ingegneria o similari

PROFILO IDEALE DELLO STAGIAIRE

Laurea: Economia, Statistica, Ingegneria

Conoscenze: marketing

Lingua straniera: inglese

Attitudine: leadership; proattività; teamworking; sensibilità e interesse al tema “vetture elettriche”

ATTIVITÀ AFFIDATE ALLO STAGIAIRE:

  • Supporto nella gestione della Car Line di competenza durante l’intero ciclo di vita del prodotto, attraverso il coordinamento di strutture interne ed esterne coinvolte (Logistica, Comunicazione, After sales, PR, ecc.), la fornitura delle indicazioni relative agli obiettivi di posizionamento ed alle relative scelte di marketing connesse, l’interfaccia con TME per la definizione delle variabili di prodotto (allestimento, prezzi, …), nonché mediante il coordinamento del lancio prodotti
  • Supporto nella gestione del processo di Revenue Management, decidendo il mix di equipaggiamento, analizzando il pricing risultante in termini di competitività e profittabilità (Consolidated ContributionTMI e dealer), definendo il prezzo finale, la scontistica e la marginalità del dealer, al fine di rendere efficace l’equazione volume/profittabilità
  • Supporto nella gestione dei piani di marketing delle Car Line di competenza collaborando con i vari stakeholders aziendali (tra cui Toyota Financial Services, Toyota Insurance), definendo trimestralmente le leve di marketing (prodotto, prezzo, comunicazione, Fleet, …), definendo gli obiettivi di vendita e posizionamento, discutendo eventuali extra-budget, implementando i piani definiti e monitorandone le performance
  • Supporto nel monitorare la performance delle Car Line di competenza, collaborando con i vari stakeholders aziendali (tra cui Toyota Financial Services, Toyota Insurance), analizzando i dati/ feedback ricevuti dai vari interlocutori (field, comunicazione, …), segnalando le criticità che potrebbero minare le performance, individuando le cause degli scostamenti e proponendo azioni correttive.

COMPETENZE PROFESSIONALI DA ACQUISIRE DURANTE LO STAGE:

  • Acquisire un set di competenze legate a ricerca di mercato, utilizzo strumenti di Marketing, Pricing methodology, Marketing Strategy, Local marketing, Business performance measurement (KPI), Ordering process, conoscenze di dinamiche di field Dealer Sales Process.

FORMAZIONE SPECIFICA PREVISTA DURANTE LO STAGE:

Affiancamento in tutte le attività gestite dall’EV Team (Vetture Elettriche).

Invio cv: maria.elena.botti@toyota-europe.com

• Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato (IPZS) – Laureati in Economia, Ingegneria

Addetto Costo del Lavoro - Junior - Stage, Roma SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 10/05/2021

Scadenza: 16 maggio 2021

Tipo di Laurea: Economics, European Economy and Business Law, Ingegneria Gestionale

Profilo posizione: 

Il tirocinante, supporterà la struttura di riferimento in tutte le attività di definizione e miglioramento della gestione delle aree aziendali, acquisendo sul campo conoscenze e competenze nell’ambito specifico.

Il progetto formativo riguarderà in particolare le seguenti attività:

  • Individuazione di soluzioni innovative di equità interna e innovazione a supporto delle aree di staff HR;
  • Fornire supporto nell’elaborazione del Budget di previsione del Costo del lavoro e dei costi indiretti;
  • Monitoraggio mensile del Costo del lavoro, con allineamento ai dati contabili del bilancio d’esercizio;
  • Fornire supporto nell’elaborazione di report relativi agli indicatori gestionali HR;
  • Fornire supporto per specifiche valutazioni di costo su diversi istituti retributivi contrattuali.

Capacità e Attitudini Individuali

  • Ottime capacità di Problem Solving
  • Elevate Capacità di Pianificazione e Organizzazione
  • Forte Orientamento al Risultato
  • Predisposizione a lavorare in team

Completano il profilo un buon utilizzo del PC e in particolare del pacchetto MS Office e la conoscenza della lingua inglese.

Tipologia di contratto: Stage Extra Curriculare

Orario di Lavoro: lunedì/venerdì 9:00-18:00

Rimborso: 800€

Sede di lavoro: Roma.

SELEZIONE CHIUSA

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77 e L.125/91

• Excellence Consulting – Laurea in Economia, Ingegneria

FSI Junior Consultant - Stage finalizzato all'inserimento, Milano

Pubblicato il 10/05/2021

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria

Excellence aims to be a consulting company specialized in the FSI, recognized for the quality and professionalism of its consultants and for the ability to generate tangible results for its clients. Our management philosophy pays close attention to the development of professionals and assistants. Everyone at Excellence has the ability to make the most of themselves thanks to unique business principles that define the context and the way in which we operate. We are a group of professionals that supports the management of firms in major management decisions and in the government of project activities relating to all functional areas: setting up the business strategy, design of the most appropriate organisational structures and implementation of working procedures, architectures and IT applications. To aim for excellence, to create value for the client and to boost its profit and loss account by means of the projects that we implement: this is our mission. We have always collaborated with the main players in the Italian banking and insurance market and, thanks to the successful results we have achieved for our clients, we represent an entity in continuous growth.

YOUR CHALLENGE WILL BE

  • Support in defining of short- and long-term business strategies, by analyzing market trends, assessing positioning and developing business cases
  • Support in the management of project activities (structuring and analysis of issues, formulation of action plans)
  • Support in the design and implementation of distribution models and commercial
  • Support in managing the relational aspect with the client (structuring and creation of project documentation for the client)
  • Participation in the development of skills within the Consulting area

WHO YOU ARE

  • You have a Master’s Degree in economic or engineering disciplines
  • You are Fluent in English
  • You are passionate and with a positive attitude
  • You have strong communication and negotiation skills
  • You have excellent analytical and synthesis skills
  • You are a great team worker

DO YOU RECOGNIZE YOURSELF? JOIN US IN EXCELLENCE! The success of our customers is our best calling card.

Email di riferimento: careers@excellence-consulting.com

• Where Tech – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Recruiting Day, 18 maggio 2021, ore 18.00 - Stage/Tempo determinato/Tempo indeterminato

Pubblicato il 04/05/2021

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Informatica

Inizia una nuova Carriera, diventa uno specialista della Scienza del Dove

Where Tech Joint Venture tra Esri Italia ed App to you sta ricercando persone da inserire nel proprio organico per le sedi di Roma e Milano.

Lo sviluppo è la tua passione?

Stai cercando un’azienda per iniziare il tuo percorso professionale?

Sei uno specialista e vuoi dare una svolta alla tua carriera?

Where Tech cerca #CodeLovers orientati all’Innovazione, all’Eccellenza ed al Lavoro di Squadra da inserire in azienda con stage retribuito, contratto a tempo determinato e tempo indeterminato in base all’esperienza professionale precedentemente acquisita.

CANDIDATI ORA

WHERE TECH

Where Tech, Joint Venture tra Esri Italia (Leader in tecnologia GIS) ed App to you (Azienda Leader in ambito Innovazione) realizza soluzioni tecnologiche e servizi professionali in ambito geografico, tecnologico e strategico per i principali attori di mercato e le più rilevanti istituzioni nazionali ed internazionali.

SEE WHAT OTHER’S CAN’T

Abilitiamo il potenziale dei dati nelle organizzazioni e nelle istituzioni per promuovere la space economy, disegnare smart cities, ripensare la mobilità ed i trasporti, sostenere il business, supportare le istituzioni.

I principali valori aziendali sono:

  • Innovazione
  • Eccellenza
  • Lavoro di Squadra
  • Orientamento al cliente
  • Competenza

FORMAZIONE CONTINUA

Una «palestra» per chi vuole crescere e diventare un professionista della Science of Where.

La formazione delle persone è uno dei principali asset aziendali ad esempio nei primi 12 mesi di inserimento tutte le persone del team sono accompagnate nel prendere 2 certificazioni Internazionali, una in ambito Agile Project Management Scrum Master Accredited Certification™ ed una in ambito GIS Geographic Information System Esri ArcGIS.

LAVORA CON NOI

Inizia il tuo percorso professionale in Where Tech o entra in una posizione coerente con le tue competenze ed esperienze professionali.

Siamo esperti di tecnologie capaci di apportare cambiamenti radicali nel mondo, nel business ed in ogni aspetto del vivere, siamo in una fase di grande crescita e cerchiamo persone che vogliono avere un impatto positivo sulla società tramite tecnologie ed innovazione.

Fai il primo passo verso la tua nuova carriera, candidati al Recruiting Day per diventare un professionista della Scienza del Dove ed entrare a far parte di un’azienda giovane ad altissimo contenuto tecnologico ed innovativo.

CANDIDATI ORA

POSIZIONI APERTE e SELEZIONI

L’inserimento in azienda può avvenire tramite stage retribuito o contratto di lavoro a tempo determinato o tempo indeterminato.

La selezione prevede test tecnici ed un colloquio individuale a cura dello staff di Where Tech.

Il prossimo Recruiting Day si terrà in maniera digitale ed è pianificato per Mercoledì 12 Maggio dalle ore 18:00 alle ore 20:30 ed è così organizzato:

  • 18:00-18:15 – Presentazione aziendale
  • 18:15-18:30 Presentazione delle posizioni, delle skills richieste e del test di selezione
  • 18:30 – 20:30 Test Tecnico

Il test tecnico prevede domande a risposta multipla (Python, Javascript, C#, Angular, Java, GIS, ArcPy) ed alcune prove tecniche tra cui: Scrittura di codice con un linguaggio a scelta (Python, Javascript, Java ) e Debugging.

Seguirà colloquio individuale propedeutico all’inserimento in azienda.

Per partecipare all’evento e ricevere tutte le informazioni è possibile candidarsi a questo link

CANDIDATI ORA

ULTERIORI INFORMAZIONI

Per saperne di più vi invitiamo a visitare il sito http://www.wheretech.it/  o richiedere maggiori informazioni scrivendo a info@wheretech.it

• Mazda Motor Italia – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage Area Sales: Fleet & Remarketing

Pubblicato il 04/05/2021

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Chi stiamo cercando

Per i nostri uffici con sede in Roma, stiamo selezionando un/a giovane neolaureato/a o laureando/a in materie economico-scientifiche, con ottime capacità comunicative e relazionali, da inserire nell’area Fleet & Remarketing, all’interno della nostra direzione Sales.

La risorsa avrà l’opportunità di acquisire conoscenze ed abilità nell’area vendite con particolare riferimento alla gestione e rivendita dell’usato aziendale e del parco auto destinato alla stampa di settore.

Cosa offriamo

Attraverso un inserimento nel team dedicato alla gestione e commercializzazione dei veicoli appartenenti alla flotta aziendale, il/la tirocinante avrà l’opportunità di conoscere e contribuire ai principali processi ed attività dell’area, anche al fine di proporre ipotesi di ottimizzazione delle stesse.

Sarà di supporto ai programmi di vendita delle auto usate Mazda, attraverso il contatto diretto con il cliente; fornirà il proprio contributo nei processi logistici legati alle auto oggetto di BuyBack (manutenzione e ricondizionamento delle vetture); si occuperà della gestione delle pratiche documentali finalizzate alla vendita.

Coordinerà, inoltre, le attività di gestione del parco auto stampa ed aziendale. Si relazionerà direttamente con i giornalisti e sarà di supporto agli utilizzatori finali della company car, garantendo il controllo del rispetto delle procedure, la verifica dello stato d’uso delle vetture, la valutazione danni e la relativa gestione delle pratiche d’intervento.

Si occuperà infine di monitorare ed analizzare i dati relativi alle attività di area mediante la creazione/aggiornamento di reports specifici.

Requisiti richiesti

  • Neo laureato o laureando in discipline economiche/scientifiche
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto Office ( in particolare Excel)
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Flessibilità e proattività
  • Orientamento al problem solving
  • In possesso della patente di guida B

Il tirocinio, della durata di sei mesi, prevede un rimborso spese mensile di 800 euro e l’uso del servizio mensa aziendale.

Per candidarsi, inviare il CV all’indirizzo mmi-hr@mazdaeur.com citando nell’oggetto della mail “Stage area sales: fleet and remarketing

• Cortilia – Laureati in Economia, Ingegneria

Operation Specialist di Magazzino - Tempo Indeterminato, Roma

Pubblicato il 27/04/2021

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Description

Sei alla ricerca di una nuova esperienza di lavoro all’interno di una Società Benefit che vuole coniugare le ambizioni di una forte crescita da Scale Up a quelle della Sostenibilità?

Vuoi mettere alla prova la tua passione e le tue competenze per operations complesse e sfidanti in un ambiente di lavoro stimolante e dinamico?

Sei appassionato di cibo, hai a cuore la sostenibilità e il progetto Cortilia ti affascina?

Allora questo è il lavoro che fa per te!

Cortilia Spa Società Benefit è alla ricerca di un Operations Specialist da coinvolgere nel piano di sviluppo e roll-out della propria Supply Chain e delle proprie piattaforme logistiche in Italia.

La sede di lavoro sarà Roma (RM) e la tua responsabilità sarà quella di supportare l’Operations Manager nell’avvio del magazzino e successivamente di gestirlo, coordinandone la conduzione e attivando un processo di miglioramento continuo delle attività di handling e di gestione del magazzino.

Contribuirai all’implementazione e alla gestione di un nuovo ed affidabile modello di approvvigionamento e distribuzione che contribuirà alla crescita aziendale e alla soddisfazione della clientela, nel rispetto degli obiettivi di performance e di budget.

Sarai coinvolto nella gestione e monitoraggio delle attività del magazzino (ricevimento merce, controllo delle scorte, preparazione degli ordini e delle spedizioni, etc…) e dei relativi indicatori di performance (KPI).

In qualità di Operations Specialist ti sarà richiesto di avere consapevolezza e di sviluppare competenze nell’ambito della regolamentazione della gestione dei generi alimentari e dei prodotti freschi, e in materia di ecologia (riduzione consumi ed emissioni e ogni azione atta a limitare gli impatti ambientali).

Nei primi mesi di lavoro avrai l’opportunità di lavorare in affiancamento presso i nostri magazzini di Milano, insieme all’Operations Manager e all’Operations Specialist di Milano e acquisirai tutte le competenze per poter poi svolgere il ruolo in autonomia a Roma.

Per questo ruolo prevediamo lo svolgimento dell’attività lavorativa su turni sia diurni che notturni, nei fine settimana e nei giorni festivi.

Il ruolo riporta direttamente all’Operations Manager e opera in stretta collaborazione con le altre funzioni interne di Marketing, Acquisti e Customer Service.

Requirements

  • Laurea in Industrial Engineering Management, Operations and Logistic Management o Management;
  • uno o più anni di esperienza nella gestione di magazzini, nel settore alimentare, presso un’azienda di distribuzione o un operatore logistico;
  • esperienza di process improvement, analisi delle performance e tecniche Lean;
  • ottima capacità di problem solving, di pensiero laterale, di creatività e di gestione del tempo;
  • conoscenza avanzata di Excel e buon approccio analitico, capacità di utilizzo di software di gestione magazzino (WMS);
  • forte orientamento al risultato, perseveranza nello sviluppare idee in modo autonomo e ottime capacità di team work;
  • conoscenza di procedure di controllo qualità e dei principi di green economy saranno ritenute un plus;
  • disponibilità ad effettuare il periodo di formazione e affiancamento presso i magazzini di Cortilia di Milano.

Benefits

  • Ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante. Essere parte integrante del progetto di crescita e sviluppo dell’azienda Cortilia;
  • welfare aziendale;
  • sconto dipendenti su www.cortilia.it;
  • buoni pasto giornalieri;
  • frutta fresca e caffè.

Per candidarsi: https://apply.workable.com/cortilia/j/B837E14F7D/