• PwC – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Capital Markets & Accounting Advisory Services

PwC

Pubblicato il 24/07/2017

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Economia

PricewaterhouseCoopers SpA, società di revisione e di consulenza direzionale e organizzativa appartenente al network internazionale PwC, ricerca laureandi/neolaureati triennale e/o magistrale da inserire in Stage ambito Assurance, Accounting Adivisory.

I candidati prescelti, inseriti nei team di Accounting Adivisory, si recheranno presso i clienti dove, affiancati dai colleghi più esperti, si occuperanno di analisi contabili.

Requisiti richiesti:

  • Laurea triennale e/o magistrale in discipline economiche;
  • ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • buona conoscenza dell’inglese;
  • capacità relazionali e comunicative, propensione al lavoro di gruppo;
  • buone capacità organizzative, spirito d’iniziativa, orientamento al cliente, capacità di problem solving e di analisi dei dati, flessibilità;
  • piena disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Sede: Roma

Per candidarsi è necessario compilare l’application online sul nostro sito http://www.pwc.com/it/it/careers.html  indicando come area di interesse 1° scelta “Capital Markets & Accounting Advisory Services.

Oppure, inoltrare la candidatura all’indirizzo: recruitingapi@it.pwc.com inserendo nell’oggetto della mail “Capital Markets & Accounting Adivisory”

Assistant Auditor – Audit/Financial Services
PwC

Pubblicato il 21/07/2017

Tipo di Laurea: Economia

Company Profile

PwC è il più grande network di servizi professionali multidisciplinari rivolti alle imprese e alle istituzioni pubbliche. Nel mondo, il network PwC opera in 157 Paesi con oltre 184 mila professionisti di cui 3400 in Italia in 21 città. Ogni società appartenente al network PwC è un’entità legale separata.

In Italia, PwC svolge servizi di revisione e organizzazione contabile, di consulenza direzionale, di consulenza fiscale e legale, di corporate finance e di supporto alle transazioni di finanza straordinaria (due diligence e supporto alle quotazioni in Borsa).

Attività e responsabilità

Ricerchiamo laureandi e neolaureati in discipline economiche da assumere nella practice Financial Services con la qualifica di Assistant Auditor per tutti gli uffici in Italia.

I candidati prescelti saranno inseriti in team incaricati della revisione del bilancio di banche, intermediari finanziari e compagnie assicurative, dove, in affiancamento ai colleghi più esperti, forniranno supporto per lo svolgimento dell’attività di audit.

Requisiti

  • Laurea magistrale in discipline economiche, brillantemente conseguita
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Forte motivazione per l’attività professionale
  • Ottime capacità relazionali e comunicative
  • Ottime capacità di teamwork
  • Disponibilità alla mobilità.

Altre informazioni

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html, indicando come area di interesse 1° scelta “Audit” e, nel dettaglio, la preferenza per il settore finanziario.

Assistant Auditor –Audit/Industrial
PwC

Pubblicato il 21/07/2017

Tipo di Laurea: Economia

Company Profile

PwC è il più grande network di servizi professionali multidisciplinari rivolti alle imprese e alle istituzioni pubbliche. Nel mondo, il network PwC opera in 157 Paesi con oltre 184 mila professionisti di cui 3400 in Italia in 21 città. Ogni società appartenente al network PwC è un’entità legale separata.

In Italia, PwC svolge servizi di revisione e organizzazione contabile, di consulenza direzionale, di consulenza fiscale e legale, di corporate finance e di supporto alle transazioni di finanza straordinaria (due diligence e supporto alle quotazioni in Borsa).

Attività e responsabilità

Ricerchiamo laureandi e neolaureati in discipline economiche da assumere con la qualifica di Assistant Auditor per tutti gli uffici in Italia.

I candidati prescelti, inseriti nei team di audit, si recheranno presso i clienti dove, affiancati dai colleghi più esperti, si occuperanno dell’analisi del sistema di controllo interno nonché delle verifiche finalizzate alla revisione del bilancio.

L’obiettivo del processo di revisione è esprimere un giudizio professionale indipendente circa la veridicità e correttezza di un bilancio. Una parte rilevante dell’attività del revisore è dedicata alla formazione e all’aggiornamento: è importante conoscere a fondo le società clienti, il mercato nel quale esse operano ed i relativi rischi di business.

Tipicamente, il revisore lavora su clienti di differenti settori, cambiando frequentemente team e luogo di lavoro: è necessario essere persone curiose, motivate, flessibili e aperte al cambiamento per vivere un’esperienza di intensa crescita professionale.

Requisiti

  • Laurea magistrale in discipline economiche, brillantemente conseguita
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Forte motivazione per l’attività professionale
  • Ottime capacità relazionali e comunicative
  • Ottime capacità di teamwork
  • Disponibilità alla mobilità.

Altre informazioni

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html, indicando come area di interesse 1° scelta “Audit” e, nel dettaglio, l’area di preferenza.

Stage Audit (tirocinio curriculare)
PwC

Pubblicato il 21/07/2017

Tipo di Laurea: Economia

Company Profile

PwC è il più grande network di servizi professionali multidisciplinari rivolti alle imprese e alle istituzioni pubbliche. Nel mondo, il network PwC opera in 157 Paesi con oltre 184 mila professionisti di cui 3400 in Italia in 21 città. Ogni società appartenente al network PwC è un’entità legale separata.

In Italia, PwC svolge servizi di revisione e organizzazione contabile, di consulenza direzionale, di consulenza fiscale e legale, di corporate finance e di supporto alle transazioni di finanza straordinaria (due diligence e supporto alle quotazioni in Borsa).

Attività e responsabilità

PwC ricerca studenti dei bienni magistrali in discipline economiche da inserire in stage presso tutti gli uffici in Italia.

I candidati prescelti saranno inseriti nei team di revisione, dove, in affiancamento ai colleghi più esperti, si occuperanno di sviluppare la conoscenza degli elementi di base dell’attività di audit.

Lo stage, oltre a completare il percorso accademico degli studenti, rappresenta un’opportunità di orientamento professionale ed è uno dei canali per avvicinarsi a PwC. L’esperienza di stage è finalizzata, in caso di reciproco interesse, ad una successiva assunzione che avviene di norma al termine degli studi del tirocinante.

Requisiti

  • Iscritti al secondo anno dei corsi di laurea magistrale in discipline economiche
  • Media esami non inferiore a 26/30
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Motivazione ad intraprendere l’attività professionale.

Il candidato ideale sta seguendo un percorso di studi orientato al settore accounting, in amministrazione, finanza e controllo o in economia e legislazione di impresa. Sono fondamentali, inoltre, ottime capacità relazionali e comunicative, orientamento al cliente, propensione al lavoro di gruppo e disponibilità alla mobilità.

Durata: dai 3 ai 6 mesi

Altre informazioni

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html , indicando come area di interesse 1° scelta “Audit” e, nel dettaglio, l’area di preferenza.

Stage Risk
PwC

Pubblicato il 21/07/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Informatica

Company Profile

PwC è il più grande network di servizi professionali multidisciplinari rivolti alle imprese e alle istituzioni pubbliche. Nel mondo, il network PwC opera in 157 Paesi con oltre 184 mila professionisti di cui 3400 in Italia in 21 città. Ogni società appartenente al network PwC è un’entità legale separata.

In Italia, PwC svolge servizi di revisione e organizzazione contabile, di consulenza direzionale, di consulenza fiscale e legale, di corporate finance e di supporto alle transazioni di finanza straordinaria (due diligence e supporto alle quotazioni in Borsa).

Attività e responsabilità

Ricerchiamo laureandi o laureati in economia, ingegneria, informatica o statistica da inserire in stage nel gruppo Risk presso tutti gli uffici in Italia.

I candidati prescelti, inseriti nei team di lavoro ed affiancati dai colleghi più esperti, svolgeranno la loro attività in uno dei seguenti ambiti:

  • Risk & compliance: corporate governance, gestione dei rischi aziendali, compliance a normative specifiche o locali (es. decreto legislativo 231/01, legge 262/05, UK Bribery Act, Sarbanes-Oxley Act).
  • IT Risk Assurance: progetti di consulenza volti a migliorare le funzioni IT delle società clienti, a gestire i rischi associati a nuovi business e a valutare l’adeguatezza di policy, procedure, controlli e tecnologie utilizzate contro minacce di attacchi esterni, perdita di dati o disastri.
  • Internal audit: progetti di consulenza riguardanti l’analisi ed implementazione di sistemi di controllo interno (internal audit outsourcing, co-sourcing e internal audit advisory).
  • Financial Risk Management: valutazione di strutture complesse di derivati tramite l’applicazione di differenti metodologie di pricing.
  • Sustainability: progetti di consulenza in ambito risk management, con particolare focus sulle tematiche riguardanti i sistemi di gestione ambientale, di sicurezza e di reporting di informazioni non economico-finanziarie (bilanci di sostenibilità, rapporti ambientali e sociali).
  • Audit support: analisi del sistema di controllo interno delle società clienti, verifica dei sistemi e valutazione dell’IT governance, attività di data management con l’obiettivo di fornire supporto alla revisione legale dei conti circa l’adeguatezza di processi e sistemi a presidio dell’informativa amministrativo-finanziaria.

Il percorso di crescita, supportato anche da corsi di formazione in Italia e all’estero, mira alla costruzione di professionisti in grado di indirizzare tutte le necessità connesse alla protezione e alla creazione del valore, così come alle modalità di gestione dei principali rischi aziendali. Il gruppo eroga, infatti, servizi di assurance (incluso il rilascio di opinion e valutazioni indipendenti) e di consulenza su tematiche di compliance a normative specifiche, di controllo interno e relativamente a prodotti finanziari complessi.

Requisiti

  • Laurea magistrale in discipline economiche, ingegneristiche, informatiche o statistiche, brillantemente conseguita
  • Forte motivazione per l’attività di consulenza
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Ottime capacità relazionali e comunicative, propensione al lavoro di gruppo
  • Buone capacità organizzative, spirito d’iniziativa, orientamento al cliente, capacità di problem solving, flessibilità
  • Piena disponibilità a viaggi e trasferte sul territorio nazionale e internazionale.

Costituirà titolo preferenziale aver svolto una tesi di laurea, un master o un precedente stage inerente alle attività del gruppo Risk o l’aver conseguito certificazioni specifiche in ambito Risk.

Altre informazioni

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html, indicando come area di interesse 1° scelta “Risk” e, nel dettaglio, l’area di preferenza.

• Atos Italia – Laureati in Ingegneria, Scienze

Junior Application Developer

Pubblicato il 20/07/2017

Tipo Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

ATTIVITÀ AFFIDATE: La risorsa sperimenterà in prima persona l’evoluzione di progetti IT di eccellenza: analisi dei processi di business del Cliente e rilevazione dei fabbisogni; disegno, realizzazione e manutenzione delle soluzioni. Supporterà l’analista funzionale nello svolgimento delle attività consulenziali: partecipazioni alle analisi con il cliente, redazioni verbali, disegno della soluzione, predisposizione materiale formativo, esecuzione, attività di test e collaudo, parametrizzazione di base del sistema informativo. L’ambito di inserimento sono le tecnologie di sviluppo software Java EE, RED HAT, LINUX. Le attività potranno essere svolte presso le sedi di Atos Italia e presso le sedi delle società clienti.

Lo stagista sarà affiancato quotidianamente dal tutor ovvero l’analista funzionale a cui la risorsa dovrà dare supporto e per il quale svolgerà le attività affidate. La pianificazione delle attività e il controllo delle stesse sarà tra le responsabilità del tutor.

Le attività verranno svolte in coordinamento con le altre country facenti parte il gruppo Atos, si richiede perciò una buona conoscenza scritta e parlata della lingua Inglese.

COMPETENZE PROFESSIONALI DA ACQUISIRE:

Al termine del periodo di stage, la risorsa avrà acquisito le conoscenze di base dell’analista funzionale nonché le competenze della figura professionale di Application Engineer Junior .

COMPETENZE TRASVERSALI DA ACQUISIRE:

Capacità di operare all’interno di un team; abilità di organizzazione e prioritizzazione; analisi e interpretazioni di elementi per risoluzione di problematiche (problem solving).

FORMAZIONE PREVISTA:

La formazione potrebbe articolarsi in diverse fasi e con diverse modalità:

  • Sessione in aula di introduzione all’ICT e al mondo Java/Microsoft
  • Sessione di training on the job su tematiche specifiche dei processi del settore Telco, Media e Technology
  • Studio della documentazione formativa messa a disposizione dello stagista

REQUISITI: Laurea in discipline Informatiche; Buona conoscenza della lingua Inglese

PERIODO DELLO STAGE: 6 MESI

COMPENSO: 800 EURO + TICKET RESTAURANT DEL VALORE DI 9,30 EURO

Invio candidatura: selezione.it-solutions@atos.net

• De Vincenzis cerca per importante Cliente – Laureati in Ingegneria

Responsabile commerciale tempo indeterminato SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 18/07/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria

De Vincenzis, consulente del lavoro con delega FR00145FL della FONDAZIONE Consulenti per il LAVORO (Agenzia per il Lavoro Aut. Min. 19009 del 23/07/2007) cerca per importante Cliente, operante nel SETTORE INDUSTRIALE (AUTOMOTIVE, PROVIDER per assistenza tecnica e qualitativa, PACKAGING, LIGHTING SYSTEMS e nel nuovissimo settore di importate innovazione tecnologica riguardo processi di cromatura ecologica detta “SPUTTERING”),
n. 01 RESPONSABILE COMMERCIALE.

La Risorsa, dopo un iniziale periodo di formazione ed affiancamento legato alla conoscenza dei prodotto/processi aziendali, dovrà collaborare con la direzione, in accordo con strategie e pianificazioni:

  • sviluppando le aree di business aziendali;
  • implementando una nuova rete commerciale, che dovrà motivare e coinvolgere;
  • coordinando attività e risultati;
  • operando come interfaccia primaria verso il cliente; andando così a ricoprire così il ruolo di responsabile

Dovrà inoltre:

  • analizzare il mercato e la presenza dei principali competitors;
  • promuovere l’Azienda ed i suoi prodotti;
  • gestire i rapporti e le negoziazioni con i Clienti / Fornitori;
  • valutare il livello di servizio Aziendale offerto;
  • contribuire ad aumentare i fatturati aziendali.

Requisiti ed Esperienze:

  • possiede valida esperienza commerciale per operare nel settore manifatturiero, in particolare automotive ed industriale.

Sono gradite esperienze dirette in aziende con competenze tecniche e conoscenze di prodotti e processi industriali.

Completano la figura ricercata:

  • forti doti di leadership;
  • sensibile capacità di ascolto;
  • capacità di problem solving commerciali che consentano di ottimizzare i flussi

Si desidera incontrare persone ricche di dinamismo, disponibili a frequenti viaggi in Italia, capaci di muoversi con autonomia ed orientamento ai risultati, con elevata affidabilità, spiccata personalità, cura e sensibilità nel modo di porsi e relazionarsi, che abbia capacità di trattativa e negoziazione, con  requisiti fondamentali precisione, serietà e sensibile senso di attaccamento ai valori ed interessi dell’azienda.

La padronanza della lingua Inglese unita ad una buona cultura informatica ed economico industriale ne completano il profilo.

Titolo di studio – Laurea in Ingegneria (preferibile), conoscenze informatiche. Il conseguimento della certificazione “Lean Six Sigma Green Belt” (o superiore) è un valore aggiunto decisivo nella ricerca.

Età: < 45 anni            Lingua Inglese – Buona (pre-intermedio preferibilmente)

Si offre: contratto a tempo indeterminato, retribuzione commisurata alle conoscenze ed alle competenze + benefits.

Sede di Lavoro:   CASSINO (FR) e presso le sedi dei Clienti

Privacy  fondazionelavoro.it.

SELEZIONE CHIUSA

• Gruppo Engineering – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage finalizzato all'assunzione - ambito IT

gruppo_engineering

Pubblicato il 14/07/2017

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia

CHI SIAMO

Engineering Ingegneria Informatica è leader italiano nel settore dell’Information Technology con oltre 50 sedi in Italia, Belgio, Spagna, Germania, Repubblica di Serbia, America Latina (Brasile e Argentina) e USA. Il Gruppo, con circa 8.500 dipendenti, gestisce iniziative IT in oltre 20 Paesi con progetti in diverse aree di business: Finanza, Pubblica Amministrazione e Sanità, Industria e Servizi, Telco e Utilities. Opera nel mercato dell’outsourcing e del cloud computing attraverso un network integrato di 5 data center localizzati a Pont-Saint-Martin (AO), Torino, Vicenza, Milano e Roma, dotati di infrastrutture allineate ai migliori standard tecnologici, qualitativi e di sicurezza. Il Gruppo svolge un ruolo di leadership nella ricerca sul software, coordinando diversi progetti nazionali e internazionali attraverso una rete di partner scientifici e universitari in tutta Europa.

CHI CERCHIAMO

Il candidato ideale e’ un brillante neolaureato, che ha voglia di crescere in un’azienda italiana ma di respiro internazionale, dimostra proattivita’, spirito di iniziativa e desidera fortemente far parte di una grande e coesa realta’.
Completano il profilo un forte interesse per il settore dell’IT; disponibilità a trasferte in Italia e all’estero e buona conoscenza della lingua inglese.

COSA OFFRIAMO

Inserimento lavorativo in azienda tramite preliminare percorso di stage.

SEDE

Roma

La ricerca è rivolta a neolaureati in: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria Gestionale, Economia.

Per candidarsi inviare CV aggiornato al seguente indirizzo: daria.daloise@eng.it.

• Gruppo Industriale Maccaferri – Laureati in Ingegneria

Stage Softwarista per impianti

Pubblicato il 13/07/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria dell’Automazione

Overview

Agripower, società  del Gruppo Maccaferri, attraverso le sue 16 società partecipate, opera nel settore della produzione di energia da biogas.

Agripower è in grado di condurre l’impianto a 360°, grazie ad un team di professionisti qualificati e competenti e a sistemi tecnologici innovativi, ottenendo la massima resa dagli impianti già installati.

Complessivamente, i 18 impianti di proprietà gestiti per una potenza installata di circa 18 MW, producono annualmente circa 135 GWh di energia immessa in rete, per un fatturato medio annuo per impianto di oltre € 2,2 milioni.

Responsibilities:

La risorsa si occuperà della gestione e regolazione del ciclo di funzionamento degli impianti a biogas.

Qualifications:
  • Neolaureato in Ingegneria dell’Automazione;
  • Conoscenza di PLC, Siemens S7, HMI;
  • proattività;
  • dinamicità;
  • flessibilità;
  • conoscenza fluente lingua inglese.

Sede di lavoro: Zola Predosa (BO)

Durata stage: 6 mesi

Rimborso mensile: 800€

Per candidarsi: https://careers-maccaferri.icims.com/jobs/1549/%28stage—ingegneria-dell%27automazione%29-softwarista-per-impianti/job?mode=view&mobile=false&width=1682&height=500&bga=true&needsRedirect=false&jan1offset=60&jun1offset=120

• Progesim – Laureati in Ingegneria

Stage Sicurezza e Ambiente

Pubblicato il 12/07/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria

Selezioniamo giovane ingegnere per la posizione di stage settore della Sicurezza (D.Lgs. 81/2008) ed Ambiente. Progesim si occupa di servizi di ingegneria nel settore degli appalti pubblici (infrastrutture stradali, ferroviarie, aeroportuali) e privati (edilizia residenziale) e più in particolare di:

  • Consulenza sulla Gestione della sicurezza nei cantieri (monitoraggi e adempimenti D.Lgs. 81/2008);
  • Consulenza ambientale;
  • Gestione qualità aziendale e di cantiere;
  • Controllo di Gestione;
  • Progettazione antincendio.

REQUISITI RICHIESTI:

  • età compresa tra i 25 ed i 29 anni;
  • serietà nel lavoro;
  • persona caratterialmente motivata e disponibile;
  • conoscenza, anche di massima, della normativa sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, ed in particolare nell’ambito dei cantieri (ex. D.Lgs. 494/96)

Chiunque fosse interessato dall’offerta di lavoro sopra descritta, può inviare un curriculum vitae all’indirizzo progesim@progesim.it.

• Sidi – Laureati in Ingegneria, Scienze L. 68/99

Area Tecnica SAP - Tempo determinato/indeterminato per laureati appartenenti alle categorie protette legge 68/99

Pubblicato il 12/07/2017

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica, Matematica

Inserimento In Area Tecnica SAP

Offriamo a giovani laureati l’opportunità di un inserimento stabile in Azienda con iniziale percorso formativo orientato all’acquisizione delle competenze basilari sul prodotto informatico SAP, Leader di Mercato tra i Sistemi ERP.

L’inserimento prevede un periodo di formazione teorica su SAP al quale farà seguito una fase di “training on the job” in affiancamento a colleghi esperti.

L’obiettivo è quello di preparare giovani a svolgere attività di  consulenza informatica nell’ambito della progettazione ed implementazione di applicazioni legate a prodotti  ERP presso medie e grandi Imprese italiane.

Ai candidati si richiede buona conoscenza della lingua inglese, forte interesse a lavorare nell’ambito della Consulenza IT, attitudine a lavorare in gruppo e per obiettivi, disponibilità a brevi trasferte.

I candidati interessati potranno inviare il CV a Stefania Bernini – email: stefania.bernini@sidigroup.it.

• Banca d’Italia (Dipartimento Informatica) – Laureati magistrali in Ingegneria, Scienze

7 TIROCINI FORMATIVI E DI ORIENTAMENTO PRESSO IL DIPARTIMENTO INFORMATICA DELLA BANCA D'ITALIA in convenzione con l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata

Pubblicato il 3 luglio 2017

Scadenza: 28 luglio 2017

Tipo di Laurea (magistrale): Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica

Obiettivi e contenuti

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso il Dipartimento Informatica della Banca d’Italia.

La denominazione e le caratteristiche di ciascun progetto formativo sono meglio definite negli allegati al presente avviso di selezione (cfr. infra Proposte di tirocinio).

Numero di tirocini e sede di svolgimento

I 7 tirocini si svolgeranno presso il Dipartimento Informatica della Banca d’Italia, Centro Donato Menichella, Largo Guido Carli, 1 – Frascati.

La Banca d’Italia si riserva di non assegnare i tirocini ove la procedura di selezione non consenta di individuare profili coerenti con le finalità dell’iniziativa e di interrompere anticipatamente gli stage per gravi e giustificati motivi quali, ad esempio, la mancata osservanza da parte degli interessati delle modalità di svolgimento degli stessi.

Durata e periodo di avvio

Le esperienze avranno la durata di 6 mesi e saranno avviate a partire dal mese di ottobre 2017.

Modalità di svolgimento

Le attività di tirocinio saranno svolte tutti i giorni feriali, dal lunedì al venerdì, secondo un’articolazione oraria che sarà concordata con i rispettivi tutor aziendali e che comporterà un impegno giornaliero non inferiore alle sei ore.

Agevolazioni

Ai tirocinanti sarà riconosciuta un’indennità di partecipazione pari a € 1.000 (mille) lordi mensili, previa verifica del rispetto degli obblighi di assiduità e riservatezza; nei giorni di frequenza, i tirocinanti potranno fruire gratuitamente del servizio di ristorazione previsto per il personale dell’Istituto nonché del servizio navetta a disposizione dei dipendenti.

L’indennità è incompatibile con altri compensi eventualmente percepiti dai tirocinanti, anche sotto forma di borse di studio o assegni di dottorato. I candidati assegnatari dei tirocini, pertanto, saranno invitati a rinunciare a tali compensi per il periodo coperto dall’indennità corrisposta dalla Banca.

Requisiti

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  • possesso di laurea magistrale/specialistica, conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata in data successiva al 1° gennaio 2017 con punteggio pari ad almeno 100/110 (o votazione equivalente) nelle discipline indicate in ciascuna proposta di tirocinio o altro diploma equiparato al suddetto titolo ai sensi del Decreto Interministeriale 9 luglio 2009;
  • età non superiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature.

Eventuali altri criteri di priorità nella selezione sono specificati in ciascuna proposta di tirocinio.

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate all’indirizzo email cv@placement.uniroma2.it (indicare nell’oggetto “BDI tirocini Dip Informatica”) dal 3 luglio al 28 luglio 2017, provviste di:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 (MASSIMO 3 PREFERENZE – cfr. allegato);
  2. curriculum vitae;
  3. abstract della tesi di laurea in non più di 350 parole;
  4. documento di riconoscimento (in formato .pdf) in corso di validità.

La Banca d’Italia si riserva di verificare l’effettivo possesso da parte dei candidati dei requisiti e dei titoli dichiarati e di disporre l’esclusione dalla selezione o l’interruzione dello stage nei confronti dei soggetti che risultino sprovvisti di uno o più requisiti o titoli.

Selezione delle candidature

L’Università degli Studi di Roma Tor Vergata acquisirà le candidature esclusivamente dai propri laureati; alla scadenza dell’avviso, provvederà alla preselezione delle candidature pervenute attraverso la verifica del possesso dei requisiti di partecipazione sopra descritti.

Tra tutti i candidati in possesso dei requisiti, l’Università selezionerà 5 candidati per ciascun progetto formativo, sulla base dell’ordine decrescente del voto di laurea e, a parità di voto, dell’ordine crescente di età.

I candidati così selezionati potranno essere invitati a sostenere un colloquio con una Commissione nominata dalla Banca; il colloquio sarà diretto ad accertare il livello delle competenze specialistiche possedute da ciascun candidato e la motivazione allo svolgimento dell’esperienza. Nel corso del colloquio la Commissione apprezzerà nell’ordine anche i seguenti elementi:

  • inerenza dell’argomento e dello svolgimento della tesi di laurea con gli obiettivi dei singoli tirocini;
  • eventuali opere, progetti e/o pubblicazioni (es. tesine) coerenti con gli obiettivi dei singoli tirocini;
  • possesso di conoscenze o competenze acquisite in esami specifici o in altri esami del piano di studi, coerenti con gli obiettivi dei singoli tirocini.

In esito ai colloqui, le Commissioni individueranno i candidati ai quali assegnare i tirocini e definiranno un elenco di idonei in ordine di preferenza – redatto sulla base dei criteri di selezione e dei titoli posseduti – al quale la Banca attingerà in caso di rinuncia da parte degli assegnatari.

I colloqui si terranno presso il Centro Donato Menichella della Banca d’Italia, Largo Guido Carli 1, Frascati.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi dell’art. 13 del D.lgs. 196/2003, in materia di protezione dei dati personali, si informa che i dati forniti dai candidati sono raccolti presso la Banca d’Italia, per le finalità di gestione della selezione e sono trattati anche in forma automatizzata.

Le informazioni fornite possono essere comunicate unicamente ad altre amministrazioni pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati ovvero negli altri casi previsti da leggi e regolamenti.

Agli interessati competono i diritti di cui all’art. 7 del citato D.lgs., tra i quali figura il diritto di accesso ai dati che li riguardano nonché alcuni diritti connessi tra cui quello di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonché il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.

Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti della Banca d’Italia, Servizio Organizzazione, via Nazionale n. 91 – Roma, titolare del trattamento. Il responsabile del trattamento è il Titolare pro tempore del Servizio Risorse umane della Banca d’Italia.

Oltre al responsabile del trattamento potranno venire a conoscenza dei dati, in qualità di incaricati del trattamento, gli incaricati della selezione.

PROPOSTE DI TIROCINIO

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SPERIMENTAZIONI SULLA BLOCKCHAIN TECHNOLOGY

Nel 2009 uno sviluppatore (o un gruppo di sviluppatori) noto con lo pseudonimo di Satoshi Nakamoto ha rilasciato un software open source che implementa un protocollo peer-to-peer per la circolazione di un token digitale, chiamato Bitcoin. La crescente popolarità di Bitcoin e di sistemi decentralizzati analoghi ha richiamato l’attenzione sulla novità tecnologica che ne costituisce il fondamento, e che è comunemente nota con il nome di “blockchain”.

Il Dipartimento Informatica della Banca d’Italia è da anni impegnato nello studio della tecnologia blockchain e porta avanti alcune sperimentazioni su questo tema. Il tirocinante avrà la possibilità di partecipare alle sperimentazioni e apportare un contributo in uno a scelta tra i seguenti ambiti, sulla base del proprio background formativo, delle proprie aspirazioni e inclinazioni:

Analisi e insight della blockchain di Bitcoin. Il registro della blockchain è immutabile, pubblico e non cifrato. Esso costituisce pertanto un patrimonio informativo da cui è possibile estrarre grandezze di natura economica (ad es. volume delle transazioni, commissione media, ecc.), o relative alla rete sociale che emerge dagli scambi di valuta virtuale. Il numero sempre crescente di transazioni storicizzate rende il problema sfidante anche da un punto di vista tecnologico, principalmente per l’elevata quantità di dati disponibili. Il tirocinante avrà la possibilità di effettuare analisi e acquisire competenze su tecnologie per l’analisi dei big data e/o contribuire allo sviluppo di una dashboard ad-hoc per il monitoraggio delle principali grandezze legate al fenomeno.

Micro/instant payments in blockchain. Da circa due anni sono in fase di sviluppo dei protocolli per l’implementazione in tecnologia blockchain di micro-pagamenti istantanei, cioè pagamenti di importo molto piccolo (ordine dei centesimi di euro) che vengono regolati (cioè confermati) nel giro di pochi secondi. Durante lo stage, il tirocinante condurrà uno studio di protocolli esistenti e procederà a utilizzare, in via sperimentale, le principali implementazioni open source disponibili su Internet.

Estensioni alla blockchain per transazioni confidenziali e/o multi-asset. Primitive crittografiche di nuova generazione sono impiegate in alcune recenti proposte per garantire la confidenzialità delle transazioni in blockchain (oggi uno dei principali limiti della tecnologia) mantenendo inalterate le caratteristiche di pubblica verificabilità delle stesse. Altre proposte, anch’esse di recente introduzione, consentono invece di scambiare su infrastruttura blockchain non soltanto dei token digitali nativi (ad es., i bitcoin), ma anche token digitali emessi da terze parti (ad es., azioni, moneta, ecc.). Il tirocinante avrà la possibilità di approfondire questi temi e sperimentare alcune delle tecnologie attualmente disponibili in open source per “estendere” le funzionalità di una blockchain e supportare ulteriori casi d’uso di potenziale interesse per l’Istituto.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • padronanza dei principi di funzionamento della blockchain;
  • conoscenza delle principali problematiche legate alla tecnologia blockchain e alle principali tecniche proposte per affrontarle.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equivalenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • predisposizione alla sviluppo e fluidità con almeno un linguaggio di programmazione;
  • conoscenza dei principali protocolli utilizzati in internet (e.g. TCP/IP, BitTorrent, ecc.);
  • conoscenza delle principali primitive crittografiche e relativi protocolli;
  • familiarità con il sistema operativo Linux.

SISTEMA DI ROLE-MINING CON INTERFACCIA WEB

Le politiche di controllo degli accessi alle risorse aziendali digitali (sistemi, software, dati, documenti, reti, …) costituiscono un elemento centrale per la garanzia del corretto utilizzo delle stesse. Tali politiche permettono la gestione dei permessi di accesso alle risorse per gli utenti presupponendo che l’identità digitale di questi ultimi sia stata precedentemente verificata. Dati i limiti mostrati dall’approccio diretto di assegnazione/rimozione di (singoli) permessi a (singoli) utenti, è in fase di studio la migrazione verso un approccio alternativo basato su ruoli (Role-Based Access Control, RBAC) attraverso cui i permessi sono assegnati agli utenti per mezzo dei ruoli che essi ricoprono nell’azienda. Questo approccio offre vantaggi in termini di scalabilità, facilità di revisione delle assegnazioni e contenimento degli utilizzi impropri delle risorse.

È stata quindi avviata una sperimentazione di algoritmi di Role-Mining a partire da quelli proposti in letteratura per creare ruoli da zero, per incorporare le dovute revisioni a ruoli già in essere e per permettere agli addetti di amministrare tramite una semplice interfaccia web l’evoluzione dei ruoli.

Il tirocinante avrà la possibilità di analizzare i principali algoritmi di Role-Mining, quelli presentati in letteratura e quelli attualmente in fase di sperimentazione. Inoltre, il tirocinante contribuirà in team alla progettazione e implementazione dei servizi applicativi che espongono le funzionalità di Role-Mining e dell’interfaccia grafica web attraverso cui i suddetti servizi saranno resi fruibili.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • progettazione e sviluppo di applicazioni multi-layer e web;
  • modellazione architetturale di soluzioni software/infrastrutturali;
  • capacità di utilizzo della tecnologia REST/Web Service;
  • capacità di analisi dei processi autorizzativi e delle politiche di controllo degli accessi alle risorse.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equivalenti.

Competenze richieste:

  • predisposizione allo sviluppo e fluidità con almeno un linguaggio di programmazione.

TECNICHE DI MACHINE LEARNING PER L’OTTIMIZZAZIONE DI PROCESSI DI BUSINESS

A partire da qualche anno, l’utilizzo di algoritmi di apprendimento automatico (machine learning) ha fornito un consistente impulso per lo sviluppo di applicazioni innovative, in special modo nel campo del processamento di grandi moli di dati: si pensi ad esempio al processo automatico di sfocatura dei volti e delle targhe automobilistiche impiegato in Google Street View. D’altro canto, l’esistenza di una sempre crescente quantità di dati offre l’opportunità di accelerare processi aziendali automatizzandone alcune fasi tramite tecniche di machine learning, quali: analisi semantica, information extraction, sentiment analysis, classificazione automatica, decision making.

In tale ambito, il tirocinante avrà la possibilità di partecipare alle sperimentazioni avviate dall’Istituto e apportare un contributo in uno a scelta tra i seguenti ambiti, sulla base del proprio background formativo e delle proprie aspirazioni e inclinazioni:

  • classificazione automatica di documenti testuali attraverso tecniche di Natural Language Processing (NLP) e Deep Learning;
  • validazione automatica di documenti: cioè estrazione automatica delle informazioni di dati non strutturati e validazione incrociata con dati strutturati;
  • Information Cleaning: tecniche di eliminazione, correzione di dati errati, fuori norma o contesto (outliers) in Large Scale Database;
  • predizione di andamenti e indici economici attraverso tecniche di Machine Learning tempo-dipendenti (Recurrent Neural Networks).

Il tirocinante contribuirà alla realizzazione di tali soluzioni di machine learning, basate su tecniche note in letteratura (reti neurali, reti bayesiane, reti deep, ecc.). I diversi algoritmi utilizzati verranno confrontati con alcuni benchmark di riferimento, per valutarne le prestazioni e l’efficienza. In particolare, scelto uno degli ambiti di lavoro, si occuperà dei seguenti aspetti:

  • studio e analisi critica delle tecniche allo stato dell’arte per il trattamento dei dati (individuazione di keyword, estrazione di features, ecc.);
  • implementazione degli algoritmi mediante librerie open source, ad es. TensorFlow;
  • esecuzione dell’apprendimento su dati di training, valutazione dei risultati di test, e successivo tuning dei parametri;
  • presentazione dei risultati ottenuti.

Il tirocinante sarà affiancato da personale esperto e avrà a disposizione strumenti di calcolo dedicati.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • padronanza delle tecniche di machine learning:
  • modalità di applicazione, modalità e principi di scelta di una tecnica, fine tuning dei parametri e degli iper-parametri;
  • conoscenza delle principali problematiche legate alle architetture hardware necessarie per supportare sperimentazioni su grandi quantità di dati.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equivalenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • predisposizione allo sviluppo e fluidità con almeno un linguaggio di programmazione;
  • conoscenza di un linguaggio di fast-prototyping (e.g. Python);
  • conoscenza dei principi base della statistica;
  • conoscenza delle basi di almeno una tra le seguenti discipline: Machine Learning, Data Mining, Pattern Recognition;
  • familiarità con il sistema operativo Linux.

REALIZZAZIONE DI UN MODELLO PER LA MISURAZIONE DELLA COMPLESSITÀ DELL’ENTERPRISE ARCHITECTURE (EA)

L’Enterprise Architecture è la disciplina che studia l’azienda come sistema, in termini di elementi essenziali che lo costituiscono, le relazioni tra essi e l’ambiente esterno, i principi che ne guidano l’evoluzione. Oggi, in linea con le più moderne prassi di gestione, l’EA è considerato lo strumento essenziale per guidare in modo strutturato qualunque trasformazione in accordo con la strategia aziendale.

La conoscenza dell’architettura di un sistema complesso, e soprattutto la capacità di rappresentarlo per modelli, sono i fattori basilari per assicurarne lo sviluppo organico secondo una strategia coerente e consapevole, attraverso la quale gestire in via sistemica il cambiamento, regolare i processi di crescita e di efficientamento, garantire la qualità dei sistemi informativi a supporto delle decisioni aziendali minimizzando i rischi operativi e governando la complessità.

Il processo di gestione dell’Enterprise Architecture è basato su metodologie e standard internazionali, quali “The Open Group Architecture Framework (TOGAF)” e il linguaggio di modellazione “Archimate”.

Il tirocinante collaborerà con la Divisione Architettura informatica del servizio Pianificazione informatica della Banca d’Italia per:

  • studiare il tema della complessità attingendo al patrimonio conoscitivo oggi esistente;
  • definire un modello di rappresentazione dell’azienda funzionale alla misurazione della sua complessità;
  • definire un insieme di indicatori per la misurazione della complessità dell’EA in Banca d’Italia;
  • applicare il modello a specifici casi d’uso, focalizzando l’attenzione sull’architettura dei sistemi informatici.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

  • capacità di rappresentare, nel contesto degli strumenti e delle tecniche di modellazione dell’EA, l’architettura di un sistema informatico e di analizzarne la complessità, al fine di supportare le decisioni inerenti all’evoluzione dell’assetto architetturale di un’azienda.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Informatica, Ingegneria informatica, Matematica, Statistica o titoli equipollenti.

Competenze richieste:

  • possesso di conoscenze di modeling and simulation, Enterprise Architecture e metodologie di sviluppo, ricerca operativa, misurazione della complessità dei sistemi informativi, analisi statistica, acquisite in esami specifici o in altri esami del piano di studi. Il possesso di conoscenze di teoria dell’informazione e teoria dei grafi non è necessario, ma preferibile.

SERVIZI DI BUSINESS INTELLIGENCE E ADVANCED ANALYTICS

L’iniziativa è diretta a favorire l’integrazione delle competenze, maturate dal tirocinante nel percorso di studi universitario, con un’esperienza di implementazione di una soluzione open source basata sulla piattaforma Hadoop, dei relativi prodotti open source a supporto e a complemento per la produzione e la presentazione di analytics su dati strutturati, semistrutturati e non strutturati. Il tirocinante avrà la possibilità di partecipare alle sperimentazioni e apportare un contributo in uno a scelta tra i due profili proposti, sulla base del proprio background formativo, delle proprie aspirazioni e inclinazioni:

Profilo 1  (sistemistico). L’insieme delle attività, collocate nell’ambito di un gruppo operativo del Dipartimento Informatica, comprenderà:

  • la gestione di big data, con particolare attenzione alle tematiche di performance, riservatezza e integrità;
  • l’interfacciamento dell’ecosistema Hadoop con i componenti tradizionali del sistema informativo aziendale (DBMS, Data Warehouse, LDAP, ecc.);
  • l’ottimizzazione dei processi di analytics (in-memory, no-sql, graph-db e machine learning);
  • l’integrazione di Hadoop con applicazioni di front-end client e/o server per il layer di presentation e per i motori di calcolo (es. Pentaho, RapidMiner,  RStudio).

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • sviluppo della conoscenza dell’ecosistema Hadoop/Spark;
  • capacità di implementare e gestire una piattaforma completa per la memorizzazione e l’analisi di big data.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Informatica, Ingegneria informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equipollenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • tecniche di gestione delle basi dati e linguaggio SQL;
  • conoscenza ecosistema Apache Hadoop (HDFS, Mapreduce, Hive, ecc.);
  • ambiente Linux (preferibilmente Centos);
  • sicurezza in sistemi distribuiti via Kerberos e Active Directory.

Profilo2 (applicativo). L’insieme delle attività, collocate nell’ambito di un gruppo operativo del Dipartimento Informatica, comprenderà alcune sperimentazioni finalizzate a verificare:

  • le capacità di ingestion dei dati nella piattaforma Hadoop, a partire da fonti dati eterogenee (strutturate e semi/non strutturate);
  • la realizzazione di specifici casi d’uso per l’elaborazione di analytics sul predetto ambiente, e il relativo sfruttamento mediante interfacce di analisi visuale, quali ad esempio:
  • web crawling (sviluppo di algoritmi per  l’acquisizione mirata di informazioni da siti web, motori di ricerca o social media);
  • text analysis, principalmente su testi in lingua italiana;
  • sentiment analysis;
  • algoritmi di machine learning (supervisionati e non) per la classificazione, la previsione e l’individuazione di pattern/anomalie.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

  • sviluppo delle competenze proprie di un data scientist, con particolare riguardo all’acquisizione e preparazione dei dati (strutturati e non), alla creazione di modelli di analytics e machine learning, alla presentazione dei risultati.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Informatica, Ingegneria informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equipollenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • conoscenza di software open source di Business Intelligence (es. Pentaho, R, RapidMiner);
  • conoscenza del linguaggio Python e dell’ecosistema Hadoop (in particolare Hive e Spark);
  • conoscenza della teoria e delle tecniche di data science e data analysis.

UTILIZZO DI CONTAINER IN AMBIENTE DI PRIVATE CLOUD

Tra le metodologie di virtualizzazione disponibili nel mondo di calcolo distribuito i container, grazie alle funzionalità di isolamento e astrazione garantite dai cgroups del kernel Linux, offrono notevoli vantaggi in termini di efficienza grazie anche alla rapidità di attivazione e al limitato overhead.

La creazione e terminazione rapida e on demand di container a fronte di situazioni di carico variabile li rendono particolarmente adatti per offrire servizi sul web o per creare velocemente ambienti di tipo IaaS e PaaS. È necessario tuttavia introdurre strumenti automatici per contenere la complessità delle infrastrutture, mantenere il controllo e semplificare la gestione dei container e garantire il servizio in ambienti di tipo mission critical.

L’iniziativa ha come obiettivo lo studio e la realizzazione di un prototipo per il deployment e l’orchestrazione di container in un ambiente di tipo cloud, utilizzando soluzioni open source quali, ad esempio, Kubernates.

Il tirocinante, in collaborazione con il team della Banca d’Italia nell’ambito di un gruppo di lavoro incaricato della realizzazione di una piattaforma di private cloud in Banca d’Italia, dovrà analizzare, studiare, selezionare e quindi sperimentare e realizzare, in ambiente di collaudo, un prototipo per la creazione, il deploy e l’esecuzione controllata di applicazioni attraverso l’uso di container come risorse integrate in un ambiente private cloud basato su Openstack.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • conoscenza dei principi di funzionamento del cloud computing;
  • competenza approfondita sull’utilizzo, lo sviluppo e la gestione di OpenStack (il più diffuso software open source per la realizzazione di private cloud), dei container applicativi e dei processi di continuous integration and delivery.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equipollenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • conoscenza degli strumenti concettuali e tecnici necessari per un proficuo svolgimento dell’attività, in particolare:
  • nozioni teorico-pratiche di amministrazione di sistemi Linux e di sistemi di virtualizzazione;
  • nozioni di programmazione in shell-scripting (almeno Bash) e almeno un linguaggio di più alto livello (quale, ad esempio, Go, Python, PHP).

CAPACITY PLANNING IN AMBIENTE DI PRIVATE CLOUD

L’iniziativa ha l’obiettivo di sviluppare un modello per il supporto alle attività di capacity planning e gestione dei carichi elaborativi in ambienti di private cloud basato su OpenStack.

Il tirocinante collaborerà con il team di progetto incaricato di realizzare un pilota (produzione) di un Software defined data center (SDDC) e private cloud al fine di definire i criteri e gli strumenti per il governo e la gestione ottimale della capacità elaborative disponibili all’interno dell’SDDC.

Il modello offrirà supporto per il dimensionamento dei sistemi in funzione dei carichi elaborativi e sarà di ausilio sia per le decisioni operative nel day-by-day, sia per determinare la redistribuzione dei costi nei singoli tenant (progetti) secondo la logica del pay-per-use; terrà anche conto, in un’ottica di gestione green dei data center, del contenimento dei consumi energetici dei sistemi.

Competenze acquisite al termine del tirocinio:

Una o più delle seguenti:

  • conoscenza dei principi di funzionamento del cloud computing;
  • competenza approfondita sull’utilizzo, lo sviluppo e la gestione di OpenStack (il più diffuso software open source per la realizzazione di private cloud), con particolare riferimento al controllo di gestione delle risorse, all’allocazione dei costi e alle previsioni di consumo.

Requisiti richiesti (oltre a quelli già specificati):

  • laurea magistrale/specialistica in Ingegneria informatica, Informatica, Matematica, Statistica, Fisica o titoli equipollenti.

Competenze richieste:

Una o più delle seguenti:

  • conoscenza degli strumenti concettuali e tecnici necessari per un proficuo svolgimento dell’attività, in particolare:
  • nozioni teorico-pratiche di amministrazione di sistemi Linux e di sistemi di virtualizzazione;
  • nozioni di programmazione in shell-scripting (almeno Bash) e almeno un linguaggio di più alto livello (quale, ad esempio, Go, Python, PHP).

• Verisure Italy – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage Amministrazione del Personale di Rete Vendita

Pubblicato il 26/06/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Verisure, multinazionale da 30 anni leader in Europa nei sistemi di sicurezza, con più di 10.000 dipendenti e di clienti nel mondo ricerca un/a:

Stage Amministrazione del Personale di Rete Vendita da inserire all’interno del Dipartimento Risorse Umane.

Il ruolo prevede:

  • Supporto Back Office Rete vendita: elaborazione contratti e recessi;
  • Consultazione Gestionale HR: reportistica ed inserimento dati;
  • Archiviazione documenti: elettronici e cartacei;

Il candidato ideale possiede:

  • Laurea in Economia/Ingegneria Gestionale;
  • Buona padronanza dei principali strumenti informatici in particolare pacchetto Office;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Conoscenza di base degli adempimenti fiscali
  • Problem solving e proattività;
  • Capacità di gestire le attività in un ambiente fortemente dinamico

Completano il profilo: precisione e riservatezza; organizzazione e rispetto delle scadenze; capacità comunicative e relazionali; doti analitico – informatiche; capacità di lavorare in team.

Tipologia del contratto: stage della durata di 6 mesi

Orario di lavoro: full time (9/18 con flessibilità in entrata e uscita)

Sede di lavoro: Roma

I candidati potranno inviare la propria candidatura a selezione@verisure.it, allegando un cv dettagliato in formato pdf ed autorizzando espressamente al trattamento dei dati personali.

Verranno considerate solamente le candidature in linea con il profilo ricercato. L’azienda ringrazia fin d’ora le persone che risponderanno all’annuncio.

Le ricerche sono rivolte ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L.903/77 e L.125/91).

• Albelissa – Laureati in Ingegneria

Electronic Development Engineer

Pubblicato il 16/06/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica o Elettronica

Albelissa è una società internazionale di consulenza che offre servizi ad alto valore aggiunto nel campo ingegneristico, informatico e del technical recruiting.

Siamo alla ricerca di un Electronic Development Engineer per conto di un’azienda della zona di Treviso con un fatturato di 2mld di euro con oltre 100 anni di storia e di successi alle spalle. La figura verrà inserita all’interno del team R&D formato da 15 ingegneri.

Il/La candidato/a dovrà possedere i seguenti requisiti:

Formazione:

Laurea in ingegneria elettronica o informatica

Figura richiesta:

La figura dovrà occuparsi di elaborare un progetto di elettronica, sotto tutti gli aspetti, partendo dallo sviluppo prodotto. Si dovrà interfacciare con il marketing, l’industrial design e i fornitori esterni, nonché i laboratori dove vengono effettuati i test.

Le piattaforme tecniche includono:

  • microcontrollori 8-16-32 bit
  • display LCD
  • control power AC e DC

Requisiti richiesti:

  • 1-5 anni di esperienza come electronic development engineer
  • Ottima conoscenza del linguaggio C e Assembly per microcontrollori e sistemi embedded
  • Orientamento al problem solving
  • Competenze trasversali in elettronica, fw e hw
  • Capacità di lavorare ed interfacciarsi con fornitori esterni e team interno
  • Proattività e voglia di imparare e orientamento al risultato
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Sede di lavoro:

  • Zona: Treviso

Tipo di contratto:

  • Inquadramento da definire in base a competenza ed esperienza acquisita

Inviare cv a alice.lofaro@albelissa.com.