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• Teatro Patologico – Laureati in Lettere

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Attività legate al mondo del teatro

Pubblicato il 02/02/2018

Tipo di Laurea: Lettere

L’ Associazione del Teatro Patologico offre a neolaureati con interesse nell’ambito delle attività legate al mondo del teatro, la possibilità di acquisire maggiore esperienza nelle seguenti attività:

– organizzazione di eventi speciali (festival internazionale del Cinema Patologico);

–        organizzazione di spettacoli teatrali e festival Internazionali di Teatro;

–        organizzazione delle attività quotidiane dell’Associazione;

–        organizzazione corsi Teatrali, convegni, seminari, e incontri internazionali.

Per candidarsi inviare un CV con lettera di motivazione a: 

teatropatologico@gmail.com (oggetto: Candidatura stage)

Per maggiori informazioni sul teatro: http://www.teatropatologico.org/

• Pfizer Italia – Laureati in Economia, Lettere

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Digital Channel Enablement (DCE)

Pubblicato il 30/01/2018

Tipo di Laurea: Scienze della Comunicazione (Lettere) ed Economia

Tutor aziendale

  • Alessandra Ingenito

Obiettivi

  • Nell’ambito della funzione Digital Channel Enablement (DCE) della divisione Strategic Commercial Operation di Pfizer Italia, acquisire competenze professionali relative alle seguenti aree: implementazione canali digitali, project management, reportistica Formazione in merito a sistemi digitali e ai relativi processi aziendali in seno ad un’azienda multinazionale.

 Descrizione del Progetto e attività assegnate allo stageur

Il progetto di formazione consiste nell’esecuzione delle seguenti attività:

  • Implementazione canali digitali:
    • Supportare il DCE Lead nell’implementazione dei canali digitali (eMail; Webinar, Remote Detail; HCP Portal)
    • Gestione delle procedure operative finalizzate all’implementazione dei singoli canali (aggiornamento della documentazione a supporto)
    • Coordinarsi con i colleghi europei del team di Operation per assicurarsi che le attività sia eseguite secondo le giuste modalità e tempistiche
    • Verificare che i contenuti sviluppati a livello locale siano in linea con le procedure operative definite a livello europeo
  • Project Management:
    • Monitorare il piano di implementazione dei canali digitali assicurandone la corretta implementazione di tutte le attività
    • Garantire il rispetto delle tempistiche assegnate ed evidenziare tempestivamente eventuali criticità
  • Reportistica:
    • Verificare che la reportistica sia disponibile nei tempi e modi stabiliti
    • Garantire la distribuzione della reportistica a tutti le funzioni aziendali secondo le quanto condivise nel piano

 Risorse a supporto

  • Postazione lavoro completa (scrivania, computer portatile, telefono fisso, collegamento in rete)
  • Accesso a software interni

Indicatori di risultato

  • Gestione dei processi assegnati con una buona autonomia operativa, alta precisione e rispetto tempistiche assegnate.

Qualifiche e skills

  • Laurea in Scienze della comunicazione/Economia aziendale indirizzo Marketing/Digital Marketing/Ingegneria dell’Informazione.
  • Preferibilmente conoscenza di gestione e sviluppo di Portali aziendali, ADOBE Photoshop, Illustrator e InDesign
  • Buona conoscenza del pacchetto office (principalmente Power Point, Excel, Word).
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Communications skills

Inviare il proprio curriculum al seguente indirizzo email:  ISABELLA.TURTURRO@pfizer.com

• Acciai Speciali Terni: AST – Laureati in Ingegneria Meccanica, Industriale e Lettere

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Internship in External Relations

Pubblicatro il 02/02/2018

Tipo di Laurea: Lettere

We are looking for talented young people: passionate, fast learner, willing to make the difference and bring added value.
You’ll be part of the External Relations Team and you will support the planning and editing of AST
monthly publication, texts and press releases. Moreover, you’ll participate in events organizations,
graphical design of information material and implementation of corporate image and employer branding
in coordination with several departments.
Required Qualifications:
– Advanced degree in the field of Humanities, Political Science and Journalism, or similar.
– Advanced knowledge of MS Office ( in particular Word, Excel, Power Point)
– Fluency in English (good knowledge of a second language is a plus)
Desirable Qualifications:
– Good knowledge of Journalism world
– Good knowledge of Adobe (Illustrator, Photoshop and InDesign) and Word Press
Do you think you are the right candidate? Are you eager to implement the knowledge obtained during
your university studies?
Send us your Resume at: recruitment@acciaiterni.it
Let’s build together the future of AST!
#proudtobeAST

Internship in Process Engineering

Pubblicatro il 02/02/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Meccanica, Industriale e Similari

We are looking for talented young people: passionate, fast learner, willing to make the difference and
bring added value.
You’ll be part of the Process Engineering Team and, with the support of several experts, you’ll be
involved in the coordination of projects in order to guarantee the implementation and optimization of
the production process costs and quality, you’ll collaborate in the development of new products,
processes and procedures, you’ll elaborate reports that point out the deviation between the planned and
achieved goals, implementing the statistical analysis and identifying remedial actions .
Required Qualifications:
– Advanced degree in the field of mechanical or industrial engineering, or similar.
– Good knowledge of MS Office
– Good Knowledge of Programming Languages
– Good Knowledge of English
Do you think you are the right candidate? Are you eager to implement the knowledge obtained during
your university studies?
Send us your Resume at: recruitment@acciaiterni.it
Let’s build together the future of AST!
#proudtobeAST

• Dedagroup – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere, Scienze

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Dedagroup Digital Academy - Formazione gratuita e stage di 6 mesi

Pubblicato il 23/01/2018

Tipo di Laurea: percorsi tecnico-scientifici e umanistici

Dedagroup Digital Academy è un programma di formazione che nasce con l’obiettivo di costruire le professioni digitali del futuro, sviluppando nuove competenze e nuove professionalità. Un
programma rivolto a giovani talenti, da far crescere attraverso un percorso didattico mirato e strategico di formazione e di trasformazione digitale, con lo scopo di creare concrete opportunità
di reclutamento e di inserimento in azienda.

L’Academy avrà una durata di 6 mesi e sarà suddivisa in attività d’aula della durata di 15 gg presso il nostro Headquarter a Trento e, in attività applicata all’interno delle diverse Business
Unit di Dedagroup, dislocate su tutta Italia, con modalità di training on the job, per permettere di sperimentare la realtà lavorativa interagendo con i colleghi nel loro quotidiano.
La formazione in aula sarà strutturata in 4 moduli, organizzati in lezioni teoriche e laboratori di pratica, che permetteranno ai partecipanti di affrontare tematiche legate alla digital economy, al valore d’impresa(economics & performance), al project management (gestione progetti, vendita a valore, metodologie agili) e all’ambito del people value (comunicazione in azienda, team work e problem solving).

Qualifiche e competenze richieste

Il programma si rivolge a giovani laureati e neo-laureati (sia in percorsi tecnico-scientifici che umanistici), con età massima di 28 anni e con un buon livello di conoscenza della lingua inglese.
Attitudini che saranno apprezzate? curiosità e voglia di mettersi in gioco!

Perché lavorare con noi

Quello che facciamo, la nostra offerta di soluzioni, software e servizi, naturalmente è importante, è il campo in cui si gioca il nostro business. Ma ugualmente importante è come lo facciamo:
intrecciare e integrare creativamente esperienze e competenze è il cuore della nostra impresa. Questo è per noi un punto fermo, sintetizzato nel Dedagroup is Powered By Dedagroup People.
Le basi della nostra eccellenza sono indubbiamente le persone. Per questo investiamo nella loro formazione costante: nel 2016 questa visione di crescita si è realizzata in 10.500 ore di formazione tecnica e di leadership e in 180 nuove certificazioni professionali ottenute dalle nostre persone. Percorsi mirati di training on the job accompagneranno la crescita professionale individuale.

:: Per candidarsi: http://www.dedagroup.it/lavora-con-noi/dedagroup-digital-academy-2

• Tenaris – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere

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Global Trainee Marketing, Lugano

Pubblicato il 22/01/2018

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Tenaris is a leading supplier of tubes and related services for the world’s energy industry and certain other industrial applications. Our mission is to deliver value to our customers through product development, manufacturing excellence, and supply chain management. Tenaris employees around the world are committed to continuous improvement by sharing knowledge across a single global organization.

Global Trainee Marketing, Lugano

Organizes the analysis of the assigned market, understanding their dynamics and Tenaris’ positioning, and collaborates in the preparation of BU budget and sales forecast.

Main responsabilities:

  • Analyzes the Market dynamics, competitors’ behavior and Tenaris’ impact and positioning.
  • Monitors and analyzes main customers activities.
  • Carries out BU management control, interacts and collaborates with BU Management.
  • Issues reports to Tenaris management with conclusions and eventually propose plan actions.
  • Complies with Tenaris policies, procedures and management standards, and ensures adherence with all laws and regulations that apply to the area of responsibility.
  • Protects from damage, theft or misuse the facilities, equipment and other physical resources assigned to his/her area.

Requirements:

  • Education: Economics or Management Engineering
  • Foreign Languages: English

Place of work: Lugano

You can apply here:

https://career4.successfactors.com/sfcareer/jobreqcareer?jobId=92007&company=Tenaris&username

Stage in area HR Formazione – Supporto alla didattica e gestione aule (Dalmine - BG)

Pubblicato il 22/01/2018

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Scienze della Formazione, Psicologia, Scienze della Comunicazione, Economia

Tenaris è produttore e fornitore leader a livello globale di tubi in acciaio e di servizi destinati all’industria energetica mondiale e ad altre applicazioni industriali specialistiche. Quotata in borsa a New York, in Italia, a Buenos Aires e in Messico, Tenaris è costituita da una rete globale integrata di stabilimenti produttivi di tubi in acciaio, laboratori di ricerca, centri di finitura e di servizio con attività industriali in Nord e Sud America, Europa, Asia e Africa e una presenza diretta nei maggiori mercati dell’Oil & Gas.

Descrizione

Il/la candidato/a verrà inserito/a all’interno dell’area HR nell’ente Formazione TenarisUniversity e supporterà il team di riferimento nelle seguenti attività:

  • Organizzazione corsi di formazione: inviti, contatti con partecipanti e docenti, preparazione aule e materiali.
  • Gestione Database e documentazione dei programmi formativi
  • Supporto nell’organizzazione di eventi internazionali all’interno di TenarisUniversity
  • Supporto nell’implementazione in Italia di programmi globali di formazione
  • Supporto nella gestione del processo di formazione finanziata

Requisiti

  • Laureandi di I o II livello in: Scienze della Formazione, Psicologia, Scienze della Comunicazione, Economia
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Ottima conoscenza di Windows e del pacchetto Office (in particolare di Excel)

Sono inoltre richiesti: buone doti relazionali, intraprendenza, orientamento agli obiettivi, velocità di apprendimento, spirito di gruppo e flessibilità.

Sede di Lavoro: Dalmine (BG)
Tipo Offerta: Stage full-time curriculare
Durata: 6 mesi
Rimborso spese mensile: 600 euro
Benefit: mensa aziendale gratuita

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, come da normativa vigente.

Per candidarsi cliccare QUI

https://performancemanager41.successfactors.com/sfcareer/jobreqcareer?jobId=92083&company=Tenaris&username=

• LeasePlan Italia – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Lettere

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Stage Talent and Administration

LeasePlan

Pubblicato il: 17/01/2018

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Lettere

Tipologia di inserimento: stage
Durata dello stage: 6 mesi full time
Sede di lavoro: Roma
Facilitazioni previste: rimborso spese + ticket restaurant

LeasePlan Italia S.p.A. è alla ricerca di uno/a stagiaire da inserire nella Direzione HR&O presso la sede di Roma.

SCOPO DELLA POSIZIONE:

La ricerca è rivolta a giovani neolaureati desiderosi di inserirsi in un contesto multinazionale e strutturato, per un’esperienza formativa finalizzata all’acquisizione e allo sviluppo di competenze in ambito HR.

PRINCIPALI ATTIVITÀ:

Il/La candidato/a ideale sarà inserito/a nella Direzione Risorse Umane & Organizzazione e fornirà supporto per le seguenti principali attività:

  • Ricerca e selezione: pubblicazione annunci, screening cv, primo contatto telefonico, colloqui conoscitivi
  • Attività di back office: supporto al cliente interno
  • Administration: gestione sistema rilevazione presenze, gestione archivio, reportistica periodica

CONOSCENZE – CAPACITÀ – ATTITUDINI:

  • Laurea Specialistica in discipline Umanistiche/Economiche
  • Master in Risorse Umane
  • Buona conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata);
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare degli applicativi Excel e Power Point);
  • Una pregressa esperienza in ambito HR costituirà titolo preferenziale

COMPETENZE DISTINTIVE:

  • Capacità di analisi e sintesi
  • Predisposizione al lavoro di squadra
  • Flessibilità e capacità di problem solving
  • Intraprendenza e dinamismo

I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum accedendo al sito www.leaseplan.it accedendo alla sezione “Lavora con noi”

• Ufficio Redazione e Sviluppo Servizi Web dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” – Laureati in Economia, Ingegneria, Lettere, Scienze

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Stage Sviluppo portale web

Pubblicato il 10/01/2018

Tipo di Laurea: Scientifica o ingegneristica di tipo informatico

Le principali attività da affidare alla risorsa riguarderanno il supporto della Divisione Sistemi informativi nella gestione delle attività e dei progetti in corso.

In particolare la risorsa, si occuperà di supportare:

  • la progettazione e lo sviluppo del sito web di Ateneo, e moduli funzionali personalizzati

Requisiti:

  • Percorso di studi in Matematica, Informatica, Fisica o Ingegneria con attinenza all’area informatica
  • PHP, HTML, CSS e SQL
  • Ottime capacità organizzative e di problem solving
  • Conoscenza della lingua inglese e dei principali applicativi informatici
  • Capacità di lavorare in gruppo
  • Elementi di fotografia e programmi di grafica

Il candidato ideale è, inoltre, culturalmente aperto, attento a coltivare relazioni positive con i colleghi e a contribuire ai progetti con curiosità e idee originali.

È previsto un rimborso spese.

Inviare candidatura con CV a cv@placement.uniroma2.it, specificando il rif. “Sistemi informativi – Sviluppo portale web”.

Stage Contenuti portale web

Pubblicato il 10/01/2018

Tipo di Laurea: Economia (Marketing), Lettere (Comunicazione)

Le principali attività da affidare alla risorsa riguarderanno il supporto della Divisione Sistemi informativi nella gestione delle attività e dei progetti in corso.

In particolare la risorsa, si occuperà di supportare:

  • organizzazione, revisione e catalogazione di contenuti
  • scrittura di contenuti
  • le attività di Comunicazione legate alle iniziative (convocazioni, news, raccolta feedback, preparazione materiali)
  • l’organizzazione e la gestione delle iniziative di Sistemi informativi (colloqui, , screening telefonici, eventi, etc..);
  • la progettazione e lo sviluppo del sito web di Ateneo

Requisiti:

  • Ottime capacità organizzative e di problem solving
  • Conoscenza della lingua inglese e dei principali applicativi informatici
  • Capacità di lavorare in gruppo
  • Elementi di fotografia e programmi di grafica

Il candidato ideale è, inoltre, culturalmente aperto, attento a coltivare relazioni positive con i colleghi e a contribuire ai progetti con curiosità e idee originali.

È previsto un rimborso spese.

Inviare candidatura con CV a cv@placement.uniroma2.it, specificando il rif. “Sistemi informativi – Contenuti portale web”.

• Accenture – Laureate in Lettere

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Code for Future – Girls in Technology SELEZIONE CHIUSA

Accenture-red-arrow-logoPubblicato il 07/12/2017

Tipo di Laurea: Lettere

Perché aspettare il cambiamento quando puoi farne parte?

Dopo la tappa di Napoli, CODE FOR FUTURE arriva anche a MILANO e ROMA!

Se sei una laureanda/laureata magistrale in materie umanistiche con la passione per il digitale e le nuove tecnologie, cerchiamo proprio te!

COSA TI ASPETTA?

Uno stage finalizzato all’assunzione della durata di 6 mesi, di cui 8 settimane di formazione che ti permetteranno di acquisire le basi dei linguaggi di programmazione più richiesti dal mercato in ambito Analytics, Interactive e Testing.

  • INIZIO CORSO A MILANO: 15 gennaio
  • DURATA: 6 mesi (2 mesi formazione + 4 mesi di stage on the job)
  • SEDE STAGE ED EVENTUALE ASSUNZIONE: Milano
  • INIZIO CORSO A ROMA: 29 gennaio
  • DURATA: 6 mesi (2 mesi di training + 4 mesi di stage on the job)
  • SEDE STAGE ED EVENTUALE ASSUNZIONE: Roma

Best People, Best Training & Best Work: inizia al meglio la tua avventura

Scopri come puoi dare vita alle tue idee e alla tua creatività, in un ambiente giovane, amichevole, dinamico e attento alle tue esigenze. Cresci con noi e costruisci velocemente la tua carriera con il supporto di manager giovani e attenti a te. Grazie al loro sostegno e ad un programma di training strutturato e personalizzato, potrai acquisire un metodo di lavoro riconosciuto in tutto il mondo, che ti renderà un professionista di primo livello. Nella realtà internazionale in cui ti troverai, potrai gestire progetti complessi e sfidanti, collaborando con un network globale di esperti senza eguali. Dove non c’è limite alla passione non c’è limite all’innovazione. 

Un mondo di opportunità

Offriamo servizi di consulenza professionale e tecnologica in 40 settori di mercato e in tutte le funzioni aziendali. I nostri 411.000 professionisti in più di 120 Paesi sono in grado di integrare soluzioni end-to end, in perse practises: Strategy, Consulting, Technology, Digital e Operations per oltre 94 aziende presenti tra le 100 Fortune Aziende e circa l’80% delle società incluse nella Fortune Global 500, oltre che di pubbliche amministrazioni e governi in tutto il mondo.

Inclusion & Diversity

La nostra strategia Inclusion & Diversity ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio: ci impegniamo a offrire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo e accogliente per le persone con differenti abilità, background, orientamento sessuale, identità di genere e bisogni per consentire loro di realizzarsi professionalmente. Ci impegniamo ad adempiere agli obblighi di legge, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99, valutando con attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette.

Per ulteriori informazioni circa la gestione dei dati personali, clicca qui.
Accenture garantisce le pari opportunità. 

SELEZIONE CHIUSA

• Villa Adriana e Villa d’Este – Laureati in Lettere

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Avviso pubblico per la selezione di 4 giovani archeologi per lo svolgimento di un tirocinio post lauream presso l'Istituto Villa Adriana e Villa d'Este

Pubblicato il 06/12/2017

Tipo di Laurea: Lettere

Scadenza: 22/12/2017

Ufficio emittente: VILLA ADRIANA E VILLA D’ESTE

Documenti da scaricare

:: Avviso pubblico per la selezione di 4 giovani archeologi

:: Modello A_Domanda di partecipazione per Archeologo

• Garante per la protezione dei dati personali – Laureati in Giurisprudenza, Lettere

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Tirocinio di orientamento e formazione presso l'ufficio del Garante per la protezione dei dati personali - Primo semestre 2018

Pubblicato il 04/12/2017

Tipo di Laurea: Giurisprudenza, Scienze della Comunicazione

Il Garante per la protezione dei dati personali indice una selezione per un tirocinio di orientamento e formazione della durata di sei mesi, non rinnovabili e non ripetibili, destinato a n. 5 giovani laureati (n. 4 con profilo giuridico e n. 1 con profilo comunicazione).

Per la partecipazione alla selezione è richiesto il possesso di laurea di secondo livello specialistica, magistrale o ciclo unico, conseguita con votazione non inferiore a 105/110 (o equivalente), in una delle seguenti discipline: Giurisprudenza, Scienze politiche, Scienze della comunicazione o equipollenti.

Le domande vanno inviate a risorseumane@pec.gpdp.it entro il 7 dicembre seguendo le istruzioni indicate nel Bando.

:: Bando e domanda