• Toyota Motor Italia – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere

Parts Logistics (Roma)

Pubblicato il 15/01/2020

Tipo Laurea: Ingegneria Gestionale

Toyota Motor Italia è un’azienda dinamica, che crede nel proprio prodotto, nella soddisfazione del cliente e nello sviluppo delle persone, riconosciute come vero capitale strategico dell’azienda.

Nome e descrizione del progetto:

“Dealer Parts Operation Kaizen” Project Implementation:

Profilo ideale dello stagiaire:

  • Preferibilmente Ingegneria Gestionale anche per eventuali sviluppi all’interno dell’azienda (esempio Field)
  • Conoscenza Pacchetto Office.
  • Proattivo/a, aperto/a alle novità ed orientato/a al miglioramento continuo
  • Lingua Inglese parlata e scritta

Attività affidate allo stagiaire:

  • TMI Stock Finetuning in line with new business environment
  • Dealer orders monitoring
  • Dealer stock analysis
  • Warehouse channel follow up
  • Support implementation of Toyota Logistics Tools @ Toyota e Lexus dealers

Competenze professionali da acquisire durante lo stage:

Sistema Distributivo Toyota

Formazione specifica prevista durante lo stage:

Toyota Production System – Just In Time – Lean Logistics

Invio cv: cv@placement.uniroma2.it con oggetto “Toyota Parts Logistics”

Digital Experience Analyst (Roma)

Pubblicato il 15/01/2020

Tipo Laurea: Economia, Marketing e Comunicazione, LINFO, Scienze della Comunicazione, Scienze dell’Informazione

Toyota Motor Italia è un’azienda dinamica, che crede nel proprio prodotto, nella soddisfazione del cliente e nello sviluppo delle persone, riconosciute come vero capitale strategico dell’azienda.

La risorsa si occuperà di supportare il team di Digital Experience per attività di data analysis e aggiornamento e manutenzione siti web (desktop e mobile) per la nostra rete concessionari.

La sua figura si interfaccerà con stakeholder interni ed esterni all’azienda e sarà di supporto al coordinamento e la gestione del lavoro delle nostre agenzie media, creative e digital, garantendo qualità e rispetto dei tempi di esecuzione.

Conoscenza (e/o passione) per l’ambito Automotive sarà considerato un plus.

Skills:

CORE:

  • Ottime capacità analitiche
  • Competenze nell’utilizzo di strumenti quali Google Analytics, Microsoft Power BI e Microsoft Excel
  • Conoscenza base di SEO e SEM
  • Conoscenze base di lettura e interpretazione piani media di comunicazione (nice to have)
  • Interesse e preferenziale competenza base in ambito UX/UI (nice to have)

NICE TO HAVE

  • Preferenziale conoscenza base di piattaforme CMS (es WordPress, Tridion, Adobe)
  • Preferenziale conoscenza base di Salesforce marketing cloud o di altre piattaforme di marketing automation
  • Preferenziale conoscenza base dei linguaggi html e css

Lingue straniere:

  • Conoscenza della lingua inglese (B1)

Soft skills:

  • Attitudine al problem solving, al cambiamento e al challenge continuo
  • Forte motivazione
  • Ottime capacità relazionali e comunicative
  • Ottima capacità di organizzazione del proprio lavoro in funzione degli obiettivi qualitativi e temporali assegnati
  • Capacità di lavorare in team

Invio cv: cv@placement.uniroma2.it con oggetto “Toyota Digital Marketing”

Public Relations (Roma)

Pubblicato il 15/01/2020

Tipo Laurea: Economia, Marketing e Comunicazione, LINFO, Scienze della Comunicazione, Scienze dell’Informazione

Toyota Motor Italia è un’azienda dinamica, che crede nel proprio prodotto, nella soddisfazione del cliente e nello sviluppo delle persone, riconosciute come vero capitale strategico dell’azienda.

Activities

Corporate Communication:

  • Comunicati stampa: supporto alla raccolta delle informazioni e alla redazione dei comunicati
  • Eventi Corporate/CSR: supporto alla definizione agenda, contatto con i fornitori, coordinamento con gli stakeholder interni
  • Riorganizzazione dell’archivio digitale della parte Corporate
  • Rapporto di Sostenibilità: supporto alla alla raccolta delle informazioni e verifica dei materiali
  • Environmental Leadership Program: supporto al monitoraggio e all’aggiornamento dei contenuti del programma e follow up sui reparti coinvolti
  • Governance: gestione degli incontri periodici del Cross Communication Team e di quelli legati al progetto Brand Reputation (planning, convocazione, reporting)

External Affairs:

  • Università: preparazione del materiale per gli interventi pianificati
  • Istituzioni: gestione del processo di aggiornamento delle misure di agevolazioni locali

Skills & Competencies requirements:

  • Laurea in Economia, Scienze della comunicazione, Scienze Politiche
  • Eventuale esperienza nell’area della comunicazione
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese
  • Ottima conoscenza pacchetto Office (in particolare Powerpoint e Word)
  • Conoscenza e passione per il settore auto (commerciale e eventualmente anche tecnico)
  • Capacità di relazione e di public speaking
  • Capacità di analisi e di sintesi
  • Capacità di scrittura
  • Flessibilità
  • Capacità organizzative e di project management
  • Lavoro in team
  • Forte orientamento al risultato

Invio cv: cv@placement.uniroma2.it con oggetto “Toyota PR”

• ALD Automotive – Laureati in Lettere

Stage Digital Communication Platform

Pubblicato il 26/11/2019

Tipo di Laurea: Lingue nella Società dell’Informazione (o similari)

Profilo aziendale

ALD Automotive è una divisione della holding bancaria francese Gruppo Société Générale, specializzata nei servizi di mobilità, noleggio a lungo termine e gestione flotte aziendali. Proponiamo un’offerta completa che va da formule globali per gruppi multinazionali e aziende, a prodotti modulari e flessibili per piccole e medie imprese, liberi professionisti e privati. Un’offerta in continua evoluzione per un mondo che cambia.

Siamo arrivati in Italia nel 1981. E da allora non ci siamo più fermati. Nel nostro Paese, con le sedi di Roma e Milano, uno staff di circa 600 risorse e una rete assistenza di oltre 8.000 centri convenzionati, ALD Automotive gestisce e sviluppa oggi la mobilità di oltre 48.000 clienti tra aziende corporate, PMI, professionisti e P. IVA, fino ai clienti privati, con un totale parco circolante di oltre 190.000 veicoli tra auto, veicoli commerciali e moto.

I nostri punti di forza:

  • Consulenza personalizzata
  • Qualità certificata
  • Innovazione continua

In un’ottica di inserimento e sviluppo di persone motivate a confrontarsi con una realtà internazionale, dove TEAM SPIRIT, COMMITMENT, INNOVATION e RESPONSIBILITY rappresentano i punti cardine intorno ai quali ruota l’intero sistema aziendale, ricerchiamo un:

Stage Digital Communication Platform

Posizioni ricercate

Descrizione posizione

La risorsa supporterà trasversalmente le attività dell’Area Digital & Communication e sarà dedicata alla gestione delle vetrine commerciali.

Nel particolare questa figura supporterà il Team Digital & Communication nelle attività di:

  • Data entry;
  • Gestione del CMS;
  • Ottimizzazione delle immagini dedicate al web;
  • Creazione DEM e banner;
  • Gestione dei contenuti delle offerte;
  • Aggiornamento offerte.

Requisiti richiesti:

  • Laurea preferibilmente in Lingue nella Società dell’Informazione o similari;
  • Buona conoscenza di XLS;
  • Gestione del file in CVS;
  • Conoscenza base del pacchetto Adobe;
  • Conoscenza base di HTML;
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office
  • Ottime capacità organizzative, velocità nell’apprendimento e nella esecuzione operativa delle attività;
  • Ottime doti relazionali;

Sede di lavoro: Roma

Offriamo uno stage con rimborso spese.

Invio candidatura all’email: recruiting@aldautomotive.com.

ALD Automotive Italia Srl è contraria ad ogni forma di discriminazione sociale, di razzismo, di xenofobia, di intolleranza e di violenza. ALD Automotive Italia Srl si impegna ad evitare ogni discriminazione dalle proprie condotte e a rispettare, nelle relazioni con i propri stakeholder, le differenze di età, genere, orientamento e identità sessuale, etnia, religione, stato di salute, appartenenza politica e sindacale, lingua o diversa abilità.

• Città della Scienza – Laureati in Lettere

Tirocini Futuro Remoto 2019 - Napoli

Pubblicato il 30/05/2019

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Scienze dei beni culturali: turismo, arte, archeologia, Scienze della comunicazione, Scienze dell’educazione, LINFO o similari

Scadenza presentazione candidature 1° luglio 2019 ore 13.00

La Fondazione Idis-Città della Scienza nell’ambito della manifestazione Futuro Remoto, un viaggio tra scienza e fantascienza che quest’anno si svolgerà dal 21 al 24 novembre 2019 a Città della Scienza e che ha per tema “ESSERE 4.0 – Storie di rivoluzioni, scienza e tecnologia da Leonardo da Vinci ad oggi”, intende ospitare due tirocini post laurea triennale o magistrale, a partire dal 2 settembre al 30 novembre 2019, con un rimborso spese forfettario di 500,00 euro lordi al mese.
I tirocinanti affiancheranno lo staff del Science Centre nelle attività di organizzazione e gestione della manifestazione Futuro Remoto 2019, nelle attività di documentazione finale della manifestazione e saranno seguiti da qualificato personale interno della Fondazione in qualità di tutor aziendale.

Requisiti:

  • Non aver compiuto il 30esimo anno di età alla data di domanda del tirocinio
  • ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
  • Conseguimento di diploma di laurea triennale o specialistica in materie scientifiche o della comunicazione secondo i seguenti indirizzi: Laurea triennale in scienze politiche, Laurea triennale in sociologia, Laurea triennale in Scienze dei beni culturali: turismo, arte, archeologia, Laurea triennale in Scienze della comunicazione, Laurea triennale in Scienze dell’educazione, Laurea triennale in culture digitali e della comunicazione, Laurea Magistrale in comunicazione pubblica, sociale e politica, Laurea Magistrale in politiche sociali e del territorio, Laurea magistrale in pianificazione territoriale, urbanistica e paesaggistico-ambientale

Le richieste, aventi oggetto Tirocinio Futuro Remoto, insieme al curriculum del candidato, dovranno essere inoltrate alla Fondazione Idis tramite mail: risorseumane@cittadellascienza.it
o
tramite posta all’Ufficio Risorse Umane – Fondazione Idis-Città della Scienza,
Via Coroglio 57
80124- Napoli
Le richieste dovranno pervenire entro il 1° Luglio 2019 ore 13.00 (rif. tel. 081 7352605 )