Stage Giurisprudenza

• Studio Baker McKenzie – Laureati in Giurisprudenza

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Pratica forense - conoscenza cinese e inglese

Pubblicato il 19/01/2018

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

Per la sede di Milano, Baker McKenzie sta cercando un laureando/a neolaureato/a in giurisprudenza interessato/a alla pratica forense. Il candidato ideale parla fluentemente l’inglese e il cinese, ha una media non inferiore a 27/30 ed è interessato/a a  coltivare le materie giuslavoristiche sia a livello giudiziale che stragiudiziale. Collaborerà con il dipartimento di diritto del lavoro e si occuperà di ricerche legali di dottrina e giurisprudenza; redazione di memoranda in materia di diritto del lavoro; assistenza nella preparazione di articoli e presentazioni; redazione di bozze di atti giudiziari in materia di diritto del lavoro; redazione di bozze di contratti ed accordi in materia giuslavoristica.

È possibile inviare la propria candidatura all’indirizzo Careers.Italian@bakermckenzie.com citando nell’oggetto il riferimento EMPL0118.

Lo Studio Baker Mckenzie, fondato a Chicago nel 1949, conta oggi più di 4.000 professionisti, dislocati in 77 uffici, in 47 paesi, abilitati all’esercizio in oltre 250 giurisdizioni.

In Italia, ha aperto il suo primo Studio nel 1962, seguendo l’idea dei suoi pionieri che per primi hanno saputo riconoscere l’importanza di una prospettiva globale nel mondo legale. Nelle sue sedi di Milano e Roma, lo Studio conta più di 150 professionisti tra avvocati e dottori commercialisti, tutti qualificati a praticare sul territorio nazionale e con una conoscenza approfondita del diritto italiano ed internazionale. I professionisti Baker McKenzie curano la propria formazione in Italia e all’estero; sono specializzati e organizzati  in aree di pratica e prestano assistenza legale su questioni italiane ed internazionali, operando con i professionisti di Baker & McKenzie di tutto il mondo. Lo Studio dà grande importanza agli aspetti di crescita professionale e a questo scopo incoraggia la partecipazione a corsi di formazione e di aggiornamento, sia a livello locale che internazionale ed organizza occasioni di incontro, scambi inter-giurisdizionali tra professionisti di uffici Baker McKenzie di tutto il mondo.

• LeasePlan Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Lettere

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Stage Talent and Administration

LeasePlan

Pubblicato il: 17/01/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Lettere

Tipologia di inserimento: stage
Durata dello stage: 6 mesi full time
Sede di lavoro: Roma
Facilitazioni previste: rimborso spese + ticket restaurant

LeasePlan Italia S.p.A. è alla ricerca di uno/a stagiaire da inserire nella Direzione HR&O presso la sede di Roma.

SCOPO DELLA POSIZIONE:

La ricerca è rivolta a giovani neolaureati desiderosi di inserirsi in un contesto multinazionale e strutturato, per un’esperienza formativa finalizzata all’acquisizione e allo sviluppo di competenze in ambito HR.

PRINCIPALI ATTIVITÀ:

Il/La candidato/a ideale sarà inserito/a nella Direzione Risorse Umane & Organizzazione e fornirà supporto per le seguenti principali attività:

  • Ricerca e selezione: pubblicazione annunci, screening cv, primo contatto telefonico, colloqui conoscitivi
  • Attività di back office: supporto al cliente interno
  • Administration: gestione sistema rilevazione presenze, gestione archivio, reportistica periodica

CONOSCENZE – CAPACITÀ – ATTITUDINI:

  • Laurea Specialistica in discipline Umanistiche/Economiche
  • Master in Risorse Umane
  • Buona conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare degli applicativi Excel e Power Point);
  • Una pregressa esperienza in ambito HR costituirà titolo preferenziale

COMPETENZE DISTINTIVE:

  • Capacità di analisi e sintesi
  • Predisposizione al lavoro di squadra
  • Flessibilità e capacità di problem solving
  • Intraprendenza e dinamismo

I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum accedendo al sito www.leaseplan.it accedendo alla sezione “Lavora con noi”

• Gruppo Calzedonia – Laureati con forte motivazione al retail

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District Manager

gruppo calzedonia

Pubblicato il 15/01/2018

Tipo di Laurea: neolaureati con forte motivazione al retail

Il Gruppo Calzedonia è un’azienda italiana leader nel Fashion Retail per il mercato dell’intimo, della calzetteria e del beachwear. Fondata in Italia nel 1986, ha sviluppato ad oggi un network di oltre 4.200 punti vendita in 45 paesi nel mondo, diretti e in franchising. Il Gruppo intende perseguire una politica di consolidamento nei principali mercati europei e di crescita internazionale con un programma di nuove aperture previsto anche per il 2017. Il 2016 è stato l’anno dell’apertura negli Stati Uniti dove nel corso del 2017 apriranno oltre dieci store monomarca nelle migliori location tra cui la leggendaria 5th Avenue. Il 2017 è l’anno invece dello sbarco in Cina con l’apertura dei primi punti vendita a Shanghai.

In relazione alla forte espansione commerciale, il Gruppo Calzedonia ha aperto la selezione per:

DISTRICT MANAGER

Parteciperai ad un programma formativo della durata di 3 mesi, affiancando colleghi già operanti nello svolgimento delle attività quotidiane, sviluppando iniziativa, senso di appartenenza e familiarità con il contesto aziendale, al fine di stimolare velocemente l’assunzione di responsabilità.

Una volta acquisita la giusta autonomia nel ruolo il tuo obiettivo sarà massimizzare i risultati di vendita e la redditività dei punti vendita della zona che ti verrà assegnata, siano essi diretti o in franchising.

Unendo una visione strategica ad un approccio pratico ti occuperai di:

  • analizzare e monitorare costantemente l’andamento delle vendite;
  • allestire i punti vendita seguendo le politiche commerciali e di visual merchandising del Brand di riferimento;
  • trasmettere i valori aziendali agli staff dei punti vendita per garantire un servizio di qualità al nostro cliente e fidelizzarlo;
  • gestire correttamente gli stock e gli ordini della merce;
  • essere un esempio ed un punto di riferimento per i negozi della tua

Sarai sempre in movimento, costantemente a contatto con persone e clienti diversi e opererai in un contesto internazionale. Questo è il ruolo che può fare per te se sei:

  • neo-laureato/a con forte motivazione al retail
  • profilo con esperienza nell’ambito retail
  • flessibile e dinamico/a
  • grintoso/a ed energico/a
  • umile e con un approccio positivo
  • disponibile al trasferimento in Italia e all’estero

Data la forte espansione dell’azienda la ricerca è aperta su tutto il territorio nazionale.

Se sei interessato/a a questa opportunità puoi inviare il tuo cv nella sezione “Careers” presente sul sito aziendale http://careers.calzedoniagroup.com , in risposta all’annuncio District Manager.

• PSC – Laureati in Giurisprudenza

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Stage Ufficio Legale e Contratti SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 12/01/2018

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

PSC S.p.A. società leader nel settore dell’impiantistica tecnologica con sede in Italia e all’Estero, ricerca per la propria struttura una risorsa da inserire come Assistente Ufficio Legale e Contratti.

Scopo formativo dello stage sarà lo sviluppo di competenze professionali nell’ambito legale di un’azienda di medie dimensioni. Il candidato affiancherà uno o più responsabili nell’esecuzione dei loro compiti, nell’ottica di conoscere le varie aree dell’azienda, acquisendo competenze tecniche e organizzative.

La risorsa fornirà supporto operativo alle seguenti attività:

  • compilazione di documentazione e pratiche legali e loro archiviazione;
  • supporto nella predisposizione della documentazione contrattualistica civile;
  • aiuto e supporto nell’ordinaria gestione dell’Ufficio Legale e Contratti.

Indispensabile la Laurea in Giurisprudenza con una votazione di almeno 105/110. Inoltre, è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata.

Completano il profilo un’ottima conoscenza degli applicativi Microsoft Office, ed una forte motivazione personale.

Disponibilità a sporadiche trasferte.

Lo stage avrà durata di 6 mesi e si svolgerà presso gli uffici di Roma E’ previsto un rimborso spese di 800€

SELEZIONE CHIUSA

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future garantendo i diritti ai sensi del Dlgs. 196/03.

• Pfizer Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere, Scienze

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Stage Corporate Communications

Pubblicato l’11/01/2018

Tipo di Laurea: Scienze della Comunicazione/Informazione

Obiettivi:  

  • Acquisire esperienza sulle attività di comunicazione interna ed esterna con particolare focus sull’area oncologia

Descrizione del Progetto e attività assegnate allo stageur

Lo stageur fornirà supporto al Dipartimento di Comunicazione sulla gestione delle campagne di comunicazione   e di sensibilizzazione ina area oncologica e sulla gestione dei differenti canali social e sulle iniziative di comunicazione in ambito digitale.

Inoltre collaborerà alla redazione di articoli per la newsletter interna e ad altre attività in ambito comunicazione interna ed esterna

Risorse a supporto

  • Postazione lavoro completa (scrivania, computer portatile, telefono fisso, collegamento in rete)

Indicatori di risultato 

  • Feedback del tutor e del Team di Comunicazione;
  • Capacità di relazionarsi con i colleghi;
  • Capacità di sintesi nella redazione dei comunicati e articoli

Qualifiche e skills

  • Laurea in Scienze della Comunicazione
  • Buone capacità di relazione, scrittura, sintesi, visione trasversale;
  • Ottima conoscenza dell’inglese
  • Ottima conoscenza dei canali social

Si prega di inviare il cv all’indirizzo ISABELLA.TURTURRO@pfizer.com.

 

Stage Area Marketing

Pubblicato l’11/01/2018

Tipo di Laurea: Economia Aziendale, Ingegneria Gestionale

Obiettivi

Nell’ambito della funzione PEH Hospital Marketing di Pfizer Italia, acquisire competenze professionali in ambito procedure/sistemi di gestione delle iniziative/materiali promozionali rivolti a Health Care Professionals (HCP) di ambito ospedaliero, in modo specifico su tematiche inerenti la gestione delle malattie infettive sia da un punto di vista clinico che farmaco-economico e gestionale.

Descrizione del Progetto e attività assegnate allo stageur

  • Progetto di Antimicrobial Stewardship (AS), volto a promuovere sul territorio nazionale incontri educazionali con centri di riferimento regionali per diffondere le best practice AS
  • Principali attività assegnate allo stageur:
    • Gestione dell’iter procedurale di approvazione/attivazione delle iniziative di marketing connesse al progetto (contratti con il provider, eventi ECM, etc), tramite l’utilizzo dei sistemi aziendali a supporto (ACM, Easy GIP, etc)
    • Supporto al Portfolio Manager nell’iter di approvazione dei mezzi promozionali connessi al progetto, con specifico riguardo al processo/sistema GCMA.

Risorse a supporto

  • Postazione lavoro completa (scrivania, computer portatile, telefono fisso, collegamento in rete)
  • Accesso a software (PCOM, Sales Force, vari sistemi aziendali)

Indicatori di risultato

  • Livello di conoscenza delle procedure di gestione delle iniziative di marketing
  • Adesione agli standard procedurali (qualità e tempi)
  • Livello di conoscenza e autonomia di utilizzo dei sistemi aziendali
  • Grado e qualità di approccio e interazione cross-funzionale

Qualifiche e skills

  • Laurea in Economia Aziendale, Ingegneria Gestionale
  • Buona conoscenza del pacchetto office (principalmente ppt, excel, word).
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Si prega di inviare il cv all’indirizzo ISABELLA.TURTURRO@pfizer.com.

Stage Area HR

Pubblicato l’11/01/2018

Tipo di Laurea: Psicologia del lavoro, Scienze Politiche, Sociologia, Economia e Commercio, Giurisprudenza

Area

  • HR

Stagista 

  • Durata 6 mesi (+ 6 in caso di stage curriculare)

Obiettivi

  • Nell’ambito della funzione HR Locale, acquisire competenze nelle aree di HR Management, People Development, Formazione finanziata, attività di engagement/ Diversity & Inclusion, Relazioni industriali

Descrizione del Progetto e attività assegnate allo stageur

  • Il progetto di formazione consiste nell’esecuzione delle seguenti attività:
  • Area HR Management: processo di onboarding e offboarding, processo di mobilità interna
  • Area Selezione del personale: supporto alle attività di recruiting interno ed esterno
  • Area Formazione Finanziata: supporto alle attività di pianificazione e organizzazione dei corsi di formazione finanziati da Fondimpresa/Fondirigenti
  • Area People Development: organizzazione di attività di promozione dei tool di sviluppo del personale, di talent management e di learning
  • Area Engagement/Diversity & Inclusion: supporto HR ad attività di comunicazione interna e coinvolgimento dei dipendenti, in particolare per quanto riguarda le iniziative del gruppo di D&I (corsi ValoreD, iniziative interne, comunicazione Great Place to Work, ecc)
  • Area Relazioni industriali: supporto ad attività di relazione sindacale- predisposizione accordi, supporto all’organizzazione di incontri ed iniziative

Risorse a supporto

  • Postazione lavoro completa (scrivania, computer portatile, telefono fisso, collegamento in rete)
  • Accesso a software (HR On Demand, Workday, altri sistemi aziendali)

Indicatori di risultato

  • Gestione ottimale delle iniziative D&I
  • Approvazione dei piani formativi Fondimpresa/Fondirigenti
  • Soddisfazione dei clienti interni per le attività di recruiting, onboarding e offboarding

Qualifiche e skills

  • Laurea in Psicologia del lavoro, Scienze Politiche, Sociologia, Economia e Commercio, Giurisprudenza
  • Percorso di studi/Specializzazione in area HR- Diritto del lavoro
  • Ottima conoscenza del pacchetto office (principalmente Excel, MS Access, Power Point, word).
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Buona predisposizione a lavorare in team
  • Ottime capacità relazionali

Si prega di inviare il cv all’indirizzo ISABELLA.TURTURRO@pfizer.com.

• Stryker Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza

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Stage area 'Tenders and Quotes'

Pubblicato il 10/01/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Stryker Italia srl, società leader nel settore dei medical device, ricerca un/a giovane laureato/a da inserire all’interno dell’area Tenders and Quotes.

Lo/la stagista, inserito/a all’interno della divisione Tenders and Quotes, affiancato/a dal tutor di riferimento, tramite il percorso formativo, avrà la possibilità di avvicinarsi alle principali dinamiche relative alla gestione ed alla partecipazione alle gare d’appalto alle quali Stryker partecipa. Inoltre, la risorsa avrà la possibilità di interagire con le varie divisioni interne, con il reparto Marketing ed il Customer Service.

In aggiunta, lo/la stagista avrà modo di conoscere le dinamiche legate al mercato biomedicale tramite lo svolgimento delle seguenti attività:

  • Dare supporto nelle attività di studio dei capitolati di gara analizzando le sfaccettature giuridico-economiche.
  • Dare supporto nella predisposizione dei documenti di gara controllando che gli stessi siano in linea con la disciplina giuridica sugli appalti e con le policy Stryker.
  • Dare supporto nelle attività di predisposizione dei documenti per le piattaforme telematiche al fine di completare la fase di preselezione e di gara.
  • Dare supporto nelle attività di predisposizione di tutta la documentazione tesa alla finalizzazione delle aggiudicazioni di gara.

Requisiti:

  • Laurea in Economia; Laurea in Giurisprudenza
  • Buone doti di comunicazione e capacità relazionali.
  • Spiccate capacità multitasking, di pianificazione e gestione del tempo
  • Flessibilità e proattività – Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point.

Sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.

Altre informazioni
Tipologia: Stage retribuito
Durata inziale: 6 mesi
Data di inizio: Gennaio 2018
Rimborso Spese: € 800,00
Sede: Viale Alexandre Gustave Eiffel, 13/15 – 00148 Roma (RM)

I CVs possono essere inviati all’indirizzo elvis.natu@stryker.com, specificando nell’oggetto “Stage Tenders”.

• Toyota Financial Services – Laureati in Economia, Giurisprudenza

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Credit Analyst Stageur

Pubblicato il 09/01/2018

Tipo di Laurea: Economia e Giurisprudenza

  • CHI SIAMO: Toyota Financial Services (TFSI) nasce nel 1997 come Filiale Italiana della Toyota Financial Services (UK) PLC. Grazie ad un’ampia offerta di servizi e di soluzioni finanziarie per il cliente finale e la rete di concessionarie, la TFSI offre un supporto completo alla vendita delle vetture del gruppo Toyota. La storia del gruppo spinge a puntare, oltre che sulla qualità dei prodotti e sulla soddisfazione del cliente, alla valorizzazione delle persone, riconosciute come il vero capitale strategico dell’azienda.
  • CONTRATTO: STAGE
  • RIMBORSO SPESE: 800 EURO + MENSA AZIENDALE + NAVETTA AZIENDALE FINO A METRO EUR
  • DURATA: 6 MESI
  • INSERIMENTO: AS SOON AS POSSIBLE
  • RUOLO: CREDIT ANALYST STAGEUR
  • OBIETTIVO E PROGETTO FORMATIVO:  L’inserimento dello stagista nel Credit Corporate & Fleet  Dpt. ha come obiettivo quello di offrire alla risorsa la possibilità di entrare in contatto con il mondo del lavoro ed in particolare approfondire la conoscenza della realtà aziendale Toyota Financial Services.
  • PRINCIPALI ATTIVITA’

A questo scopo attraverso l’attività svolta  presso il reparto Credit Corporate & Fleet Dpt di Toyota Financial Services, lo stagista avrà l’opportunità di acquisire competenza e autonomia nelle attività di inserimento, istruttoria, esame e liquidazione dei contratti di Finanziamento e o di Leasing inoltrati dalle Concessionarie per conto di Persone Giuridiche  che intendono acquistare una vettura oppure una flotta di vetture attraverso il pagamento rateale.

–  Analisi e interpretazione della C.C.I.A.A. facendo particolare attenzione alla comprensione dei poteri e cariche societarie, al fine di verificare la corretta apposizione delle firme sulle richieste pervenute da persone giuridiche.

–  La corretta interpretazione del puto precedente consentirà di caricare correttamente le anagrafiche delle Persone Giuridiche e dei rispettivi titolari come richiesto da banca di Italia e dall’agenzia delle Entrate.

–  Raccolta delle informazioni commerciali utili quali: conferma delle coordinate bancarie,  intervista al cliente, infine lettura e interpretazione banche dati.

–  Lettura della documentazione di reddito (Unico persone giuridiche e bilancio d’esercizio).

–  Valutazione complessiva del profilo di credito ( sia per i contratti nuovi che per i subentri sia per i rifinanziamenti dei riscatti leasing).

–  Conoscenza della gamma dei prodotti offerti dalla Toyota Financial Services.

  • COMPETENZE RICHIESTE: LAUREA IN ECONOMIA O GIURISPUDENZA, BUONA CONOSCENZA INGLESE SCRITTO/PARLATO, PROPENSIONE AL LAVORO IN TEAM, FORTE MOTIVAZIONE.

Invio CV a hr.selezioni@toyota-fs.com, oggetto della mail: “TFSI Credit Analyst”.

• Solarig – Laureati in Giurisprudenza

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Direzione Legale

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

Importante Azienda operante nel settore dell’energia ricerca un tirocinante per la Direzione Legale che, in affiancamento al tutor, parteciperà alle attività connesse alla redazione e negoziazione di contratti in contesto internazionale: analisi, approfondimenti normativi, redazione note e pareri legali su questioni di interesse aziendale.

La ricerca è rivolta a laureati in Giurisprudenza da non più di 12 mesi, con ottima conoscenza dei principi giuridici generali ed in particolare del diritto commerciale.

Fondamentale la fluente conoscenza della lingua inglese e apprezzata la conoscenza della lingua spagnola.

Completano il profilo conoscenza di diritto internazionale, buona padronanza dei comuni strumenti informatici, capacità di analisi e proattività.

Si offre uno stage della durata di 12 mesi con rimborso spese.

Inviare il proprio curriculum al seguente indirizzo email: arocco@solarig.com

• American Express – Laureati in Economia, Giurisprudenza

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Stage Compliance

Pubblicato il 18/12/2017

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a o laureato/a in Economia o Giurisprudenza da inserire all’interno del team Compliance.

La risorsa, inserita all’interno della funzione Compliance, sarà coinvolta nell’attività di verifica e accertamento della clientela che necessita di ulteriori approfondimenti dal punto di vista della normativa di Antiriciclaggio.

In aggiunta, la risorsa sarà coinvolta nelle attività di monitoraggio delle transazioni della clientela ad elevato rischio di riciclaggio e nelle attività di supporto al business in specifiche tematiche normative.

Supporterà, quindi, tra le altre, le seguenti attività:

  • attività di re-engineering ed efficientamento delle procedure operative dell’area Anticiriclaggio;
  • attività di test sui sistemi utilizzati dall’Azienda per l’identificazione e la prevenzione dei rischi di riciclaggio.

È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto scritta; buona conoscenza della  lingua spagnola sarà considerata un plus. E’ richiesta padronanza del pacchetto office, in particolare un buon uso di excel e word.

Infine, sono indispensabili capacità di lavorare in team, spiccate doti analitiche, approccio critico orientato al miglioramento e all’efficientamento delle attività, buone doti in termini di formalizzazione, archiviazione e organizzazione del lavoro.

Altre informazioni

Tipologia: Stage extracurriculare

Rimborso: 800 euro lordi/mese

Posizioni aperte: 1

Durata: 6 mesi

Inizio previsto: Gennaio 2018

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

Per candidarsi: invio di CV a chiara.cecchettini@aexp.com

• Garante per la protezione dei dati personali – Laureati in Giurisprudenza, Lettere

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Tirocinio di orientamento e formazione presso l'ufficio del Garante per la protezione dei dati personali - Primo semestre 2018

Pubblicato il 04/12/2017

Tipo di Laurea: Giurisprudenza, Scienze della Comunicazione

Il Garante per la protezione dei dati personali indice una selezione per un tirocinio di orientamento e formazione della durata di sei mesi, non rinnovabili e non ripetibili, destinato a n. 5 giovani laureati (n. 4 con profilo giuridico e n. 1 con profilo comunicazione).

Per la partecipazione alla selezione è richiesto il possesso di laurea di secondo livello specialistica, magistrale o ciclo unico, conseguita con votazione non inferiore a 105/110 (o equivalente), in una delle seguenti discipline: Giurisprudenza, Scienze politiche, Scienze della comunicazione o equipollenti.

Le domande vanno inviate a risorseumane@pec.gpdp.it entro il 7 dicembre seguendo le istruzioni indicate nel Bando.

:: Bando e domanda