meccanica

• Tenaris – Laureati in Ingegneria, Scienze

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Global Trainee Program

Pubblicato il 22/09/2017

Tipo di Laurea (magistrale): Ingegneria Meccanica, Chimica, dei Materiali, Informatica e dell’Automazione

Tenaris è produttore e fornitore leader a livello globale di tubi in acciaio e di servizi destinati all’industria energetica mondiale e ad altre applicazioni industriali specialistiche. Quotata in borsa a New York, in Italia, a Buenos Aires e in Messico, Tenaris è costituita da una rete globale integrata di stabilimenti produttivi di tubi in acciaio, laboratori di ricerca, centri di finitura e di servizio con attività industriali in Nord e Sud America, Europa, Asia e Africa e una presenza diretta nei maggiori mercati dell’Oil & Gas.

GLOBAL TRAINEE PROGRAM – RIF 84863

Ti sei appena laureato? Ti stai laureando?

Entra nel Global Trainee Program, farai parte di un ambizioso progetto internazionale rivolto ai giovani dinamici e brillanti, interessati al mondo industriale.

Lavorando con noi, avrai l’opportunità di acquisire conoscenze, metodologie, strumenti e tecniche manageriali che ti consentiranno di costruire il tuo futuro professionale.

Tenaris ti offre un programma di inserimento attraverso un contratto di apprendistato, finalizzato allo sviluppo del potenziale in un ambiente dinamico ed internazionale.

Prenderai parte a piani di formazione tecnica e manageriale, job rotation e training on the job.

A conclusione del programma, avrai sviluppato competenze uniche, mettendoti alla prova in una realtà multiculturale, sempre pronta a favorire il confronto e gli scambi tra le proprie persone, in tutto il mondo.

Requisiti:

  • Laurea di II livello in Ingegneria Meccanica, Chimica, dei Materiali, Informatica e dell’Automazione
  • Forti basi tecniche
  • Età massima 28 anni
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Esperienza professionale non superiore a due anni

Sono inoltre richieste:

  • Proattività
  • Flessibilità agli orari di lavoro

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, come da normativa vigente.

Per candidarsi cliccare sul seguente LINK: https://performancemanager41.successfactors.com/sfcareer/jobreqcareer?jobId=84863&company=Tenaris&username=

• Fionda Srl – Laureati in Ingegneria

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Stage Controllo Qualità/analisi e gestione dati

Pubblicato il 28/07/2017

Tipo di Laurea: neolaureati entro i 12 mesi in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Industriale o similari

Ruolo e attività assegnate:

Il/La candidato/a avrà l’opportunità di inserirsi all’interno dell’Area Qualità dove, in affiancamento al responsabile del team, avrà la possibilità di sviluppare significative esperienze nell’ambito del controllo qualità e gestione/analisi dati.

In particolare le attività ed i progetti ai quali potrà partecipare sono:

  1. Monitorare i processi produttivi con andamenti relativi ai livelli di Qualità (LQA);
  2. Programmare/gestire software per la gestione dei dati della Qualità;
  3. Data entry Qualità;
  4. Analizzare i processi produttivi per linea di produzione con modifica/creazione dei flow chart;
  5. Gestione della documentazione Piani di controllo e PFMEA;
  6. Gestione documentazione del PPAP verso il cliente;
  7. Gestione delle non conformità, piani di miglioramento e richiesta apertura di moduli 8D;
  8. Monitorare periodicamente gli indicatori della qualità relativi ai processi di produzione e Conformità dello stabilimento;
  9. Gestione della Capability per analisi approfondite di caratteristiche critiche di Processo;
  10. Controllo Qualità con audit di prodotto e gestione supercontrollo prima della spedizione (criterio FORD – tabelle military standard);

Nel corso dello stage avrà modo di conoscere i principali processi del settore Automotive.

Requisiti richiesti:

  • Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale o titolo equivalente;
  • Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
  • Conoscenza dei software di gestione;
  • Conoscenza del programma MSAccess per gestione e reportistica su DB;
  • Conoscenza di linguaggio di programmazione C++, Visual basic, Dbase
  • Teamwork e cooperazione;

Ottime competenze relazionali

È previsto un rimborso spese mensile di euro 750. Durata dello stage: 6 mesi.

Per candidarsi inviare CV a: s.virgilio@fiondasrl.com.

• Valeo – Laureati in Ingegneria

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Stage Production Area

Pubblicato il 25/07/2017

Tipo di Laurea (triennale e magistrale): Ingegneria Meccanica/Industriale/Produzione/Gestionale/Civile/Ambientale

Valeo is an automotive supplier, partner to all automakers worldwide. As a technology company, Valeo proposes innovative products and systems that contribute to the reduction of CO2 emissions and to the development of intuitive driving. In 2016, the Group generated sales of 16.5 billion euros and invested over 11% of its original equipment sales in Research and Development. Valeo has 155 plants, 20 research centers, 38 development centers and 15 distribution platforms, and employs 91,800 people in 32 countries worldwide. Valeo is listed on the Paris stock exchange and is a member of the CAC 40 index.

Internship’s aim:

Through continuous support and integration into Production department of an organizational integrated in an international context, The trainee will be leaded to acquisition and implementation of strategic and operative tools, experimenting both soft and hard skills proper of the specific area.

Main Responsibilities :

Firstly by observation activities and secondly through active and proactive support, the trainee will be able to achieve growing autonomy in on-going processes, practices and activities:

  • Definition of requirements concerning the productive process in terms of results and time
  • Preparation for audit activities
  • Implementation of a project related to new informatic system for managing production activities, standard and indicators
  • Activities related to the launch of new products
  • Monitor certification process for each operator , Ergonomics and work stations analysis. Ensure respect of standards and working time.
  • Action plan to improve performance in coherence with producitivity plans
  • Check work cycles (in terms of times and methods) with the aim of continuous improvement.
  • Reinforcement of theoretical knowledge about production area and its practical application, in-depth focus on strategic and operative tools of Production area.
  • Personal contribute directed to processes improvement and acquisition and respect of the already existing ones.

Competencies:

  • Excellent skills in analysis and planning, proactive behavior, problem solving, international mindset, communication, results orientation, flexibility
  • Excellent knowledge of English language, in oral and written production both.
  • Advanced User in MS Office (Excel)
  • Good skills in relating and team working.

Valeo is an equal opportunity employer and positively commits to build a truly diverse workforce. Interested candidates can send their CV with authorization for D.lgs 196/2003 to nadia.altina@valeo.com.

Please note that due to the high volume of response Only shortlisted candidated will receive a direct reply.

• GlaxoSmithKline (GSK) – Laureati in Ingegneria

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JOB POSTING EXPIRED Future Leaders Program (FLP) - Manufacturing Operations & Quality - Permanent contract

Pubblicato il : 15/05/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria (Meccanica, Gestionale, Chimica)

GSK VACCINES

“Caring Begins with Prevention”

At Glaxo Smith Kline, We believe that caring for patients begins with protecting individuals and societies from infection in the first place. Our innovative vaccines are designed to prevent the spread of life-threatening diseases in order to protect vulnerable populations and keep healthy people healthy.

Our vaccines portfolio is the broadest available, consisting of more than 30 marketed products for 26 different diseases plus 20 vaccines currently in clinical development.

Our vaccines are used to prevent the most life-threatening viral and bacterial infections that were once major public health issues. These include meningococcal infections, required immunizations against childhood diseases, hepatitis and vaccines to protect travelers against diseases endemic to certain regions.

This covers all those we promise to help protect.

GSK (GlaxoSmithKline) Graduate Programme  – SIENA

In GSK Vaccines, within the Global Industrial Operations & Quality functions, our employees manufacture, formulate, fill, pack, control, release  and deliver over  900 million doses  each  year of different vaccines to  160 countries on  4 continents.

The Future Leaders Program is a two-year rotational program aimed at developing young talents with leadership potentials within our organization. Development comes through challenging job rotations supported by formal learning, mentoring and coaching.

The Program is tailored to enable you to develop your knowledge and experience while broadening your global business perspectives. During the Program you will experience 3 rotations: one on the shop floor at the heart of our operations activities (Production or Quality Control) and the other two in Quality, Supply Chain or other  Global Industrial Operations functions.

As a truly global organisation, we offer the opportunity to gain international experience through one rotation abroad. Your landing position, at the end of the program, will be within your home country.

Main Accountabilities:

  • Act as a reliable and hardworking professional with a practical hands-on approach, with a sincere interest on pharmaceutical industry from strategic and operational management point of view
  • Manage the assigned activities and/or projects as part of the rotation program;
  • Elaborate clear individual objectives and assessment criteria for each rotation in collaboration with operational and functional manager, and work against their completion;
  • Provide regular updates on the activities performed and on the progress of assigned projects as required;
  • Contribute to continuous improvement initiatives within the assigned teams, process reviews and trend analysis and prepare reports when requested;
  • Provide timely notification to management of potential quality or regulatory issues that may impact product quality or regulatory compliance;
  • Experience people management, with direct or indirect

Requirements:

  • Education: Masters Degree in Engineering (Chemical, Mechanical or Management Engineering preferred) with strong academic record; PhD or MBA will be considered an advantage;
  • Language: advanced oral/written Italian and English skills;
  • Real strong interest for production environment and challenges;
  • Strategic thinking with attention to detail and project management mindset;
  • Strong interpersonal and communication skills; self-motivation and proactive approach;
  • Analytical mind, multi-tasking and ability to adapt to change and keep focused under pressure;
  • Maximum of 2 year professional experience
  • Availability to work in shift in one of the rotations

Contractual type:

Permanent

JOB POSTING EXPIRED

• PSC – Laureati in Ingegneria

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Stage Assistente Direttore di Cantiere

Pubblicato il 18/04/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica, Energetica o Elettronica

PSC S.p.A. società leader nel settore dell’impiantistica tecnologica con sede in Italia e all’Estero, ricerca per la propria struttura una risorsa da inserire come Assistente Direttore di Cantiere.

Scopo formativo dello stage sarà lo sviluppo di competenze professionali nell’ambito della supervisione del cantiere. Il candidato affiancherà uno o più responsabili nell’esecuzione dei loro compiti, nell’ottica di conoscere le varie commesse dell’azienda, acquisendo competenze tecniche e organizzative.

La risorsa fornirà supporto al Direttore di Cantiere nello svolgimento delle seguenti attività:

  • l’organizzazione del cantiere, l’impiego di mezzi d’opera;
  • il controllo della fedele esecuzione del progetto e dell’osservanza delle prescrizioni impartite dal direttore dei lavori ai lavoratori dell’impresa e alle ditte subappaltatrici;
  • il controllo dei materiali;
  • l’adozione di ogni accorgimento affinché l’opera risulti conforme alle condizioni contrattuali, staticamente, funzionalmente ed esteticamente accettabile e collaudabile;
  • la contabilità dei lavori;
  • la compilazione dello stato di avanzamento dei lavori;
  • la redazione della documentazione

Indispensabile la Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettronica o Energetica. Completano il profilo un’ottima conoscenza degli applicativi Microsoft Office, in particolare di Microsoft Excel.

Sono necessari predisposizione ai rapporti interpersonali, tenacia, precisione, oltre a una forte motivazione personale. Disponibilità a sporadiche trasferte.

Lo stage avrà durata di 6 mesi e si svolgerà presso gli uffici di Roma. Data di inizio: da definire

E’ previsto un rimborso spese di 600€

Riferimento: Stage Assistente Direttore di Cantiere

Indirizzo email: ufficiopersonale@psc.it

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future garantendo i diritti ai sensi del Dlgs. 196/03

• De Vincenzis cerca per importante Cliente – Laureati in Ingegneria

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Ingegnere 4.0 Tempo determinato/indeterminato

Pubblicato il 08/02/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale, Meccanica, Tecniche del Costruire, Automazione e similari

De Vincenzis, consulente del lavoro con delega FR00145FL della FONDAZIONE Consulenti per il LAVORO (Agenzia per il Lavoro Aut. Min. 19009 del 23/07/2007) cerca per importante Cliente, una Società innovativa che opera nella consulenza aziendale con lo scopo di fornire il giusto supporto strategico-organizzativo alle Aziende che vogliono vincere nuove sfide competitive,  n. 01 INGEGNERE  4.0 in qualità di Consulente.

In particolare:

  • Elabora analisi sui processi industriali (mappatura dei processi);
  • Deve analizzare il posizionamento competitivo di un’azienda, il grado di innovazione / obsolescenza degli impianti utilizzati, individuare gli investimenti migliori in grado di migliorare la parte tecnologica e al contempo ridurre i costi azienda;
  • Interfaccia strumenti informatici con impianti di produzione;
  • Promuove l’utilizzo di sensori per la rilevazione dei dati e conseguente analisi di miglioramento;
  • Calcolare fabbisogno manodopera e macchine con specchio sulla situazione economica;
  • Calcolare le tariffe impianto;
  • Analisi performances

Titolo di studio – Ingegnere con Specializzazione in: sensoristica, ricerca e sviluppo, stampanti 3D, tecnologie, conoscenze informatiche (programmazione PLC, ….). Il conseguimento della certificazione “Lean Six Sigma Black Belt” è un valore aggiunto

Esperienze – Preferibile esperienza in azienda con incarichi operativi (tecnici)

Età < 45 anni            Lingua Inglese – Buona (pre-intermedio preferibilmente)

Conoscenza informatiche – Programmi operativi + Office (come minimo), CAD ed altri attinenti l’attività

Requisiti personali – Capacità di lavoro in team –   Automunito

DISPONIBILITÀ  A  SPOSTAMENTI  PER  PERIODI  PIÙ  O  MENO  PROLUNGATI .

Si offre: contratto  a   tempo   determinato/indeterminato  ma   finalizzato  all’inserimento lavorativo, retribuzione commisurata alle conoscenze ed alle competenze.

Sede di Lavoro: ROMA  / FROSINONE

L’informativa Privacy su www.fondazionelavoro.it

Inviare il cv con rif.: I4.0/SEL all’indirizzo email: info@devincenzis.it

• MSX International Group – Laureati in Ingegneria

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Supporto Tecnico, Formazione Tecnica e Garanzie

MSX InternationalPubblicato il 02/02/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica, Elettronica e similari

Il Gruppo MSX International è leader mondiale nella fornitura di soluzioni di business in outsourcing per l’industria automobilistica operante in più di 80 paesi. La profonda conoscenza del settore da parte di MSXI, combinata all’analisi avanzata dei dati ed alle soluzioni software personalizzate migliora le prestazioni delle reti di concessionari automobilistici, aumentando le entrate, riducendo i costi e migliorando la soddisfazione del cliente.

Per ulteriori informazioni su MSXI, si prega di visitare il sito www.msxi.com

MSX International è un’azienda che garantisce pari opportunità e si impegna positivamente per costruire una forza lavoro veramente diversificata.

Solo candidati selezionati riceveranno una risposta diretta.

Il trattamento dei dati personali si attiene alle norme europee applicabili.

Chi cerchiamo

Attualmente stiamo ricercando alcune figure da inserire nel reparto Supporto tecnico, Formazione Tecnica e Garanzie.

Responsabilità della posizione

  • Verificare la corrispondenza delle richieste di rimborso in garanzia (claims) con procedure di Casa Madre e la rispondenza Tecnica.
  • Gestire e guidare le riparazioni
  • Gestire in prima persona training tecnici
  • Saper lavorare in team, avere l’iniziativa e l’esperienza necessaria interfacciandosi con Casa Madre e le concessionarie.

Requisiti e Competenze richieste

Il Candidato ideale è Laureato in Ingegneria (Meccanica, Elettronica, dell’Autoveicolo, ecc. ) e/o ha avuto esperienza nell’area garanzie e/o all’interno di concessionarie auto o macchine agricole e/o nella formazione tecnica.

Conoscenze Linguistiche:

  • Ottima conoscenza dell’Inglese

Competenze specifiche:

  • Capacità interpersonale
  • Iniziativa
  • Orientamento al risultato
  • Flessibilità.

Sede di Lavoro

Pomezia (RM).

Inquadramento

Si propone inserimento tramite stage con rimborso spese.

Se sei interessato a questa opportunità, invia il tuo CV e la lettera di presentazione a:

Human Resources
MSX RICERCA E SELEZONE
Via Calvi, 3
00071 Pomezia (Roma)

Tel:  06 877 67 236
Fax: 06 912 51 113

www.msxi.com – www.msxi-rs.com –  info@msxi-rs.com Rif. NEO_ING

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

• Catalent Italy – Laureati in Ingegneria

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Stage Ingegneria e Manutenzione
catalent

Pubblicato il 01/02/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Chimica, Industriale, Meccanica

Azienda: Catalent Italy S.p.A., via Nettunense km 20,100 Aprilia (LT).

Per il nostro Stabilimento italiano, con sede ad Aprilia, siamo alla ricerca di Laureati in Ingegneria chimica, industriale, meccanica.

Il tirocinante sarà inserito nella funzione Ingegneria e Manutenzione e si occuperà di:

  • Supportare la gestione delle richieste di intervento di manutenzione (raccolta, riordino, assegnazione, monitoraggio)
  • Coadiuvare la supervisione delle attività di lavori in appalto
  • Seguire, in collaborazione con il Facility & Security coordinator ed i consulenti incaricati dall’azienda, le pratiche autorizzative (edilizie, PED, Sicurezza e Ambiente, etc) e la corretta archiviazione e tracciabilità della documentazione

Requisiti:

  • Ottimo percorso universitario (Laurea Specialistica/Magistrale) in Ingegneria chimica/industriale/meccanica/civile;
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (che sarà valutata in sede di colloquio);
  • Ottima conoscenza di Office, soprattutto Excel; -Elevata motivazione, iniziativa, autonomia, flessibilità;
  • Capacità relazionali e attitudine a lavorare in gruppo;
  • Orientamento al problem solving e forte determinazione nel perseguimento degli obiettivi;
  • Età massima 29 anni;
  • Domicilio in provincia di Latina o dintorni.

Si offre: Tirocinio di 6 mesi con un rimborso spese di 500 euro.

Si prega di inviare i curriculum all’indirizzo giorgia.palmieri@catalent.com.

• Bridgestone – Laureati in Ingegneria, Scienze

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Junior Process Engineer

bridgestone

Pubblicato il 12/10/2016

Tipo di laurea: Chimica, Ingegneria Meccanica

Bridgestone Europe is a key regional subsidiary of Tokyo-based Bridgestone Corporation, the world’s largest manufacturer of tyres and other rubber products. Bridgestone Corporation and its subsidiaries employ over 140.000 people around the world, operate 178 plants in 25 nations and sell products in more than 150 countries. One in five vehicles in the world drives on the company’s tyres. “Serving Society with Superior Quality” has been our mission since Shojiro Ishibashi founded Bridgestone in 1931. Our founder’s original vision and philosophy drives us to make life safer and more fulfilling for people everywhere. That means pursuing the highest quality in products, in service, in technology and in all our corporate activities. This philosophy is embedded in the way we work. We call it “The Bridgestone Essence” and it embodies the spirit that we all share and our desire to build a better Bridgestone for our customers, shareholders, business partners and, of course, our employees.

Bridgestone has opportunities to develop and grow your career.  As the world’s largest tire and rubber company, we strive to offer development opportunities in our global organization including our technical centers in the US and Japan.  Your ability to apply engineering technics to identify solutions as well as apply creativity to improve performance and solve challenges are critical.  Your ideas and concepts will impact our ability to design and develop products to meet the future needs of our European consumers.

We are looking for a

JUNIOR PROCESS ENGINEER

Job Purpose

Through continuous activity, improve processes to increase efficiency and optimize costs and develop new process technology in tire production. After orientation and training, performs assignments of specific engineering tasks, contributing to a specific phase of larger projects in manufacturing area. Emphasis is on document preparation, data analysis, reporting activity, drawing preparation, active participation on continuous improvement activity in Plant.

Job Description

Main Accountabilities

  • Performs a variety of tasks, planned to provide experience/familiarization with Technical Center Europe and European Plants, the methods, practices, programs
  • Collects and evaluates data, develops plans for improvement activity in Plant
  • Develop enough autonomy to manage assigned tasks by himself/herself
  • Suggest straightforward solutions to problems using readily available, clear and direct references

Working relationships

  • All Functions within Bridgestone Technical Center Europe
  • Bridgestone Corporate Functions
  • EMEA Manufacturing plants

Technical skills

  • University Degree in Industrial Chemistry, Mechanical, Chemical Engineering or Chemistry
  • Computer Very good MS Office packages
  • Basic knowledge of production technology
  • Statistic and simulation tool
  • Fluency in English

If Interested please send your CV to tcerecruitment@bridgestone.eu.

• Logoplaste – Laureati in Ingegneria (anche triennale)

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Quality Engineer

logoplastePubblicato il 04/08/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica (anche triennali)

Company name: Logoplaste Pomezia s.r.l.

Position: Quality Engineer

Place of work: Santa Palomba – Pomezia (RM)

Contract: 12 months – national contract for chemical industry    

Company profile: www.logoplaste.com

PURPOSE

The new resource will support the company business with accountabilities listed below.  The role will report to Quality Manager and will have the responsibility to run best practices both in Quality and Statistical Analysis techniques to improve Process Capability and to drive Continuous Improvement with final aim to eliminate Quality Failures; 

DUTIES & RESPONSIBILITIES

  • Establishes and then controls SPC for Injection and Blow Moulding Processes
  • Runs Control Charts on key parameters for both internal and external processes ((incoming material)
  • Supports to establish and then controls Root Cause Analysis for Internal and external Failures
  • Analyses Quality Check results to review SQC approach
  • Closes out Actions from external Audits
  • Runs Measurement System Analysis
  • Supports Continuous Improvement Program
  • Supports Quality Manager with training on Quality Tools
  • Continuous Improvement of Quality Checks
  • Key Interfaces: Quality Manager, production Manager, Team Leaders
  • Key Challenges: Establishing SPC in Injection and Blow Moulding, Establishing Real Time reporting of Control Charts from in-line inspection systems, Driving Root Cause Analysis of Internal and External Quality Failures

Skills

Selection opens to candidates with a degree on one of the following areas:

  • Mechanical Engineering
  • Chemical Engineering
  • Engineering management

Educational background should be oriented to Quality Assurance and/or process improvement. Selection is open also to candidates with bachelor degree.

Additional requested skills:

  • Good knowledge of MS Office
  • Written and Spoken English – Business level
  • Good interpersonal skills required to liaise with personnel at all levels, including client staff, site operatives, internal and external auditors.

In case of interest, submit CV to: simone.crocesi@logoplaste.com.