• Gucci – Laureati in Economia, Lettere

Addetto sviluppo prodotto calzature donna (Scandicci - Florence)

Pubblicato il 04/12/2018

Tipo di Laurea: Economia, Lettere, lauree umanistiche

Missione del ruolo

Il/La candidato/a sarà inserito all’interno dell’area Sviluppo Prodotto Calzature e più specificatamente nel Team Distinte Base e collaborerà con tutto lo Sviluppo Prodotto nelle varie fasi del processo

Principali Mansioni

  • Creazione ed inserimento di schede tecniche e distinte base
  • Codifica di ogni componente necessario alla realizzazione delle calzature
  • Gestione contatti con i fornitori esterni
  • Elaborazione di reportistica

Requisiti richiesti:

  • Laurea in materie economiche o umanistiche
  • Buone capacità organizzative, doti di precisione e attenzione al dettaglio
  • Ottime capacità relazionali e di lavoro di gruppo
  • Buona conoscenza di Excel

Tipologia di contratto: contratto a tempo determinato

Sede di lavoro: Scandicci (FI) sede Artlab GUCCI

Contatti: Eugenia Mirri Eugenia.mirri@gucci.com

• Feralpi Group – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze, Lettere

Progetto e-Farmer

Pubblicato il 19/11/2018

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Scienze, Lettere

Il Gruppo Feralpi è tra i principali produttori europei nel campo della siderurgia con un fatturato (anno 2017) di 1,2 miliardi di euro e con oltre 1500 dipendenti tra Italia, Europa e Nord Africa. Da cinquant’anni ricerca l’eccellenza con una produzione apprezzata in tutta Europa e nel
mondo. Il Gruppo Feralpi è fortemente impegnato nella sostenibilità ambientale e nella ricerca di soluzioni in chiave di economia circolare. Da anni ha avviato una strategia volta alla diversificazione, verticalizzazione e internazionalizzazione del business.
http://www.feralpigroup.com/

Il progetto e-Farmer

Mettete alla prova le vostre capacità, inseritevi in un progetto sfidante e ambizioso destinato a neolaureati orientati alla trasformazione digitale.
Non importa se siete laureati in materie tecniche, scientifiche, sociali, umanistiche. Cerchiamo ragazze e ragazzi con visioni innovative per un settore industriale in evoluzione come quello siderurgico.

Chi cerchiamo
12 brillanti neolaureati
– con un profondo interesse nella digitalizzazione;
– con l’innovazione e la tecnologia nel proprio DNA;
– con un approccio collaborativo e costruttivo;
– con una spiccata capacità di lavorare in team;
– con una buona conoscenza dell’inglese;
– alla ricerca di un contesto internazionale dinamico e in continua trasformazione.

I 12 neolaureati saranno organizzati in 2 team di 6 e-Farmer ognuno. Gli e-Farmer saranno impegnati nello sviluppare altrettanti progetti capaci di incidere in modo innovativo sui processi aziendali. Faranno base nella sede del Gruppo, a Lonato del Garda (BS). Saranno inseriti in una community di giovani che li affiancherà nello sviluppo del progetto, attraverso la guida di docenti dell’Università degli Studi di Brescia e di manager aziendali.

Il progetto e-Farmer si articola in 2 fasi distinte:
6 MESI PER IMMAGINARE IL FUTURO
– L’obiettivo è quello di sviluppare progetti trasversali alle diverse aree aziendali da sottoporre alla Direzione;
– i due team saranno coordinati da un coach universitario e affiancati da un tutor aziendale in un percorso altamente formativo, dinamico e decisamente sfidante;
– solo uno dei due team verrà scelto per la seconda fase: la realizzazione del progetto;
l’attività sarà remunerata.

Come candidarsi
Invia la tua lettera di motivazione (massimo 2000 battute) e il tuo c/v direttamente qui oppure tramite uno dei link indicati:
www.feralpigroup.com/e-farmer
e-farmer@unibs.it
https://www.linkedin.com/company/feralpi-group/

Maggiori info sul progetto

Prestigioso Studio Professionale – Laureati in Lingue

Segretaria/o Junior-SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 06/11/2018

Tipo di Laurea: Lingue

Prestigioso Studio Professionale dedicato alla consulenza ed assistenza fiscale ad imprese e gruppi italiani ed internazionali ricerca presso la propria sede di Roma una/un segreteria/o che svolgerà le seguenti mansioni:

  • gestione delle attività di segreteria ordinaria (trasferte e agenda dei professionisti dello Studio, corrispondenza e contatti con i clienti, elaborazione documentazione elettronica in Outlook, Word, Excel e Powerpoint);
  • fatturazione esterna e interna al network;
  • documentazione amministrativa e reportistica a supporto dei professionisti dello Studio.

Si richiede:

  • Laurea in Lingue
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza dei principali applicativi informatici (Outlook, Word, PowerPoint, Excel)
  • Autonomia, precisione e riservatezza

Sarà considerato un plus un’esperienza pregressa nel ruolo preferibilmente presso primari Studi internazionali.

Condizioni contratto:

RAL 24.000 euro annui lordi – 14 mensilità

Ticket restaurant da 7 euro

Contratto Studi Professionali

Inviare il CV a mailto: cv@placement.uniroma2.it (rif. Studio Professionale)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

• Human Value per Catalent – Laureati in Ingegneria, Economia e discipline umanistiche

Stage e successivo apprendistato nelle aree: Supply Chain (Customer Service), Engineering, Maintenance, Manufacturing

Pubblicato il 05/11/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica, Elettronica, Chimica, dell’Automazione, Economia, Lingue, Comunicazione

Catalent è la multinazionale leader nella fornitura di tecnologie avanzate e servizi di sviluppo, produzione e confezionamento per l’industria farmaceutica, nutrizionale e cosmetica. L’azienda vanta una presenza world-wide attraverso un network industriale tecnologicamente all’avanguardia e migliaia di collaboratori.

Stiamo supportando lo Stabilimento italiano del gruppo, basato ad Aprilia, in un processo di continuo sviluppo e potenziamento della propria struttura in un’ottica di Talent Acquisition.

Siamo quindi alla ricerca di: Rif. H18618 | Brillanti Neolaureati in

  • Ingegneria Meccanica – Ingegneria Elettronica – Ingegneria Chimica – Ingegneria dell’Automazione
  • Economia (indirizzo Aziendale/Management/Impresa)
  • Discipline Umanistiche (Lingue/Comunicazione)

Verrai inserito all’interno del plant in un percorso interfunzionale di progressiva crescita e responsabilizzazione che ti vedrà coinvolto con focus sempre maggiore in una delle seguenti aree organizzative:

  • Supply Chain (Customer Service)
  • Engineering
  • Maintenance
  • Manufacturing

Sarai seguito da un Tutor a te dedicato e svilupperai con la sua supervisione un Project Work nell’area cui sarai assegnato. Potresti avere l’opportunità di partecipare ad un Programma Internazionale che ti vedrà coinvolto in un progetto di Job Rotation all’interno di differenti plant europei.

Chi stiamo cercando: Se sei un/una giovane e brillante laureato/a con le seguenti caratteristiche, sei il candidato che fa per noi:

  • Eccellente percorso universitario (Laurea Specialistica) nelle discipline evidenziate (titolo conseguito da non più 12 mesi);
  • Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (che valuteremo sin dai primi contatti con i candidati);
  • Ottima conoscenza di Office Automation (Word, Excel, PowerPoint, Access);
  • Elevata motivazione, iniziativa, autonomia, flessibilità;
  • Capacità relazionali e attitudine a lavorare in gruppo;
  • Orientamento al problem solving e forte determinazione nel perseguimento degli obiettivi.

Cosa Offriamo:

  • Percorso di formazione e di crescita aziendale con concrete possibilità di assunzione: stage iniziale di 6 mesi (retribuito) e successivo contratto di apprendistato di 2 anni
  • Coinvolgimento diretto e concreto sulle attività ed i progetti
  • Contesto dinamico ed internazionale, in forte sviluppo a livello locale e globale
  • Ottime opportunità di crescita professionale e di carriera
  • Formazione su competenze tecniche e di leadership (per es. Green Belt, APICS)

Sede di lavoro: Aprilia

Le Selezioni si terranno a partire dalla seconda settimana di Novembre 2018

Per candidarsi inviare il proprio CV attraverso il sito Human Value accedendo dal seguente link:

http://jobs.humanvalue.it

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895).
Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77).
Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679).

Junior Professional Officer Programme (JPO) 2018/2019

Junior Professional Officer Programme

Posted: 30/10/2018

The Italian Junior Professional Officer Programme (JPO) is a multilateral technical cooperation initiative sponsored by the Government of Italy and implemented by the United Nations Department of Economic and Social Affairs (UN/DESA).

It enables Italian citizens and citizens of eligible developing countries holding an advanced university degree to gain work experience with international organizations for a period of two years. The purpose of the Programme is two-fold: on the one hand, it assists international organizations in carrying out their activities by providing them with skilled personnel for a period of two years; on the other, it allows young qualified professionals seeking an international career the opportunity of two years’ work experience that will broaden their chances of finding a suitable job in international organizations or in the international field.
Candidates must meet all the following requirements to be considered eligible for the 2018/2019 edition:

  • Born on or after 1 January 1988 (1 January 1985 for graduates in Medicine)
  • Be an Italian national or a national of one of the eligible developing countries listed here
  • Fluency in English and Italian
  • Advanced university degree awarded before the application deadline, such as:
    ✓ Laurea Magistrale/Specialistica
    ✓ Laurea Magistrale a ciclo unico
    ✓ Laurea/Laurea Triennale plus university Master’s degree
    ✓ Bachelor’s degree plus university Master’s degree.

The deadline for submitting applications to the 2018-2019 round of the JPO Programme is 14 December 2018 at 3 pm (Italian local time).

Applications to the Programme can only be submitted online through the Online Web Application (OWA) of the UN/DESA Office in Rome. It is no longer possible to submit applications by regular mail or personally deliver them.

For additional information, please visit http://www.undesa.it/ or email the UN/DESA Office in Rome at JPOinfo@undesa.it

• MA.D.E. Onlus – Laureati in qualsiasi disciplina

Project Manager Junior - Madagascar

Pubblicato il 15/10/2018

Tipo di Laurea: qualsiasi disciplina

La missione MA.D.E. Onlus (Maisons Des Enfants Onlus) è difendere i diritti dei bambini e questo è il principio ispiratore di ogni progetto o iniziativa di MA.D.E. Il progetto in oggetto intende promuovere la condizione dell’infanzia in Madagascar, in collaborazione con le istituzioni locali e le ONG presenti sul territorio. Il progetto, di lunga durata viene realizzato attraverso due strutture di accoglienza per minori (una struttura residenziale e una struttura diurna).

DESCRIZIONE DELLE MANSIONI PRINCIPALI
Supporto al Coordinatore di Progetto in loco (Per alcune mansioni è prevista l’applicazione dei meccanismi relativi alla formazione on the job per il tempo necessario all’acquisizione delle competenze)
1.Garantire il coordinamento, il monitoraggio e l’esecuzione di successo di tutte le attività pianificate dal Progetto e il raggiungimento dei risultati e degli obiettivi.
2.Stesura relazioni per il Desk MA.D.E. in Italia e per gli enti finanziatori.
3.Supervisione della contabilità e degli aspetti amministrativi di progetto in loco.
4.Raccolta e trasmissione di tutte le ulteriori informazioni richieste dai referenti in Italia.
5.Responsabilità della struttura residenziale (casa famiglia): organizzazione e gestione sia delle procedure che organizzazione e gestione di tutte le attività.
6.Supervisione e monitoraggio dei compiti e delle attività realizzate dal personale che opera nel progetto. Applicazione dei meccanismi relativi all’eventuale formazione on the job del personale che opera nel progetto.
7.Supervisione e monitoraggio delle attività svolte presso il Centro Diurno finalizzata alla corretta esecuzione dei compiti previsti dal progetto.
8.Realizzazione all’occorrenza di altri compiti specifici su indicazione del Capo Progetto/ Rappresentante paese.

Competenze richieste

  • Esperienza di almeno 1 anno in progetti di sviluppo in Africa e/o nell’area sociale.
  • Esperienza nella gestione di risorse umane.
  • Capacità di coordinamento in contesti complessi.
  • Capacità di relazione anche con cariche istituzionali.
  • Capacità di lavoro di gruppo e sotto stress.
  • Ottima capacità di comunicazione.
  • Ottima conoscenza della lingua francese, scritta e parlata.
  • Buone conoscenze informatiche (pacchetto office).
  • Competenze relazionali.
  • Proattività.
  • Autonomia nello svolgimento del lavoro e negli spostamenti.
  • Flessibilità.
  • Possesso della patente di guida B per autoveicoli e disponibilità alla guida.
  • Condivisione dei valori fondanti l’organismo e delle modalità di intervento.

La capacità progettuale sarà oggetto di attenta valutazione in sede di selezione.

Preferenziali
Esperienza pregressa in progetti in campo sociale dedicati ai minori.

Termine per la presentazione delle candidature: 29 ottobre 2018

Inviare CV in italiano e in formato europeo + breve lettera motivazionale specificando nell’oggetto SELEZIONE PROJECT MANAGER JUNIOR MADAGASCAR a candidature@mademada.org

Com’è meraviglioso che nessuno abbia bisogno di aspettare un solo attimo prima di iniziare a migliorare il mondo.

(Anna Frank)

• QRP – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere

Marketing Executive France - Como

Pubblicato l’11/09/2018

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Lettere

 

INTRO

QRP International is one of the major players in the Project Management Training market in Europe, and supports organisations in the development of their personal skills and in the successful implementation of these Best Practices through our accredited trainers and consultants. QRP International is a fast growing company, with a dynamic, young and results driven atmosphere.

We are looking for a Marketing Executive France. The Marketing Executive will report to the Marketing Manager in Como, Italy.

ROLE DESCRIPTION

A Talented Marketing Executive developing the marketing strategy and developing the marketing plan for our French company

You will undertake marketing projects for the benefit of our company. You will organize creative campaigns and promotional events that can make a difference for our company’s success according to trends and customer requirements.

A passionate for the “art” of marketing with an abundance of ideas for building efficient strategies.

You must bring forth a strong arsenal of techniques and methods to promote our products, services and public image.

The goal is to reach out to the market and cultivate the customer’s interest in our products and services in ways that strengthen our reputation and facilitate our continuous growth.

RESPONSIBILITIES

  • Responsible for contributing to global marketing strategies
  • Responsible for developing the country marketing strategy by adapting the global marketing strategy
  • Responsible for developing the country marketing plan
  • Responsible for contributing to the country business strategy
  • Responsible for changes to website content, linking and other factors to improve our company’s and our content’s natural search rank for target keywords.
  • Responsible for Google adwords Campaigns, in order to maximize ROI.
  • To own the majority of the marketing funnel for our You will be in charge of attracting site traffic, converting that traffic into contacts and leads for the business
  • To develop and track newsletter campaigns to ultimately increase our business’ email marketing success.
  • To project manage the online events annual plan to generate new contacts and create brand fidelisation for actual clients
  • To manage social media accounts by implementing strategies and tactics that grow our followers, engage and retain them, and help convert them into contacts.
  • To write and produce various types of contents regularly, to expand our company’s digital awareness across social media and blog.
  • Support Marketing Manager in organizing various marketing projects
  • Conduct competition/market research and analyze reports/questionnaires
  • Training and Exam Administration

SKILLS

  • NATIVE FRENCH SPEAKER
  • Thorough knowledge of search ranking and optimization factors.
  • Thorough knowledge of Google Adwords
  • Experience in B2B marketing funnel
  • Thorough knowledge of email marketing concepts ,metrics and tools such as mailchimp
  • Experience with email marketing, lead nurturing, lead generation
  • Experience in event management
  • Active and well-rounded personal presence in social media, with a command of WordPress, LinkedIn and Twitter and potentially additional channels (Google+, SlideShare, Facebook)and their best practices
  • Experience producing content for the web specifically, as well as channel-specific knowledge
  • Project Management

COMPETENCIES

  • Able to embrace QRP Core Values in everyday work
    • We do our utmost to make our clients happy
    • We enjoy working together as a team
    • We keep our word
  • Strategic Vision
  • Planning
  • Results orientation
  • Autonomy
  • Proactivity
  • Time Management
  • Creativity
  • Teamwork
  • Flexibility
  • Openness to change
  • Sense of belonging
  • Highly analytical
  • Able to derive meaning from data through A/B testing and website optimization.
  • Able to derive meaning from data through A/B testing and newsletter optimization.
  • Excellent writer and communicator (in both the written and verbal form)

RELATIONSHIP

  • Reporting to Marketing Manager
  • Working relationships – Business Development Manager, Operations Manager

CONTRACT

  • 12 months
  • 21.000 – 25.000 Gross salary
  • Starting October 2018
  • Based in Como, Italy
  • Subsequent to the initial period and good performance QRP intend to offer long term contract to the successful candidate.

Interested?

Please send your CV with motivation and reference MEFR2018 to: Michelangelo Carbone michelangelo.carbone@qrpinternational.com

The intensive recruitment process includes interviews, reference checks and psychometric assessments.

• Holidog – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere, Scienze

Customer Happiness Hero

Pubblicato l’11/09/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere, Scienze

Holidog, the leading pet-tech company in Europe, is currently looking for a talented and motivated Customer Happiness Assistant to join its team in this exciting new venture. Operating in over 10 countries and appearing in over 5 industry sectors, Holidog aims to improve the health and well-being of pets and their families through goods and services. Already number 1 in Europe, we connect over a million pet parents and pet sitters across the world. Our newest initiative, Hector Kitchen is leading the marketplace for pet food in providing healthy, tailored food delivered to your doorstep designed by our team of specialists.

holidog.com |  hectorkitchen.com

YOUR RESPONSIBILITIES:

  • Validation: you will monitor the activity of users, report irregularities and follow up on spotted issues to rest of the customer service team to improve conversion and processes within the customer service.
  • Feedback analysis: you will suggest improvements to our service and innovative ideas based on feedback from our pet-parent customers that you will have analysed.
  • Email handling: You will use our professional software to answer customer requests, follow up on investigations and different types of cases and issues while following the specific objectives defined by the CRM manager.
  • Social Media management : under the supervision of our social media manager you will help us build a community on Facebook by posting on our pages and replying to our followers.

YOUR BACKGROUND AND SKILLS:

  • Team Player: You know how to work in a team, have excellent communication, know how to report things efficiently, you have experience in reporting frequently to a team leader/manager.
  • Critical thinking: You are great at making quick decisions and are able to be analytical and critical.
  • Tools and softwares: You have already worked in a customer service, handled emails, communicated with clients on an online chat and ideally used tools like Intercom, Olark and especially Zendesk.
  • Curiosity: you have a positive attitude and show willingness to learn new concepts and improve. You are not afraid to ask questions and get out of your comfort zone.
  • Customer Savior: you love customer service and see yourself having a career in it. You already have one successful experience at an equivalent position and can present results/achievements.
  • Language requirements: Fluency in Spanish and/or Italian is mandatory, additionally you have at least a professional level of French or/and English.

If you match this description, then apply now through https://goo.gl/7CQrH0

ADDITIONAL INFORMATION:

  • Start date: Immediate.
  • Type of contract: Full time hours (40 hours a week) Monday to Friday.
  • Location: Remote working.

Remuneration: (depending on hours/profile).

• Gruppo Calzedonia – Laureati con forte motivazione al retail

District Manager

gruppo calzedonia

Pubblicato il 29/08/2018

Tipo di Laurea: neolaureati con forte motivazione al retail

Il Gruppo Calzedonia è un’azienda italiana leader nel Fashion Retail per il mercato dell’intimo, della calzetteria e del beachwear. Fondata in Italia nel 1986, ha sviluppato ad oggi un network di oltre 4.400 punti vendita in 48 paesi nel mondo, diretti e in franchising. Nel 2018 il Gruppo intende perseguire una politica di consolidamento nei principali mercati europei e di crescita internazionale con forte focalizzazione al raggiungimento della redditività delle filiali commerciali ancora in fase di crescita. Proseguono, nello stesso tempo, le aperture negli Stati Uniti, Cina e Giappone, mercati commercialmente strategici per i quali il Gruppo ha dei piani di sviluppo ambiziosi.

In relazione alla forte espansione commerciale, il Gruppo Calzedonia ha aperto la selezione per:

DISTRICT MANAGER

Parteciperai ad un programma formativo della durata di 3 mesi, affiancando colleghi già operanti nello svolgimento delle attività quotidiane, sviluppando iniziativa, senso di appartenenza e familiarità con il contesto aziendale, al fine di stimolare velocemente l’assunzione di responsabilità.

Una volta acquisita la giusta autonomia nel ruolo il tuo obiettivo sarà massimizzare i risultati di vendita e la redditività dei punti vendita della zona che ti verrà assegnata, siano essi diretti o in franchising.

Unendo una visione strategica ad un approccio pratico ti occuperai di:

  • analizzare e monitorare costantemente l’andamento delle vendite;
  • allestire i punti vendita seguendo le politiche commerciali e di visual merchandising del Brand di riferimento;
  • trasmettere i valori aziendali agli staff dei punti vendita per garantire un servizio di qualità al nostro cliente e fidelizzarlo;
  • gestire correttamente gli stock e gli ordini della merce;
  • essere un esempio ed un punto di riferimento per i negozi della tua

Sarai sempre in movimento, costantemente a contatto con persone e clienti diversi e opererai in un contesto internazionale.

Questo è il ruolo che può fare per te se sei:

  • neo-laureato/a con forte motivazione al retail
  • profilo con esperienza nell’ambito retail
  • flessibile e dinamico/a
  • grintoso/a ed energico/a
  • umile e con un approccio positivo
  • disponibile al trasferimento in Italia e all’estero

Data la forte espansione dell’azienda la ricerca è aperta su tutto il territorio nazionale.

Se sei interessato/a a questa opportunità puoi inviare il tuo CV al seguente link: https://careers.calzedoniagroup.com/it-IT/carriere/DISTRICT_MANAGER_147715378.htm?referer=Universit%C3%A0.

• Articolo 1 SrL Soluzioni HR – Laureati in Ingegneria, Scienze, Lettere

Programmatore Junior Java

Pubblicato il 13/07/2018

Tipo di Laurea: Laurea in Lingue magistrale, Ingegneria Biomedica magistrale, Filosofia magistrale, Statistica magistrale, Ingegneria Gestionale (Triennale), Matematica (Triennale),Fisica (Triennale),Chmica (Triennale).

Articolo 1 SrL Soluzioni HR in collaborazione con Idea Lavoro Formazione Srl e con società leader nel settore della Consulenza e Ingegneria del Software, organizza un corso di formazione gratuito e altamente professionalizzante, finanziato dal fondo Forma.Temp., finalizzato per i migliori allievi ad un inserimento lavorativo stabile all’interno dell’azienda cliente tramite Articolo 1 SrL Soluzioni HR.
Il corso è indirizzato a giovani neolaureati e laureati su territorio nazionale candidati a missione, per la figura di: PROGRAMMATORE JUNIOR Java
Forma.Temp è un Ente Biaterale per la Formazione dei dipendenti in somministrazione e per i candidati a missione, finanziato con il contributo delle APL.
Requisiti richiesti:
• Titolo di studio (neolaureati): Laurea in Lingue magistrale, Ingegneria Biomedica magistrale, Filosofia magistrale, Statistica magistrale, Ingegneria Gestionale (Triennale), Matematica (Triennale),Fisica (Triennale),Chmica (Triennale).
• Buona conoscenza della lingua Inglese
• Propensione al lavoro di gruppo e predisposizione all’apprendimento
• Curiosità verso il settore IT
Obiettivi del corso:
Il corso vuole fornire le conoscenze e gli strumenti per acquisire autonomia nella programmazione orientata ad oggetti attraverso il linguaggio di programmazione Java. In particolare, a fine corso gli allievi saranno in grado di:
 Comprendere il funzionamento di un calcolatore ed in generale le fondamenta del mondo ICT e il modello relazionale e saper progettare un DB attraverso il diagramma E-R
 Comprendere e saper utilizzare il linguaggio SQL per l’interrogazione e la manipolazione dei dati e realizzare la persistenza dei dati con Java JDBC
 Apprendere le regole e le tecnologie coinvolte nella programmazione di applicazioni web con Java EE web component e acquisire le conoscenze chiave del mondo dei database
Durata e condizioni del corso:
• Durata del corso: 160 h – dal Lunedì al Venerdì dalle h. 9:00 alle h. 13:00 e dalle h. 14:00 alle h. 18:00 – con sede in Roma. Incluso per tutti gli allievi un buono pasto giornaliero.
• Inizio previsto: 17 Settembre 2018.
Le candidature in linea verranno valutate attraverso un percorso di selezione ad hoc in collaborazione con l’azienda cliente.
A fine corso per i migliori partecipanti sarà previsto un percorso di inserimento lavorativo stabile all’interno dell’ azienda ospitante il corso tramite Articolo 1 SrL Soluzioni HR.

Inviare il proprio CV aggiornato a: corso.it@articolo1.it, inserendo nell’oggetto la dicitura “Corso JAVA azienda consulenza e ingegneria del software
“Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77). Si invitano i candidati a leggere la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679) sul sito www.articolo1.it