• Tecnolife – Laureati in Ingegneria, Scienze

Sviluppatore Android/iOS

Pubblicato il 18/11/2016

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria dell’Informazione, Matematica e Fisica, o diplomati ad indirizzo informatico

Tecnolife – The Innovation Factory è una Digital Factory certificata Oracle e Magento per la consulenza, progettazione e realizzazione di soluzioni IT ed e-commerce Magento. Opera da oltre 10 anni per la progettazione e lo sviluppo di soluzioni IT dedicate al segmento enterprise (www.tecnolife.com).

FIGURA PROFESSIONALE: Sviluppatore Android/ iOS

Stiamo ricercando giovani neolaureati o laureandi interessati ad uno stage di 6 mesi retribuito finalizzati all’inserimento all’interno del nostro team di sviluppo.

A CHI CI RIVOLGIAMO

La selezione è rivolta a neolaureati in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria dell’Informazione, Matematica e Fisica, o diplomati ad indirizzo informatico.

CONOSCENZE RICHIESTE PER TIROCINIO ANDROID

Sviluppo di applicazioni che interagiscono con servizi REST e Webservices – Conoscenza di Java per lo sviluppo di App Android.

CONOSCENZE RICHIESTE PER TIROCINIO iOS

Conoscenza di Swift per lo sviluppo di App iOS – Sviluppo di applicazioni che interagiscono con servizi REST e Webservices – Conoscenza di Objective-C per lo sviluppo di applicazioni iOS.

ULTERIORI INFORMAZIONI

Disponibilità: Full Time/Part-time (dal lunedì al venerdì)

Sede di lavoro: Via Portuense 956 – Roma

Data di inserimento: gennaio 2017

Posizioni disponibili: 4

Durata attività: 6 mesi

Inquadramento: Tirocinio di formazione

Retribuzione mensile: 400 euro netti

Invio CV aggiornato a job@tecnolife.com.

• ADS Assembly Data System – Laureati in ambito scientifico

ADSLab – Stage per neolaureati/neodiplomati in ambito scientifico (con possibilità d'inserimento)

Pubblicato il 18/11/2016

Tipo di Laurea: Laurea in ambito scientifico, anche triennale

Sede: Roma

PROFILO:

Parte a gennaio la nuova aula ADSLab dedicata a giovani neolaureati, anche triennali, in ambito scientifico e neodiplomati in Istituti Tecnici Professionali (Informatico, Elettronico, Telecomunicazioni).

REQUISITI:

  • Laurea, anche triennale, in ambito scientifico o diploma di Istituti Tecnici Professionali (Informatico, Elettronico, Telecomunicazioni);
  • Forte interesse per il settore ICT.

Completano il profilo:

  • Forte propensione alle relazioni interpersonali;
  • Capacità di lavorare in team e spirito di adattamento;
  • Dinamicità e orientamento all’obiettivo.

Lo stage è semestrale, prevede un rimborso spese ed è finalizzato all’inserimento in azienda.

ATTIVITÀ:

I candidati selezionati saranno avviati ad un training in aula e ad un successivo inserimento nelle seguenti attività:

  • Supporto specialistico di primo/secondo livello presso il Technical Assistance Center;
  • Gestione di ticket di manutenzione di infrastrutture;
  • Attività sistemistiche di base;
  • Attività di Networking e Security.

COSA OFFRIAMO:

  • Formazione in aula intensiva e retribuita prima dell’inserimento in azienda;
  • Affiancamento con i professionisti ADS Group;
  • Test di valutazione finale rispetto a quanto approfondito in Aula, per determinare l’inserimento in apprendistato di ciascuno dei ragazzi;
  • Reali opportunità di crescita, con pianificazione di carriera personalizzata e monitoraggio delle performance per i dipendenti che si mettono in luce.

Candidati online qui: https://www.assembly.it/young-professionals/adslab-neolaureati-neodiplomati-ambito-scientifico/.

• Intesa Sanpaolo – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Direzione Pianificazione e Controllo - Servizio Controllo di Gestione

Pubblicato il 16/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Statistica, Matematica/Fisica, Ingegneria

Intesa Sanpaolo ricerca per la Capital Light Bank – Direzione Pianificazione e Controllo delle risorse da inserire in stage.

I candidati saranno coinvolti nelle attività ordinarie che potranno variare a seconda dell’ambito e della finalità delle richieste:

  • Verificare periodicamente i risultati di gestione degli asset di riferimento, identificando gli scostamenti rispetto agli obiettivi
  • Interagire con le strutture responsabili degli asset di riferimento fornendo ogni possibile supporto in termini di analisi dati al fine del raggiungimento degli obiettivi
  • Predisporre reportistica differenziata al fine di tenere conto delle specificità delle diverse asset class
  • Fornire supporto in relazione ai progetti di sviluppo informatico della Direzione
  • Fornire supporto per quanto riguarda la gestione complessiva del patrimonio informativo degli asset di riferimento, ottimizzando le metodologie di lavorazione ed i controlli di qualità dei dati

Requisiti:

  • Laurea specialistica in discipline Economiche/Bancarie, Statistica, Matematica/Fisica, Ingegneria. Il titolo non dovrà essere conseguito oltre 12 mesi.
  • Conoscenza di econometria, statistica economica
  • Conoscenza evoluta pacchetto MsOffice (in particolare Excel)
  • Conoscenza di SQL
  • Buona capacità di analisi e di sintesi
  • Flessibilità
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Sede: Roma

Durata: 6 mesi

Facilitazioni: Rimborso Spese

I candidati dovranno inserire la loro candidatura sul sito di Intesa Sanpaolo nella sezione Lavora con noi: http://www.group.intesasanpaolo.com/scriptIsir0/si09/.

• General Motors – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Area Sales

Pubblicato il 11/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Matematica

GENERAL MOTORS ITALIA – Multinazionale nel settore Automotive ricerca per il marchio Opel un laureato da inserire in stage a supporto del reparto Sales.

La persona che verrà inserita all’interno del reparto, si occuperà in affiancamento al tutor aziendale principalmente di:

  • Analisi dei dati di vendita vetture e veicoli commerciali sulla Rete Concessionaria Opel, elaborati sulla base di obiettivi mensili e trimestrali
  • Elaborazione della rilevazione decadale dei contratti di vendita integrati con i dati Opel Financial Services
  • Supporto al personale commerciale di field nelle attività connesse alla gestione dei processi CSI (Customer Satisfaction Index) e dei Leads in base ai programmi GM in merito a Customer Satisfaction
  • Analisi e monitoraggio dell’approvvigionamento prodotto da parte delle concessionarie
  • Sviluppo reportistica e file di supporto alle attività di Field

Il candidato ideale ha una laurea magistrale in Economia e Commercio, Matematica o Ingegneria, un’ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (in particolare excel) ed un ottima padronanza della lingua inglese. Inoltre è dotato di una spiccata capacità di analisi, dinamismo, orientamento al risultato, curiosità e flessibilità.

Completano il profilo buone capacità di comunicazione ed un forte interesse per il settore Automotive.

Lo stage ha una durata di 6 mesi. E’ previsto un rimborso spese mensile.

I candidati interessati – donne o uomini (L. 903/77) – dovranno inviare il Curriculum Vitae corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo quanto previsto dal D. Lgs. 196/2003, all’indirizzo e-mail : recruitmentgmi@opel.com con riferimento al presente annuncio.

• NTV (Nuovo Trasporto Viaggiatori SpA) – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Stage Area Commerciale-Sistemi di Vendita (Demand e Distribuzione)

Pubblicato il 08/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria delle telecomunicazioni/gestionale/informatica, Matematica, Economia

Competenze software:

  • buona conoscenza del pacchetto Office
  • sistemi operativi Microsoft

Competenze tecniche:

  • principi di project management
  • principi di marketing
  • conoscenza di base architetture di rete e sistemi di telecomunicazioni

PLUS:

  • conoscenza di base linguaggi di programmazione (HTML, css, Javascript, .NET, Java, C/C++)
  • conoscenza di base progettazione ad oggetti
  • nozioni di base su sistemi CTI/CRM e reportistica

Conoscenza linguistica: ottimo inglese (scritto e orale).

Attività:

  • Sistemi di distribuzione e strategie commerciali
  • Supporto alle configurazioni operative del sistema di distribuzione.
  • Aggiornamento della documentazione tecnica.
  • Formazione su redazione dei requisiti
  • Testing dei sistemi commerciali
  • Raccolta incident su i sistemi commerciali e formulazione richieste verso IT
  • Reporting attività e redazione documenti di processo

Inquadramento: Stage 6 mesi

Previsto rimborso spese

Sede di lavoro: Roma

Per partecipare alla selezione è necessario effettuare la candidatura spontanea  attraverso il sito ufficiale http://www.ntvspa.it/it/Chi-lavora-con-Noi/Invio-Cv ed inviare CV aggiornato all’indirizzo manuel.romagnoli@ntvspa.it specificando nell’oggetto dell’email “Selezione Demand e Distribuzione-Torvergata”.

Stage Content Editor

Pubblicato il 08/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria delle telecomunicazioni/gestionale/informatica, Lettere

NTV S.P.A  è alla ricerca di uno/a stagista  da inserire nella direzione commerciale, all’interno del “team digital”  a supporto del responsabile e-commerce.

La risorsa supporterà il responsabile e l’attuale addetto al content management nelle attività di aggiornamento dei contenuti dei canali digitali dell’azienda: sito principale, mobile site, app e strumenti di comunicazione (mail, dem, banner).

principali responsabilità:

  • Preparare, gestire e pubblicare i contenuti editoriali dei canali digitali (in versione italiana ed inglese) sotto la supervisione del responsabile e del content manager;
  • Caricare, editare e gestire i banner relativi alle diverse promozioni commerciali per i canali digitali ivi compresi gli strumenti di comunicazione offsite (mail/dem);
  • Elaborare i copy dei contenuti editoriali e delle landing di prodotto in ottica commerciale con spiccata attenzione all’aspetto seo;
  • Monitorare costantemente i canali preoccupandosi che gli stessi siano sempre correttamente aggiornati rispetto alle direttive di brand, comunicazioni commerciali e le condizioni del contratto di trasporto.

Requisiti:

Istruzione: diploma di maturità e/o diploma di laurea

Esperienza: nessuna esperienza minima richiesta

Conoscenze obbligatorie: conoscenza delle attività seo, html/css, software di fotoritocco (photoshop o equivalente) ed eccellente padronanza degli strumenti informatici

Conoscenze preferenziali: conoscenza del pacchetto office

Conoscenze linguistiche: ottima conoscenza dell’inglese scritto

Inquadramento: Stage 6 mesi

Previsto rimborso spese

Sede di lavoro: Roma

Per partecipare alla selezione è necessario effettuare la candidatura spontanea attraverso il sito ufficiale http://www.ntvspa.it/it/Chi-lavora-con-Noi/Invio-Cv ed inviare CV aggiornato all’indirizzo manuel.romagnoli@ntvspa.it specificando nell’oggetto dell’email “Selezione Content Editor-Torvergata”.

• SAP – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Internship - SAP Presales College

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Pubblicato il : 08/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Informatica

SAP Italia is looking for young and brilliant new graduates to become part of the Presales Team, after an internship program of 6 months.

The Life of a Presales

The job of a Presales is very dynamic and always new. A Presales has to work side by side with the Account Executive during the sales cycle. One of the most important contribution of the Presales’ job is being always up to date with the latest innovations and market trends to support Account Executives in customers’ processes discovery and product positioning messages.

The Presales is always involved in different activities, such as: delivering demos and presentations in front of the customer, speaking as subject matter expert at marketing events and preparing product offerings for software selection processes.

The Presales personal branding is conveyed with memorable presentations and videos, with an outstanding social presence and a creative and pragmatic approach to customers’ business and technical needs.

The Presales community is widespread all around the world, in Italy it is represented by a large team of passionate professionals that support each other.

The internship

During this internship, you will become familiar with the foundational elements of the Presales role.

  • Over the first 3 months, you will take part in a training class in order to get the fundamentals about SAP: an overview of SAP solutions’ portfolio (i.e. ERP, CRM, HCM, SCM…) and strategy (i.e. cloud technology and in-memory computing).
  • In the second half of the internship, you will start working together with a local Presales tutor developing solution knowledge on a specific area of SAP’s portfolio. You will then have the opportunity to attend customer presentations and observe the Presales role in action.

This is a unique opportunity that cannot be missed, especially for those who want to see the world and are passionate about building an exciting career and future with SAP!

Preferred Bachelor’s Degree: Accounting, Finance, Information Systems, Engineering, Statistics and Business backgrounds

Office Location: Vimercate, MB

E-mail address for the application: careers.italy@sap.com. Please specify in the subject of the mail “SAP PRESALES COLLEGE”.

• Fionda Srl – Laureati in Ingegneria, Scienze

Stage all'interno dell'Area Qualità

Pubblicato il 04/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale, Scienze e Tecnologie dei Materiali, Ingegneria dei Sistemi di Produzione e similari

La Fionda srl   è un’azienda costituita nel 1989, inserita nel settore industriale occupando una posizione di rilievo nell’ambito della fornitura di rivestimenti interni in Pelle, Ecopelle e Tessuto per auto, aeromobili, treni e imbarcazioni al servizio delle Maggiori industrie del settore.

Opportunità di stage della durata complessiva di 6 mesi (750 Euro mensili) presso Fionda srl (Frosinone).

Ruolo e attività assegnate:

Il/La candidato/a avrà l’opportunità di inserirsi all’interno dell’Area Qualità dove, in affiancamento al responsabile del team, avrà la possibilità di sviluppare significative esperienze nell’ambito dell’approvvigionamento dei materiali.

In particolare le attività ed i progetti ai quali potrà partecipare sono:

  1. valutare e approvare le forniture acquisite;
  2. gestire le non conformità, definire i piani di miglioramento e richiedere l’apertura di moduli 8D;
  3. monitorare periodicamente le performance di qualità dei fornitori;
  4. implementare un laboratorio di prova materiali e definire le prove  per valutare la qualità del prodotto finito e semilavorato;
  5. occuparsi dell’omologazione di nuovi prodotti, da parte del cliente, mediante l’approvazione di PPAP (vendor rating);
  6. implementare il database IMDS con le specifiche dei prodotti utilizzati in produzione;
  7. migliorare la supply chain di riferimento,

Nel corso dello stage avrà modo di conoscere i principali processi del settore Automotive.

Requisiti richiesti:

  • Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Scienze e Tecnologie dei Materiali, Ingegneria dei Sistemi di Produzione
  • Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
  • Conoscenza del sistema internazionale IMDS per la gestione dei materiali nel settore automotive;
  • Conoscenza dei software di gestione;
  • Teamwork e cooperazione
  • Ottime competenze relazionali

Per candidarsi inviare CV a: s.virgilio@fiondasrl.com.

• Ariston Thermo Group – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Electronic Hardware Engineer Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Elettronica o dell’Automazione

The role, within the Electronic R&D Department, will be in charge for the development of electronic control boards and will be responsible for the following activities:

  • Develop high quality and high performance products to fulfill the market request based on the features/specification
  • Improves products’ value proposition introducing new technology
  • Cooperate with other team member to perform feasibility analysis for new product design and to improve products’ performance
  • Technical support for the customer
  • Design the hardware according to all input from our clients

The ideal candidate has a Master’s Degree in Electronic or Automation Engineering and a brilliant academic career.

Ability to manage time and consistently meet deadlines, problem solving and team working complete the profile.

Knowledge of electronic circuit design and of English language is required.

Place of work: Arcevia (AN)

Le candidature potranno avvenire attraverso il sito: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en.

HR Organization Specialist Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in heating, offering a complete range of heating and hot water products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group, in order to grow the capabilities of HR Organization is searching for:  

HR & ORGANIZATION SPECIALIST

The role, within the HR & Organization structure, will participate and support the following activities:

  • Participate in the implementation of HR management & development tools for the Corporate area: hiring, performance evaluation, training and development processes
  • Involved in organizational analysis to review micro / macro organizational structure
  • Support in the management and updating of organizational documents and Group organizational charts
  • Support in identifying process improvements and reengineering actions
  • Collaborate in projects for the introduction of new HR information systems in all the countries of the Group
  • Support in the implementation of HR policies and guidelines
  • Assist in the implementation of reporting (monthly headcount, labor cost, etc.)
  • Participate in the processes of compensation and incentive systems

The ideal candidate is a new graduate in Economics or Management Engineering with a brilliant academic career and strong interest for human resources.

Accountability, problem solving and goal orientation, interpersonal and organizational skills complete the profile.

Availability to travel, proficiency in English and good knowledge of MS-Office tools are mandatory.

Place of Work: Milano – MI

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

HR IS Specialist Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Informatica, Ingegneria Informatica

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in heating, offering a complete range of heating and hot water products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group, in order to grow the capabilities of the Group Organization, People Development & HR IT Department, is searching for:

                                                2 HR IS Specialists

Both of them, reporting to the HR IS Project Manager, within the Group Organization, People Development & HR IT Department, will be in charge of the following activities:

  • Actively participate to IT Human Capital Management (HCM) projects, such as new system solutions or evolution of the current ones;
  • Provide technical and functional analysis;
  • Perform user support on IT HCM solutions and manage the daily IT Systems operations;
  • Implement and develop on premises HCM applications, such as SAP HR and other Cloud solutions (mainly Taleo, Success Factors).

The ideal candidates have a degree in Computer Science or Computer Engineering, with a brilliant academic career and interest for Human Resources topics.

Analytical skills, proactivity, problem solving and flexibility complete the profile.

Fluency in English and availability to travel are mandatory for both positions.

For one of them the knowledge of German is required with an equivalent B1 level as minimum, since the perimeter of activity is DACH (Germany, Austria and Switzerland) and an expatriation to Germany will be part of the development path.

Place of work: Fabriano (AN)

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

Operations, R&D, Marketing, Logistics, Procurement and IT Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria

Internship opportunities

in

Operations, R&D, Marketing, Logistics, Procurement and IT

Would you define yourself as an entrepreneur, open minded and ambitious person?

Are you interested in starting your career in a multinational company?

Ariston Thermo Group can give you the perfect opportunity to catch!

We are looking for young talented people, with a Master’s degree in Engineering and a brilliant international academic career.

We can offer you a development path starting with a 6 months training experience in one of our sites in Italy or abroad.

If you fit with all the requirements above and you’re excited about being part of our Company, please send your cv through this open position at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en.

Pricing Specialist Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in heating, offering a complete range of heating and hot water products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group, in order to grow the capabilities of the Marketing Operations Department, is searching for:

Pricing Specialist

The role, reporting to the Pricing Manager, within the Marketing Operations Department, will give support to the following activities:

  • Develop the right tools to set prices and to manage prices over the product lifecycle
  • Support the product management in the strategic positioning of new products, for the assigned product categories
  • Monitor and understand the business impact, opportunities and risks associated with different pricing strategies and pricing performances
  • Develop recommendations of guidelines for price corridors, price lists and discount policies at group or market level
  • Production of standardized reports and presentations for the top management/ C-level, to drive decision making
  • Define methodologies for monitoring sell-in/sell-out prices at market level
  • Consolidate data (collected at local/ country level) at corporate level, highlight outliers and best practices; collaborate closely with the pricing reference manager of each market (worldwide)

The ideal candidate has a Master’s degree in Economics/Business or Engineering with a brilliant academic career. An experience of maximum 2/3 years in data or pricing analysis and statistical modelling will be a plus.

Good analytical skills, problem solving, organizational capabilities and flexibility will complete the profile.

Fluent English, excel proficiency and ability to travel are preferred.

Place of work: Milan

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

International Career Programme

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria

Ariston Thermo Group – International Career Programme

Description

INTERNATIONAL CAREER PROGRAMME

About Us

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in thermic comfort, offering a complete range of heating and water heating products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group is now looking for young talented people to strengthen its “Rapid Development Countries” (RDC) region, that operates through production plants and commercial offices in Africa, Americas, East Europe, India, Middle East and Russia.

The Programme

Would you define yourself as an entrepreneuropen minded and ambitious person?

Are you a foreign student in an engineering/economics Master degree or Post-graduate Programme in Italian Universities?

Are you a foreign newly graduate living in Italy?

Are you interested in starting your career in Marketing, Sales, Parts & Service or Finance within a multinational company?

Ariston Thermo Group can give you the perfect opportunity to catch.

The International Career Programme is a development path consisting of a 6 months training experience in the headquarter in Milan(Italy), followed by a full time job opportunity in one of the RDC locations in Africa, Americas, East Europe, India, Middle East and Russia.

Participation Requirements:

  • Master degree in Engineering or Economics (only graduations within September 2016 will be considered) or Post-graduate programmes
  • Strong interest in international work experiences
  • Fluent English
  • Knowledge of a second language (Italian, French or Spanish is preferable)
  • A previous internship during or after academic career is a plus.

How to Apply

If you fit with all the requirements above and you’re excited about being part of this program, please send your cv through this open position.

Primary Location: Italy-Milan

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

Junior System Engineer Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in heating, offering a complete range of heating and hot water products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group, in order to grow the capabilities of the Corporate IT Organization, is searching for:

JUNIOR SYSTEM ENGINEER

The role, reporting to the Technological Competence Center Manager into the “IT Operations” area, will be responsible for the following activities:

  • define, develop and delivery Wintel Server environment based on physical or virtual infrastructure;
  • define and document processes and maintain operating procedures
  • provide technological support (second level helpdesk/troubleshooting)
  • participate to local and international projects for the realization of IT infrastructure
  • manage suppliers and contracts related to his/her area of responsibility
  • manage Systems license and monitor its usage
  • monitor the technological trends

The ideal candidate has a technical degree with a brilliant academic career and at least 2 years of experience on IT Systems management.

Knowledge and experience of Windows Operating Systems (server/client), VMWare and Windows Virtualization, LAN Desk Management Suite, VEEAM and Symantec Backup and Recovery Solution are a plus.

Problem solving and troubleshooting skills experience, ability to coordinate internal and external resources for ensuring targets achievement, relational and organizational skills, together with flexibility and initiative complete the profile.

English proficiency is a requirement; French/German language is a plus.

Place of work: Italy-Fabriano

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

Production Planning Internship

Ariston-Thermo-Group

Pubblicato il 03/11/2016

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica o Gestionale

Ariston Thermo Group is one of the world’s leading companies in heating, offering a complete range of heating and hot water products, systems and services designed to provide the maximum degree of comfort with the minimum environmental impact and minimum use of energy.

Ariston Thermo Group, in order to grow the capabilities of the Group Logistics and Supply Chain Department, is searching for:

PRODUCTION PLANNING- INTERNSHIP

Scope of the role:

Perform the operational planning (Master Production Schedule) of the defined Ariston Thermo factories at Finished Goods and Accessories level to ensure material availability for the end customer, as part of the global S&OP process. The planning horizon is from the operational planning, respecting the defined frozen weeks, until the tactical planning, considering a 6 months’ time period.

Key responsabilities & accountabilities:

Managing the production planning  for Finished Goods and Accessories at:

  • Rough cut capacity planning, set up of the monthly volume
  • Weekly planning on item level
  • Definition of the external purchasing (S&OP process) and execution of purchasing

Support and contribute:                        

  • Sales and Operational Planning Process
  • Follow-up of defined Key Performance Indicators (KPI)
  • Product phase in & phase out

Interface to cross function within Supply Chain Organization

The ideal candidate has a degree in Management/Mechanical Engineering or equal and a brilliant academic career.

Analysis and planning skills, ability to manage time and consistently meet deadlines, problem solving and flexibility complete the profile.

English knowledge and good proficiency in the main MSOffice tools are basic requirements.

Knowledge of SAP R3 and SQL basis is a plus.

Place of work: Fabriano (AN)

Please apply at: https://atg.taleo.net/careersection/ariston_italy/joblist.ftl?lang=en

• Oracle – Laureati in Ingegneria, Scienze

Internship in Consulting Applications, based in Rome

oracle

Pubblicato il: 03/11/2016

Tipo Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica o similari

Oracle (NASDAQ: ORCL) is the world’s most complete, open, and integrated business software and hardware systems company. For more information about Oracle, visit oracle.com.

Great Internship opportunities in Consulting Applications, based in Rome

Oracle Consulting Services (OCS) has an extremely high profile with customers. We understand and analyze their IT problems and opportunities, then provide the best Oracle technology solutions. Technology and Applications consultants act as trusted advisors for customers, and do whatever it takes to deliver solutions that meet their business and value objectives.

As a consulting business, customer relationships are the heart of growing our business. We are ambassadors at the customer site both to create the right relationship and trust from the customers and to deliver high quality projects, services and advices. Our skills and capabilities are Oracle Consulting’s most important asset.

We are looking to add an intern to our highly experienced Application team in Italy. This intern will work on projects implementing the range of Oracle Applications Products: Oracle CX Cloud Suite (Eloqua, Blukai, Oracle Sales Cloud, Right Now, TOA)

This is an exciting opportunity to be at the forefront of the OCS transformation to SaaS Cloud Services.

What we offer:

  • 6-month Full-time internship
  • Challenging, dynamic and fun working environment
  • To start immediately

What we are looking for:

  • Ideally a Degree in Engineering, Information Technology or other comparable qualification
  • Technical Background : ability to work with programming language (Java) and modern browser technologies
  • Capacity to address/Analyze administrative procedures/process/tools
  • Professional attitude, with ability to handle multiple tasks
  • Willingness to succeed in a dynamic Consulting Environment
  • Willingness to join a dynamic, multinational team
  • Willingness to develop your skills in Consulting and Technology
  • Fluency in English and Italian are requested.

Oracle – Like no one else:

  • A challenging job in a positive atmosphere within an international organization with a dynamic team
  • The opportunity to influence your job and your workplace and to become part of a innovative business unit

Oracle Recruiting: “Continuously selected by our clients as the exclusive vendor of preeminent talent”

To apply send a copy of your CV in English to patricia.naranjo@oracle.com

IVASS – Bando per tirocini extracurriculari da avviare nel mese di gennaio 2017

BANDO

Obiettivi e contenuti  

L’iniziativa intende favorire l’integrazione delle competenze maturate dai tirocinanti nei percorsi di studio universitario con una concreta esperienza presso un ente caratterizzato da un’elevata complessità di funzioni e organizzazione.

I tirocinanti saranno coinvolti in una o più delle attività di seguito riportate svolte dalla Divisione presso la quale si svolgerà il tirocinio: Read more