Franchetti S.p.A., società quotata a capo dell’omonimo Gruppo multinazionale di sviluppo software ed engineering design, pioniere nella pianificazione, diagnosi e terapia degli interventi volti alla sicurezza e programmazione predittiva delle attività di manutenzione sulle strutture di reti infrastrutturali, in particolare ponti e viadotti, prevede di assumere anche su Roma/Lazio, entro il 2024, 50 risorse altamente qualificate (15 delle quali sono già state inserite nel corso dei primi 10 mesi del 2023). In particolare, l’innesto riguarda ingegneri civili e meccanici con esperienza nel settore delle infrastrutture, oltre che ad ingegneri elettronici e laureati in scienze informatiche con competenze nel campo dell’AI (Artificial Intelligence) e dell’IoT (Internet of Things), professionalità che avranno un ruolo cruciale nel continuo sviluppo delle soluzioni tecnologiche del Gruppo Franchetti. Oltre a queste figure chiave, la Società è anche alla ricerca di professionisti per potenziare le aree Commerciale, Project Management, Controllo di Gestione e Ricerca & Sviluppo.
A partire da gennaio 2024, Franchetti prevede inoltre di lanciare la propria Academy, un percorso formativo altamente qualificante che consentirà ai futuri professionisti del settore di crescere in azienda e sviluppare internamente le competenze necessarie, potendo accedere ad un patrimonio informativo e all’esperienza pluriennale della Società nell’ambito della manutenzione predittiva.
L’obiettivo di Franchetti S.p.A., il cui attuale organico è già del tutto sufficiente a gestire commesse sia attuali che future, è di potenziare ulteriormente il team di professionisti già esistente, sia in Italia che in Brasile, allo scopo di sfruttare al meglio le opportunità emergenti sul mercato.
Gli EIT Health i-Days (Innovation Days) si terranno dal 7 al 9 novembre, per il secondo anno, presso il MIND (Milano Innovation District). In particolare, quest’anno, gli studenti si sfideranno nell’ambito delle “SMART AND HEALTH CITIES FOR A BETTER QUALITY OF LIFE“: verrà chiesto a studenti universitari provenienti da tutta Italia di sviluppare soluzioni innovative per rendere i servizi sanitari più accessibili, efficienti ed efficaci all’interno di una possibile città intelligente del futuro.
Il Career Day – Bio Pharma Day è l’evento di punta nel panorama italiano che offre un’opportunità imperdibile d’ incontro tra domanda e offerta di lavoro nei settori Biotech, Medtech e Pharma.
University Talent Challenge è un gamification contest che ti farà incontrare importanti aziende nazionali e internazionali, catapultandoti in un vero processo di assessment strutturato, in cui ti confronterai con i migliori candidati d’Italia.