• Raptech – Laureati in Ingegneria, Scienze

Collaboratore – Tecnico Informatico

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea: Discipline Scientifiche

Il candidato ideale è un/a giovane diplomato/a o laureato/a in discipline scientifiche, anche prima esperienza.
Requisiti:

  • Diploma di scuola superiore o laurea
  • Conoscenza base della lingua inglese
  • Conoscenza del Sistema Operativo Linux e dei principali servizi di rete
  • Almeno una fra le seguenti competenze:
    • Protocolli di comunicazione industriali (es. ModBus)
    • Linguaggi: Java Script, C++, HTML e CSS
    • Application Server: Node.JS

La risorsa si occuperà dei sistemi di monitoraggio di impianti fotovoltaici:

  • Gestione da remoto di apparati di campo (datalogger, convertitori, sistemi Linux)
  • Analisi, progettazione e configurazione in campo di sistemi di monitoraggio (SCADA) e reti di dati per impianti fotovoltaici
  • Manutenzione e sviluppo applicazioni web con funzionalità di gestione dati e presentazione contenuti

Completano il profilo del candidato: disponibilità a trasferte, dinamismo, rapida capacità di apprendimento, predisposizione al lavoro in team, spirito di adattamento, ottime capacità
relazionali e organizzative.
Per candidarsi alla posizione è necessario inviare una mail a: berliocchiu@raptech.it allegato curriculum vitae aggiornato. La mail dovrà avere come oggetto: CV -TECNICO INFORMATICO.

Azienda ospitante: Raptech (www.raptech.it)

Raptech nasce nel 2005 come spin-off di un gruppo di ricerca della Facoltà di Ingegneria dell’Università di Roma Tor Vergata.

Il nostro personale è altamente qualificato: Ingegneri e Dottori di Ricerca. Offriamo consulenze e soluzioni chiavi in mano di monitoraggio in ambito industriale (SCADA: Supervisory Control And Data Acquisition). Alcuni campi di applicazione sono il monitoraggio della produzione di energia (es. impianti fotovoltaici ed eolici), dei consumi/flussi energetici (es. stabilimenti produttivi) e dei parametri ambientali (es. camere criogeniche).
Abbiamo sviluppato internamente una specifica gamma di prodotti di facile installazione, basati un approccio multi-standard e multi-protocollo, per acquisire e raccogliere dati. I dati raccolti
vengono gestiti, analizzati e visualizzati intuitivamente sul nostro Portale Cloud, accessibile da PC, Tablet o Smartphone.
I nostri sistemi sono ad oggi utilizzati in Italia e all’esterno per monitorare oltre 500MW di impianti fotovoltaici, turbine eoliche, impianti industriali e ospedali.

• Tenaris – Laureati in Ingegneria, Scienze

IT Implementation Analyst

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea (magistrale): Ingegneria Informatica, Ingegneria o similari

Why work for us?

At Tenaris, we are looking for individuals who are willing to take on challenges and work in a dynamic and high-performance environment. As a global organization with operations around the world we value cultural diversity in our workforce.

Requirements:

  • Education: Computer Sciences
  • Foreign Languages: English
  • Working experience: 2-3 years of experience
  • Tandem OS. Windows OS. DB MS SQL. Appeciated knowledge in Storage and Networking
  • Basic Knowledge in Data Center processes, environment and services

Job Description:

Assists providing support and putting in force new systems and technologies, ensuring the implementation of a stable IT infrastructure.

Support and maintain Tandem system, the production IT platform,

Guarantee availability and health of the Front-end server for Tandem, a Microsoft Windows system with MS SQL Database.

Support the upcomung integration between IT and Automation.

Place of work: Dalmine (BG)

Submit your application here: https://www.linkedin.com/jobs/cap/view/512168310/?pathWildcard=512168310&trk=job_capjs

• eFM – Laureati in Ingegneria

Ingegnere gestionale junior

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

eFM, fondata nel 2000, ha l’obiettivo di innovare il mercato del Real Estate e migliorare il benessere delle persone sui luoghi di lavoro, offrendo soluzioni ad alto contenuto tecnologico, finalizzate a realizzare la trasformazione digitale degli immobili, attraverso l’integrazione delle proprie competenze, nell’ambito della consulenza, dell’ingegneria e dei sistemi informativi.

Se sei un tipo curioso e con la voglia di contribuire a digitalizzare il real estate? Se hai una laurea in 0. e preferisci le strade inesplorate a quelle confortevoli e sperimentate; se ti piace confrontarti con un’organizzazione meritocratica e senza gerarchie, sei la persona giusta. Unisciti a noi nella missione di offrire luoghi coinvolgenti, confortevoli e smart.

Competenze tecnico-gestionali richieste

Giovani ingegneri gestionali neolaureati con età inferiore ai 28 anni interessati a progetti di consulenza nella gestione strategica ed operativa dei patrimoni immobiliari, interessati ad acquisire competenze in ambito Business Process Reengineering e IT Reengineering, nelle aree Procurement, Facility e Property Management.

I candidati dovranno possedere capacità logico-analitiche, proattività, curiosità intellettuale, tensione e propensione al miglioramento continuo, orientamento al risultato; dovranno essere in grado di programmare e gestire nel proprie attività in modo proattivo, di “dominare” e gestire dati complessi e composti, di interagire in modo efficace con i Clienti, di partecipare ai gruppi di lavoro con spirito di squadra nell’ottica di perseguimento di obiettivo comune e non individuale, di “governare” le scadenze, valutandone i rischi con spirito critico e analitico.

Competenze IT richieste

Conoscenza ed utilizzo dei principali applicativi MS Windows (Word, PowerPoint, Excel, Access), navigazione web, eventuali S.I. aziendali, nozioni di organizzazione del lavoro ed analisi dei processi. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di MS Project, Archibus, dei linguaggi PL-SQL, T-SQL e Java.

Conoscenze linguistiche

Si richiede ottimo inglese per approfondire le tematiche di Facility, Property e Project Management trattate su pubblicazioni e testi in lingua inglese e partecipare ai progetti internazionali di Facility Management. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di spagnolo e/o portoghese

E’ richiesta disponibilità a trasferte e/o trasferimenti su tutto il territorio nazionale e internazionale.

SEDE DI LAVORO: Roma

Tipo rapporto lavorativo: LAVORO A TERMINE

Retribuzione mensile: DA 1000 A 1500 Euro

Contatti per invio CV: job_efm@efmnet.com

• Agilium Worldwide seleziona per importante società di Entertainment – Laureati in Economia

Assistente Amministrativo

Pubblicato il 06/12/2017

Tipo di Laurea: Economia

Per importante società del settore Entertainment ricerchiamo un/una ASSISTENTE AMMINISTRATIVO

La figura dovrà supportare il Direttore Amministrativo nelle attività organizzative e di supporto tipiche del ruolo.

Principali Responsabilità:

  • Registrazione fatture fornitori
  • Pagamenti
  • Riconciliazioni bancarie
  • Fatturazione attiva
  • Contabilizzazione F24
  • Adempimenti Iva e ritenute
  • Supporto al Direttore Amministrativo (per attività relative ad aspetti fiscali e tributari e tenuta libri sociali)
  • Attività connesse ai bandi e contributi regionali (immissione dati online)

La figura dovrà essere in possesso di Diploma e/o Laurea Triennale/Magistrale ed esperienza maturata in Studi di Dottori Commercialisti.

È preferibile l’aver maturato esperienza nell’utilizzo di TeamSystem.

Completano il profilo di riferimento:

  • Capacità di lavorare autonomamente
  • Capacità di utilizzare i moderni supporti informatici
  • Disponibilità e serietà
  • Flessibilità
  • Proattività
  • Autonomia ed iniziativa

Sede di lavoro: Roma

È previsto un iniziale periodo di stage finalizzato all’inserimento.

Rimborso Spese: 800 Euro

Si prega di inviare i cv a giovanna.civello@agiliumworldwide.it con oggetto “Entertainment Assistente Amministrativo”.

• COFACE – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Credit Development Specialist

Pubblicato il 23/11/2017

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Da oltre 70 anni COFACE, uno dei leader mondiali nell’assicurazione dei crediti, supporta le imprese nello sviluppo del loro business, contribuendo alla creazione di valore in tutto il mondo. Ogni giorno, 4.400dipendenti in 66 paesi assicurano le vendite realizzate da 35.000 aziende clienti in più di 200 paesi. In Italia oggi ricerca i futuri talenti per la gestione del Credit Development per il canale Small Business and Medium Enterprises, che costituisce l’ossatura industriale del paese Italia ed ha l’obiettivo di inserire:

25 CREDIT DEVELOPMENT SPECIALIST

nelle principali Agenzie del Credito su tutto il territorio nazionale, da avviare alla carriera di Credit Manager.

Le Agenzie sono: Alessandria, Piacenza, Belluno, Bergamo, Biella, Bologna, Brescia, Catania, Macerata, Milano, Napoli, Padova, Parma, Perugia, Pescara, Pisa, Prato, Ravenna, Roma, Torino, Treviso, Udine, Varese, Verona.

L’opportunità è rivolta a brillanti neolaureati in discipline economiche e giuridiche e/o qualificati Junior Sales del mondo finanziario/assicurativo.

Principali attività: 

Ø  Attività di Business Development in ottica consulenziale sulle PMI

Ø  Sviluppo di portafoglio Clienti e progettualità commerciali nel territorio di interesse

L’Azienda provvederà ad offrire a valle del processo selettivo un percorso formativo altamente qualificante che prevede sia una formazione tecnico gestionale, che una formazione di natura manageriale e comportamentale per costruire le professionalità consulenziali di cui i mercati avranno bisogno nei prossimi anni.

L’azienda offre un percorso professionale in un contesto altamente dinamico e stimolante e un’offerta economica di sicuro interesse. Oltre a un rimborso spese, è previsto un contratto di Agenzia, con un fisso garantito più provvigioni.

I candidati ambosessi sono pregati di inviare il proprio curriculum vitae all’indirizzo email recruiting@agiliumhr.com specificando “Rif. 2257 – Progetto Coface”.

• HRC Group seleziona per importante S.p.A – Laureati in Ingegneria

Opportunità per laureandi/neolaureati da inserire nella funzione “Controllo di Gestione”

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

HRC Group è la prima Business Community HR Italiana che vanta un Network di oltre 400 Aziende associate e più di 8.000 contatti HR.

HRC Recruiting è la Business Unit di HRC Group dedicata alla selezione e alla valutazione delle risorse, concepita per offrire alle Aziende vicine alla Community un servizio taylor made di altissimo livello e fondata sulla posizione strategicamente privilegiata nel Network HRC a livello nazionale e internazionale.

Ingegneri Gestionali

Per Gruppo leader in Italia nel settore di riferimento ricerchiamo Ingegneri Gestionali junior/neolaureati da inserire nella funzione “Controllo di Gestione”.

Le risorse si occuperanno di:

  • Reporting
  • Analisi degli scostamenti
  • Verifica contabilizzazioni, implementazione misure correttive
  • Supporto nelle attività di controllo sulle principali aree di business e geografiche e sviluppo di nuovi eventuali indicatori
  • Supporto, attraverso l’analisi, nella reingegnerizzazione dei processi

Requisiti necessari

  • Laurea magistrale in Ingegneria gestionale con votazione minima 105/110
  • Conoscenza approfondita delle strumentazioni e degli indici economici propri del controllo gestionale
  • Capacità d’analisi a livello di processo e di dettaglio
  • Orientamento al raggiungimento del risultato
  • Forte committment e motivazione al ruolo

Sede di lavoro: Roma

Inserimento con contratto di Apprendistato di 24/36 mesi

L’azienda è fortemente orientata allo sviluppo ed alla crescita dei propri collaboratori, per questo mira alla ricerca dei candidati più motivati.

La ricerca ha carattere di urgenza.

Per candidarsi inviare il proprio C.V. a: selezione@hrcgroup.it

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

I candidati interessati sono invitati a inviare il loro cv con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della legge 196/2003. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77)

• Wolters Kluwer – Laureati in Economia

Sales Specialist

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Economia

Il mercato dei Tax Advisor sta rapidamente mutando, quello che costituiva fino a pochi anni fa la base della professione, cioè l’espletamento delle dichiarazioni dei redditi e la tenuta della contabilità, ha già subìto l’impatto della rivoluzione tecnologica, ma è facile prevedere che nell’immediato futuro, anche per l’avvento della fatturazione elettronica obbligatoria per tutti, non sarà più quella che conosciamo oggi.

In questo nuovo scenario ormai alle porte, la nostra Business Unit dedicata allo sviluppo e commercializzazione di Software per il Mercato Tax & Accounting il 3 ottobre ha annunciato al mercato Genya una rivoluzionaria soluzione in cloud caratterizzata da una UX estremamente curata e da un’architettura in continua evoluzione che si inserisce in un ecosistema sempre più ampio, una soluzione, anzi la Soluzione che consente di operare finalmente quella decisiva svolta alle attività e al modo di lavorare degli studi professionali.

Siamo quindi alla ricerca di giovani e brillanti risorse motivate ad entrare a far parte della nostra Direzione Sales, capaci di parlare una “nuova” lingua, capaci di interpretare al meglio questa “nuova” sfida.

Le risorse, oltre a garantire il mantenimento e lo sviluppo del portfolio assegnato, contribuiranno allo sviluppo commerciale di Genya che a tutti gli effetti rappresenta un livello di innovazione epocale per un software per professionisti, grazie all’adozione di concetti e tecnologie tipici delle più moderne Cloud App, in grado di aiutare il professionista nel suo percorso evolutivo, trasformandolo in “consulente” dei propri clienti.

Genya nasce dalla pulsione di Wolters Kluwer Tax and Accounting Italia per l’innovazione, l’efficienza, la creazione del valore per i clienti, ma soprattutto dalla costante collaborazione con essi, dal dialogo incessante e dalla capacità di ascoltare e interpretare in senso tecnologico e digitale i loro desideri.

Per maggiori dettagli sulla Divisione Software Tax & Accounting o sul nuovo prodotto visita i seguenti siti:

www.software.wolterskluwer.it

http://www.genya.it/

Responsabilità

La persona avrà la possibilità di inserirsi in un contesto multinazionale, collaborando all’interno della Direzione Vendite Software sia per il mercato degli studi professionali sia per quello delle PMI. Avrà quindi l’obiettivo di gestire il portfolio assegnato, oltre a sviluppare nuove vendite di software gestionali attraverso attività di hunting rispetto ai segmenti di riferimento.

Principali responsabilità:

  • collaborare con il Sales Manager dell’Area nella definizione di piani di prospecting e garantirne l’implementazione in base agli obiettivi individuali;
  • sviluppare una forte collaborazione con il team il riferimento, al fine di garantire il raggiungimento dell’obiettivo comune;
  • sviluppare un’attività di vendita diretta su nuovi clienti ubicati nell’area geografica assegnata;
  • assicurare il raggiungimento del budget assegnato, garantendo gli standard attesi nell’attività di vendita, sia in termini di margine sia di customer satisfaction;
  • contribuire attivamente alla realizzazione di una proposta commerciale di Valore, attraverso l’interazione e la collaborazione con le altre Funzioni aziendali coinvolte.
  • Partecipare attivamente alla Sales Academy aziendale, volta a sviluppare all’interno della Sales Community un knowledge based di successo, propedeutico all’abilitazione del Processo di vendita a valore e dello sviluppo professionale dei professionisti di Vendita.

Requisiti

Il candidato/la candidata ideale è in possesso di laurea e ha maturato una, anche breve, esperienza di vendita complessa, in un’ottica di solution selling o dimostra di possedere forte attitudine ad acquisirne le competenze richieste dal ruolo.

E’ fondamentale avere un grande interesse o una forte passione tanto per il mondo del software, con competenze in ambito informatico, quanto per quello del dominio di riferimento, con competenze in ambito Fiscale, Payroll o di Processi aziendali.

Attitudine a lavorare per obiettivi in strutture complesse e modernamente organizzate, intraprendenza e disponibilità ad effettuare frequenti trasferte completano il profilo.

Area di lavoro: Piemonte e Lombardia

L’offerta economica sarà commisurata all’esperienza effettivamente maturata.

Inviare il proprio curriculum al seguente indirizzo email: wkirecruiting-IT@wolterskluwer.com

• PwC Advisory – Laureati in Ingegneria

IT Governance & Strategy

PwCPubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Gestionale, Elettronica o delle Telecomunicazioni

PricewaterhouseCoopers Advisory SpA, appartenente al network internazionale PwC, è una realtà leader nelle attività di consulenza direzionale e organizzativa, e con la sua linea Consulting mette a servizio dei propri clienti circa 1.200 professionisti dedicati alle sfere di Management, Technology, Strategy e Risk. Svolgendo attività di ottimizzazione ed efficientamento di processi, sistemi informativi e scelte strategiche, i consulenti PwC lavorano nell’ottica di migliorare le performance aziendali e la gestione dei dati e dei sistemi informativi dei clienti del network.

Nell’ottica di potenziamento dei team di Technology Consulting si ricercano giovani neolaureati con passione per i temi di Digital Transformation, da inserire nei progetti di consulenza in corso su:

  • IT Governance & Strategy

Profilo Junior Associate

Nel ruolo previsto il candidato selezionato dovrà essere proficient nel:

  • Contributo proattivo alle attività tecniche e gestionali nell’ottica di raggiungimento degli obiettivi stabiliti con il cliente pubblico;
  • Dimostrare propensione all’analisi e passione per l’informatica;
  • Produrre la documentazione richiesta con precisione e rispetto dei tempi stabiliti dal progetto;
  • Promuovere il team work, creando le condizioni di un clima di lavoro positivo.

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Laurea magistrale in Ingegneria Informatica, Gestionale, Elettronica o delle Telecomunicazioni.
  • Eccellente percorso accademico.
  • Disponibilità dal mese di settembre
  • Ottime capacità di analisi e problem solving.
  • Buone capacità organizzative, di teamwork e predisposizione ai rapporti interpersonali.
  • Conoscenza fluente della lingua inglese, scritta e parlata.
  • Disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Sede: Roma

Per candidarsi è necessario compilare application form on line sul sito https://www.pwc.com/it/careers. Si prega di indicare come area di interesse 1° scelta “Consulting – Information Technology”, citando nell’apposito campo il riferimento “CON/008/17_C”; oppure inviare cv al seguente indirizzo email:  romano.valerio@pwc.com

• Page Personnel seleziona laureati categorie protette L. 68/99 – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Neolaureati Categorie Protette

Pubblicato il: 21/11/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria (gestionale, informatica, telecomunicazioni, elettronica), Informatica, Matematica e statistica

Il nostro cliente

Azienda leader a livello globale nel mondo consultancy.

La figura ricercata

Il candidato/a ideale è un neolaureato in uno dei seguenti indirizzi di Laurea:

  • Economia;
  • Ingegneria (gestionale, informatica, telecomunicazioni, elettronica);
  • Informatica;
  • Matematica e statistica;

Il candidato prescelto

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Padronanza dei principali strumenti informatici;
  • Attitudine al teamwork, al problem solving e spiccate capacità di analisi;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Dinamicità e attitudine alla professione del consulente, ambizione allo sviluppo professionale;

Ricerca riservata alle risorse iscritte alle liste categorie protette legge 68/99.

 Percorso di crescita e di carriera volto ad arricchire competenze e capacità, all’interno di in un ambiente di lavoro creativo e collaborativo, dove il benessere delle persone e la flessibilità rappresentano l’elemento distintivo.

E-mail a cui inviare i curricula: christele.procopio@pagepersonnel.it.

• ALTEN – Laureati in Ingegneria, Scienze

C++ SOFTWARE ENGINEERS

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale e similari

Company Details:

ALTEN is the European leader in consultancy and engineering in the technology sector. We have been providing support to international companies for over 20 years.

Our added value: 24 000 employees in over 20 countries working on design and development projects in various activity fields: Aeronautical and Space, Automotive, Banking, Financial Markets & Insurance, Chemical and Petroleum, Safety and Defense, Electronic and Multi-media, Energy and Nuclear, Railway and Shipping, Industry, Pharmaceutical and Healthcare, Telecommunication.

Labeled “Top Employer” 2017, the group is committed to its goals in human resources, in particular, the recruitment of 1200 graduates into the professional workforce this year.

Founded in 2001 and now counting more than 250 employees, Alten Sophia-Antipolis is rapidly increasing and developing and is currently looking for C++ Software Engineers.

Position:

You will be part of the development team and will actively participate in most of “V-cycle” steps (functional analysis, design, development and validation).

These opportunities will allow you to work not only on technical tasks during the development phase but also at a functional level during the design phase.

You’ll be responsible for certain parts of meetings and projects.

Summary of Responsibilities:  

  • Software design, documentation, development, implementation and unit test of software modules for new functionalities and enhancements in a multicultural Agile environment
  • Architecture design, innovation, technology forecasting
  • Performance analysis, optimization, regular delivery of quality software
  • Daily meetings with the project stakeholder to ensure its evolution matches the stakeholder’s needs

Requirements:

Education
Engineering degree or Master Degree (or equivalent) in Computer Science, Mathematical Engineer or Management Engineer or a related technical field.  Experience in an international context would be appreciated.

TECHNICAL SKILLS

  • 0 – 5 years of  C++ experience
  • Knowledge of Java is a plus
  • Knowledge of scripted languages is a plus
  • Experience in Agile software development methodologies is advantageous
  • Excellent written & oral communication skills

If you’re interested in what you’ve read and would like to participate to our increasing growth, please send your Curriculum Vitae to:  sara.vitrano@alten.com

FullStack SOFTWARE ENGINEERS

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale e similari

Company Details:

ALTEN is the European leader in consultancy and engineering in the technology sector. We have been providing support to international companies for over 20 years.

Our added value: 24 000 employees in over 20 countries working on design and development projects in various activity fields: Aeronautical and Space, Automotive, Banking, Financial Markets & Insurance, Chemical and Petroleum, Safety and Defense, Electronic and Multi-media, Energy and Nuclear, Railway and Shipping, Industry, Pharmaceutical and Healthcare, Telecommunication.

Labeled “Top Employer” 2017, the group is committed to its goals in human resources, in particular, the recruitment of 1200 graduates into the professional workforce this year.

Founded in 2001 and now counting more than 250 employees, Alten Sophia-Antipolis is rapidly increasing and developing and is currently looking for FullStack Software Engineers
Position:

You will be part of the development team and will actively participate in most of “V-cycle” steps (functional analysis, design, development and validation).

Analyze user needs and design, code, test, debug, document and maintain software solutions.

These opportunities will allow you to work not only on technical tasks during the development phase but also at a functional level during the design phase.

You’ll be responsible for certain parts of meetings and projects.

Summary of Responsibilities:

  • Define user requirements for development of new or improvement of existing software solutions.
  • Design technical solutions and perform feasibility studies.
    Propose viable technical solutions to Product Management and/or users for validation.
  • Model, design and implement databases as necessary.
  • Develop software according to our partner Standards.
  • Conduct unit, package and performance tests of the software and ensure a level of quality in line with our partner guidelines.
  • Produce software documentation necessary for the application and issue it to the requesting departments.
  • Support the end user in the Production phase by debugging existing software solutions

Requirements:

Education
Engineering degree or Master Degree (or equivalent) in Computer Science, Mathematical Engineer or Management Engineer or a related technical field.  Experience in an international context would be appreciated.

Technical skills

Front-end technologies: JSP, HTML, Javascript, JSON, JSP, Angular JS, HTML, CSS
Back-end technologies: Java, J2EE, EJB3.0, Weblogic, webservices

Personal Skills

  • English
  • Multicultural approach
  • Accountability and Proactivity
  • Change management and Flexibility
  • Communication
  • Analytical and Conceptual Thinking
  • Technical Expertise
  • Information gathering

If you’re interested in what you’ve read and would like to participate to our increasing growth, please send your Curriculum Vitae to:  sara.vitrano@alten.com

JAVA/J2EE SOFTWARE ENGINEERS

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale e similari

Company Details:

ALTEN is the European leader in consultancy and engineering in the technology sector. We have been providing support to international companies for over 20 years.

Our added value: 24 000 employees in over 20 countries working on design and development projects in various activity fields: Aeronautical and Space, Automotive, Banking, Financial Markets & Insurance, Chemical and Petroleum, Safety and Defense, Electronic and Multi-media, Energy and Nuclear, Railway and Shipping, Industry, Pharmaceutical and Healthcare, Telecommunication.

Labeled “Top Employer” 2017, the group is committed to its goals in human resources, in particular, the recruitment of 1200 graduates into the professional workforce this year.

Founded in 2001 and now counting more than 250 employees, Alten Sophia-Antipolis is rapidly increasing and developing and is currently looking for Java/JEE Software Engineers
Position:

You will be part of the development team and will actively participate in most of “V-cycle” steps (functional analysis, design, development and validation).

These opportunities will allow you to work not only on technical tasks during the development phase but also at a functional level during the design phase.

You’ll be responsible for certain parts of meetings and projects. 

Summary of Responsibilities:

Product Definition role: 30% of your time

Analyse business requirements and provide functional expertise to assist with management of the product suite throughout the entire life cycle. Design and test functionality for the development of new and enhancement of existing software solutions.

You will be in charge of:

  • Developing the functional specifications in accordance with the technical marketing team
  • Redacting the technical’s specifications
  • Analyzing and managing customer requirements
    – Performing feasibility studies, gap analysis, specifications and sizing
    – Defining new product functionality, and graphical user interface design
    – Coordinating with development team for timely product launches
  • UML Designing of IT solutions

Software Engineer role: 70% of your time

Analyze user needs and design, code, test, debug, document and maintain software solutions.

  • Define user requirements for development of new or improvement of existing software solutions.
  • Design technical solutions and perform feasibility studies.
    Propose viable technical solutions to Product Management and/or users for validation.
  • Model, design and implement databases as necessary.
  • Develop software according to the Client.
  • Participate in the validation / acceptance phase of the product cycle ensuring the fine-tuning necessary to finalize the product.
  • Produce software documentation necessary for the application and issue it to the requesting departments.
  • Support the end user in the Production phase by debugging existing software solutions in response to Problem Tracking Records (PTR) and Change Requests (CR) issued from Product Management or Product Definition.

Requirements:

Education
Engineering degree or Master Degree (or equivalent) in Computer Science, Mathematical Engineer or Management Engineer or a related technical field.  Experience in an international context would be appreciated.

Technical skills

  • Java: JDK 1.5/ 1.6
  • IDE Eclipse
  • Framework : JEE, Spring, hibernate, JSP, Struts
  • Web: Protocole HTTP, Javascript, CSS, Ajax, servlets
  • Data bases: PostGres, Oracle, SQL
  • XML: XML Scheme, DOM, SAX
  • UML modeling / Rose

Personal Skills

  • English
  • Multicultural approach
  • Accountability and Proactivity
  • Change management and Flexibility
  • Communication
  • Analytical and Conceptual Thinking
  • Technical Expertise
  • Information gathering

If you’re interested in what you’ve read and would like to participate to our increasing growth, please send your Curriculum Vitae to:  sara.vitrano@alten.com

PRODUCT DEFINITION ENGINEERS

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale e similari

Company Details:

ALTEN is the European leader in consultancy and engineering in the technology sector. We have been providing support to international companies for over 20 years.

Our added value: 24 000 employees in over 20 countries working on design and development projects in various activity fields: Aeronautical and Space, Automotive, Banking, Financial Markets & Insurance, Chemical and Petroleum, Safety and Defense, Electronic and Multi-media, Energy and Nuclear, Railway and Shipping, Industry, Pharmaceutical and Healthcare, Telecommunication.

Labeled “Top Employer” 2017, the group is committed to its goals in human resources, in particular, the recruitment of 1200 graduates into the professional workforce this year.

Founded in 2001 and now counting more than 250 employees, Alten Sophia-Antipolis is rapidly increasing and developing and is currently looking for Product Definition Engineers (Functional Analysts)

Summary of Responsibilities:

Analyse business requirements and provide functional expertise to assist with management of the product suite throughout the entire life cycle. Design and test functionality for the development of new and enhancement of existing software solutions.

You will be in charge of:

  • Developing the functional specifications in accordance with the technical marketing team
  • Redacting the technical’s specifications
  • Doing the validation plan
  • Analyzing and managing customer requirements
  • Performing feasibility studies, gap analysis, specifications and sizing
  • Defining new product functionality, and graphical user interface design
  • Coordinating with development team for timely product launches
  • UML Designing of IT solutions

Major Responsibilities:

Product Definition

  • Validate business and functional requirements and provide a written statement of product requirements.
  • Produce Detailed Designs for Developers to work from, including Use cases.
  • Produce Functional Specifications. Ensure that functional specifications used for development correspond with product requirements and verify that finished product matches both Customer expectations and Functional Specifications
  • Monitor product success and define corrective actions as necessary
  • Work closely with Development colleagues to ensure deep understanding of Business Requirement and Functional Specification is passed on

Product Support

  • Support sales activities through written and verbal presentations concerning product functionality & providing product overview presentations and documentation emphasizing value to specific customers.
  • Carry out the functional walk-through of the product with the Development team & Customers.
  • Ensure production integrity by validating and prioritizing reported problems

Interfacing

  • Interface with customer during throughout the product lifecycle particularly for functional specification, testing and implementation phases as necessary.
  • Interface with relevant departments to identify interaction with other Amadeus packages and assure functional compatibility.
  • Interface and communicate with Marketing and Product Management.
  • Work cooperatively with others to achieve team goals.
  • Build stable and useful working relationships.

Testing and regression

  • Size specification and testing phases based on requirements.
  • Deliver test plans and test scenarios. Maintain and improve them in the long term.
  • Manage software testing in accordance with the test & quality management plans.
  • Test product in order to ensure compliance of the delivered functionality and system integrity, and perform functional sign off.
  • Report on Test team activities & testing status.
  • For regression role, proactively provide input to improve regression coverage plans and report regression activities in line with procedures and test cycle (as appropriate)

Requirements:

Education
Engineering degree or Master Degree (or equivalent) in Computer Science, Mathematical Engineer or Management Engineer or a related technical field.  Experience in an international context would be appreciated.

Relevant Work Experience (Optional)

  • Business Analyst experience
  • Travel Industry Experience
  • Experience in IT Software Development environment

Personal Skills

  • English
  • Strong analytical skills, with high attention to detail
  • Conceptual thinking
  • Strong written, oral & presentation skills
  • Strong communication skills for both technical & non technical audiences
  • Flexibility & ability to multi-task
  • Training skills
  • Negotiation skills

If you’re interested in what you’ve read and would like to participate to our increasing growth, please send your Curriculum Vitae to:  sara.vitrano@alten.com