ingegneria

• Indra – Laureati in Ingegneria, Scienze (categorie protette e disabili)

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Stage/apprendistato/tempo indeterminato

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Pubblicato il : 28/06/2016

Tipo Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica

Indra è una società globale di consulenza e tecnologia, leader in soluzioni e servizi ad alto valore aggiunto: operiamo in più di 138 paesi e contiamo su più di 37.000 professionisti di 42 nazionalità. Offriamo soluzioni e servizi per i settori di Infrastructure, Transport & Traffic, Pubblic Administration & Healthcare, Security & Defence, Utilities & Energy, Electoral Process, Finance, Industry, Consumer Goods & Services, Media and Telecommunication.

In Italia lavorano circa 600 professionisti presso le sedi di Roma, Milano, Napoli, Bologna e Matera. Offriamo un portafoglio diversificato di soluzioni e competenze, in ambiti quali: Customer & Service Management, CRM, WEB application, infrastrutture Contact Centre e Service Operation, Enterprise Management, Business Intelligence, ECM, ERP, Security.

Per Indra l’acquisizione, la gestione e la retention del talento rappresentano una priorità strategica: ricerchiamo professionisti altamente qualificati, interessati a sviluppare una carriera professionale attrattiva in una società globale; persone che mirano all’eccellenza, orientate all’obiettivo, con un atteggiamento creativo e la predisposizione al lavoro di squadra. Siamo particolarmente interessati a candidati in possesso di titoli di studio tecnici, un buon curriculum accademico, ottima conoscenza delle lingue ed esperienza internazionale.

Lavorare in Indra significa cogliere l’opportunità di non smettere mai di imparare in un contesto di innovazione e conoscenza.

La risorsa, affiancata da un tutor aziendale, nello svolgimento del tirocinio, avrà la possibilità di utilizzare e accrescere le competenze dei linguaggi imperativi orientati agli oggetti, come JAVA e .NET, nonché dei linguaggi dichiarativi come SQL. Potrà approfondire l’architettura J2EE e Microsoft, senza tralasciare i linguaggi di mark-up, quali l’XML e dell’HTML, nonché l’utilizzo di JQuery e/o Javascript/Ajax.

Tra le attività/responsabilità principali:

  • Imparare a programmare in modo professionale, e secondo gli standard qualitativi aziendali;
  • Utilizzare le tecnologie Microsoft .Net C# e Oracle J2EE nell’ambito dello sviluppo di portali WEB;
  • Utilizzare Tibco BW nell’ambito dell’integrazione di sistemi;
  • Apprendere ed applicare l’uso degli strumenti e delle procedure aziendali.

Tra i principali requisiti:

  • Laurea specialistica in discipline informatiche;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Preferibile conoscenza della lingua spagnola.

Competenze tecniche:

  • Buona conoscenza teorica della programmazione orientata agli oggetti;
  • Conoscenza base dei linguaggi di programmazione C++, Java e/o .Net C#;
  • Buona conoscenza teorica dei sistemi informativi e dei Data Base nello specifico.

Competenze trasversali:

  • Capacità di lavoro in gruppo,
  • Attitudine al problem solving;
  • Orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

Sede di lavoro: Napoli, Roma

Tipologia contrattuale: Stage/apprendistato/tempo indeterminato

Se interessati, si prega di inviare il proprio cv all’indirizzo dbarone@indracompany.com.

La ricerca è rivolta alle categorie protette e disabili ex art. 1 e 18 L. 68/99.

• Enel: Global Graduate Program – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

placement Offerte Stage, Stage Economia, Stage Ingegneria, Stage Scienze , , , , , , , ,

Stage Funzione Security

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Pubblicato il: 30/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale – Preferito master in materia di sicurezza aziendale

Per la Funzione Security di Enel, siamo alla ricerca di giovani neolaureati che siano curiosi ed abbiamo voglia di mettersi in gioco. Le persone inserite che saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • Definizione di modelli e soluzioni per la raccolta di informazioni
  • Analisi e correlazione di dati ed informazioni estratte da fonti esterne ed interne
  • Analisi dell’evoluzione delle minacce e dei rischi di security per gli asset aziendali
  • Produzione di reportistica

Competenze richieste
Laurea Specialistica in discipline economiche o ingegneria.
Costituisce titolo preferenziale la partecipazione o conseguimento di Master in materia di Security aziendale

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi
Siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano ottime capacità di comunicazione verbale e scritta, capacità di lavorare in condizioni di stress, team work, flessibilità, problem solving, ottime capacità di relazione con il business.
Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.
Offriamo uno stage retribuito della durata di 6 mesi

Selezione chiusa

Stage Struttura Energy Management

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale – Meccanica, Matematica

La divisione Global Trading di Enel, è alla ricerca di profili junior dinamici, intraprendenti e motivati da inserire nella struttura Energy Management Italy, che saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • analisi delle dinamiche del mercato elettrico per la definizione della strategia ottimale di offerta (prezzi/volumi):
    • sui mercati a termine, in linea al profilo di rischio aziendale
    • sui mercati spot, per ulteriore ottimizzazione dei margini economici
  • valutazione delle risorse necessarie al funzionamento in sicurezza della rete elettrica per la definizione del posizionamento ottimale sul mercato dei servizi di dispacciamento gestito da Terna
  • definizione dei piani di produzione del parco impianti Italia e dei relativi consumi di combustibile mediante simulazioni su driver di mercato (domanda elettrica, vincoli di rete, costi combustibili, produzione da fonti rinnovabili, etc.)

Competenze richieste

  • Laurea di II livello in Economia, Ingegneria (con indirizzo gestionale, meccanico, elettrico), matematica-statistica.
  • Conoscenza della lingua inglese (entry level: Intermediate)
  • Conoscenza dei principali strumenti di Office automation (in particolare Excel)
  • Rappresenta un plus la conoscenza di metodi quantitativi e modelli statistici e/o la conoscenza dei mercati regolamentati dell’energia

Caratteristiche personali

  • Proattività e sistematicità
  • Problem solving e orientamento al risultato
  • Autonomia nelle decisioni
  • Attitudine al lavoro in team

Sede di lavoro: Roma

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi

Come saprai siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano capacità di analisi e di sintesi, problem solving ed orientamento ai risultati, proattività e flessibilità, attitudine al lavoro in team e che abbiano voglia di raccogliere nuove sfide e siano propense alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Selezione chiusa

Stage Divisione Global Front Office

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria, Matematica e discipline affini

La divisione Global Trading di Enel è alla ricerca di profili junior dinamici, intraprendenti e motivati da inserire nella struttura Global Front Office che, dopo specifico training on the job, saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • Gestione dei portafogli di trading eseguendo operazioni commerciali sui mercati internazionali di elettricità, gas e altre commodity energetiche
  • Supporto alle società del Gruppo (sia italiane che estere) nella gestione delle rispettive strategie di portafoglio
  • Identificazione e sviluppo di nuove opportunità di business nei mercati di interesse in modo integrato con i trading desk di riferimento
  • partecipazione ad eventi di settore in ambito internazionale per garantire il costante aggiornamento della divisione  sulle principali tematiche e strumenti del trading nel settore energetico

Competenze richieste

  • Laurea di II livello in Economia, Ingegneria, Matematica, Statistica ed altre discipline scientifiche
  • Conoscenza della lingua inglese: upper-intermediate level
  • Conoscenza dei principali strumenti di Office automation
  • Rappresenta un plus la conoscenza dei mercati/strumenti finanziari e/o del settore energetico

Caratteristiche personali

  • Proattività e sistematicità
  • Problem solving e orientamento al risultato
  • Skills commerciali e di negoziazione
  • Attitudine al lavoro in team
  • autonomia e spirito imprenditoriale
  • Disponibilità a trasferte

Sede di lavoro: Roma

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi

Come saprai siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano capacità di analisi e di sintesi, problem solving ed orientamento ai risultati, proattività e flessibilità, attitudine al lavoro in team e che abbiano voglia di raccogliere nuove sfide e siano propense alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Selezione chiusa

Stage Rete e processi commerciali

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Ingegneria

Il mondo dell’energia ti appassiona e vuoi ampliare la tua conoscenza del mercato elettrico e della distribuzione dell’energia? Vorresti metterti alla prova in un contesto sfidante dove dare il tuo contributo a progetti innovativi che ti permettano di costruire qualcosa di significativo per il tuo futuro e quello degli altri?

Enel Distribuzione, è alla ricerca di giovani e brillanti Ingegneri neolaureati che siano curiosi ed abbiamo voglia di mettersi in gioco. Potrai fare un’esperienza nella società di distribuzione di energia elettrica occupandoti di:

  • esercizio e manutenzione della rete
  • pianificazione e sviluppo rete
  • processi commerciali
  • sviluppo tecnologie di rete

Competenze richieste

Laurea Specialistica in discipline Ingegneria (elettrica, elettronica, delle telecomunicazioni o gestionale)

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi

Siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano buone doti relazionali, capacità di lavorare in condizioni di stress, team work, flessibilità e problem solving..

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Offriamo uno stage retribuito della durata massima di 6 mesi

Modalità di applicazione

Selezione chiusa

Stage Funzione Regulatory and Antitrust

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria

Per la Funzione Regulatory and Antitrust di Enel, siamo alla ricerca di giovani e brillanti neolaureati che siano curiosi ed abbiamo voglia approfondire la regolazione nel settore dell’energia e del gas. Le persone inserite che saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • Analisi e monitoraggio della regolazione del mercato all’ingrosso dell’energia elettrica o del settore gas in Italia, con particolare attenzione agli impatti economici per il Gruppo
  • Supporto a definizione di positioning di Gruppo da presentare a stakeholders esterni (istituzioni, associazioni di categoria)
  • Advocacy verso Autorità e Associazioni di categoria (es. Assoelettrica, Confindustria, Aiget, Efet)
  • Supporto al Regolatorio Europeo sui temi di interesse della Country Italia

Competenze richieste

Laurea Specialistica in discipline economiche o ingegneria

Preferite nozioni di regolazione del settore energia

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi

Siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano ottime capacità di comunicazione verbale e scritta, capacità di lavorare in condizioni di stress, team work, flessibilità, problem solving, ottime capacità di relazione con il business e con stakeholder esterni.

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Offriamo uno stage retribuito della durata di 6 mesi

Modalità di applicazione

Selezione chiusa

Stage struttura Global Middle Office e Risk Management

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria, Matematica

La divisione Global Trading di Enel è alla ricerca di profili junior dinamici, intraprendenti e motivati da inserire nella struttura Global Middle Office e Risk Management, che saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • Analisi e monitoraggio dei rischi legati alle commodity energetiche internazionali, nel rispetto dei limiti di rischio assegnati a livello di Gruppo
  • Definizione delle strategie di copertura dei rischi industriali sui mercati internazionali
  • Sviluppo di modelli di previsione dei driver di mercato delle commodity (consumi, produzione, prezzo, etc.) a supporto delle decisioni in ambito trading, hedging industriale e business development.

Competenze richieste

  • Laurea di II livello in Economia, Ingegneria, Matematica-statistica, Fisica
  • Conoscenza della lingua inglese: upper-intermediate level
  • Conoscenza dei principali strumenti di Office automation
  • Rappresenta un plus la conoscenza dei mercati finanziari/energetici e la conoscenza di metodi quantitativi/modelli statistici

Caratteristiche personali

  • Proattività e flessibilità
  • Problem solving e orientamento al risultato
  • Capacità di analisi e di sintesi
  • Attitudine al lavoro in team

Sede di lavoro (Roma)

Caratteristiche personali e modalità per candidarsi

Come saprai siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano capacità di analisi e di sintesi, problem solving ed orientamento ai risultati, proattività e flessibilità, attitudine al lavoro in team e che abbiano voglia di raccogliere nuove sfide e siano propense alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Selezione chiusa

Stage Trading Conformity Unit

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia

Enel Global Trading is seeking to appoint a junior talented professional in the Trading Conformity Unit to cover a broad role encompassing monitoring, regulatory projects and advisory and ensuring Global Trading compliance to all laws and regulations relating to the energy business and to commodity financial instruments.

Key Responsibilities / Tasks

  • Responsible for developing and implementing the market compliance infrastructure, the governance framework (policies and processes) and internal controls
  • Ensure regulatory compliance with all applicable laws, including EMIR, MiFID II, REMIT and MAR in Europe, Dodd-Frank in the US and exchange regulations
  • Assess regulatory risk. Perform implementation gap analysis and define remediation plans and/or risk mitigation actions
  • Trade surveillance and monitoring
  • Advising trading teams on relevant compliance issues and procedures
  • Responsible for smooth integration of control systems and compliance procedures
  • Support business lines in the assessment of counterparty reputational risk (KYC committees) and in the implementation of specific laws/regulations having an impact on trading
  • Role reports to Head of Trading Conformity

Technical-professional knowledge

  • 2 years’ experience in a professional role
  • University degree in Economics, Finance or Political Science
  • Knowledge of commodity financial derivatives and energy markets
  • Knowledge of financial markets regulation. Fundamental understanding of various regulations, including EMIR, Dodd-Frank and relevant EU laws is a plus.

Languages

  • Fluent Italian and English, both speaking and writing
  • Spanish is a plus

Place of work : Rome

Who we’re looking for and how to apply

As you know we are in the Open Power Era and Enel is preparing to hire people who want to change the world and are willing to challenge themselves in order to invent ways to change it.

We’re looking for people with analytic, synthetic and problem solving skills who are proactive and flexible, able to work in teams and goal oriented and who want to meet new challenges and are available for mobility initiatives within the country and abroad.

Enel has created a new selection process designed for recent graduates in order to select the best candidates and make them join the Enel Global Graduate Program. This process allows you to introduce yourself in a creative way and gives us the chance to know you better as well as learn about your ambitions and expectations.

Selezione chiusa

Stage funzione Administration, Finance & Control

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Enel è alla ricerca di profili junior dinamici, intraprendenti e motivati da inserire nell’unità Planning&Control all’interno della funzione Administration, Finance & Control, che saranno coinvolti nelle seguenti attività:

  • Monitoraggio mensile dell’andamento economico/finanziario dell’area di competenza
  • Rappresentazione dei risultati e delle variazioni rispetto al budget e al previous year
  • Predisposizione ed analisi del Preclosing, Budget, Piano e Forecast dell’area
  • Supporto alla preventivazione finanziaria e analisi periodica della situazione patrimoniale dell’area di competenza

Competenze richieste

  • Laurea di II livello in Economia o Ingegneria gestionale
  • Buona conoscenza dei principi contabili
  • Conoscenza base di SAP. La conoscenza di altri sistemi della contabilità (PRIMO,  BW Datawarehouse etc.) o di sistemi informatici della line (ICTS, Allegro, etc.) viene considerata titolo preferenziale.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Power Point ed Access)
  • Conoscenza fluente della lingua Inglese (la lingua Spagnola è un plus)

Caratteristiche personali

  • Buone capacità relazionali
  • Autonomia, flessibilità, capacità di sviluppare una visione d’insieme anche in assenza di informazioni complete.
  • Orientamento al team work e al problem solving
  • Apertura al cambiamento e all’innovazione degli approcci
  • Buona capacità di analisi e di sintesi di fenomeni complessi

Sede di lavoro

Roma

Modalità di inserimento

  • Stage retribuito della durata di 6 mesi
  • Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge L.903/77 e D.Lgs n. 98/2006, art 27

Modalità per candidarsi

Come saprai siamo nell’era Open Power ed ENEL si prepara ad inserire persone che desiderano cambiare il mondo e sappiano inventare modi per cambiarlo. Stiamo cercando persone che abbiano capacità di analisi e di sintesi, problem solving ed orientamento ai risultati, proattività e flessibilità, attitudine al lavoro in team e che abbiano voglia di raccogliere nuove sfide e siano propense alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Enel ha creato un nuovo processo di selezione progettato per neolaureati al fine di selezionare i migliori candidati e farli diventare parte della sua squadra: Enel Global Graduate Program.

Selezione chiusa

• Manpower cerca per Gruppo Engineering – Laureati in Ingegneria, Scienze

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Information Technology Graduate Programme - Contratto di Apprendistato

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Pubblicato il: 21/06/2016

Tipo Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

Il Gruppo Engineering è leader italiano nel settore dell’Information Technology con oltre 40 sedi in Italia, Belgio, Repubblica di Serbia, Norvegia, America Latina (Brasile e Argentina) e USA. La Capogruppo Engineering Ingegneria Informatica S.p.A., fondata a Padova il 6 giugno 1980, è quotata dal dicembre 2000 sul segmento FTSE Italia STAR di Borsa Italiana. ll Gruppo, con circa 8.100 dipendenti e un valore della produzione di circa 878 milioni euro a fine 2015, gestisce iniziative IT in oltre 20 Paesi con progetti in diverse aree di business: Finanza, Pubblica Amministrazione e Sanità, Industria e Servizi, Telco e Utilities. Opera nel mercato dell’outsourcing e del cloud computing attraverso un network integrato di 5 data center localizzati a Pont-Saint-Martin (AO), Torino, Vicenza, Milano e Roma, dotati di infrastrutture allineate ai migliori standard tecnologici, qualitativi e di sicurezza.
Il Gruppo svolge un ruolo di leadership nella ricerca sul software, coordinando diversi progetti nazionali e internazionali attraverso una rete di partner scientifici e universitari in tutta Europa.

L’azienda è alla ricerca di giovani laureati con voglia di investire in un percorso formativo che permette di accrescere le proprie competenze tecniche e di conoscere un contesto organizzativo complesso, dinamico, sfidante.

Manpower spa, è stata incaricata della ricerca che riguarda giovani laureati in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Gestionale, Matematica da inserire nelle aree:

R&D – Programmazione

Che cosa prevede il programma:

  • Percorso formativo on the job direttamente con i responsabili di funzione
  • Piano Formativo personalizzato orientato allo sviluppo di Hard & Soft Skills
  • Formazione presso l’Accademy “Enrico Della Valle” di Engineering S.p.A.: una scuola che ogni anno eroga giornate di formazione tecnica, metodologica e comportamentale.

A chi è rivolto il programma:

  • Giovani neo-Laureati Triennali e/o Magistrali in Informatica e Ingegneria Informatica
  • Lingue: inglese Buono
  • Disponibilità alla mobilità territoriale nazionale

La selezione prevede:
Intervista telefonica curata da ManpowerGroup e colloquio con HR e Responsabile di linea di Engineering S.p.A.

Le sedi di inserimento saranno su tutta Italia

I candidati interessati possono candidarsi al seguente link: https://www.manpower.it/Engineering—Information-Technology-Graduate-Programme

• Mercedes Benz Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria

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Stage Litigation, Antitrust SELEZIONE CHIUSA
mercedesbenz

Pubblicato il: 17/06/2016

Tipo di Laurea: Giurisprudenza

La posizione

Per la nostra sede centrale Mercedes-Benz Italia abbiamo la possibilità di attivare uno stage di 6 mesi all’interno della nostra Direzione Legal.

Scopo dello stage sarà quello di far acquisire al tirocinante strumenti e metodologie sulle attività riguardanti la Direzione Legal del Settore Contrattualistica e Contenzioso nelle seguenti attività:

  • Recupero credito: predisposizione di diffide di pagamento, supporto nella redazione delle istanze di ammissione al passivo e monitoraggio dei procedimenti
  • Antitrust: supporto nell’implementazione dei processi di Casa Madre;
  • Product Liability: supporto nella gestione dei contenziosi stragiudiziali e giudiziali relativi a tale tematica;
  • Contenzioso stragiudiziale: supporto nella predisposizione delle lettere di riscontro

Cosa offriamo

Stage con rimborso spese della durata di 6 mesi.
Sede di lavoro: Roma, Via Giulio Vincenzo Bona, 110

Chi cerchiamo

La Risorsa ideale è un@ brillante laureat@ in Giurisprudenza dotat@ di flessibilità, precisione sul lavoro, attenzione ai dettagli e orientamento al risultato.
Un’ottima conoscenza della lingua inglese, la passione per il settore e per le tematiche antitrust completano il profilo.

Come candidarsi

SELEZIONE CHIUSA
Non saranno prese in considerazione le candidature non in linea con i requisiti richiesti.

Stage Back Office – Sales VAN SELEZIONE CHIUSA
mercedesbenz

Pubblicato il: 17/06/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria

La posizione

Per la nostra sede centrale Mercedes-Benz Italia abbiamo la possibilità di attivare uno stage di 6 mesi all’interno del Settore Sales VAN.
Scopo dello stage sarà quello di far acquisire al tirocinante strumenti e metodologie sulle attività riguardanti:

  • Gestione dati clienti flotta e clienti internazionali
  • Supporto per la gestione dei contratti quadro per società di noleggio a breve e lungo termine
  • Supporto per analisi budget del gruppo KAM
  • Supporto inserimento gestione clienti nei relativi sistemi informatici
  • Supporto nella estrapolazione di liste di potenziali clienti flotta

Stage con rimborso spese della durata di 6 mesi.

Cosa offriamo

Sede di lavoro: Roma, Via Giulio Vincenzo Bona, 110.

Chi cerchiamo

La Risorsa ideale è un@ brillante laureat@ in Economia/Ingegneria dotat@ di flessibilità, precisione sul lavoro, attenzione ai dettagli e orientamento al risultato. Un’ottima conoscenza della lingua inglese, la passione per il settore e per le tematiche Sales completano il profilo.

Come candidarsi

SELEZIONE CHIUSA

Non saranno prese in considerazione le candidature non in linea con i requisiti richiesti.

• BNL Gruppo BNP Paribas – Laureati in Economia, Ingegneria

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Stage Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione – Divisione Retail e Private

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Pubblicato il: 16/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria

Chi siamo

BNL Gruppo BNP Paribas è una delle principali banche italiane, parte di un gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari e tra i più solidi al mondo.

Entrare in BNL significa lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Cosa fa la struttura Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione – Divisione Retail e Private

La struttura, in estrema sintesi, si occupa delle seguenti attività:

  • Assicurare la gestione del processo di pianificazione, di budget e di controllo gestionale per la funzione di competenza in stretto coordinamento con i Responsabili delle strutture di riferimento
  • Curare l’analisi degli andamenti economici, finanziari e patrimoniali di consuntivo e il presidio dei flussi informativi andamentali secondo le frequenze opportune e disponibili (tableau de bord per il dettaglio degli indicatori e dei flussi commerciali, operativi ed economico-patrimoniali) verso i Responsabili delle strutture presso cui operano e verso il Responsabile Budget e Controllo di Gestione della Direzione
  • Assicurare l’abilitazione dell’attività di monitoraggio commerciale e, per gli indicatori di propria competenza, l’efficace funzionamento dei sistemi incentivanti trimestrali/ annuali
  • Assicurare la partecipazione alla definizione delle logiche dei vari sistemi incentivanti, soprattutto in relazione alla coerenza comparata e complessiva degli stessi
  • Curare l’analisi degli impatti economico-finanziari delle iniziative operative e commerciali a supporto del processo decisionale delle strutture presso cui operano

Cosa significa fare uno stage in Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione – Divisione Retail e Private

La persona in stage si occuperà del:

  • supporto al processo di monitoraggio delle principali variabili distributive della Divisione Retail e Private
  • supporto alla redazione dei documenti di sintesi dei Risultati periodici

Requisiti minimi per partecipare alle selezioni

Formazione: laurea in Economia/Ingegneria

Competenze comportamentali: Adattabilità, Capacità di apprendimento, Team work, Organizzazione e pianificazione, Capacità di analisi, Iniziativa

Competenze tecniche: ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; ottima conoscenza della lingua inglese (eventuale conoscenza della lingua francese)

Durata e retribuzione

Lo stage ha una durata di 6 mesi ed è attivabile entro 12 mesi dal conseguimento dell’ultimo titolo di studio. E’ previsto un rimborso spese mensile.

Gli interessati possono inviare il proprio cv all’indirizzo federica.valere@bnpparibas.com.

La candidatura presentata per questo annuncio potrà essere considerata anche per altre posizioni coerenti con il percorso accademico/professionale maturato in modo da valorizzare al meglio l’inserimento del CV.

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77)

• PwC Advisory SpA – Laureati in Economia, Ingegneria

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Stage Consulting Government

PwC

Pubblicato il : 15/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

PricewaterhouseCoopers Advisory SpA, società di consulenza direzionale e organizzativa appartenente al network internazionale PwC, in ottica di potenziamento della propria struttura ricerca un neolaureato da inserire nel gruppo Consulting – Government.

Il Candidato selezionato sarà inserito nel Team che eroga servizi di consulenza relativi la definizione di strategie, processi, organizzazioni e tecnologie a supporto delle principali Pubbliche Amministrazioni nel miglioramento continuo delle performance, con particolare riferimento alla funzione IT, assicurando nel contempo un allineamento alle esigenze di business ed agli obblighi imposti da leggi e regolamenti.

Si richiede:

  •    Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia con specializzazione in Amministrazioni Pubbliche;
  •    Conoscenza fluente della lingua inglese;
  •    Disponibilità alla mobilità nazionale ed internazionale;
  •    Buone capacità organizzative, di teamwork e predisposizione ai rapporti interpersonali;
  •    Capacità di problem solving, spirito di iniziativa e creatività.

Completano il profilo:

  •    Interesse per i temi di efficientamento ed ottimizzazione processi per la Pubblica Amministrazione;
  •    Forte motivazione per l’attività consulenziale;

Sede: Roma

Per candidarsi è necessario compilare l’application form sul sito http://www.pwc.com/it/it/careers/graduate.html, indicando come Area di interesse 1° scelta “Consulting” e nel  dettaglio “Government”, citando nell’apposito campo il riferimento “STAGE/GOV/16″ e specificando la sede di interesse (Roma).

• Cassa Depositi e Prestiti SpA – Laureati in Economia, Ingegneria

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Stage pianificazione e controllo di gestione

cdp

Pubblicato il: 15/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria

Posizione

Stage pianificazione e controllo di gestione

Codice riferimento

SPCG 1916

Azienda

Cassa depositi e prestiti Spa

Unità Organizzativa

Pianificazione e Controllo di Gestione

Attività

La risorsa supporterà il team nello svolgimento delle seguenti attività:

  • Analisi e monitoraggio della performance economico-finanziaria e patrimoniale della Capogruppo e delle partecipate;
  • Predisposizione della reportistica gestionale per il Top Management;
  • Elaborazione delle previsioni economico-patrimoniali;
  • Analisi degli impatti economico-patrimoniali delle operazioni;
  • Definizione degli obiettivi per le Business

Requisiti

Il candidato ricercato ha conseguito, in corso e da non più di 12 mesi, una laurea specialistica in Economia, Ingegneria o Scienze Statistiche e possiede un’ottima conoscenza dell’inglese e di Excel.

Completano il profilo la predisposizione a lavorare in team, motivazione, ottime capacità analitiche e quantitative, attitudini relazionali.

Lo stage avrà una durata di 6 mesi. E’ previsto un rimborso spese mensile.

Gli interessati potranno candidarsi collegandosi direttamente alla pagina “Lavora con noi ” sezione “Selezioni attive” del nostro sito internet www.cdp.it, rispondendo direttamente all’annuncio pubblicato.

Saranno contattati i soli candidati in linea con il profilo descritto, il cui CV sia pervenuto entro e non oltre il 28/06/2016.

La ricerca, in ottemperanza alla legge 198/06, è rivolta ad ambo i sessi.

Sede

Roma

• Cassa Depositi e Prestiti SpA – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

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Stage Project & Space Management

cdp

Pubblicato il: 14/06/2016

Tipo Laurea: Ingegneria Edile-Architettura

Posizione

Stage – Project & Space Management

Codice riferimento

SPSM 1716

Azienda

Cassa depositi e prestiti Spa

Unità Organizzativa

Back Office e Logistica – Building & Property Management

Attività

La risorsa supporterà il responsabile sulle tematiche legate all’interior design e workplace design, partecipando alla definizione dei nuovi standard per gli ambienti di lavoro secondo le più attuali teorie di smart working e co-working. La risorsa supporterà il team nell’attività di project management, nel contesto di manutenzione ordinaria e straordinaria di immobili strumentali.

Requisiti

Il candidato ricercato ha conseguito, in corso e da non più di 12 mesi, una laurea specialistica in Architettura; possiede un’ottima conoscenza dell’inglese e dei principali software applicativi di disegno assistito 2D e 3D, BIM, rendering e fotoritocco (Autocad, Revit, Photoshop), project management (MS project) e degli applicativi di office automation (excel, power point) .

Sarà considerato requisito preferenziale aver sviluppato una tesi di laurea in architettura di interni, con particolare riguardo a design degli spazi di lavoro.

Lo stage avrà durata di 6 mesi. E’ previsto un rimborso spese.

Gli interessati potranno candidarsi collegandosi direttamente alla pagina “Lavora con noi ” sezione “Selezioni attive” del nostro sito internet www.cdp.it.

La ricerca, in ottemperanza alla legge 198/06, è rivolta ad ambo i sessi.

Sede 

Roma

Stage Utilities & Fleet Management

cdp

Pubblicato il: 14/06/2016

Tipo Laurea: Economia, Ingegneria, Informatica

Posizione

Stage Utilities & Fleet Management

Codice riferimento

SUFM 1816

Azienda

Cassa depositi e prestiti Spa

Unità Organizzativa

Back Office e Logistica – Utilities & Fleet Management

Attività

La risorsa supporterà il team sui temi di monitoraggio e realizzazione di report sui servizi erogati; supporterà i processi di gestione della domanda dei servizi nell’ambito della struttura monitorandone il rispetto secondo gli standard contrattuali. Supporterà inoltre il team nella redazione di specifiche tecniche finalizzate alle procedure di acquisizione di servizi, collaborando alla stesura di policy, norme interne e workflow di processo.

Requisiti

Il candidato ricercato ha una laurea in materie tecniche (ingegneria, economia, informatica), conseguita in corso e da non più di 12 mesi; possiede un’ottima conoscenza dell’inglese, dell’intero pacchetto office e di sistemi di reporting e gestione basi dati.

Sono richieste, inoltre, capacità d lavorare in team e capacità relazionali. Lo stage avrà durata di 6 mesi. E’ previsto un rimborso spese.

Gli interessati potranno candidarsi collegandosi direttamente alla pagina “Lavora con noi ” sezione “Selezioni attive” del nostro sito internet www.cdp.it.

La ricerca, in ottemperanza alla legge 198/06, è rivolta ad ambo i sessi.

Sede

Roma

23 giugno 2016, New Energy Group Recruiting Day

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Bannerino_New_Energy_GroupIl 23 giugno 2016 a partire dalle 10, in Aula C2 (Facoltà di Ingegneria, Via del Politecnico, 1- Roma), New Energy Group, leader nell’ambito della Digital Transformation, Customer eXperience & Cloud Application, sarà presente per una giornata di recruiting. L’azienda cerca, per le sedi di Roma, Milano e Madrid neolaureati di I o II livello in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria di Internet, Ingegneria Gestionale, Matematica o discipline affini.

Per partecipare è necessario inviare una copia aggiornata del CV all’indirizzo placement@uniroma2.it con oggetto “Evento New Energy” entro il 19 giugno.

I candidati ritenuti idonei dopo il colloquio saranno inseriti, in funzione delle attitudini personali, in 5 percorsi di formazione on the job (stage finalizzati all’inserimento):

  • Progettazione e sviluppo Java Web e Mobile Application;
  • Progettazione e sviluppo CRM sulla piattaforma Cloud Salesforce.com;
  • Sviluppo su piattaforme di Integrazione;
  • Gestione sistemistica ed applicativa;
  • Analytics e Digital Marketing.

 

PROGRAMMA

Dove: Aula C2 – Facoltà di Ingegneria, Via del Politecnico, 1- Roma
Quando: 23 giugno 2016 

  • Ore 10.00 – Registrazione partecipanti
  • Ore 10.30 –  Presentazione aziendale ad accesso libero
  • Ore 11.30 – Colloqui individuali con il personale HR di New Energy riservati ai candidati idonei alla preselezione

:: Locandina in pdf ::

• Just Knock cerca per Bosch – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere

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Tempo indeterminato Area Original Equipement

bosch

Pubblicato il : 13/06/2016

Tipo Laurea: Ingegneria (Meccanica, Elettronica e affini)

Bosch ha aperto una opportunità di lavoro per un contratto a tempo indeterminato (per la posizione “Application Resident Engineer”) attraverso Just Knock, la piattaforma digitale che ha come obiettivo quello di rivoluzionare il modo di trovare lavoro, dando gratuitamente ai giovani l’opportunità di mettere in mostra il proprio talento ed entrare in contatto con aziende visionarie in un modo totalmente innovativo e tutelato:

TROVARE LAVORO INVIANDO IDEE AL POSTO DEL CV.

Just Knock rappresenta uno strumento gratuito attraverso il quale i giovani possono esprimere tutto il loro potenziale ed essere valutati in modo meritocratico e allo stesso tempo per le università rappresenta uno canale in più attraverso il quale aumentare le % di placement.

Questa opportunità è rivolta a  studenti d’Ingegneria Meccanica, Elettronica, ed aree relazionate.

La posizione in palio è Application Resident Engineer con un contratto a tempo indeterminato in una delle sedi di Bosch Italia.

Chi otterrà questa posizione avrà l’opportunità, all’interno dell’area original equipement, di supportare il cliente finale nella validazione di prodotti inerenti specifiche Divisioni Bosch.

L’opportunità scade il 25 giugno

Per presentare la propria idea visitare il link http://justknock.it/it/briefDettaglio/81.html.

Tempo indeterminato Regional Product Specialist

bosch

Pubblicato il : 13/06/2016

Tipo Laurea: Ingegneria Gestionale, Economia (marketing), Lettere (Comunicazione)

Bosch ha aperto una opportunità di lavoro per un contratto a tempo indeterminato (per la posizione “Application Resident Engineer”) attraverso Just Knock, la piattaforma digitale che ha come obiettivo quello di rivoluzionare il modo di trovare lavoro, dando gratuitamente ai giovani l’opportunità di mettere in mostra il proprio talento ed entrare in contatto con aziende visionarie in un modo totalmente innovativo e tutelato:

TROVARE LAVORO INVIANDO IDEE AL POSTO DEL CV.

Just Knock rappresenta uno strumento gratuito attraverso il quale i giovani possono esprimere tutto il loro potenziale ed essere valutati in modo meritocratico e allo stesso tempo per le università rappresenta uno canale in più attraverso il quale aumentare le % di placement.

Questa opportunità è rivolta a studenti nell’ambito d’Ingegneria Gestionale e Marketing. 

La posizione in palio è un contratto di assunzione a tempo indeterminato nella sede di Milano come Regional Product Specialist.

Alleghiamo un documento con le istruzioni per partecipare (in versione lunga e versione breve, come da vostra preferenza); vi chiediamo gentilmente di girarlo ai vostri studenti in target attraverso i vostri canali di comunicazione interna (Newsletter, Social Network, Emailing, etc.) e se possibile ai vostri professori con corsi in target, cosi da informare agli studenti di questa opportunità.

L’opportunità scade il 15 giugno.

Per presentare la propria idea visitare il link http://justknock.it/it/briefDettaglio/61.html.