ingegneria

• PSA Groupe – Laureati in Economia, Ingegneria

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Stage After Sales (Milano)

Pubblicato il 15/09/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria (Gestionale)

Il nostro Gruppo, PSA, è una multinazionale Francese operante nel settore automotive che ha al suo interno i brand Peugeot, Citroën e DS. Il gruppo PSA è presente in circa 100 paesi e sviluppa attività in sei regioni strategiche, con 54 miliardi di Euro di entrate, più di 3 milioni di veicoli venduti in tutto il mondo e 170 000 dipendenti nel mondo nel 2016.

ATTIVITÁ

Siamo alla ricerca di un tirocinante, da inserire all’interno della Direzione After Sales di PSA Groupe che, in affiancamento al tutor aziendale, sarà di supporto alle seguenti attività:

  • Analisi a livello macro delle anomalie dei contratti di servizio dei tre brand, con l’obiettivo di definire a livello micro un processo di risoluzione dei problemi
  • Analisi delle richieste provenienti dal network relative a problematiche legate alle attivazioni dei contratti di servizio
  • Cartografia dei sistemi informatici
  • Affiancamento in ambito retail per la definizione di un nuovo processo di offerta contratti di servizio
  • Evoluzione e monitoraggio del progetto Loyalty Program After Sales

PROFILO

 Il candidato ideale è dotato di ottime capacità analitiche. È una persona flessibile, precisa, proattiva, dotata di spirito d’iniziativa, buone doti relazionali e una spiccata attitudine al lavoro in team.

Completano il profilo l’ottima dimestichezza con gli strumenti informatici, in particolare Excel e Power Point, e la buona conoscenza delle lingue inglese e francese.

DETTAGLI

La sede di svolgimento dello stage è a Milano, in Via Gallarate, 199.

Sono previsti rimborso spese e possibilità di usufruire gratuitamente della mensa aziendale. Data indicativa di inizio: 1° ottobre 2017;

Durata: 6 mesi;

Per candidarsi inviare il proprio CV a selezione@mpsa.com, specificando nell’oggetto “Stage After Sales”.

L’Azienda garantisce il trattamento dei dati ai sensi del D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).

• Impresit Lavori – Laureati in Ingegneria

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Ingegneri per ampliamento staff tecnico

Pubblicato il 15/09/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria

IMPRESIT LAVORI S.R.L. – Società di Demolizioni di strutture civili e industriali, Scavo, Movimento terra, Opere fognarie, opere infrastrutturali, urbanizzazioni, Ristrutturazioni ed Opere a verde con sede in Palestrina (RM) è alla ricerca di giovani ingegneri da inserire nel proprio staff tecnico.

Le competenze richieste sono la conoscenza di programmi quali PRIMUS, AUTOCAD e PACCHETTO  OFFICE.

La Impresit Lavori srl è una società in forte espansione, che opera su tutto il panorama nazionale, sia per committenti privati che per enti pubblici; l’organico dell’azienda è composto da personale giovane e dinamico.

Per qualsiasi info potete contattarci al numero 06/953177 o mandare una mail al seguente indirizzo: ricercapersonale.palestrina@gmail.com.

• MSX International Group – Laureati in Ingegneria

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Stage Supporto tecnico, Formazione Tecnica e Garanzie

Pubblicato il 14/09/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria (Meccanica, Elettronica, dell’Autoveicolo, ecc…)

Il Gruppo MSX International è leader mondiale nella fornitura di soluzioni di business in outsourcing per l’industria automobilistica operante in più di 80 paesi. La profonda conoscenza del settore da parte di MSXI, combinata all’analisi avanzata dei dati ed alle soluzioni software personalizzate migliora le prestazioni delle reti di concessionari automobilistici, aumentando le entrate, riducendo i costi e migliorando la soddisfazione del cliente.

Per ulteriori informazioni su MSXI, si prega di visitare il sito www.msxi.com

Chi cerchiamo

Attualmente stiamo ricercando alcune figure da inserire nel reparto Supporto tecnico, Formazione Tecnica e Garanzie.

Responsabilità della posizione

  • Verificare la corrispondenza delle richieste di rimborso in garanzia (claims) con procedure di Casa Madre e la rispondenza Tecnica.
  • Gestire e guidare le riparazioni
  • Gestire in prima persona training tecnici
  • Saper lavorare in team, avere l’iniziativa e l’esperienza necessaria interfacciandosi con Casa Madre e le concessionarie.

Requisiti e Competenze richieste

Il Candidato ideale è Laureato in Ingegneria (Meccanica, Elettronica, dell’Autoveicolo, ecc. ) e/o ha avuto esperienza nell’area garanzie e/o all’interno di concessionarie auto o macchine agricole e/o nella formazione tecnica.

Conoscenze Linguistiche:

  • Ottima conoscenza dell’Inglese

Competenze specifiche:

  • Capacità interpersonale
  • Iniziativa
  • Orientamento al risultato
  • Flessibilità.

Sede di Lavoro

Pomezia (RM).

Inquadramento

Si propone inserimento tramite stage con rimborso spese.

Se sei interessato a questa opportunità, invia il tuo CV e la lettera di presentazione a: italy_hr@msxi-euro.com specificando Rif. NEO_ING

MSX
Human Resources
Via P. F. Calvi, 3
00071 Pomezia (Roma)
Tel:  06 877 67 236
Fax: 06 912 51 113
www.msxi.com – www.msxi-rs.com

Tutte le società del gruppo MSX International garantiscono pari opportunità e si impegnano positivamente per costruire una forza lavoro veramente diversificata.
Solo candidati selezionati riceveranno una risposta diretta.
Il trattamento dei dati personali si attiene alle norme europee applicabili.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

• Serco – Laureati in Ingegneria

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Stage Engineering Support to Operations

Pubblicato il 14/09/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria

Attività: Analizzare o individuare le esigenze del cliente (ovvero studi di fattibilità, individuazione degli strumenti più idonei, analisi dei problemi aziendali, definizione dei requisiti hardware e software, ecc.), creare, modificare o verificare software e altri applicativi, fornire assistenza al cliente, fornire consulenza ai clienti su software o sistemi informatici, impostare le specifiche tecniche per la realizzazione dell’applicativo informatico (ovvero realizzare programmi e procedure, progettare interfaccia, ecc.), impostare, sviluppare o controllare la realizzazione dei progetti, installare programmi o applicativi, progettare, sviluppare e testare software per diverse aree ed esigenze applicative (ovvero contabilità, i.v.a., magazzino, paghe, ecc.), realizzare siti web, redigere o presentare rapporti o documenti tecnici ovvero manuali d’uso, soluzioni meccanografiche, ecc.), studiare e aggiornarsi, svolgere attività di manutenzione ordinaria o straordinaria su sistemi o programmi.

Obiettivi: Il progetto si propone di fornire supporto all’attuale gestione delle operazioni dell’ESA Multi-Mission Ground Segment, secondo l’attuale modello di servizio ed in particolare di contribuire all’integrazione e alla stesura delle procedure di verifica e analisi dei problemi, con l’obiettivo di contribuire alla fase finale di riconsegna dell’infrastruttura ed alla sua riassegnazione secondo un modello di gestione con requisiti aggiornati.

Competenze da acquisire: Rimodellare i flussi di lavoro e le procedure esecutive per far fronte ai nuovi livelli di servizio richiesto. Partecipazione a progetti di trasferimento in operazioni di nuovi sistemi o sistemi dalle funzionalità aggiornate e verifica nel contesto operativo; specifica ed esecuzione  di scenari di test, analisi dei problemi e loro gestione.

Lo svolgimento dello stage porterà all’acquisizione delle seguenti conoscenze:

  • Conoscenza del Ground Segment ESA per l’Osservazione della Terra
  • Gestione operativa e supporto al ground segment con modello di servizio, mutuato dalle best practices ITIL

Sede tirocinio: VIA SCIADONNA 24/26 – 00044 FRASCATI – ROMA

Giorni e orari di accesso ai locali: Da Lunedì al Venerdì, dalle 8:30 alle 17:30

Durata del tirocinio: 6 Mesi

Rimborso spese mensile

E-Mail: hr.italy@serco.com

• IBM Italia – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

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Enterprise Applications Consultants - Permanent Contract

Pubblicato il 12/09/2017

Tipo di Laurea (magistrale): Matematica, Fisica, Informatica, Ingegneria, Economia

IBM is now hiring Entry-level Enterprise Applications Consultants

We live in a moment of remarkable change and opportunity. The convergence of data and technology in the areas of cloud, cognitive, digital, social and mobile is transforming industries, societies and professions. IBM Global Business Services is part of this transformation and just the place to define your career within business consulting. Join us as we make the most of these exciting times and discover what you can make of this moment.

Work @ IBM where: Your ideas are brought to life, Your ideas can help change the world, Your thoughts become things, You are helping to revolutionize computing

  • Bringing together the world’s largest consulting practice with industry-leading research capability.
  • Enriching business consulting with advanced research, analytics and technology.
  • Teaming on all phases of engagement to plan, build, and implement advanced business solutions.
  • Applying IBM’s global expertise and local capabilities through our unique global delivery network combined with our teams in over 170 countries.
  • Providing our clients with an integrated approach to business design and execution, turning strategies into actions.

These strengths applied to business issues and opportunities give our clients not only the ability to anticipate change, but also take advantage of new possibilities.

What will you do as an IBM GBS Entry-level Enterprise Applications Consultant?
As an entry-level Enterprise Applications Consultant, you will have the opportunity to join Consulting by Degrees – our world-class leadership and development program designed to groom top talent entry-level consultants into tomorrow’s leaders. You will join our Enterprise Applications service area and develop your expertise in the SAP, Oracle or Microsoft solution suite, and help our clients integrate enterprise-wide data for improved performance and efficiency.  You will help clients digitally reinvent operations via new mobile and cognitive technologies creating fluid value chains

The IBM Consulting by Degrees program was developed to help you experience, grow and transform your consulting career with breadth and depth to remain agile in an ever-changing technological world. By providing you with a variety of project and role experiences and focused skills development opportunities with specialization, our consultants are prepared to successfully launch and accelerate their careers.

New digital technologies along with cloud, mobile, analytics and cognitive computing are changing how we engage and work with one another. The Consulting by Degrees program targets high performers and provides focused training, one-on-one mentoring, and career guidance to help you gain the expertise and know-how that you need to become future partners and executives.

What do we look for in a successful IBM GBS Entry-level Enterprise Applications Consultant?

  • Ability to thrive in an ever changing, technology based consulting environment
  • Ability to work both analytically using data and systemically with a logical sequence to complex tasks
  • Demonstrated leadership experience and ability to adapt, with willingness to readily take ownership of tasks and problems, which often extend beyond initial scope of responsibility
  • Thorough and analytical, with capability to apply logic to solve problems
  • Ability to handle multiple tasks concurrently and meet deadlines, while maintaining focus in an environment with conflicting demands
  • Drive to overcome the most challenging or difficult obstacles and look for ways to improve results
  • Initiative to actively seek new knowledge and improve skills
  • Strong interpersonal skills with ability to collaborate and work effectively with individuals, strengthening relationships to achieve win-win solutions
  • Ability to communicate complex situations clearly and simply by listening actively and conveying difficult messages in a positive manner
  • A passion for innovative ideas, coupled with the ability to understand and assimilate different points of view

We are looking for entry level candidates who meet the following criteria:

  • Demonstrated history of achievement in academics, internships, course work or work experience
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Ability to work independently and in a team environment
  • Superior organizational, problem solving, and time management abilities
  • Thorough and analytical mindset, with capability to apply logic to solve problems
  • Passionate about providing solutions to challenging problems
  • Passionate about leadership
  • Education: Master Degree in Engineering,  Information Technology, Statistics, Math, Physic,  Economics
  • Language: Fluent in English and Italian
  • Location Rome, Milan
  • Specific industry experience, insights or interests, are a plus. Industry knowledge forms an increasing part of a consultant profile.

We expect you to be passionate about at least one of the areas mentioned – the Internet of Things, workforce challenges of the future, Advanced Analytics, Data science  or Cognitive Solutions.

Join us to be part of IBM’s future within cognitive business

Tipo Contratto : tempo indeterminato  

Data inizio (presunta): da ottobre 2017

Please send your CV to elisabetta.dal.maso@it.ibm.com

• Bucci – Laureati in Ingegneria, Scienze

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Stage IT

Pubblicato il 12/09/2017

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

Bucci Srl, agenzia di broker per il food,cerca per la sua Divisione Informatica, laureato/a in Informatica o Ingegneria Informatica, IT Manager conoscenza Pannelli WebServer, Linguaggi di programmazione php html5 c, c++, c# Java, DotNet conoscenza dei CMS WordPress e Joomla, sviluppo App conoscenza Sistemi Operativi Windows, MasOS e Linux

Per Candidarsi inviare curriculum a: selezione.personale@bucci-srl.it

Compenso minimo mensile in base alle conoscenze: 800€ mensili.

• Techedge Group – Laureati in Ingegneria, Scienze

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Consulente a tempo indeterminato (Techedge Recruiting Day)

Pubblicato il 05/09/2017

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, ICT, Internet Engineering, Matematica e Fisica

Profilo Azienda

Scegliere Techedge significa entrare a far parte di una multinazionale italiana in forte crescita. Contiamo su circa 1500 professionisti in oltre 25 uffici, fra Italia ed estero. Eravamo solo 35 nel 2003!

Techedge aiuta le aziende a usare la tecnologia per innovare il business. Ci occupiamo di processi aziendali, di Industria 4.0, Internet of things e big data. I nostri clienti sono multinazionali come Fiat, Ferrero, Eni e Luxottica.

Techedge assume neo laureati fin da subito a tempo indeterminato come Consulente.

Cosa fa un Consulente? Lavora in un team di progetto; i progetti sono in settori diversi e su un ampia gamma di tematiche industriali, in questo modo diventerai esperto di processi di business e tecnologia.

Aree di inserimento:

Contratto a tempo indeterminato full time, non facciamo contratti part time perchè il lavoro è molto sfidante!

Requisiti dei candidati

  • Laurea specialistica o triennale in Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Matematica e Fisica.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Interesse per la programmazione.

Processo di selezione

  • Colloquio con HR
  • Colloquio con manager dell’area in cui il candidato verrà assunto

Per partecipare al processo di selezione invia il tuo cv aggiornato a cv@placement.uniroma2.it indicando nell’oggetto “techedge recruiting day”. I colloqui sono previsti il 14 settembre prossimo alla Facoltà di Ingegneria, Via del Politecnico, 1 a partire dalle 14.30, in occasione del Techedge Recruiting Day!

• Manpower cerca per SITE SpA – Laureati in Ingegneria

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Assistenti tecnici Fibra ottica

Pubblicato l’08/09/2017

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria delle Telecomunicazioni/Civile/Elettronica

Il Progetto: È un programnma di sviluppo e crescita rivolto a giovani neolaureati in ingegneria delle Telecomunicazioni, Elettronica, Civile, strutturato in un percorso di formazione e training on the job con lo scopo di sviluppare competenze tecniche e acquisire capacità di team working, flessibilità, intraprendenza, essenziali per operare in realtà altamente competitive

SITE SPA

SITE viene fondata nel 1947 a Bologna dove oggi si trova la Direzione Generale. Da settanta anni, SITE, ha contribuito allo sviluppo delle reti telefoniche nazionali, diventando una delle aziende leader nel mercato delle Telecomunicazioni, diversificando e innovando nel tempo la propria attività.

Ad oggi Site Spa conta 20 sedi operative nazionali, 2 sedi estere, 6 aree di business, 1 divisione ricerca e sviluppo, circa 1500 dipendenti

IL PROGETTO: ASSISTENTI TECNICI FIBRA OTTICA

Le risorse, concluso un primo periodo di training, riportando al direttore della sede operativa, si occuperanno delle seguenti attività:

  • assistenza tecnica ai lavori di predisposizione di infrastrutture per reti di telecomunicazioni urbane ed extraurbane, lavori di posa e giunzione cavi in fibra ottica e rame, contabilità lavori
  • supervisione allo svolgimento di pratiche amministrative per la richiesta ed ottenimento permessi per la posa di infrastrutture per reti telefoniche
  • gestione piccole commesse con relativa responsabilità eonomica e interfaccia con i clienti
  • gestione di gruppi di lavoro

PROFILI RICERCATI:

I candidati ideali sono in possesso dei seguenti requisiti:

  • laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni/Civile/Elettronica (sia specialistica che triennale)
  • buona conoscenza del settore delle Telecomunicazioni e in particolare dei sistemi di misura e collaudo degl impianti in fibra ottica
  • ottima conoscenza degli strumenti informatici standard, buona conoscenza della lingua inglese
  • predisposizione al lavoro in team, ottime capacità comunicative e relazionali
  • disponibilità a svolgere trasferte in tutt’Italia

LA SELEZIONE

Intervista e Assessment Center curati da ManpowerGroup. Colloqui finali con HR e Project Manager dell’Azienda.

Sedi di inserimento: Bologna, La Spezia, Bergamo, Treviso, Gorizia, Caserta

Tipologia di contratto:

Contratto di somministrazione di 3/6 mesi con possibilità di successivo inserimento in azienda con contratto di apprendistato

Inviare cv a bologna.ferriera@manpower.it.

• Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua – Laureati in Economia, Giurisprudenza

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Stage organizzazione e controllo

Pubblicato il 06/09/2017

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Sede: ROMA CENTRO

Offerta di stage – laureandi o neolaureati

I Fondi Paritetici Interprofessionali Nazionali per la Formazione Continua sono istituiti ai sensi della Legge 388 del 23 dicembre 2000 allo scopo di finanziare la formazione continua dei lavoratori.

I Fondi vengono promossi dalle Associazioni di rappresentanza dei datori di lavoro e dalle Organizzazioni Sindacali su base settoriale e la loro attivazione è subordinata al rilascio di autorizzazione da parte del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, che esercita altresì la vigilanza ed il controllo sulla gestione dei Fondi stessi.

Progetto formativo:

Il Fondo cerca un/a tirocinante che supporterà la segreteria e l’Area organizzazione e controllo e avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo collaborando, tra le altre, alle seguenti attività:

  • Supporto alla segreteria nella gestione quotidiana delle attività e nella redazione di comunicati esterni e interni al Fondo;
  • collaborazione nell’attività di verifica amministrativa delle attività finanziate;
  • predisposizione di rapporti e documenti di sintesi sulle attività del Fondo ed elaborazione dei dati economici relativi ai piani formativi finanziati;
  • archiviazione documenti.

Profilo richiesto:

  • studenti prossimi alla laurea o neolaureati in materie economiche o giuridiche;
  • ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
  • ottima capacità di comunicazione orale e scritta;
  • capacità di problem solving;
  • approccio collaborativo e predisposizione ai rapporti interpersonali;
  • precisione, flessibilità e capacità di resistenza allo stress.

Durata dello stage: 3 o 6 mesi. Impegno full-time. È previsto un rimborso spese.

Gli interessati dovranno inviare curriculum vitae dettagliato autorizzando al trattamento dei dati personali in base al D.lgs 196/03 all’indirizzo c.nurra@fondofba.it entro il 30 settembre 2017.