• BE Finance – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Stage o Tempo determinato - Cartolarizzazione (Due diligence), finalizzato all'assunzione

Pubblicato il 09/06/2020

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Il Gruppo Be Finance, operante nel settore della finanza strutturata cerca, per la propria sede di Roma, laureati in discipline economiche o giuridiche da inserire nella propria struttura.

I candidati saranno coinvolti nelle attività di supporto alle varie fasi dell’operazione di cartolarizzazione ed in particolare nell’attività di due diligence materia tributaria, civilistica, finanziaria e fallimentare.

Requisiti ricercati:

  • Laureati in Economia o Giurisprudenza;
  • Caratteristiche personali: spiccate capacità di analisi, proattività, precisione, forte orientamento al risultato, flessibilità e propensione al lavoro di squadra.

Costituisce requisito preferenziale il superamento di esami riguardanti la disciplina del Diritto Tributario, Diritto Commerciale, Economia dei Tributi.

Sede di lavoro: Roma (zona Prati);

Durata: 6 mesi (finalizzato all’assunzione);

Tipologia: Stage retribuito full time (dal lunedì al venerdì) o contratto a tempo determinato. La proposta contrattuale dipenderà dall’esperienza maturata dal candidato.

In caso di interesse si prega di inviare il proprio CV a careers@befinance.it con oggetto: rif. selezione Be 0620

• Pfizer Italia – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage Global Commercial Operations: Sales and Marketing Services and Digital Channel Enablement

Pubblicato il 26/05/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria gestionale

In tutto il mondo, Pfizer lavora per la salute di ognuno. Sviluppando costantemente nuovi prodotti espandiamo il nostro business a livello globale. Per questo siamo alla continua ricerca di nuovi talenti.

Pfizer Italia ricerca uno stagista da inserire in area Global Commercial Operations.

Durata dello Stage: 6 mesi

Sede di lavoro: Roma

Obiettivi

Nell’ambito della funzione Global Commercial Operation di Pfizer Italia, acquisire competenze professionali relative alle seguenti aree: supporto alla ingegnerizzazione processi nell’area dei dati di vendita/attività vendita , calcolo incentivazione della Field Force, implementazione canali digitali, project management, reportistica.

Descrizione del Progetto

  • Semplificazione e ingegnerizzazione calcolo incentivi della Field Force
  • Preparazione reporting ad hoc di analisi di dati di vendita, attività e canali digitali (RTE, CLM …)
  • Preparazione materiale di training per Pfire (sistema analisi dati di vendita e attività) e PforceRx (CRM)
  • Implementazione canali digitali digitali (eMail; Webinar, Remote Detail; HCP Portal)
  • Project Management:
  • Garantire il rispetto delle tempistiche assegnate ed evidenziare tempestivamente eventuali criticità
  • Reportistica:
  • Verificare che la reportistica sia disponibile nei tempi e modi stabiliti
  • Garantire la distribuzione della reportistica a tutte le funzioni aziendali secondo quanto condiviso nel piano

Requisiti:

  • Laurea in Ingegneria (preferibilmente Gestionale) o Economia e Commercio
  • Buona conoscenza del pacchetto office (principalmente Excel, MS Access, Power Point, word).
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • E’ considerato titolo preferenziale la conoscenza base di tematiche digital, in particolare: gestione e sviluppo di Portali aziendali, esecuzione campagne email e programmazione HTML5
  • Buona predisposizione a lavorare in team

Si offre:

  • Mensa aziendale
  • Rimborso spese 800,00€
  • Servizio navetta aziendale

Inviare le candidatura stagepfizer@randstad.it indicando nell’oggetto: Stage Global Commercial Operations– Pfizer Roma

• GM Servizi – Laureati in Ingegneria, Scienze

Junior Consultant Business Intelligence

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Pubblicato il 21/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica

GM SERVIZI S.R.L. società leader nell’outsourcing informatico e delle telecomunicazioni è alla ricerca di un Junior Consultant Business Intelligence per un progetto con primario cliente operante nella Digital transformation.

Responsabilità del ruolo:

  • Progettazione, sviluppo e gestione di un sistema di Data WareHouse (DWH) per l’analisi di performance
  • Monitoraggio delle misure su piattaforma Oracle BI
  • Integrazione con gli applicativi e le basi di dati esistenti.
  • Creazione di reportistica in chiave operativa e manageriale
  • Utilizzo di SO Solaris, Oracle WebLogic Server, Oracle BI, Oracle Warehouse Builder, Oracle DB, HP Connect-it

Requisiti fondamentali:

  • Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica
  • Esperienza nella gestione di Progetti IT
  • Buona conoscenza dei linguaggi di programmazione: Scripting avanzato PL/SQL, Javascript
  • Buona conoscenza dei DB e dei sistemi di integrazione dati,
  • Conoscenza base dei sistemi di DWH con grandi moli di dati.
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Soft Skill:

  • Orientamento al Cliente interno ed esterno
  • Attitudine a lavorare in team
  • Autonomia e proattività
  • Propensione a lavorare per obiettivi

Sede di lavoro: Roma

Tipologia di contratto: da valutare in base alla seniority

L’offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi delle leggi n° 903/77 e 125/91.

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae, riportando la nota in ottemperanza al Decreto Legislativo 196/2003 citando il riferimento al presente annuncio “Junior Consultant Business Intelligence” all’indirizzo mail: job@gm-servizi.it

• TAS – Laureati in Economia, Ingegneria

Internship Application Consultant (ERP/EPM) - Roma

Pubblicato il 20/05/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

TAS Group è il partner strategico per l’innovazione nei sistemi di pagamento, le carte, i mercati finanziari e i processi gestionali EPM/ERP delle nuove «Extended Enterprises»:

  • Quotata alla Borsa Italiana (MTA)
  • Oltre 30 anni di esperienza
  • Più di 400 esperti
  • Clienti in oltre 20 Paesi nel mondo

TAS SpA ricerca per la propria sede di Roma giovani neolaureati o laureandi di talento, interessati ad acquisire competenze relative al ruolo di Application Consultant, nell’ambito delle applicazioni software gestionali ERP (Enterprise Resource Planning) o EPM (Enterprise Performance Managament). I nostri clienti sono principalmente medie e grandi realtà, del settore privato e pubblico, alle quali proponiamo il nostro offering TAS Extended Enterprise Solutions (2ES) basato sulla piattaforma Oracle Cloud.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, svolgendo attività finalizzate al raggiungimento dei seguenti obiettivi:

  • Acquisire o consolidare nozioni riferite allo specifico contesto di amministrazione, finanza e controllo
  • Apprendere nozioni di base sul generico dominio dei software gestionali ed un primo bagaglio di conoscenze specifiche sui prodotti software dell’azienda (le nuove soluzioni TAS extendERP/EPM based on Oracle Cloud)
  • Acquisire la capacità di muoversi nei processi di erogazione di servizio dell’azienda, relazionandosi efficacemente con i soggetti interni ed esterni coinvolti
  • Offrire supporto nei processi di analisi presso il cliente
  • Affiancare i colleghi negli interventi di formazione e assistenza sul cliente, che potranno avvenire on site (presso la sede del cliente) oppure da remoto, applicando le nozioni acquisite sui prodotti software dell’azienda

Requisiti professionali:

  • Conoscenze in ambito sistemi informativi aziendali
  • Buone capacità analitiche
  • Predisposizione all’ascolto e ad instaurare rapporti interpersonali
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale gold Partner Oracle, in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli. A tutti i tirocinanti verrà inoltre proposto uno percorso di formazione sulla piattaforma Oracle Cloud con relativo test di specializzazione finale.

Titolo di studio:

Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o equivalenti con votazione non inferiore a 100/110L

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Roma

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

• Banca d’Italia (Servizio Rilevazioni ed elaborazioni statistiche) – Laureati magistrali in Ingegneria, Scienze

Tirocini extracurriculari presso il Servizio Rilevazioni ed elaborazioni statistiche della Banca d'Italia (ai sensi della DGR 576 del 2 agosto 2019)

Pubblicato il 18 maggio 2020

Scadenza: 15 giugno 2020

Tipo di Laurea (magistrale): ICT and Internet Engineering, Ingegneria informatica, Informatica

Obiettivi e contenuti

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso il Servizio Rilevazioni ed elaborazioni statistiche della Banca d’Italia.

La denominazione e le caratteristiche di ciascun progetto formativo sono meglio definite in allegato al presente avviso di selezione (cfr. infra Proposte di tirocinio).

Numero di tirocini e sede di svolgimento

I 2 tirocini si svolgeranno presso il Servizio Rilevazioni ed elaborazioni statistiche della Banca d’Italia, Largo Guido Carli 1, Frascati (Centro Donato Menichella).

La Banca d’Italia si riserva di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente gli stage per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte degli interessati delle modalità di svolgimento degli stessi.

Durata e periodo di avvio

Le esperienze avranno la durata di 6 mesi e saranno avviate orientativamente entro il mese di ottobre 2020.

Modalità di svolgimento

Le attività di tirocinio saranno svolte tutti i giorni feriali, dal lunedì al venerdì, secondo un’articolazione oraria che sarà concordata con i rispettivi tutor aziendali e che comporterà un impegno giornaliero medio non inferiore alle sei ore.

Agevolazioni

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a 1.000 (mille) euro lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità e riservatezza; nei giorni di frequenza, i tirocinanti potranno fruire gratuitamente del servizio di ristorazione nei modi e nelle forme previsti per il personale dell’Istituto.

L’indennità è incompatibile con qualsiasi altro compenso – da attività lavorativa o assimilata –   eventualmente percepito dai tirocinanti, anche sotto forma di borse di studio/di ricerca o assegni di dottorato. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare a tali compensi per il periodo coperto dall’indennità corrisposta dalla Banca.

Requisiti

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale/specialistica nelle discipline indicate in ciascuna proposta (cfr. infra, Proposte di tirocinio), conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata, con punteggio pari ad almeno 105/110;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate in un unico file .pdf all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it (indicare nell’oggetto “BDI tirocini RES 2020“), a partire dal giorno 18 maggio ed entro il 15 giugno 2020, provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 (cfr. allegato domanda_tirocini_RES_20_torvergata.pdf);
  2. abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  3. elenco degli esami sostenuti e relativa votazione;
  4. curriculum vitae con indicazione del livello di conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici;
  5. copia di un documento di riconoscimento in corso di validità.

La documentazione di cui sopra dovrà pervenire in un unico file in formato .pdf.

La Banca d’Italia si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

I tirocini saranno attivati nel rispetto del Regolamento di Ateneo in materia di tirocini extracurriculari in vigore alla data di attivazione degli stessi

Ai sensi dell’art. 5, comma 8 della DGR 533/17, non sono attivabili tirocini in favore di professionisti abilitati o qualificati all’esercizio di professioni regolamentate per attività tipiche ovvero riservate alla professione.

Selezione delle candidature

L’Università degli Studi di Tor Vergata acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati; alla scadenza dell’avviso, provvederà alla verifica del possesso dei requisiti di partecipazione sopra descritti da parte dei candidati.

L’Università di Tor Vergata provvederà quindi ad ordinare i nominativi dei candidati per voto di laurea decrescente, a parità di quest’ultimo, per data di laurea (dalla più recente alla meno recente) e, in caso di ulteriore parità, per minore età anagrafica.

A seguito di tale preselezione, l’Università trasmetterà alla Banca d’Italia n. 5 candidature per ciascun profilo.

Le candidature trasmesse in numero superiore a quello richiesto dalla Banca d’Italia non saranno prese in considerazione ai fini della convocazione al successivo colloquio di selezione.

I candidati preselezionati dall’Università che avranno superato l’esame cartolare da parte di una Commissione nominata dalla Banca potranno essere invitati a sostenere un colloquio con la stessa Commissione; il colloquio sarà diretto ad accertare il livello delle competenze necessarie allo svolgimento dello stage e la motivazione allo svolgimento dell’esperienza. La Commissione valuterà, nell’ordine, i seguenti elementi:

  1. l’andamento del colloquio;
  2. l’attinenza dell’argomento della tesi di laurea e del percorso universitario svolto con gli obiettivi del progetto formativo proposto;
  3. le eventuali pubblicazioni (es. tesine, articoli) coerenti con gli obiettivi del tirocinio;
  4. il possesso di conoscenze o competenze acquisite in esami specifici o in altri esami del piano di studi, coerenti con gli obiettivi del tirocinio.

In esito ai colloqui, la Commissione individuerà i candidati ai quali assegnare i tirocini e definirà un elenco di idonei in ordine di merito – redatto sulla base dei criteri di selezione e dei titoli posseduti – dal quale attingere in caso di rinuncia da parte degli assegnatari, al massimo entro un anno dalla definizione dell’elenco stesso.

I colloqui si terranno presso il Servizio Rilevazioni ed elaborazioni statistiche della Banca d’Italia, Largo Guido Carli, 1 – Frascati (RM), oppure a distanza, con modalità virtuali.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi della normativa europea e nazionale in materia di privacy, si informa che i dati forniti dai candidati sono trattati, anche in forma automatizzata, per le finalità di gestione della selezione. Per coloro che svolgeranno il tirocinio, il trattamento dei dati proseguirà per il periodo di svolgimento dello stesso, per le finalità inerenti alla gestione del rapporto.

Il conferimento dei dati richiesti è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione e di selezione. In caso di rifiuto a fornire i dati richiesti, la Banca d’Italia procede all’esclusione dalla selezione ovvero non dà avvio al tirocinio.

I dati forniti possono essere comunicati ad altre amministrazioni pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati o negli altri casi previsti da leggi e regolamenti.

Agli interessati competono il diritto di accesso ai dati personali e gli altri diritti riconosciuti dalla legge, tra i quali il diritto di ottenere la rettifica o l’integrazione dei dati, la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco di quelli trattati in violazione di legge nonché il diritto di opporsi in tutto o in parte, per motivi legittimi, al loro trattamento.

Tali diritti possono essere fatti valere nei confronti del Titolare del trattamento – Banca d’Italia, Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail: org.privacy@bancaditalia.it).

Il Responsabile della protezione dei dati per la Banca d’Italia può essere contattato presso via Nazionale n. 91 – Roma (e-mail: responsabile.protezione.dati@bancaditalia.it).

Per le violazioni della vigente disciplina in materia di privacy è possibile rivolgersi, in qualità di Autorità di controllo, al Garante per la protezione dei dati personali – Piazza di Monte Citorio, n. 121 – Roma.

PROPOSTE DI TIROCINIO PRESSO LA DIVISIONE SEGNALAZIONI CREDITIZIE E FINANZIARIE

La Divisione gestisce l’acquisizione, il controllo e la validazione delle segnalazioni fornite dagli intermediari creditizi e finanziari che alimentano la base dati statistica della Banca d’Italia. In questo ambito la Divisione cura la normativa segnaletica e predispone le istruzioni per la produzione delle segnalazioni. La proiezione internazionale della Divisione è molto elevata, in connessione sia con la responsabilità della raccolta e trasmissione alla Banca Centrale Europea delle segnalazioni statistiche armonizzate, sia per l’attività di sviluppo delle stesse nell’ambito di numerosi progetti condotti sotto l’egida della BCE. Tra questi rileva il progetto sull’Integrated Reporting Framework (di seguito IReF), che ha l’obiettivo di definire un sistema europeo di reporting, unico e integrato, che le banche dovranno utilizzare ai fini della produzione delle segnalazioni statistiche da inviare alle rispettive banche centrali nazionali. La Divisione, infine, svolge il compito di Segreteria tecnica del Comitato per le Statistiche della Banca d’Italia, un organo collegiale che svolge azioni di indirizzo e coordinamento della funzione statistica connessa con le attività istituzionali

Profilo 1Profilo 2

Il/la tirocinante verrebbe coinvolto/a nello sviluppo dei seguenti progetti:

  1. cost-benefit analysis della BCE propedeutica alla definizione del futuro framework di riferimento del progetto IReF (definizione modello segnaletico, compilazione delle statistiche aggregate utilizzando i dati granulari, implementazione del DQM). In tale ambito, verranno analizzati i risultati della cost-benefit analysis;
  2. analisi dei risultati ottenuti nell’ambito della ricognizione nazionale degli add-on segnaletici rispetto al framework armonizzato in via di definizione nell’ambito del progetto IReF. L’analisi verrà condotta a partire dalla primavera del 2020.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

  • utilizzo delle procedure per l’emanazione delle normative Eurosistema in ambito statistico;
  • modellazione delle basi dati e delle rilevazioni statistiche europee.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Informatica; ICT and Internet Engineering; Ingegneria informatica.

Competenze richieste:

  • conoscenza della lingua inglese pari almeno al livello B1;
  • capacità di utilizzo di strumenti per l’interrogazione e l’elaborazione personale dei dati (Excel, Visual Basic, Access, SQL, SAS o equivalenti).

Il/la tirocinante verrebbe coinvolto/a nello sviluppo dei seguenti progetti:

  1. revisione e classificazione del sistema di outlier detection applicato ai dati raccolti dal sistema creditizio e finanziario al fine di migliorare l’efficacia degli algoritmi di controllo, favorire il loro riutilizzo, eliminare la ridondanza dei parametri e ottimizzarne il processo di aggiornamento;
  2. esplorazione e studio dell’applicabilità di tecniche di statistical learning ai dati raccolti dalla Divisione al fine di verificare la possibile estensione del sistema di controlli attualmente impiegato a nuove metodologie di individuazione di errori segnaletici.

La scelta tra le alternative sarà effettuata sulla base del percorso professionale del/della tirocinante.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

  • metodologie di controllo dell’informazione statistica in una banca centrale.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Informatica; ICT and Internet Engineering; Ingegneria informatica.

Competenze richieste:

  • conoscenza della lingua inglese pari almeno al livello B1;
  • conoscenza del linguaggio di programmazione R (titolo preferenziale).

• Prosser Evans – Laureati in Economia

Stage Advisory in ambito assicurativo e finanziario

Pubblicato il 12/05/2020

Tipo di Laurea: Economia

Prosser Evans è una boutique di advisory in ambito assicurativo e finanziario.

  • Consulenza strategica e internazionalizzazione
  • Consulenza sul rischio
  • Intermediazione assicurativa (brokeraggio assicurativo corporate internazionale)

La società è alla ricerca di uno o due stagisti che collaborino a 360° nelle tre aree.

Requisiti:

  • Doti commerciali e di relazione insieme a capacità di analisi e approfondimento.
  • Competenze di Business planning
  • Analisi economico finanziaria e patrimoniale; analisi e riclassificazione di bilancio, redazione di piani industriali e studi di mercato
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Eccellente conoscenza di Power Point (o pages), excel e ottima conoscenza del web e dei social media
  • Preferibile conoscenza di elementi base di assicurazioni e risk management
  • Umiltà e voglia di imparare

Offriamo un percorso di formazione approfondita in un ambiente molto dinamico,  giovane e in forte crescita. Orari di lavoro flessibili, smart working.

Per candidarsi inviare il proprio cv a: andrea.toni@prosserevans.com

• TAS – Laureati in Ingegneria, Scienze

Internship Application Consultant (ERP/EPM) - Parma

Pubblicato il 08/05/2020

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

TAS Group è il partner strategico per l’innovazione nei sistemi di pagamento, le carte, i mercati finanziari e i processi gestionali EPM/ERP delle nuove «Extended Enterprises»:

  • Quotata alla Borsa Italiana (MTA)
  • Oltre 30 anni di esperienza
  • Più di 400 esperti
  • Clienti in oltre 20 Paesi nel mondo

TAS SpA ricerca per la propria sede di Parma giovani neolaureati o laureandi di talento, interessati ad acquisire competenze relative al ruolo di Application Consultant, nell’ambito delle applicazioni software gestionali ERP (Enterprise Resource Planning) o EPM (Enterprise Performance Managament). I nostri clienti sono principalmente medie e grandi realtà, del settore privato e pubblico, alle quali proponiamo il nostro offering TAS Extended Enterprise Solutions (2ES) basato sulla piattaforma Oracle Cloud.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, svolgendo attività finalizzate al raggiungimento dei seguenti obiettivi:

  • Acquisire o consolidare nozioni riferite allo specifico contesto di amministrazione, finanza e controllo
  • Apprendere nozioni di base sul generico dominio dei software gestionali ed un primo bagaglio di conoscenze specifiche sui prodotti software dell’azienda (le nuove soluzioni TAS extendERP/EPM based on Oracle Cloud)
  • Acquisire la capacità di muoversi nei processi di erogazione di servizio dell’azienda, relazionandosi efficacemente con i soggetti interni ed esterni coinvolti
  • Offrire supporto nei processi di analisi presso il cliente
  • Affiancare i colleghi negli interventi di formazione e assistenza sul cliente, che potranno avvenire on site (presso la sede del cliente) oppure da remoto, applicando le nozioni acquisite sui prodotti software dell’azienda

Requisiti professionali:

  • Conoscenze in ambito sistemi informativi aziendali
  • Buona capacità analitiche
  • Predisposizione all’ascolto e ad instaurare rapporti interpersonali
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale gold Partner Oracle, in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli. A tutti i tirocinanti verrà inoltre proposto uno percorso di formazione sulla piattaforma Oracle Cloud con relativo test di specializzazione finale.

Titolo di studio:

Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o equivalenti con votazione non inferiore a 100/110L

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Parma

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

Internship Software Engineer – Bologna

Pubblicato il 08/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche, Matematica o similari

TAS Group, per la propria società controllata Global Payments SpA, ricerca per la propria sede di Bologna, giovani laureandi o neolaureati di talento, interessati ad intraprendere un percorso in ambito Programmazione Java.

Global Payments SpA si occupa di sviluppare piattaforme innovative a livello mondiale per il card management, gestisce l’intero canale ATM, e si occupa di monitoraggio della sicurezza e gestione delle frodi; sviluppa inoltre, gateway di pagamento per lo scambio e il regolamento delle transazioni interbancarie, nonché e-marketplace B2C, B2B e B2G estendibili a nuovi dispositivi intelligenti e progetti innovativi.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere le proprie competenze di analisi, programmazione e test.

Requisiti professionali:

  • Buona conoscenza JAVA/J2EE;
  • Conoscenza tecnologie sviluppo di portali e siti Web di nuova generazione
  • Conoscenza tecnologie sviluppo App
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Gradita

  • Esperienza, anche breve o di stage, in ambito programmazione – Predisposizione al lavoro in team

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli.

Titolo di studio:

Laurea Triennale o Specialistica ad indirizzo tecnico-scientifico, preferibilmente in Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche o equipollenti

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Bologna

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

Internship Software Engineer - Siena

Pubblicato il 08/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche, Matematica o similari

TAS Group, per la propria società controllata Global Payments SpA, ricerca per la propria sede di Siena, giovani laureandi o neolaureati di talento, interessati ad intraprendere un percorso in ambito Programmazione Java.

Global Payments SpA si occupa di sviluppare piattaforme innovative a livello mondiale per il card management, gestisce l’intero canale ATM, e si occupa di monitoraggio della sicurezza e gestione delle frodi; sviluppa inoltre, gateway di pagamento per lo scambio e il regolamento delle transazioni interbancarie, nonché e-marketplace B2C, B2B e B2G estendibili a nuovi dispositivi intelligenti e progetti innovativi.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere le proprie competenze di analisi, programmazione e test.

Requisiti professionali:

  • Buona conoscenza JAVA /J2EE;
  • Conoscenza tecnologie sviluppo di portali e siti Web di nuova generazione
  • Conoscenza tecnologie sviluppo App
  • Conoscenza di progettazione di applicazioni J2EE con DB relazionale
  • Buona conoscenza della lingua inglese – Predisposizione al lavoro in team

Gradita

  • Esperienza, anche breve o di stage, in ambito programmazione

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli.

Titolo di studio:

Laurea Triennale o Specialistica ad indirizzo tecnico-scientifico, preferibilmente in Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche o equipollenti

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Siena

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

Internship System Engineer – Milano

Pubblicato il 08/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche, Matematica o similari

TAS Group, per la propria società controllata Global Payments SpA, ricerca per la sede di Milano giovani laureati di talento, interessati ad un’esperienza di tirocinio in ambito sistemistico – networking.

Global Payments SpA si occupa di sviluppare piattaforme innovative a livello mondiale per il card management, gestisce l’intero canale ATM, e si occupa di monitoraggio della sicurezza e gestione delle frodi; sviluppa inoltre, gateway di pagamento per lo scambio e il regolamento delle transazioni interbancarie, nonché e-marketplace B2C, B2B e B2G estendibili a nuovi dispositivi intelligenti e progetti innovativi.

Come membro del team, sarà inserito all’interno di un gruppo di lavoro composto da professionisti di alto livello, specializzati nella gestione e supporto di sistemi “mission critical”, basati su architetture e infrastrutture complesse, installate sia in-house che presso clienti.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere competenze attraverso le seguenti attività:

  • Supporto ai Clienti su tematiche e infrastrutture per le reti interbancarie
  • Attività di gestione, configurazione, installazione, manutenzione di infrastrutture informatiche (Sistemi operativi, Applicativi, etc.)
  • Attività Help Desk di primo livello

Requisiti professionali:

  • Conoscenza base di Ambienti UNIX e/o Linux e/o Microsoft e/o VM Ware
  • Conoscenza base di problematiche di networking
  • Disponibilità a spostamenti periodici
  • Conoscenza professionale della lingua inglese
  • capacità di utilizzo in forma sia scritta che orale durante l’attività lavorativa

Gradite:

  • Fondamenti del supporto tecnico remoto (es. help desk, trouble ticketing e affini)
  • Conoscenza seconda lingua europea (spagnolo, francese, etc.)

Principali abilità e attitudini:

  • Ottime doti relazionali e comunicative
  • Capacità analitiche, organizzative e problem solving
  • Orientamento agli obiettivi e predisposizione a collaborare all’interno di un team
  • Flessibilità e buona capacità di gestione dello stress e rispetto delle scadenze

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli.

Titolo di studio:

Titolo di studio ad indirizzo tecnico – scientifico

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (con possibilità di inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Milano

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

Internship Tester-Business Analyst – Bologna

Pubblicato il 08/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche, Matematica o similari

TAS Group, per la propria società controllata Global Payments SpA, ricerca per la sede di Bologna giovani laureati di talento, interessati ad un’esperienza di tirocinio in ambito Test e Analisi Funzionale.

Global Payments SpA si occupa di sviluppare piattaforme innovative a livello mondiale per il card management, gestisce l’intero canale ATM, e si occupa di monitoraggio della sicurezza e gestione delle frodi; sviluppa inoltre, gateway di pagamento per lo scambio e il regolamento delle transazioni interbancarie, nonché e-marketplace B2C, B2B e B2G estendibili a nuovi dispositivi intelligenti e progetti innovativi.

Compiti e Obiettivi:

La risorsa selezionata verrà affiancata e seguita da personale senior altamente qualificato e avrà l’opportunità di intraprendere un percorso di formazione on the job, volto ad accrescere competenze attraverso le seguenti attività:

  • supporto ai colleghi nello svolgimento dei piani di test su prodotti aziendali per garantire la corretta delivery delle applicazioni
  • assistenza nell’analisi e risoluzione di eventuali problemi e anomalie
  • supporto nella raccolta dei requisiti di business e nello studio di fattibilità
  • affiancamento nel processo di elaborazione e proposta delle soluzioni più adeguate per il committente, e nella redazione del documento di analisi funzionale per la descrizione dettagliata della soluzione concordata.

Requisiti professionali:

  • Desiderio di sviluppare competenze incentrate sulla parte di Testing e Analisi funzionale
  • Capacità analitiche, problem solving e determination
  • Precisione, organizzazione e orientamento agli obiettivi
  • Doti relazionali e predisposizione al lavoro in team
  • Conoscenza della lingua inglese – livello B2
  • Predisposizione al lavoro in team

Gradita

  • Esperienza, anche breve o di stage, in aziende del settore ICT

Cosa offriamo:

Opportunità di inserimento all’interno di un’azienda multinazionale in forte espansione, un ambiente dinamico e stimolante, la possibilità di sperimentare logiche di lavoro in team e di confronto con diverse figure professionali a tutti i livelli.

Titolo di studio:

Laurea Specialistica in Economia (apprezzato MBA), Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche o equivalenti

Tipologia:

  • Tirocinio extracurriculare (con possibilità di inserimento a tempo indeterminato)
  • Durata: 6 mesi (previsto rimborso spese)
  • Sede: Bologna

Come candidarsi: inviare il proprio cv all’indirizzo mail job@tasgroup.eu

• Protom – Laureati in Ingegneria, Scienze

Big Data Engineer

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Il Big Data Engineer è in grado di progettare, sviluppare, rendere operativo, mettere in sicurezza e monitorare i sistemi di data processing con una particolare enfasi sulla sicurezza, la conformità, l’efficienza e l’affidabilità.

Requisiti:

  • Almeno 1 anno di esperienza su applicativi Google
  • Laurea triennale o magistrale

Competenze tecnologiche:

  • Linguaggio JAVA J2EE;
  • Tecnologie di Front-End: HTML, CSS, Javascript;
  • Database relazionali: Oracle, SQL Server (preferibile).

Saranno valutate le seguenti abilità:

  • Progettare sistemi di data processing
  • Sviluppare e rendere operativi sistemi di data processing
  • Garantire soluzioni di qualità
  • Rendere operativi modelli di apprendimento automatico dei dati

Sarà considerato titolo preferenziale essere in possesso di certificazione Google

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Big Data Engineer”.

Cloud Architect

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Il Cloud Architect è una figura capace di sfruttare a pieno le tecnologie Google Cloud.
Possiede una conoscenza approfondita dell’architettura Cloud e della piattaforma Google cloud e
può sviluppare, gestire e progettare soluzioni robuste, sicure, modulabili, ad alta disponibilità e dinamiche, in
linea con gli obiettivi di business.

Requisiti:

  • Almeno 1 anno di esperienza su applicativi Google
  • Laurea triennale o magistrale

Competenze tecnologiche:

  • Linguaggio JAVA J2EE;
  • Tecnologie di Front-End: HTML, CSS, Javascript;
  • Database relazionali: Oracle, SQL Server (preferibile).

Saranno valutate le seguenti abilità:

  • Progettare e pianificare soluzioni in una architettura cloud
  • Gestire e predisporre soluzioni in una infrastruttura cloud
  • Progettare per la sicurezza e la conformità
  • Analizzare ed ottimizzare processi tecnici e aziendali
  • Gestire le implementazioni all’architettura cloud
  • Assicurare l’affidabilità di soluzioni e operazioni

Sarà considerato titolo preferenziale essere in possesso di certificazione Google

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Cloud Architect”.

Cloud Developer

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Il Cloud Developer è in grado di sviluppare applicazioni modulabili ad alta disponibilità utilizzando gli strumenti e le pratiche raccomandate da Google che si basano su servizi gestibili in toto. Ha esperienza con le applicazioni native di Cloud, ambienti di runtime, developer tools e database di next generation.

Requisiti:

  • Almeno 1 anno di esperienza su applicativi Google
  • Laurea triennale o magistrale

Competenze tecnologiche:

  • Linguaggio JAVA J2EE;
  • Tecnologie di Front-End: HTML, CSS, Javascript;
  • Database relazionali: Oracle, SQL Server (preferibile).

Saranno valutate le seguenti abilità:

  • Progettare applicazioni cloud-native che siano affidabili, modulabili e ad alta disponibilità
  • Sviluppare e testare le applicazioni
  • Deployare le applicazioni
  • Integrare i servizi della piattaforma Google Cloud
  • Gestire il monitoring delle performance dell’applicazione

Sarà considerato titolo preferenziale essere in possesso di certificazione Google

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Cloud Developer”.

Java Specialist

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Requisiti:

  • Almeno 2 anni esperienza Java (J2EE) con particolare attenzione ai modelli di progettazione in ambiente Web
  • Diploma o Laurea

Competenze tecnologiche:

  • Linguaggio JAVA J2EE;
  • Framework: Spring, Struts, JSF, JPA, Hibernate;
  • Tecnologie di Front-End: HTML, CSS, Javascript, JQuery, Angular.js, Bootstrap;
  • Database relazionali: Oracle, SQL Server, MySQL.

Gradita conoscenza di una o più tra le seguenti tecnologie:

  • Python, Groovy, Scala or Ruby;
  • Kubernates, Openshift, Docker, Jenkins.

Completano il profilo:

  • Buone doti relazionali, problem-solving, leadership, attenzione ai dettagli, assertività ed iniziativa
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Java Specialist”.

Junior Java Developer

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Requisiti:

  • Diploma o Laurea
  • Conoscenza base linguaggio JAVA e database relazionali (SQL)
  • Esperienza anche breve nel ruolo

Gradita conoscenza di una o più tra le seguenti tecnologie:

  • JDBC, Hibernate;
  • Spring, Angular, React;
  • Struts, Jboss;
  • HTML, CSS, Javascript;
  • Python, Groovy, Scala or Ruby;
  • Kubernates, Openshift, Docker, Jenkins.

Completano il profilo:

  • Buone doti relazionali, problem-solving, leadership, attenzione ai dettagli, assertività e spirito d’iniziativa;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Java Junior”.

Mobile Developer

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Requisiti:

  • Laurea
  • I candidati dovranno avere conoscenza Android o iOS per sviluppo di applicazioni in ambito Mobile, sia ibride (HTML5), sia native (iOS e Android).

Gradita conoscenza di una o più tra le seguenti tecnologie:

  • Objective C
  • Swift, Java e J2EE
  • HTML5
  • CSS3

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. MOBILE”.

Tirocinio Digital Transformation

Pubblicato il 07/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Per la nostra BU Digital Transformation ricerchiamo giovani laureandi o neolaureati in:

– Ingegneria
– Informatica
– Matematica
– Statistica

Le risorse saranno inserite nel nostro DIGICAMP, un progetto nato per scoprire, coltivare e lanciare nuovi talenti nel mondo IT.

Attraverso «DIGICAMP», Protom propone una full-immersion a giovani laureati sui principali linguaggi di programmazione e una fase di project work allo scopo di garantire l’acquisizione di competenze funzionali al futuro sviluppo delle loro identità professionali.

La durata sarà di 3/6 mesi.

Per candidarsi inviare Cv aggiornato all’indirizzo mail recruiting@protom.com inserendo nell’oggetto “Rif. Digicamp”.

• Reset – Laureati in Ingegneria, Scienze

Progettista/disegnatore meccanico

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica
Il profilo ricercato, da inserire nell’area ingegneria e progettazione, è quello di ingegnere meccanico o perito con esperienza pregressa nel disegno e nella progettazione; il/la candidato/a si occuperà della progettazione e del disegno 3D relativo a componenti, piping, processi, impiantistica generale, rendering.
È necessaria esperienza nel disegno 3D; il software di progettazione utilizzato è PTC Creo. I requisiti principali sono:

  • capacità di operare in autonomia grazie ad una esperienza pluriennale maturata nel ruolo.
  • perfetta conoscenza del disegno tecnico e degli standard di piping;
  • padronanza nella progettazione delle lamiere (piegature, calandrature, costruzione di apparecchiature);
  • conoscenza delle principali lavorazioni meccaniche;
  • conoscenza di software di disegno parametrici (la conoscenza di PTC Creo costituisce titolo preferenziale rilevante);
  • capacità di inserirsi in un ambiente molto dinamico e orientato al risultato, in forte crescita con prodotti innovativi e in continua evoluzione/sviluppo.
  • Titolo di studio: Ingegnere o perito meccanico

La sede di lavoro è RIETI; il contratto di riferimento è Metalmeccanico, a tempo pieno.
Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

Tecnico commerciale

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria
Il profilo ricercato ha maturato esperienze nella vendita di impianti e nella gestione dei clienti, preferibilmente nel settore delle fonti rinnovabili e della cogenerazione. Le attività principali consistono in:

  • sviluppo azioni commerciali dirette verso i target concordati con la direzione;
  • sviluppo portafoglio clienti esistente, acquisizione e gestione nuovi prospect;
  • organizzazione appuntamenti commerciali con prospect, svolgimento di sopralluoghi e visite, analisi preliminari del bisogno / opportunità cliente, stesura di offerte e business plan;
  • partecipazione ad iniziative promozionali quali fiere, eventi e missioni commerciali, anche all’estero.

Sono considerati requisiti essenziali:

  • Forte motivazione ed interesse verso lo specifico settore della cogenerazione a biomassa;
  • Conoscenza delle tematiche inerenti al settore specifico (efficientamento energetico, cogenerazione a biomassa, certificati bianchi, incentivi, economia circolare);
  • Autonomia, proattività, spirito di iniziativa, capacità di problem solving, capacità di lavorare in team, determinazione nel raggiungimento degli obiettivi prefissati.

Sono considerati requisiti preferenziali:

  • disponibilità al trasferimento presso la sede di lavoro;
  • essere automuniti;
  • esperienza maturata nello specifico settore e nella vendita di impianti industriali;

La sede di lavoro è RIETI; il contratto e la remunerazione viene discussa in sede di colloquio.
Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

Ingegnere elettronico/informatico

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Elettronica, Informatica, Automazione

Il profilo ricercato, da inserire nell’area ingegneria e progettazione, è quello di ingegnere elettronico-informatico-automazione.
L’esperienza pregressa nel ruolo e nel “control engineering” costituisce titolo preferenziale.
Le aree di specifico interesse sono:

  • progettazione di sistemi elettronici per l’automazione industriale;
  • definizione delle architetture per il controllo degli impianti di processo e cogenerazione;
  • programmazione di PLC e realizzazione di SCADA;
  • conoscenza dei protocolli di comunicazione;
  • sistemi di data logging.

Completano il profilo del candidato ideale la conoscenza e l’esperienza applicativa specifica nei sistemi di data management e gestione delle reti aziendali.

L’ambiente di lavoro è quello tipico di una PMI innovativa in fase di crescita ed espansione, costantemente impegnata nello sviluppo di prodotti innovativi ad elevato contenuto tecnologico nei settori economia circolare e fonti rinnovabili di energia.
Si richiedono elevata motivazione ad essere parte di un organismo aziendale in via di sviluppo e strutturazione ed un approccio proattivo alla risoluzione dei problemi.

La sede di lavoro è RIETI; il contratto di riferimento è Metalmeccanico, a tempo pieno.

Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

Responsabile di Commessa / Project Manager

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria

Il profilo ricercato ha un’estrazione tipicamente tecnica (perito, geometra, ingegnere)  ed ha maturato un’esperienza pregressa, anche minima, nella gestione di commesse di costruzione, installazione e start up di impianti. Le responsabilità principali afferiscono a:

  • Gestione e supervisione interna della commessa (tempi e metodi) dal momento dell’avvio della stessa fino alla realizzazione dell’impianto; coordinamento delle risorse tecniche necessarie, in accordo con il responsabile di produzione;
  • Pianificazione modalità e tempistiche relative a: collaudo dell’impianto in officina, avvio del cantiere presso il cliente, organizzazione trasporto, consegna dell’impianto, supervisione del cantiere, commissioning start up, redazione verbale di collaudo e di consegna, chiusura del cantiere e della commessa;
  • Redazione della documentazione tecnica relativa all’installazione: procedure di sicurezza, SCIA, pratiche vigili del fuoco, pratiche connessione rete elettrica (e-distribuzione e simili), comunicazione officina elettrica presso Agenzia Dogane e Monopoli e relative dichiarazioni, pratiche GSE (incentivi, scambio sul posto…), censimento impianto su sistema Gaudì-Terna. Tali attività sono tipicamente svolte in coordinamento con il cliente finale / tecnico abilitato.

Sono ritenuti requisiti preferenziali:

  • Aver maturato precedenti esperienze con impianti di produzione di energia da fonti rinnovabili relativamente all’installazione, connessione, qualifica e gestione tecnico-amministrativa degli stessi;
  • Conoscenza di base delle tecniche di Project Management;
  • Conoscenza del software Microsoft Project
  • Autonomia e capacità di problem solving

La sede di lavoro è RIETI; il contratto di riferimento è Metalmeccanico, a tempo pieno.

È richiesta la disponibilità a trasferte occasionali di breve durata sul territorio nazionale.

Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

Responsabile O&M

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria

Il profilo ricercato ha un’estrazione tipicamente tecnica (perito, geometra, ingegnere) ed ha maturato un’esperienza pregressa, anche minima, nella gestione di impianti di produzione energetica. È responsabile dell’organizzazione delle attività di manutenzione ordinarie e straordinarie e, in coordinamento con la direzione tecnica, ha diretta responsabilità circa:

  • definizione delle priorità degli interventi di manutenzione in accordo con il capo squadra manutentori;
  • pianificazione degli interventi, organizzazione trasferte, definizione della durata prevista dell’intervento e delle attività da svolgere;
  • definizione e rispetto del budget per singole attività / interventi;
  • supervisione e attività di assistenza remota degli impianti.

Sono ritenuti requisiti preferenziali:

  • Autonomia e capacità di problem solving;
  • Capacità organizzative e di coordinamento dei team tecnici;
  • Conoscenza del software Microsoft Project.

La sede di lavoro è RIETI; il contratto di riferimento è Metalmeccanico, a tempo pieno.

È richiesta la disponibilità a trasferte occasionali di breve durata sul territorio nazionale.

Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

Ingegnere gestionale / Project Manager

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

Il profilo ricercato ha un ruolo di responsabilità nell’organizzazione aziendale ed opera in coordinamento con le altre direzioni. Le principali responsabilità includono:

  • Definizione dei task, coordinamento delle risorse e verifica della execution;
  • Realizzazione di processi, modelli e flussi di lavoro finalizzati all’ottimizzazione delle risorse;
  • Analisi di costi e delle prestazioni, analisi e verifica del rispetto dei budget;
  • Controllo della qualità e sicurezza dei processi aziendali

Il/La candidato/a ideale:

  • è laureato/a in Ingegneria Gestionale;
  • possiede doti di leadership nonché capacità di analisi, di ragionamento, organizzative, negoziali, intuito, autonomia decisionale;
  • sa utilizzare il software Microsoft Project.

La sede di lavoro è RIETI.

Il contratto di riferimento è Metalmeccanico, a tempo pieno.

Invia Candidatura: https://www.reset-energy.com/lavora-con-noi/

• Farmacia Torrenova – Laureati in Scienze

Farmacista neolaureato/a

Pubblicato il 04/05/2020

Tipo di Laurea: Farmacia

Cerchiamo un/una FARMACISTA Neolaureato/a, disponibile da subito, per part-time 24 ore dal lunedì al sabato ore 9:30-13:30, da convertire in breve tempo a full-time.

Per invio C.V. commerciale@farmaciatorrenova.it 

La Farmacia Torrenova è in continua crescita.

Creare un team giovane, preparato professionalmente, dinamico e creativo è un valore fondamentale per il nostro successo.

Offriamo l’opportunità di lavorare nella nostra squadra per poter valorizzare la propria Professionalità con la possibilità di crescere e di fruire di una formazione costante.

Il candidato ideale è chi dimostra ottima capacità relazionale e comunicativa, forte propensione al consiglio, dinamismo e ambizione di idee, spirito di iniziativa e nel lavoro di squadra, oltre che passione per il proprio lavoro e voglia di raggiungere gli obiettivi comuni.

Siamo attenti allo sviluppo delle competenze necessarie al fine di mantenere un alto livello di conoscenza e professionalità per coltivare un team giovane e attento alle esigenze dei nostri pazienti amici della #ComunitaDellaSalute della #FarmaciaTorrenova

Via di Torrenova 78H, Roma
UNICA SEDE

#FarmaciaTorrenova
#IlPostoDoveTUTiSentiBene
#ComunitaDellaSalute
#LaFarmaciaDiChiSceglieDifferente