internship

• Grandi Stazioni Retail- Laureati in Economia

placement Offerte Stage, Senza categoria, Stage Economia , , , , , , , ,

Stage Direzione Commerciale/Area Media

Pubblicato il 2 novembre 2016

Tipo di Laurea: Economia

Grandi Stazioni Retail, azienda leader nel settore Travel Retail,  ricerca per la sua sede di Roma brillanti laureandi o neolaureati magistrali da inserire nella Direzione Commerciale/Area Media.

Gli stagisti saranno inseriti in un team inter-funzionale dedicato ad un progetto di ricerca sui “BIG DATA” e sotto supervisione forniranno supporto per l’Analisi e gestione dei  flussi di dati generati dai sistemi in utilizzo ( Schermi pubblicitari, audience measurement, wifi tracking,…) ed in particolare nelle attività di:

  • Raccolta e normalizzazione dei flussi di dati in arrivo dai sistemi di campo
  • Definizione dei modelli di reportistica e dashboard
  • Produzione e delivery di report per la clientela
  • Individuazione di fonti dati aggiuntive dei modelli di analisi più opportuni alla relativa valorizzazione
  • Analytics sulle fonti dati disponibili

Requisiti:

  • Laureati/Laureandi magistrali in Economia
  • Voto di laurea non inferiore a 108/110 (o media esami non inferiore a 28/30)
  • Età: orientativamente non superiore a 25 anni
  • Caratteristiche personali: spiccate capacità di analisi, precisione, proattività e orientamento al risultato, buone capacità relazionali e di teamworking, flessibilità;
  • Conoscenze di base: Statistica, analisi dati, digital marketing; Conoscenza avanzata della lingua inglese;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office e preferibilmente di uno o più pacchetti statistici per l’analisi dei dati (R, SAS, IBM SPSS, Stata).

Ulteriori informazioni

  • Sede dello stage: Roma
  • Durata: 6 mesi
  • Stage full time, dal lunedì al venerdì
  • Inizio attività: as soon as possible

Si pregano gli interessati di inviare il proprio curriculum vitae all’indirizzo placement@uniroma2.it (Rif. “grandi stazioni retail”)

• Menarini Biotech – Laureati in Economia, Ingegneria (triennale o magistrale)

placement Offerte Stage, Stage Economia, Stage Ingegneria , , , , , , ,

Junior planner (internship)

Pubblicato il 2 novembre 2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Description of Role

As internship junior planner will support the Planning SPV in managing projects and production activities.

Reviews daily production status, projects due date and customer orders. Develops various analysis to look at inventory trends, backlog and potential material shortages. Works with Logistics to coordinate trucks and timely delivery of goods to customers.

Role Specification

  • Creating outline programs in accordance with the contract information and key dates;
  • Creating a production plan considering the whole manufacturing process
  • Perform basic productivity and output calculations.
  • Assist in managing the program throughout the project lifecycle;
  • Progress updates and capture of as-built information;
  • Inputting program into various planning software (AS400, PlanWare, ..,);
  • Producing program reports and communicating to senior planner.
  • Assisting with liaising with the site management staff throughout the process, making adjustments to projects plan as necessary;
  • Reporting and support to the Senior Planner;

Person Specification

  • A good knowledge of planning principles (SOP, MPS, MRP, ..,)
  • Strong IT and particular planning software skills
  • Good interpersonal and communication skills
  • Good problem-solving skills
  • Ability to work as part of a team

Minimum Education and Experience Requirements:

  • BSc degree in Business, Engineering or a related field (degree achieved in the last 12 months)
  • It is not required previous work experience

Nice to have:

  • Knowledge of AS400 ERP systems, PlanWare Planning system, MPS, MRP principles and inventory management.

Additional info

  • Six months internship
  • Reimbursement: 500,00 euros/month
  • Cafeteria

Please, send your updated cv’s to: gcitarelli@menarini-biotech.it.

• Dekra – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere, Scienze

placement Offerte Stage, Stage Economia, Stage Ingegneria, Stage Lettere, Stage Scienze , , , , , , , , , , ,

Trainee Process After Sales

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

In un’ottica di potenziamento dei work team della divisione Automotive Solutions, alla risorsa verrà offerto uno stimolante piano formativo finalizzato all’acquisizione dei processi di gestione di un magazzino di un’azienda concessionaria.

Attraverso l’affiancamento a squadre operative, la risorsa apprenderà metodi e processi dell’After-Sales del mondo Auto e potrà verificare e analizzare quanto segue:

  • lo svolgimento di un inventario,
  • le procedure di riordino,
  • la gestione del casellario e la sistemazione della merce,
  • le procedure di vendita.

Lo scopo ultimo sarà la formalizzazione del processo e la messa a punto di un manuale gestionale e di un mansionario mediante un training on the job.

Requisiti minimi

  • laurea o diploma in discipline scientifiche e/o economiche,
  • dimestichezza con gli strumenti informatici,
  • disponibilità ad effettuare trasferte su territorio nazionale,
  • proattività,
  • rispetto delle scadenze,
  • affidabilità.

Requisiti preferenziali

  • disponibilità immediata,
  • pregressa esperienza all’interno di un magazzino ricambi di una concessionaria auto.

Compenso, benefit, kit ICT

  • Rimborso spese mensile,
  • Ticket Restaurant giornalieri,
  • KIT ICT: PC.

Invia l’application online su www.dekra.it > Lavora con noi > Italy.

Fleet operations trainee

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

Profilo ricercato

Fleet operations trainee

Business unit/service line/unit

bu automotive – su automotive solutions

Posizioni

1

Sede di lavoro

Torino

Contratto

Stage semestrale part time (durata 10 mesi)

Attivita’ principali (mansione)

La risorsa verrà inserita nel dipartimento fleet operations, in particolare nel work-team dedicato alla gestione delle attività amministrative svolte per clienti leader nel settore del noleggio lungo termine.

In particolare il tirocinante avrà cura di gestire, con appositi strumenti informatici, l’agenda di appuntamenti per la riconsegna dei veicoli a fine noleggio.

Requisiti minimi

  • Laurea in discipline economiche o scientifiche
  • Dimestichezza nell’utilizzo del pacchetto office, in particolare excel
  • Dimestichezza nell’uso della posta elettronica
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Meticolosità e precisione nel rispetto dei tempi (capacità organizzativa)

Requisiti preferenziali

  • Buona conoscenza parlata e scritta della lingua inglese o francese

Compenso e benefit

  • Rimborso spese
  • Ticket restaurant
  • Pc

I candidati interessati possono inviare la loro candidatura compilando l’application sul sito www.dekra.com (Lavora con noi/Italy) citando il nome del profilo ricercato.

Trainee authority

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

Profilo ricercato

Trainee authority

Business unit/service line/unit

bu automotive – su automotive solutions

Posizioni

1

Sede di lavoro

Cinisello balsamo (mi)

Contratto

Stage (full time)

Attivita’ principali (mansione)

In un’ottica di potenziamento dei work team della divisione expertise, alla risorsa verrà offerto uno stimolante piano formativo all’interno del pool tecnico dell’area authority. Al cliente di riferimento,   società di noleggio lungo termine leader nel mercato, garantiamo il monitoraggio e la riduzione dei costi per la manutenzione della flotta analizzando i preventivi di riparazione e validando il processo di fatturazione.

Riportando al responsabile di progetto, la risorsa acquisirà le competenze per svolgere le seguenti attività, attraverso strumenti informatici e sistemi gestionali:

  • Valutazione ed approvazione di preventivi di riparazione,
  • Gestione di pratiche amministrative connesse quali: contratti, fatture, garanzie.

Requisiti minimi

  • Diploma in discipline tecniche o meccaniche,
  • Dimestichezza con gli strumenti informatici,
  • Conoscenza meccanica e/o carrozzeria di base
  • Proattività.

Requisiti preferenziali

  • Disponibilità immediata
  • Aver svolto attività simile a quella oggetto del tirocinio
  • Passione per il settore automotive

Compenso e ict kit

  • Rimborso spese mensile,
  • Ticket restaurant,

Note

Il tirocinio consentirà alla risorsa di gestire in maniera autonoma l’analisi ed il controllo dei dati, la formalizzazione di documenti nei modi e nelle tempistiche concordati con il proprio superiore, cooperando costruttivamente al miglior risultato possibile al fine di ottenere la soddisfazione del cliente.

I candidati interessati possono inviare la loro candidatura compilando l’application sul sito www.dekra.com (Lavora con noi/Italy) citando il nome del profilo ricercato.

Trainee commercial analysis

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

Profilo ricercato

Trainee commercial analysis

Business unit/service line/unit

testing and certification – bu industrial – su business assurance – voluntary compliance

Posizioni

3

Sede di lavoro

Roma

Contratto

Stage (full time)

Attivita’ principali (mansione)

In un ottica di potenziamento dei work team della divisione voluntary compliance, alla risorsa verrà offerto uno stimolante piano formativo all’interno del pool di commercial analysis che supporta le case automobilistiche nel monitorare la corretta applicazione delle politiche commerciali da parte della propria rete di vendita.

La verifica è volta ad accertare la conformità dei contratti di vendita alle prescrizioni/condizioni imposte dalla casa mandante per l’erogazione dei contributi di incentivazione commerciale. L’attività consente alla casa madre di verificare il rispetto di ogni tipo di condizione.

Il tirocinio consentirà alla risorsa di acquisire le competenze per gestire, anche in autonomia, le pratiche assegnate imparando a collaborare con i colleghi ed interagendo con risorse di pari livello e non, in un contesto dinamico e multinazionale.

Requisiti minimi

  • Laurea o diploma in discipline scientifiche e/o economiche,
  • Dimestichezza con gli strumenti informatici,
  • Proattività,
  • Rispetto delle scadenze,
  • Affidabilità.

Requisiti preferenziali

  • Disponibilità immediata,
  • Conoscenza della lingua

Compenso e ict kit

  • Rimborso spese mensile,
  • Ticket restaurant giornalieri
  • PC

I candidati interessati possono inviare la loro candidatura compilando l’application sul sito www.dekra.com (Lavora con noi/Italy) citando il nome del profilo ricercato.

Trainee Customer Experience

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

Profilo ricercato

Trainee Customer Experience

Business unit/service line/unit

BU Automotive – SU Automotive Solutions_Networks

Posizioni

1

Sede di lavoro

Roma/Milano

Contratto

Stage (full time)

Principali responsabilità

In un’ottica di implementazione dei processi per Clienti per l’area Network della Service Unit Automotive Solutions, verranno affidate alla risorsa attività relative al coaching, al fine di fornire il supporto necessario al miglioramento degli indicatori per le aree Sales e After-Sales di dealer appartenenti al network di azienda leader nel settore Automotive, seguendo procedure interne e best practices.

La risorsa sarà inserita in un work team di consulenti esperti e sotto la supervisione del Tutor Aziendale, al termine dello stage, avrà acquisito le competenze per gestire, anche in maniera autonoma, le seguenti attività:

  • analizzare i risultati derivanti dalle valutazioni relative all’indagine CUSTOMER SATISFACTION svolta dalla casa madre sul dealer,
  • verificare direttamente on site i processi oggetto dell’indagine,
  • proporre, in coordinamento con il proprio responsabile, strategie di intervento da inserire in piani di azione e supportare la messa in opera,
  • prevedere follow-up al fine di raggiungere i target di CSI previsti.

Requisiti minimi

  • laurea in discipline economiche o scientifiche,
  • dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office, in particolare EXCEL e POWER POINT,
  • conoscenza della lingua inglese,
  • disponibilità ad effettuare trasferte su territorio nazionale,
  • buone capacità relazionali,
  • proattività ed affidabilità.

Requisiti preferenziali

  • passione per il settore automobilistico,
  • Master nelle materie oggetto dello stage.

Compenso, benefit e ict kit

  • Rimborso spese mensile,
  • Ticket Restaurant giornalieri,
  • KIT ICT: PC, cellulare, internet key.

Invia l’application online su www.dekra.it > Lavora con noi > Italy

Trainee Digital Customer Care

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: Marketing, Sociologia, Comunicazione e discipline economiche o umanistiche

Profilo ricercato

Trainee Digital Customer Care

Business unit/service line/unit

BU Automotive – SU Automotive Solutions

Posizioni

4

Sede di lavoro

Roma

Contratto

Stage semestrale

Attività principali (mansioni)

La risorsa sarà inserita all’interno del team dedicato all’organizzazione del servizio di Digital Customer Care, multicanale inbound ed outbound, per settore Vendita e Post-Vendita auto per garantire la fidelizzazione e conquista dei clienti finali.

Il Tirocinante in particolare sarà operativo sulle seguenti attività:

  • applicare le metodologie di CRM concordate con il cliente;
  • rispondere ai contatti inbound e verificarne l’instradamento al giusto interlocutore;
  • rispondere ai contatti web tramite chat/e-mail rispettando le linee guida definite;
  • qualificare i contatti multicanale (lead) forniti dal brandi di riferimento (nominativi raccolti durante eventi, contatti qualificati da campagne nazionali di marketing, clienti in fase di fine finanziamento, etc.)
  • contattare i clienti al termine degli interventi di officina;
  • sviluppare operativamente azioni di marketing outbound con target privati ed aziende, condurre indagini per verificare il livello di soddisfazione dei servizi tramite l’utilizzo di strumenti idonei (es. CATI, Lead management)

La risorsa acquisirà competenze e dimestichezza nell’utilizzo di sistemi informatici specifici, nell’organizzazione di piani di lavoro efficaci, nella mediazione tra vari interlocutori, gestendo comunicazione e determinazione nel raggiungimento dell’obiettivo.

Requisiti minimi

  • Diploma o Laurea Breve in Marketing, Sociologia, Comunicazione e discipline economiche o umanistiche
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Problem solving operativo
  • Dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office, in particolare EXCEL/ACCESS e posta elettronica
  • Conoscenza base digital marketing e social media

Requisiti preferenziali

  • Buona conoscenza Application Web Centralini di comunicazione/Call Center
  • Conoscenza linguaggi SQL e di sviluppo web
  • Padronanza della lingua Inglese o Francese (verbale e scritta)

Compenso e benefit

Rimborso spese, ticket restaurant

Inviare candidatura alla Direzione Risorse Umane careers.it@dekra.com citando il rif. della posizione.

Trainee Mistery Shopping

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

Profilo ricercato

Trainee Mistery Shopping

Business unit/service line/unit

BU Automotive – SU Automotive Solutions

Posizioni

1

Sede di lavoro

Roma

Contratto

Stage semestrale

Attività principali (mansioni)

Nell’ ambito di progetti per Aziende Clienti leader nel settore auto, relativi all’implementazione della qualità dei servizi offerti, verranno affidate alla risorsa, all’interno di un work-team, delle attività al fine di acquisire le competenze per:

  • Misurare le performance aziendali attraverso il monitoraggio delle fasi dei processi di vendita e post vendita per il miglioramento continuo degli standard qualitativi
  • Acquisire Know-how per condurre in autonomia l’analisi dei dati provenienti da indagini qualità
  • Definire i KPI
  • Interagire con Clienti e Fornitori

Il Tirocinante seguirà le attività sotto indicate con l’ausilio di specifici strumenti IT:

  • Valutare la conformità e la coerenza dei dati e dei documenti ricevuti a seguito delle visite effettuate presso la rete distributiva coinvolta nel programma
  • Calcolare gli indicatori qualitativi predefiniti volti a misurare le performance dei singoli dealer
  • Trend e cluster analysis
  • Elaborare e controllare i report
  • Supportare l’elaborazione delle presentazioni mensili, trimestrali e semestrali
  • Aggiornare il sito web dedicato all’attività per la gestione delle anagrafiche della rete distributiva, caricamento questionari e report

Requisiti minimi

  • Laurea in discipline economiche o scientifiche
  • Dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office, in particolare EXCEL e POWER POINT
  • Utilizzo della posta elettronica
  • Precisione ed affidabilità
  • Predisposizione ai rapporti interpersonali

Requisiti preferenziali

  • Buona conoscenza parlata e scritta della lingua Inglese
  • Conoscenza di pacchetti statistici
  • Passione per il settore automobilistico

Compenso e benefit

Rimborso spese, ticket restaurant, PC

Inviare candidatura alla Direzione Risorse Umane careers.it@dekra.com citando il rif. della posizione.

Trainee multichannel mystery survey

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: marketing, informatica, sociologia, comunicazione e discipline economiche o umanistiche

Profilo ricercato

Trainee  multichannel mystery survey

Business unit/service line/unit

bu automotive – su used car management

Posizioni

1

Sede di lavoro

Roma

Contratto

Stage semestrale

Attivita’ principali (mansione)

La risorsa sarà inserita all’interno del team dedicato all’organizzazione del servizio di multichannel mystery survey nell’ambito vendita, post-vendita e monitoraggio rete nel settore automotive.

Il tirocinante in particolare sarà di supporto per:

  • Applicare le metodologie di crm previste e concordate con il cliente;
  • Supportare le attività di indagini multicanale (telefoniche, email, mobile) condotte sulle reti distributive al fine di verificare la corretta applicazione degli standard previsti dalle marche;
  • Supportare operativamente l’analisi dei dati, il consolidamento dei risultati, la verifica qualitativa e la trasmissione dei flussi informatici tramite tool standard ed avanzati di gestione dati (cati, sql, access, excel, etl )
  • Gestione operativa del portale dedicato alla pubblicazione della reportistica e supporto agli utenti

La risorsa acquisirà competenze e dimestichezza nell’utilizzo di sistemi informatici specifici, nell’organizzazione di piani di lavoro efficaci, nella mediazione tra vari interlocutori, gestendo comunicazione e determinazione nel raggiungimento dell’obiettivo.

Requisiti minimi

  • Diploma o laurea breve in marketing, informatica, sociologia, comunicazione e discipline economiche o umanistiche
  • Proprietà di linguaggio
  • Buone capacità relazionali e comunicative
  • Buon problem solving operativo
  • Ottimo utilizzo del pacchetto office, in particolare excel/access e posta elettronica
  • Ottima dimestichezza con i sistemi informativi, conoscenza database relazionali e linguaggio sql.
  • Conoscenza base digital marketing e social media

Requisiti preferenziali

  • La conoscenza di strumenti di gestione dati avanzati (sql dts, ssis, etl) costituisce un plus
  • Conoscenza linguaggi di sviluppo web
  • Buona conoscenza parlata e scritta della lingua inglese o francese

Compenso e benefit

Rimborso spese, ticket restaurant

Inviare candidatura alla Direzione Risorse Umane careers.it@dekra.com citando il rif. della posizione.

Trainee Remarketing

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline scientifiche e/o economiche

Profilo ricercato

Trainee Remarketing

Business unit/service line/unit

BU Automotive – SU Automotive Solutions_Remarketing

Posizioni

1

Sede di lavoro

Torino

Contratto

Stage semestrale (full time)

Principali responsabilità

In un’ottica di potenziamento della divisione Remarketing, che supporta le Case Costruttrici e le Leasing Companies nelle operazioni di ricommercializzazione dei Veicoli Usati, alla risorsa verrà offerto un incentivante piano formativo finalizzato all’acquisizione dei  macro processi in ambito E-Business.

La risorsa imparerà a gestire in maniera autonoma le seguenti attività, sotto la guida di un Tutor Aziendale ed all’interno di in un work team di esperti:

  • gestione di dati e documenti relativi ad autoveicoli,
  • alimentazione della Piattaforma di Vendita Online,
  • analisi dei dati con l’obiettivo di generare una dinamica di marketing commerciale e promozionale

Requisiti minimi

  • laurea in discipline scientifiche e/o economiche,
  • buon utilizzo di strumenti informatici e piattaforme web,
  • passione per il settore Automotive,
  • proattività,
  • affidabilità.

Requisiti preferenziali

  • Master in Marketing e Comunicazione o New Media,
  • Conoscenza di piattaforme commerciali per la promozione delle Vendite.

Compenso, benefit e ict kit

  • Rimborso spese mensile,
  • Ticket Restaurant giornalieri,
  • KIT ICT: PC.

Invia l’application online su www.dekra.it > Lavora con noi > Italy

Fleet Operations Trainee

DEKRA_Talent-Searching

Pubblicato il 28/10/2016

Tipo di Laurea: discipline economiche o scientifiche

PROFILO RICERCATO

Fleet Operations Trainee

BUSINESS UNIT/SERVICE LINE/UNIT

BU Automotive – SU Automotive Solutions

POSIZIONI

1

SEDE DI LAVORO

Roma

CONTRATTO

Stage semestrale full time

ATTIVITA’ PRINCIPALI (MANSIONE)

La risorsa verrà inserita nel dipartimento Fleet Operations, in particolare nel work-team dedicato alla gestione delle attività amministrative svolte per clienti leader nel settore del noleggio corto termine.

In particolare, nell’ambito del processo di fatturazione, il tirocinante avrà l’obiettivo di raggiungere le competenze per gestire sulla piattaforma informatica dedicata:

  • Registrazione di fatture di buy back
  • Ricezione e successiva catalogazione dei documenti secondari (libretto di uso e manutenzione, CDP, doppie chiavi etc etc)
  • Spedizione dei dossier completi ai dealers acquirenti

REQUISITI MINIMI

  • Laurea in discipline economiche o scientifiche
  • Dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office, in particolare EXCEL
  • Dimestichezza nell’uso della posta elettronica
  • Buone capacità relazionali e comunicative, anche scritte
  • Meticolosità e precisione nel rispetto dei tempi (capacità organizzativa)

REQUISITI PREFERENZIALI

  • Buona conoscenza parlata e scritta della lingua Inglese o Francese
  • Passione per il settore Automotive

COMPENSO E BENEFIT

  • Rimborso spese
  • Ticket Restaurant
  • PC

I candidati interessati possono inviare la loro candidatura ad HR Department compilando l’application sul sito www.dekra.com (Lavora con noi/Italy) citando il nome del profilo ricercato.

• Catawiki – Laureati in Economia, Lettere

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Intern Social Media & Content Marketing - Amsterdam

Pubblicato il 26/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Scienze della comuhnicazione, Marketing

This is a 6-month paid internship with the potential to convert to a permanent role.

What will you do

Working with the Country Manager and Marketing Manager for Italy, this digital-savvy employee will be responsible for social media, email communications, PR, events, and content creation, among other things.

Working alongside the marketing manager, a central marketing team in the Netherlands and other country interns, you’ll incorporate online tools and in-person networking to create and nurture customer relationships and ultimately build the company’s brand, both online and off.

  • Content creation – writing blog posts, articles, emails, newsletters, website content, and material for social media channels;
  • Social media marketing – creating, managing and growing the company’s Italy presence through blogs, Twitter, Facebook, and other strategically relevant online properties. Community management of Facebook;
  • Events and event planning – organising and attending events to build awareness and generate new business leads;
  • Public relations – working with a PR agency to generate content for press releases, partner blogs and editorial features;
  • Email marketing – creating, sending and reporting on email communications for the company in the Italy;
  • Analytics – Using Google Analytics, Facebook Insights, eCRM and other measurement tools to provide reports on metrics, and continually find ways to improve on those metrics through testing and new initiatives;
  • Business development – identifying and building relationships with online influencers to build awareness and generate new business leads;
  • Customer research – understanding the target audience and identifying and creating customer profiles.

Who are you

You are a freak who loves online marketing, you are native Italian and intrinsically motivated to be the first one to test new functionalities and you like to get things done by yourself. Besides this you are a:

  • Outgoing personality;
  • Digitally savvy;
  • Excellent verbal and writing skills;
  • Social media experience;
  • Creative and flexible;
  • Networking skills;
  • High attention to detail;
  • Analytical by nature;
  • Used to working at pace;
  • Self-motivated.

Education

  • Currently studying communications and/or new media or journalism at HBO or University level;
  • Previous work experience preferred.
  • Feel at home in online media and can see a wide range of opportunities;
  • Are a hard worker whose mentality fits with our start-up;
  • Have a clear vision on marketing communications.

What we offer

This is your chance to become part of Europe’s fastest growing tech company! You will have an exciting job in a young, fast-growing, dynamic & international organisation. Additionally, you can expect:

  • To expand your experience and knowledge with practical communication work and learn how communications can be used for marketing purposes and to achieve marketing milestones;
  • An internship allowance and excellent coaching;
  • Excellent opportunities for career development;
  • Sponsored events and afternoon drinks;
  • A fun team in a fast-growing online company facing complex challenges;
  • Lots of room to work on great ideas, and to learn and grow.

Interested?

Apply directly with an English CV and cover letter by submitting your information at the bottom of this page.
A capability test, reference check, Certificate of Conduct (VOG) and interviews in English are all part of our recruitment process.

To apply please visit https://www.catawiki.com/jobs/job/intern-social-media-content-marketing-italy?gh_jid=483013#.

• CRIBIS D&B – Laureate in Economia

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Stage business information

Pubblicato il 26/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

All’indomani della bufera scatenata dal Fertility day che ha ampiamente fatto discutere sul ruolo della donna nella società e nel mondo del lavoro, le differenze di genere in ambito lavorativo si confermano ancora una volta un mezzo di crescita per il Paese. Tra il 2010 e il 2015 sono nate 35 mila nuove aziende guidate da donne, il 65% dell’incremento totale (53 mila); il triplo rispetto a quelle guidate da uomini (3,1% di tasso di crescita di imprese al femminile contro lo 0,5 di quelle al maschile), che ha portato a quota 1 milione e 312 mila le imprese guidate da donne che offrono un impiego a quasi tre milioni di lavoratori.

In questo scenario, CRIBIS D&B, azienda del gruppo CRIF S.p.a. leader in Italia nella gestione del credito retail e primo gruppo nell’Europa continentale nel settore delle credit information bancarie, istituisce un Osservatorio sulle tematiche della diversità di genere nell’impresa, con l’obiettivo di indagare sul trend attuale, coinvolgendo direttamente due giovani neolaureate appassionate del tema che parteciperanno alla sua costruzione attraverso un progetto formativo di stage interno all’azienda.

Le giovani verranno selezionate da CRIBIS D&B attraverso Girls4Biz, iniziativa rivolta a meritevoli neolaureate alla Facoltà di Economia che abbiano dimostrato durante il proprio percorso accademico forte propensione e interesse per la diversità di genere nell’impresa.

Per partecipare alla selezione ed entrare a far parte dell’Osservatorio, basta aver conseguito la laurea entro l’anno accademico 2015/2016 ed  inoltrare entro il 31 dicembre 2016 all’indirizzo concorso@icribis.com  una lettera motivazionale che espliciti le ragioni per le quali si desidera svolgere un’esperienza di stage in Crif  e quali possono essere i contributi che si possono apportare per valorizzare la diversità di genere in azienda.

In palio ci sono due stage retribuiti che permetteranno alle due candidate vincitrici, ritenute più meritevoli dall’insindacabile giudizio della giuria istituita da CRIBIS D&B, di apprendere le basi dei sistemi di business information e le soluzioni per la gestione del credito e di partecipare attivamente all’Osservatorio sulle tematiche delle diversità di genere. La giuria sarà composta da Emanuela Zaccone, Co-founder e Marketing Manager di TOK.tv, docente e marketing manager esperta in innovazione digitale, digital strategy e startup e Girl Geek Dinners Lazio, movimento rivolto a donne appassionate di tecnologia, internet e nuovi media e il team delle Risorse Umane di CRIBIS D&B.

Le tirocinanti potranno accedere ai dati raccolti da Icribis.com, ecommerce del gruppo, che offre informazioni camerali e commerciali approfondite su oltre 6.5 milioni di aziende italiane.

“In Italia le imprese in cui la percentuale di presenza femminile rispetto al totale dipendenti è superiore al 75% rappresentano il 18,8% del totale delle aziende nazionali e si concentrano per il 43,7% al Nord, per il 35,1% al Sud e nelle Isole e per il restante 21,2% al Centro. Ci auguriamo che questi numeri continuino a salire. Per comprenderne e monitorarne gli impatti riteniamo importante istituire un Osservatorio su tali tematiche. Il coinvolgimento di giovani neolaureate fortemente motivate può, a nostro avviso, apportare un ulteriore arricchimento a livello metodologico nella ricerca e formare persone esperte che possono guidare un cambiamento importante per la nostra economia” spiegano gli organizzatori.

Le istruzioni complete per partecipare all’iniziativa sono disponibili a questa pagina www.icribis.com/it/girls4biz.

• Swarovski – Laureati in Economia, Lettere

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Stage area vendite

Pubblicato il 25/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Lettere

Descrizione del lavoro

COSA PUOI ASPETTARTI

Vivrai un’esperienza altamente formativa in un settore affascinante ed entrerai a far parte di un team motivato e dinamico all’interno dell’area fashion, gioielleria e accessori.

Le Principali Aree Che Esplorerai Con Il Tuo Tutor All’interno Del Percorso Formativo Sono:

  • Supporto alle attività operative inerenti la vendita delle diverse linee di prodotto, al fine di offrire un servizio d’eccellenza al
  • Assistenza nel controllo della merce e apertura/chiusura giornaliera della
  • Overview sulle principali procedure di
  • Supporto nella presentazione ottimale del prodotto e della boutique, in accordo con gli standard

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COSA CI ASPETTIAMO DA TE

Sei un/a giovane e brillante neodiplomato/a e hai voglia di entrare a far parte di contesti Retail modernamente organizzati? Possiedi un’ottima conoscenza della lingua inglese e sei dotato/a di spiccate doti comunicative? Hai una buona flessibilità oraria e un’ottima capacità di collaborare in team?

Se ti riconosci in questo profilo attendiamo di ricevere la tua candidatura all’indirizzo mail: risorse.umane@swarovski.com.

Settore

Beni di lusso e gioielli

Tipo di impiego A tempo pieno

Esperienza Livello medio-alto

Funzione lavorativa

Vendite, Altro, Marketing

• Cementir Holding – Laureati in Economia, Ingegneria

placement Offerte Stage, Stage Economia, Stage Ingegneria , , , , , , , , ,

Organization junior specialist (internship)

Pubblicato il 25/10/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

CEMENTIR HOLDING S.P.A., parent company of a multinational group operating in 16 countries, is currently looking for a brilliant graduate to join its HR function as a Organization Junior Specialist  (Internship). Assigned to the Organizational Development & Change function, the candidate will support the Manager by performing specific day-by-day tasks mainly related to:

Key tasks

  • Organization (e.g. job descriptions draft, organizational charts design, Headcount analysis, roles and mandates definition, workforce planning, …)
  • HR Projects (e.g. finalizing materials and documentation)
  • PMO (e.g. GANTT update, WIP preparation, …)
  • Preliminary studies and benchmarking on new initiatives

Experience and education

  • 5 yrs degree in Management Engineering, Economics or other relevant
  • Fluent command of Italian and English (proven C1/C2 of CEFR) – mandatory
  • Excellent knowledge of PowerPoint and Excel – mandatory
  • Previous relevant experience acquired a plus

Further information

  • Place of Employment: Rome
  • Type of contract: Internship
  • Schedule: Full time/6 months
  • Compensation: 600 Euro monthly

If interested, please send your CV/resume to recruiting@cementirholding.it  with “Organization Junior Specialist – Internship” in the subject line

Stage junior accountant

Pubblicato il 25/10/2016

Tipo di Laurea: Economia

CEMENTIR HOLDING S.P.A., multinazionale leader nella produzione e distribuzione di cemento ricerca una risorsa da inserire in stage all’interno della Direzione Amministrazione e Finanza

Posizione

Junior Accountant

Attività

La risorsa, in affiancamento al Responsabile dell’area si occuperà di:

  • Riconciliazione mensile dei saldi di contabilità;
  • Contabilizzazione mensile ed archiviazione fatture attive e passive;
  • Predisposizione scadenziario fornitori;
  • Registrazione contabile mensile movimenti finanziari;
  • Riconciliazione trimestrale E/C bancari;
  • Chiusura contabile periodica;
  • Reporting di Gruppo;
  • Bilancio consolidato

Requisiti

  • Laurea specialistica in Economia Aziendale (neolaureato entro i 12 mesi dal conseguimento del titolo)
  • Attitudine al ragionamento analitico/numerico
  • Pregressa esperienza nell’area amministrazione e contabilità di una azienda o studio professionale
  • E’ richiesta disponibilità a partire da novembre 2016

Altri elementi

  • Sede di lavoro: Roma, c/o sede della Società
  • Durata dello stage: 6 mesi
  • Agevolazioni: rimborso mensile di euro 600

Se interessati inviare il cv aggiornato all’indirizzo recruiting@cementirholding.it.

• Agic Technology – Laureati in Ingegneria

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Stage Neolaureati Business Intelligence - Analista Funzionale

agic

Pubblicato il 25/10/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale o Master Data Science / Master Big Data / Master Ingegneria dell’Impresa

Agic Technology, società di consulenza aziendale IT Gold Partner Microsoft, ricerca per la sede di Roma risorse motivate da inserire nel proprio organico con un percorso iniziale di formazione/stage di Analista Funzionale nel settore della Business Intelligence.

La formazione sarà prevalentemente “on the job”, prevede l’inserimento della risorsa all’interno di un team di progetto in cui potrà seguire le fasi di analisi, implementazione e set up della piattaforma Business Intelligence, per acquisire conoscenze applicative e/o tecniche per la modellazione del sistema, competenze organizzative e funzionali per la gap analysis, per la rilevazione dei requirements e la valutazione dei processi aziendali.

Completano il percorso l’acquisizione di capacità logiche sia di analisi che di sintesi, sviluppo delle capacità relazionali, sensibilità agli aspetti economici e di Project Management.

Istruzione richiesta: Laurea Magistrale/ Laurea Triennale in Ingegneria Gestionale/ Master Data Science / Master Big Data / Master Ingegneria dell’Impresa;
Contratto di lavoro: Stage retribuito con possibilità di inserimento;
Rimborso spese: €500,00 /mese.

Per candidarsi inviare una mail a job@agictech.com

Per ulteriori informazioni: www.agictech.com.

• YOOX-NET-A-PORTER-GROUP – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere

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Campaign Developer Intern

ynap logo

Pubblicato il: 24/10/2016

Tipo Laurea: Economia e Management, Ingegneria Gestionale, Scienze della Comunicazione

YOOX NET-A-PORTER GROUP is the e-commerce partner of choice for leading fashion & luxury  brands, designing and managing ONLINE FLAGSHIP STORES for offering their latest collection on the Internet. With over 15 years of experience in global luxury e-commerce, YOOX NET-A-PORTER GROUP offers brand partners a range of services, including creating and developing the creative concept, innovative interface design, state-of-the-art technology and R&D, high-precision global customer logistics, unrivaled customer care, international web marketing and e-commerce strategy development.

Role purpose:

Within our Digital Marketing team we are looking for a talented Campaign Developer. He or she will help the Online Stores department to build Direct Marketing  campaigns.

Key Responsibilities:

  • Producing web materials for customer communications (newsletters and commercial notification) and developing special campaigns for Monobrand Stores
  • Implementing and developing web materials for online marketing campaigns Skills and Experience:
  • Knowledge of Suite Adobe – Dreamweaver, Photoshop – HTML, CSS and the main browsers (Win, Mac, Explorer, Safari, Mozilla) are required
  • Real passion for graphics and web development environments
  • Excellent organizational skills, flexibility and team working ability
  • High level of precision
  • Good knowledge of English
  • Passion for Internet, knowledge of web content publication processes
  • Ability to pick up new technologies and languages quickly and independently

Six-months internship.

Reimbursement: 500€/month, plus 19 tickets/month (5,29 € each).

Job place: Milan Headquarters, Via Morimondo 17.

If interested please send your cv to tiziana.mariani@ynap.com .

About Us:

YOOX NET-A-PORTER GROUP is the world’s leading online luxury fashion retailer.

With a team of over 3,500 people, spanning 11 offices and nine distribution centres across the world, YOOX NET- A-PORTER GROUP offers consumers around the world the best online luxury fashion and style experience via NET-A-PORTER.COM, MR PORTER.COM, THECORNER.COM, SHOESCRIBE.COM, YOOX.COM and THE

OUTNET.COM. It also designs and manages ONLINE FLAGSHIP STORES “powered by YOOX NET-A-PORTER GROUP” for luxury companies who want to directly connect with their online customers.

The Group reaches more than 2 million high-spending customers and 24 million unique visitors through its unique combination of six multi-brand ecommerce sites, 39 Online Flagship Stores, 5 publications and extensive social media reach. With express worldwide shipping to more than 180 countries, a seamless shopping experience across all devices, elegant packaging, easy returns and multi-lingual customer care and personal shopping teams that are available 24/7, 365 days a year.

YOOX NET-A-PORTER GROUP is listed on the Milan Stock Exchange as YNAP.

• Aptar Italia – Laureati in Ingegneria

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Stage Enterprise Application Support Services

Pubblicato il 24/10/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria

Aptar Italia, leader nei sistemi di erogazione globale, è alla ricerca di un “Enterprise Application Support Services”

Il candidato ricoprirà il ruolo di “Enterprise Application Support Services” e si occuperà di valutare, tramite l’analisi delle statistiche dello strumento di ticketing aziendale, la qualità del supporto erogato dal partner di AMS, con l’obiettivo di introdurre nuove metriche e nuovi elementi per il miglioramento del servizio; entrerà a far parte del team Global di Supporto Applicativo Enterprise e sarà affiancato da colleghi senior in attività di analisi e ottimizzazione del servizio di supporto agli applicativi Enterprise.

L’offerta è rivolta ai laureandi all’ultimo anno della laurea Magistrale che ai neolaureati in Ingegneria.

Per presentare la propria candidatura si prega di inviare il CV a sara.martignetti@aptar.com.