mercato del lavoro

30 giugno 2020, “Nuove modalità di ricerca di lavoro: a cosa somiglierà il colloquio di lavoro nel post coronavirus?”

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Martedì 30 giugno 2020, ore 10:00

Con Laura Montrasio, HR Consultant di Monster Italia, vedremo come cambieranno ricerca e selezione del personale per le aziende nel “post Coronavirus”. Panoramica sugli strumenti, le tecniche e i nuovi modelli utilizzati dai recruiter italiani.

Si tratta di un appuntamento trasversale, ovvero pensato per una platea che va dai laureandi ai neolaureati, fino ai professionisti con già qualche anno di esperienza all’attivo.

Potrai utilizzare la chat per porre in diretta le tue domande!

Cosa aspetti?

Prenota ora il tuo posto in aula: https://webikeo.com/webinar/nuove-modalita-di-ricerca-e-selezione-covid-19-a-cosa-somigliera-il-nuovo-colloquio-di-lavoro.

27 maggio2020, Monster University Web Tour “Come realizzare un CV efficace in base al livello di esperienza”

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27 maggio 2020, ore 10.00

Con Fabrizio Piacentini, HR Solutions Manager di Monster Italia, la discussione ripartirà dalle basi: ovvero dal Curriculum.
Con l’aiuto di questo esperto recruiter Monster proverà a spiegare perché non esiste il CV perfetto, e come cambia il curriculum in base alle competenze e all’esperienza maturata.
Un appuntamento trasversale, pensato per una platea che va dai laureandi ai professionisti con già qualche anno di lavoro all’attivo.

Per iscriversi: https://webikeo.com/webinar/come-realizzare-un-cv-efficace-in-base-al-livello-di-esperienza

19 maggio2020, Monster University Web Tour “Come valorizzare le proprie skills e restare competitivi sul mercato”

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19 maggio 2020, ore 10.00

Con Monster ci sarà Alessio De Fazio, Recruiting & Talent acquisition Manager di Cegeka Italia. Con lui Monster parlerà dunque di cosa dovrebbero fare in questo momento i candidati (laureandi e neolaureati, ma non solo loro) per valorizzare le proprie competenze e restare competitivi sul mercato del lavoro in piena trasformazione.

Per iscriversi: https://webikeo.com/webinar/come-valorizzare-le-proprie-skills-e-restare-competitivi-sul-mercato