• Adecco Italia per azienda beni largo consumo – Laureati in Ingegneria

Stage Addetto/a area logistica SELEZIONE CHIUSA

Adecco_LogoPubblicato il 17/05/2018

Tipo laurea: Ingegneria (preferenzialmente Gestionale)

Adecco_Roma Metrocity per importante azienda cliente, leader nel settore dei beni di largo consumo, ricerca un/una:

Addetto/a area logistica

Il/la candidato/a ideale verrà inserito/a nell’area di pianificazione e controllo di gestione area logistica.

La risorsa si occuperà di:

  • elaborazione dei reports settimanali;
  • elaborazione e controllo dei flussi di materiali;
  • elaborazione dei reports KPI per supporto nella definizione di piani d’azione.

Requisiti:

  • laureato o laureando in Ingegneria (se Ingegneria Gestionale, costituirà requisito preferenziale);
  • ottima conoscenza di Excel;
  • ottima conoscenza della lingua inglese.

Si offre: stage extracurriculare retribuito di 6 mesi.

Sede di lavoro: Roma

SELEZIONE CHIUSA

I curricula ricevuti potranno essere comunicati all’azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un’eventuale assunzione, salvo diversa volontà del candidato. “I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere su www.adecco.it l’informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs. 196/03). Per esercitare i diritti di cui all’art. 7 del citato Decreto è possibile scrivere al seguente indirizzo e-mail: customer.service@adecco.it . Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3, D.Lgs. 276/03), è presente al seguente indirizzo internet: http://www.adecco.it/it-IT/privacy/privacy-candidato/Pages/default.aspx

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

• Gruppo Calzedonia – Laureati con forte motivazione al retail

District Manager

gruppo calzedonia

Pubblicato il 17/05/2018

Tipo di Laurea: neolaureati con forte motivazione al retail

Il Gruppo Calzedonia è un’azienda italiana leader nel Fashion Retail per il mercato dell’intimo, della calzetteria e del beachwear. Fondata in Italia nel 1986, ha sviluppato ad oggi un network di oltre 4.200 punti vendita in 45 paesi nel mondo, diretti e in franchising. Il Gruppo intende perseguire una politica di consolidamento nei principali mercati europei e di crescita internazionale con un programma di nuove aperture previsto anche per il 2017. Il 2016 è stato l’anno dell’apertura negli Stati Uniti dove nel corso del 2017 apriranno oltre dieci store monomarca nelle migliori location tra cui la leggendaria 5th Avenue. Il 2017 è l’anno invece dello sbarco in Cina con l’apertura dei primi punti vendita a Shanghai.

In relazione alla forte espansione commerciale, il Gruppo Calzedonia ha aperto la selezione per:

DISTRICT MANAGER

Parteciperai ad un programma formativo della durata di 3 mesi, affiancando colleghi già operanti nello svolgimento delle attività quotidiane, sviluppando iniziativa, senso di appartenenza e familiarità con il contesto aziendale, al fine di stimolare velocemente l’assunzione di responsabilità.

Una volta acquisita la giusta autonomia nel ruolo il tuo obiettivo sarà massimizzare i risultati di vendita e la redditività dei punti vendita della zona che ti verrà assegnata, siano essi diretti o in franchising.

Unendo una visione strategica ad un approccio pratico ti occuperai di:

  • analizzare e monitorare costantemente l’andamento delle vendite;
  • allestire i punti vendita seguendo le politiche commerciali e di visual merchandising del Brand di riferimento;
  • trasmettere i valori aziendali agli staff dei punti vendita per garantire un servizio di qualità al nostro cliente e fidelizzarlo;
  • gestire correttamente gli stock e gli ordini della merce;
  • essere un esempio ed un punto di riferimento per i negozi della tua

Sarai sempre in movimento, costantemente a contatto con persone e clienti diversi e opererai in un contesto internazionale. Questo è il ruolo che può fare per te se sei:

  • neo-laureato/a con forte motivazione al retail
  • profilo con esperienza nell’ambito retail
  • flessibile e dinamico/a
  • grintoso/a ed energico/a
  • umile e con un approccio positivo
  • disponibile al trasferimento in Italia e all’estero

Data la forte espansione dell’azienda la ricerca è aperta su tutto il territorio nazionale.

Se sei interessato/a a questa opportunità puoi inviare il tuo cv nella sezione “Careers” presente sul sito aziendale http://careers.calzedoniagroup.com, in risposta all’annuncio District Manager.

• Gruppo Engineering – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Digital Transformation - Stage finalizzato all'assunzione

gruppo_engineeringPubblicato il 16/05/2018

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria di Internet, Ingegneria Gestionale, Matematica, Fisica, Economia

CHI SIAMO

Il Gruppo Engineering è leader italiano nella Digital Transformation, con oltre 50 sedi in Italia, Spagna, Belgio, Germania, Repubblica di Serbia, America Latina (Brasile e Argentina) e USA. Il Gruppo, con oltre 10.300 dipendenti, gestisce iniziative IT in oltre 20 Paesi con progetti in diverse aree di business: Finanza, Pubblica Amministrazione e Sanità, Industria e Servizi, Telco e Utilities.

Opera nel mercato dell’outsourcing e del cloud computing attraverso un network integrato di 4 data center localizzati a Pont-Saint-Martin (AO), Torino, Vicenza, Milano, dotati di infrastrutture allineate ai migliori standard tecnologici, qualitativi e di sicurezza. Il Gruppo svolge un ruolo di leadership nella ricerca sul software, coordinando diversi progetti nazionali e internazionali attraverso una rete di partner scientifici e universitari in tutta Europa.

CHI CERCHIAMO

Il candidato ideale e’ un brillante neolaureato, che ha voglia di crescere in un’azienda italiana ma di respiro internazionale, dimostra proattivita’, spirito di iniziativa e desidera fortemente far parte di una grande e coesa realta’.

Completano il profilo un forte interesse per il settore dell’IT, disponibilità a trasferte in Italia e all’estero e buona conoscenza della lingua inglese.

COSA OFFRIAMO

Inserimento lavorativo in azienda tramite preliminare percorso di stage.

SEDE

Roma

La ricerca è rivolta a neolaureati in: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale, Matematica, Fisica, Economia.

Per candidarsi inviare CV aggiornato al seguente indirizzo: jessica.piretti@eng.it.

• Leroy Merlin – Laureati in Ingegneria, Lettere, Scienze

TalentGoLM - Assunzione nella Direzione Informatica

Pubblicato il 15/05/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Gestionale, Telecomunicazioni, Elettronica, Meccatronica, Architettura, Informatica, Matematica, Fisica, Scienze dell’Informazione.

TalentGoLM è il contest di Leroy Merlin per giovani laureati attraverso il quale l’azienda seleziona giovani talenti, curiosi e proattivi, desiderosi di vivere un’esperienza in un contesto internazionale, dinamico, in continua evoluzione e trasformazione omnicanale.

Il candidato ideale è un Neo-laureato o laureando (con almeno 54 CFU) nelle seguenti discipline:

  • Ingegneria informatica, gestionale, telecomunicazioni, elettronica, meccatronica
  • Architettura/Design con focus sullo sviluppo di modelli 3D
  •  Scienze dell’informazione
  •  Informatica
  •  Matematica
  •  Statistica
  • Fisica
  •  Ottima conoscenza della lingua inglese e/o francese
  • Passione per tecnologie digitali, informatica, intelligenza artificiale e data science

Costituisce titolo preferenziale aver conseguito Master o Specializzazioni in tematiche legate all’innovazione o al service design.

Il percorso prevede 4 fasi di selezione, al termine del quale i talenti selezionati, all’interno della Direzione Informatica di Leroy Merlin Italia, nella sede centrale di Milano, saranno inseriti con contratto di assunzione e/o percorso formativo (stage) con un coinvolgimento diretto nei progetti di Trasformazione Digitale dal respiro internazionale.

Le iscrizioni sono aperte fino al 31 maggio. Per partecipare è necessario registrarsi sul sito www.talentgolm.com e compilare il test proposto, attraverso il tasto “go”.

• Prisma Srl – Laureati in Ingegneria

Analisi e disegno processi e architetture

Pubblicato il 15/05/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria delle Telecomunicazioni o similari

Prisma Srl opera nel settore dell’Information Technology dal 1984. Attraverso il continuo monitoraggio delle tecnologie emergenti e l’attenta valorizzazione delle risorse umane, ha consolidato la propria attività, incrementando la base di intervento operativo. Prisma è riuscita nel corso degli anni a rinnovarsi costantemente per assecondare i cambiamenti e le opportunità offerte da un mercato in continua evoluzione.

Per inserimento presso ns prestigioso Cliente, ricerchiamo 6 NEOLAUREATI indirizzo TELECOMUNICAZIONI, per attività di analisi e disegno processi e architetture di rete fissa e mobile, aree OSS, Fibra/Demand, progettazione Fibra (FTTx, GIS, CAD).

I candidati selezionati, dopo periodo di training on the job con rimborso spese da definire, al raggiungimento degli obiettivi, saranno inquadrati con contratto di apprendistato.

I candidati interessati possono inviare il CV aggiornato in formato .doc, a direzionepersonale@prismaprogetti.it, rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali, ed indicando l’eventuale attuale inquadramento e tempi di disponibilità.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

• American Express – Payback – Laureati in Economia, Ingegneria

Technical Account Analyst Intern - PAYBACK

payback logo

Pubblicato l’11/05/2018

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

American Express, ricerca un/a giovane neolaureato/a in Economia o Ingegneria Gestionale, da inserire all’interno del team Integrated Consumer Solutions di PAYBACK. 

PAYBACK è il programma fedeltà multipartner, pensato per premiare acquisti quotidiani e non solo. Al programma aderiscono, tra altri, Carrefour, Esso, Bricofer, Mondadori, GrandVision, BNL. PAYBACK consente di accumulare punti in più di 100 siti di e-commerce tra cui Booking.com, eBay, Groupon, Zalando e Yoox.

PAYBACK è un’azienda appartenente al Gruppo American Express.

Il Tirocinante, inserito all’interno del team di  Integrated Consumer Solutions e avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo supportando, tra altre, le seguenti attività:

  • Il processo di Onboarding dei nuovi partners:
    1. Partner fisici: supportare il processo di preparazione per guidare i partner all’integrazione con il sistema di Payback e svolgere le attività base di project management volte all’onboardign:
    2. Partner online: essere di supporto all’ IT Onboarding e Management, con focus sulla creazione /modifica dell’ App/Website link e la gestione nell’identificazione e risoluzione dei problemi;
  • Downtime communication management: indirizzare le comunicazione di downtime al giusto possessore del processo
  • IT Service-desk management: gestire le richieste dei partner nei termini accordati e indirizzarli al titolare del processo

È richiesta un’ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) e del pacchetto Office, in particolare un uso avanzato di Excel e PowerPoint.

Infine sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, flessibilità, proattività, orientamento analitico e attenzione al dettaglio.

Altre informazioni

Tipologia: Stage retribuito

Rimborso: 800 lordi

Durata: 6 mesi

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

I CVs possono essere inviati all’indirizzo Giuseppina.Zarigno@aexp.com, specificando nell’oggetto “rif:Technical Account Stage PAYBACK”.

• Agic Technology – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Developer

agic

Pubblicato il 10/05/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica o Informatica

Agic Technology , società di consulenza informatica Gold Partner Microsoft, ricerca una risorsa motivata ad intraprendere un percorso di carriera nel settore della consulenza informatica , per la sede di Roma con un focus sulla programmazione e sviluppo mediante tecnologie Microsoft.

La formazione sarà on the job , la risorsa sarà inserita in un team di progetto, avrà modo di approfondire lo studio dei linguaggi e delle tecnologie orientate allo sviluppo di applicazioni web, portali, intranet integrate ad altre soluzioni come gestionali ERP, rendering documenti a partire da entità relative a software già implementati dai clienti, design di applicazioni per la condivisione di documenti, manutenzione software.

Con il supporto del Tutor verrà approfondita la conoscenza del linguaggio di programmazione C# in ambiente e framework .NET. ed altre tecnologie volte alla soluzione del progetto.

Il candidato ideale:

Laureato/laureando in Ingegneria Informatica. In Agic hai la possibilità di svolgere la tesi affine al tuo percorso di studi!

Buona conoscenza della lingua inglese;

Il candidato ideale possiede ottime doti di sintesi, analisi, propensione al team working e interesse al mondo della consulenza informatica.

Tipologia di lavoro: Stage con rimborso spese+ concrete possibilità di inserimento (contratto apprendistato)

Rimborso spese: 6 mesi di stage 800 euro netti + contratto apprendistato

Sede di Lavoro : Via di Castel Giubileo 62 – Roma.

Per candidarsi inviare una mail a job@agictech.com

Consulente Applicativo

agic

Pubblicato il 10/05/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale o Economia

Agic Technology, società di consulenza informatica Gold Partner Microsoft, ricerca una risorsa motivata ad intraprendere un percorso di carriera nel settore della consulenza informatica, per la sede di Roma con un focus sui sistemi Gestionali ERP Microsoft.

La formazione sarà on the job, la risorsa sarà inserita in un team di progetto, avrà modo di approfondire lo studio della fattibilità, analisi e realizzazione, rilascio e collaudo dei sistemi informatici.

Con il supporto e la supervisione del Tutor, la risorsa potrà svolgere delle interviste agli utenti, produrre la documentazione di analisi che permetterà di apportare all’interno del gruppo di sviluppo tutte le informazioni necessarie al successo della soluzione proposta al cliente.

Completano il percorso l’acquisizione di capacità logiche sia di analisi che di sintesi, sviluppo delle capacità relazionali, sensibilità agli aspetti economici e di Project Management.

Il candidato ideale possiede ottime doti di sintesi, analisi, propensione al team working e interesse al mondo della consulenza informatica.

– Laurea Magistrale/Triennale Ingegneria Gestionale e Economia. I laureandi possono svolgere tesi sperimentali con Agic!

– Buona conoscenza della lingua inglese.

Tipologia di lavoro: 6 mesi di stage + contratto apprendistato;

Rimborso spese: 6 mesi 800 netti + contratto apprendistato.

Sede di Lavoro: Via di Castel Giubileo 62.

Per candidarsi inviare una mail a job@agictech.com

17 maggio 2018, “Women Innovation Lab” in collaborazione con Capgemini

Capgemini Italia SpA presenta la Terza edizione del Progetto “Women Innovation Labin collaborazione con l’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”.

L’incontro si terrà il 17 maggio a partire dalle ore 9.00 presso la sede Capgemini Italia di Roma sita in Via di Torre Spaccata , 140.

Sarà un incontro dedicato esclusivamente alle studentesse appassionate di tecnologia che hanno deciso di intraprendere una carriera in un ambito un tempo destinato al solo universo maschile.

Nel corso della mattinata le partecipanti avranno sia modo di confrontarsi con le Manager Capgemini che stanno sviluppando internamente un percorso di carriera nel settore della consulenza ICT sia l’opportunità di essere coinvolte nella risoluzione  di un  interessante business case.

Le studentesse dei Corsi Magistrali e Triennali di Informatica, Ingegneria Informatica, ICT and Internet Engineering, Ingegneria dell’Automazione ed Ingegneria Elettronica, Matematica, Fisica, Ingegneria Gestionale interessate a partecipare, potranno inviare un’email a placement@uniroma2.it (Oggetto: Women Innovation Lab 2018) per registrarsi e ricevere maggiori dettagli sull’incontro.

Si tratta di una iniziativa a numero chiuso alla quale potranno partecipare solo le prime 20 iscritte.

Durante l’incontro sarà possibile consegnare il proprio curriculum alle referenti aziendali, prevedendo  la possibilità di essere selezionate per un percorso di crescita all’interno dell’azienda .


• Epta – Laureati in Ingegneria

Stage Dipartimento Qualità

Pubblicato l’08/05/2018

Tipo di Laurea (triennale e/o magistrale): Ingegneria per l’Ambientale e il Territorio, Ingegneria Meccanica, Ingegneria Gestionale

DATI AZIENDA:

  • Nome azienda: EPTA P.A.
  • Sede: UNITÀ LOCALE DI POMEZIA- Via Monachelle Vecchia, 7 – 00071 (RM)
  • Sito internet: epta-italia.com

PRESENTAZIONE AZIENDA:

Epta è un gruppo multinazionale in continua crescita, specializzato nella refrigerazione commerciale. Il nostro obiettivo è offrire agli operatori del settore Retail Ho.Re.Ca. e Food&Beverage soluzioni industrializzate complete, in grado di soddisfarne ogni esigenza tecnica ed espositiva, in tutto il mondo. Plant produttivo presente nella regione Lazio è quello di Pomezia, con il marchio commerciale MISA, e si occupa della produzione di celle frigorifere destinate ai settori della trasformazione e della conservazione nell’agroalimentare e nella grande e piccola distribuzione.

RICERCA RIVOLTA A STUDENTI DEI SEGUENTI CORSI DI STUDIO:

  • Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria per l’Ambientale e il Territorio
  • Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria Meccanica
  • Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria Gestionale

TIPO CONTRATTO:

Stage di 6 mesi.

Ricerca rivolta ambosessi ai sensi dell’art. n° 903/77.

OBIETTIVI DEL TIROCINIO:

Esperienza di respiro internazionale presso lo stabilimento EPTA di Pomezia, al dipartimento Qualità della struttura: ente che si occupa, non per ultimo, di seguire progetti, rispettare le linee guida e rispondere alle richieste sempre più attente in tema di certificazioni ISO.

Principale obiettivo dello stage: preparazione di tutta la documentazione, la reportistica e gli strumenti necessari per il raggiungimento della certificazione ISO 9001:2015, sistema di gestione per la qualità (prevista per Novembre 2018).

Si richiedono:

  • dimestichezza con il foglio di calcolo Excel
  • lettura e comprensione del disegno tecnico
  • buona conoscenza della lingua inglese
  • attitudine a ragionare in modo logico e metodico
  • attitudine alla proattività, al lavoro in team e alla collaborazione con diverse professionalità e funzioni

FACILITAZIONI PREVISTE:

Accesso alla mensa aziendale. Rimborso spese per lo stage di € 800.

INVIO DEL CURRICULUM:

Per candidarsi all’offerta inviare il curriculum con una breve lettera di presentazione all’ indirizzo e-mail: valentina.bertelle@epta-italia.com

• Articolo1 cerca per società leader settore Gioco sicuro e legale – Laureati in Ingegneria, Scienze

Junior Security Administrator

Pubblicato il 07/05/2018

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica o similari

Articolo1, Soluzioni HR, ricerca per primaria società cliente operante nel settore Gioco Sicuro e Legale

Junior Security Administrator

Requisiti: Laurea in Informatica o ingegneria Informatica o equivalenti, buona conoscenza lingua inglese, capacità di lavorare in gruppo e per obiettivi. Sono considerate preferenziali conoscenze, anche accademiche, dei sistemi Windows/Linux e di piattaforme di sicurezza IT, delle architetture e protocolli di rete e delle tecniche generali di programmazione.

Offerta: stage extracurriculare di sei mesi all’interno della struttura di Sicurezza e Compliance IT (40 ore settimana con rimborso spese di 800 Euro).

Sede: Roma Trastevere.

Per candidarsi: inviare cv a corso.it@articolo1.it citando il rif. “Junior Security Administrator”

Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77). Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (D.lgs. 196/03) sul sito www.articolo1.it