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23 luglio 2025, Sono stato assunto e ora? Come “entrare” al meglio in azienda

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23 luglio 2025, Sono stato assunto e ora? Come “entrare” al meglio in azienda

Mercoledì 23 luglio 2025
ore 16-18
online su Teams

Registrati e riceverai il link per partecipare il 23 luglio 2025 alle 16 su Teams

Stai iniziando la tua prima esperienza lavorativa o stai affrontando un cambio di lavoro? Hai appena firmato il contratto e ti chiedi… “E adesso?”

Affrontare i primi giorni creando una buona impressione, costruendo relazioni efficaci e orientandosi rapidamente nel nuovo contesto, è il primo passo per trasformare un lavoro in una reale opportunità di crescita professionale.

Cosa imparerai:

  • Come ottimizzare i tuoi primi 90 giorni
  • Quali strategie utilizzare per integrarti e orientarti
  • Quali skills mettere in atto
  • Come utilizzare il feedback

Il webinar interattivo, con esercizi e riflessioni guidate, è ideale sia per neolaureati che affrontano la loro prima esperienza lavorativa o di stage, sia per chi sta vivendo una fase di transizione lavorativa.

Relatrice: Annalisa Italiano

Professional Coach (PCC) e Team Coach (ACTC) ICF, trainer e consulente per le organizzazioni, supporta individui e team nei percorsi di crescita, leadership, sviluppo di power skills e nei processi di trasformazione.

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L’iniziativa è gratuita e rientra nel progetto Porta Futuro Lazio.

21 luglio 2025, Dagli annunci all’autocandidatura: criteri di scelta per il lavoro “giusto”

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Lunedì 21 luglio 2025
ore 10.30-12.30
online su Teams (Scarica Presentazione in pdf)

Registrati e riceverai il link per partecipare il 21 luglio 2025 alle 10.30 su Teams

Come leggere in modo strategico un annuncio di lavoro? Come individuare il proprio ruolo nel mercato del lavoro? Mi posso candidare in modo spontaneo?

Il webinar offre una guida pratica, per gestire in modo accorto la domanda e l’offerta di lavoro, con uno sguardo concreto alle strategie di candidatura, alla lettura critica degli annunci, all’autocandidatura e ai criteri di scelta personale e professionale.

Attraverso esempi, suggerimenti operativi e buone pratiche, approfondiremo:

  • Come riconoscere annunci affidabili e adatti al proprio profilo
  • Come canalizzare esperienze informali o non convenzionali in richieste di lavoro specifiche
  • Quando e come utilizzare l’autocandidatura
  • Quali criteri adottare, per individuare la proposta “giusta”

Un incontro aperto a tutte le persone interessate ad approfondire strategie e criteri, per potenziare la propria capacità di dialogo con la “domanda di lavoro”.

Relatrice: Amanda Coccetti  

È consulente e formatrice specializzata in orientamento scolastico e professionale, con una solida esperienza nella formazione sia con giovani in ambito scolastico che con adulti in percorsi di sviluppo personale e professionale. Laureata in Lingue, ha scoperto attraverso l’insegnamento una profonda passione per i processi di apprendimento, che l’ha condotta a orientarsi verso la consulenza orientativa. Nel suo lavoro affianca studenti, docenti e adulti in momenti cruciali di scelta e cambiamento, aiutandoli a riconoscere le proprie risorse, attitudini e aspirazioni. Integra metodologie attive e strumenti innovativi per stimolare consapevolezza e autonomia nei percorsi di orientamento. Giornalista pubblicista, scrive articoli su formazione e mondo del lavoro, offrendo spunti teorici e pratici per muoversi con maggiore consapevolezza nel panorama formativo-professionale. Appassionata di letteratura, poesia e cinema, crede nel valore educativo e trasformativo dell’arte. Ama integrare questi linguaggi nelle sue consulenze e attività formative per promuovere riflessione critica, empatia e apertura interculturale.

Registrati e riceverai il link per partecipare il 21 luglio 2025 alle 10.30 su Teams

L’iniziativa è gratuita e rientra nel progetto Porta Futuro Lazio.

15 luglio 2025, Gestione del tempo e delle energie nella ricerca attiva del lavoro

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Martedì 15 luglio 2025
ore 16.00-18.00
online su Teams

Stai cercando lavoro ma ti senti sopraffatto da scadenze, CV da aggiornare, colloqui e mille altre cose da fare?
In questo webinar imparerai a:

  • Gestire al meglio il tempo,
  • Dare le giuste priorità,
  • Imparare a usare le energie in modo efficace, limitando lo stress ed evitando frustrazione

Il webinar è pensato per studenti, neolaureati e chiunque stia affrontando una fase di transizione lavorativa.

Sarà gestito in modalità interattiva, con esercitazioni e momenti di riflessione, individuale e di gruppo.

Relatrice: Francesca Garofalo  (Linkedin francescagarofalo)

È Professional Coach (PCC) e Team Coach (ACTC) ICF, mentor coach, trainer, People&Culture advisor. Ha un’esperienza multidisciplinare maturata nella consulenza direzionale e organizzativa e nel settore HR di network internazionali. Supporta le persone, i team e le organizzazioni nei loro percorsi di sviluppo, nei settori profit e no profit con un focus specifico nel mondo universitario. È infatti coordinatrice del master universitario in sustainable HRM, gestisce un Laboratorio di intelligenza culturale dedicato agli studenti universitari e segue gli studenti con percorsi individuali e di gruppo.
Ha una laurea in Economia, master in coaching, diploma di mentor coach ed è facilitatrice certificata sui temi dell’intelligenza culturale/CQ®

Registrati e riceverai il link per partecipare il 15 luglio 2025 alle 16.00 su Teams

L’iniziativa è gratuita e rientra nel progetto Porta Futuro Lazio.

Esami di Stato 2025 per Agrotecnico e Agrotecnico Laureato

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Esame abilitante alla professione di Agrotecnico ed Agrotecnico laureato 2024 - Istituto Aniene

Sono aperte le iscrizioni agli Esami di Stato 2025 per diventare Agrotecnico o Agrotecnico Laureato. La domanda può essere presentata dal 13 giugno al 14 luglio 2025, anche in assenza temporanea del titolo di studio o del tirocinio, purché entrambi vengano conseguiti entro il 19 novembre 2025, giorno precedente all’inizio degli esami.

Chi può partecipare
Sono ammessi i laureati magistrali, specialistici, triennali e del vecchio ordinamento in numerose classi di laurea, tra cui:

  • Scienze e tecnologie agrarie, agroalimentari e forestali

  • Scienze biologiche, biotecnologie, chimica

  • Architettura del paesaggio, ingegneria ambientale e civile

  • Scienze economico-aziendali e ambientali

  • Scienze zootecniche e della nutrizione umana

Inoltre, chi ha frequentato corsi di laurea convenzionati con il Collegio Nazionale degli Agrotecnici è esentato dal tirocinio.

Come presentare domanda
La domanda può essere inviata:

Gli esami si svolgeranno il 20 e 21 novembre 2025.

Per ulteriori dettagli e testimonianze di chi ha già intrapreso questo percorso:
www.agrotecnici.it/parola_iscritti.htm

10 luglio 2025, Laboratorio CV e lettera di presentazione

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10 luglio 2025, Laboratorio CV e lettera di presentazione

Giovedì 10 luglio 2025
ore 10.30-12.30
online su Teams (Scarica Presentazione in pdf)

Il laboratorio ha l’obiettivo di fornire strumenti pratici per la scrittura di un CV efficace e personalizzato, capace di distinguersi e attirare l’attenzione dei recruiter.
Durante l’incontro si affronteranno i principali elementi di un CV ben strutturato, gli errori da evitare e si analizzeranno esempi pratici.
La metodologia sarà interattiva, con pillole teoriche, sondaggi in tempo reale (Mentimeter), simulazioni e momenti di feedback.

Relatrice: Patrizia Biscu (IG patrizia.biscu, Facebook Patrizia Biscu, Linkedin patrizia-biscu)

Psicologa, formatrice, coach e consulente aziendale. Si occupa di selezione del personale, sviluppo manageriale e formazione sulle competenze trasversali. È inoltre docente su temi legati alla comunicazione, al personal branding e allo sviluppo personale, con particolare attenzione all’orientamento e all’ingresso nel mondo del lavoro.

Registrati e riceverai il link per partecipare il 10 luglio 2025 alle 10.30 su Teams

L’iniziativa è gratuita e rientra nel progetto Porta Futuro Lazio.

Tirocini presso Banca d’Italia – Laureati a ciclo unico/magistrale in vari corsi specificati nel bando (verificare classe di laurea)

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Scadenza: 21 luglio 2025

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale in una delle classi di seguito indicate, conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata con punteggio pari ad almeno 105/110;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature (nati dal 22 luglio 1997 in avanti).

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate tramite email con oggetto “BDI luglio 2025” a cv@placement.uniroma2.it, entro il 21 luglio 2025, provviste di:

  • domanda di ammissione alla selezione che contiene dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del d.P.R. n. 445/2000;
  • elenco degli esami sostenuti e relativa votazione;
  • abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  • curriculum vitae con indicazione del livello di conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici;
  • copia di un documento di riconoscimento in corso di validità.

La documentazione di cui sopra dovrà pervenire in un unico file in formato .pdf la cui dimensione dovrà obbligatoriamente essere contenuta entro il limite massimo di 2 (due) Megabyte.

:: Bando in pdf

:: Allegato in pdf con dettaglio proposte di tirocinio

:: Domanda in pdf compilabile (da scaricare e compilare offline)

Tirocinio curriculare ed extracurriculare retribuito presso Ripartizione Protezione Dati e Conservazione Digitale

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Scadenza: 11 luglio 2025

Le principali attività in cui la risorsa sarà impegnata saranno di supporto alla Ripartizione Protezione Dati e Conservazione Digitale, in particolare per il lavoro di aggiornamento e completamento del Sistema di Gestione Protezione Dati dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”.

La risorsa collaborerà nell’espletamento delle seguenti attività:

  • Audit relativo al trattamento dati presso strutture universitarie;
  • Censimento dei trattamenti dei dati personali e compilazione del registro dei trattamenti;
  • Tracciamento dati nella ricerca scientifica e statistica;
  • Adempimenti GDPR e priorità di intervento;
  • Redazione di informative e aggiornamento documenti/modulistica secondo il GDPR;
  • Redazione di addendum a contratti di servizi;
  • Redazione di procedure per la gestione di incidenti, eventi di Data Breach, richieste di esercizio dei diritti da parte degli interessati;
  • Partecipazione alla stesura del MOP (Modello Organizzativo Privacy) dell’Ateneo;
  • Partecipazione a stesura DPIA (Data Protection Impact Assesment);
  • Redazione di JCA (Joint Controllership Agreement), DTA (Data Transfer Agreement).

Requisiti

  • Laureati (stage extra-curriculare) o studenti (stage curriculare) regolarmente iscritti a corsi di laurea, master o dottorati;
  • Propensione al lavoro di gruppo e proattività;
  • Ottima conoscenza dei principali applicativi informatici;
  • Ottime capacità organizzative e di problem solving;
  • Flessibilità mentale nell’approcciare differenti tematiche e ambiti lavorativi
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo uno spiccato interesse e passione per le tematiche della Protezione Dati.

Titolo preferenziale: studi relativi alla materia della Protezione dei Dati e Cybersecurity.

In caso di stage extracurriculare, il/la candidato/a non deve aver avuto precedenti contratti di lavoro con l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata negli ultimi due anni.

Posizioni disponibili: diverse con configurazione oraria da full time a part-time.

Lo stage sarà retribuito e la retribuzione sarà commisurata all’impegno orario.

Inviare candidatura con CV a ingrid.giuli@uniroma2.it, specificando in oggetto “Stage Protezione Dati e Conservazione Digitale”.

Opportunità professionale – Selezione pubblica Sogesid S.p.A. per profili tecnici e ingegneristici

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Villa Literno (CE) - Riqualificazione ambientale nel Comune | SogesidSogesid S.p.A., società in house del Ministero dell’Ambiente e della Sicurezza Energetica e del Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti, ha avviato una selezione pubblica per il reclutamento di n. 2 risorse tecniche, da inserire presso l’Unità di Monitoraggio e Controllo Integrato (UMCI) della Direzione Program Management, con sede a Roma.

L’iniziativa rappresenta un’interessante opportunità di impiego nel settore della programmazione, del monitoraggio e del controllo tecnico-amministrativo di interventi strategici in ambito societario.

Scadenza per la presentazione delle candidature:
26 giugno 2025, ore 23.59

La selezione è rivolta a profili tecnici e ingegneristici, con competenze coerenti con le attività previste dalla Direzione Program Management.

Per consultare l’avviso completo e presentare la candidatura:
www.sogesid.it → Sezione “Selezione del personale”

Tirocini presso Banca d’Italia (Arbitro Bancario Finanziario/Servizio Tutela Individuale Clienti) – Laureati a ciclo unico/magistrale in Giurisprudenza

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Scadenza: 20 giugno 2025

I requisiti per la partecipazione alla selezione sono i seguenti:

  1. possesso di laurea magistrale a ciclo unico/magistrale (o specialistica) in Giurisprudenza, conseguita presso l’Università degli Studi di Roma Tor Vergata con un punteggio pari ad almeno
    105/110 (o votazione equivalente); altro diploma equiparato al suddetto titolo ai sensi del Decreto Interministeriale 9 luglio 2009;
  2. età inferiore a 28 anni alla scadenza del termine per la presentazione delle candidature (nati dal 21 giugno 1997 in poi)

Termine per la presentazione delle candidature e documentazione richiesta

Le candidature dovranno essere inviate dal 19 maggio al 20 giugno 2025 tramite e-mail avente ad oggetto “BDI Segreteria Tecnica dell’Arbitro Bancario Finanziario e Servizio Tutela individuale dei clienti”, all’indirizzo cv@placement.uniroma2.it, in un unico file formato .pdf contenente:

  1. domanda di ammissione alla selezione e dichiarazione sottoscritta ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000;
  2. curriculum vitae;
  3. un abstract della tesi di laurea di non più di 350 parole;
  4. copia di un documento di riconoscimento in corso di validità.

:: Bando

:: Domanda

Opportunità per studenti e neolaureati – CIM4.0 Innovation Talent

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CIM4.0 Competence Center - Linee Pilota, Corsi, BandiSei tu l’Innovation Talent 2025?
Partecipa al CIM Innovation Talent, il primo talent show televisivo italiano interamente dedicato all’Industria 4.0, promosso dal Competence Center Nazionale CIM4.0 di Torino.

Cinque giovani talenti si sfideranno in sei puntate trasmesse su Class CNBC (Canale 507 Sky), affrontando prove pratiche, sfide industriali reali e sessioni formative di eccellenza, per dimostrare le proprie competenze in ambito STEM ed economico.

In palio:
Un’opportunità di lavoro presso CIM4.0 o una delle aziende partner del consorzio.

Chi può partecipare

  • Laureati o laureandi in discipline STEM o economiche
  • Età massima: 30 anni
  • Al massimo un anno di esperienza lavorativa
  • Forte motivazione, iniziativa e passione per l’innovazione

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