• ALIEN – Laureati in Ingegneria, Scienze

SBIR Grant Writer/Project Manager (PhD)

Pubblicato il 09/01/2018

Tipo di Laurea: PhD Biotecnologie, Biologia, Neuroscienze, Genetica e similari

Company Overview

Alien Technology Transfer LTD is an independent public funding advisory specialised in project financing and project management, supporting pioneering companies (Small and Medium Enterprises) to develop innovative concepts and business models based on cutting edge technologies. Our mission is to catch brilliant market insights, develop clear business models, and procure funding to lead to innovative projects and to turn them into profitable ventures. Alien Technology Transfer is an exciting international and fast growing environment made of highly motivated and ambitious individuals looking to fuel profitable business insights with passion and purpose. The company was founded in United Kingdom in 2013 and since then has expanded with offices in Italy, Ireland, Lithuania and Spain.

Duties and Responsibilities

This role is responsible for leading the full range of activities required to conceptualize, prepare, submit, and manage SBIR grant proposals to NIH, NSF, DoE, and other US Government Agencies. Responsible for sourcing new funding opportunities, producing highest quality written scientific documents for funding applications and publication, including writing, editing, and proofreading grant proposals, as well as supporting end-client with interface with the Funding Agencies.

Essential Functions:

  • Analyse and critically evaluate scientific papers, technical documents and business plans related to innovative technologies and new product development ideas
  • Draft high quality grant applications; translate scientific abstracts into lay terms
  • Identify fit between granting agencies’ research needs and the end-client’s product roadmap and technical focus.
  • Manage deadlines and deliverables and keep all involved parties on schedule
  • Perform literature/product searches on new ideas to understand and assess novel advancements as they relate to end client’s product roadmap.
  • Work closely with technical and business staff in developing successful SBIR/STTR grant proposals
  • Identify and effectively describe the business model and strategy of the new product to be developed
  • Plan the industrialisation activities, including the work-packages, GANTT chart and budgeting
  • Deliver project meetings and maintain relationship with national and international companies to undertake new product development processes
  • Supply chain development involving the preparation and negotiation of commercial agreements with industrial partners and service providers
  • Development of full commercialisation and financial plans for project results exploitation
  • All other duties as assigned

Required Skills and qualifications

  • PhD in Biotechnology, Molecular/Human/Micro/Marine/Cell/Computational Biology, Bio-chemistry, Neuroscience or Genetics.
  • Ideally holds a PM certificate (PMP, Prince2 etc.) or MBA but not essential.
  • Communication for Impact: Exceptional verbal and written English language communications skills, presentation skills, diplomacy, perceptual objectivity, active listening.
  • Highly analytical.
  • Business language fluency.
  • Capable of autonomous objective-oriented work .
  • Excellent time management skills.
  • Excellent client relationship management.
  • Well organised and keen to take on responsibility.

Previous experience required:

  • Ideally experience with NIH, NSF or DoE SBIR proposals, other US Funding Agencies and other government funding mechanisms considered a plus.
  • Complex network management with different multidisciplinary stakeholders involved.
  • Business plan preparation considered a plus.
  • Any kind of involvement in start-ups/spinoffs considered a plus.

Career Development

For highly motivated and ambitious individuals Alien Technology Transfer can offer fast career progression. Further career steps will successively lead to higher responsibility in project management of the production team and coordination of the operational management unit in the Italian office of the Alien Technology Transfer group.

Future career development may imply both travels and/or transfers in other European and American foreign offices of the Alien Technology Transfer group.

Apply

To apply please send CV in English and PDF format to hr@alientt.com

SME Project Manager/ Grant Writer

Pubblicato il 09/01/2018

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Informatica, Ingegneria e similari

Company Overview

Alien Technology Transfer LTD is an independent public funding advisory specialised in project financing and project management, supporting pioneering companies (Small and Medium Enterprises) to develop innovative concepts and business models based on cutting edge technologies. Our mission is to catch brilliant market insights, develop clear business models, and procure funding to lead to innovative projects and to turn them into profitable ventures. Alien Technology Transfer is an exciting international and fast growing environment made of highly motivated and ambitious individuals looking to fuel profitable business insights with passion and purpose. The company was founded in United Kingdom in 2013 and since then has expanded with offices in Italy, Ireland, Lithuania and Spain.

Job Description

We are looking Grant Writers to join Alien Technology Transfer team in one of our European offices. Key qualities include being able to demonstrate an entrepreneurial mind-set, being highly self-motivated, and have a high-degree of stamina to work within an ambitious and goal driven environment. The role will see you undertake the full responsibility of the proposal preparation for international business and industrialisation projects, from concept analysis and development to business pitch writing. Highly motivated and ambitious individuals Alien Technology Transfer can offer fast career progression. Further career steps will successively lead to higher responsibility in project management up to the general management of the start-up companies generated from the innovation process.

Duties and Responsibilities

  • Analysing and critically evaluating business plans and technical documents related to innovate technologies and business
  • Identifying and effectively describing the business model and strategy of the new product/service to be developed
  • Planning the industrialisation activities, including the work-packages, GANTT chart and budgeting
  • Delivering project meetings and maintaining relationship national and international companies to undertake the new product development process
  • Supply chain development involving the preparation and negotiation of commercial agreements with industrial partners

Main requirements

  • Bachelor’s degree in the following hard sciences, such as Computer sciences, Electronics or one of the following engineering disciplines: Biomedical, Aerospace, Environmental, Mechatronic, bio-mechanical, chemical, industrial, material or civil.
  • Fluent English comprehension, oral and written.

Required Soft Skills

  • Problem solving attitude
  • Fast learning
  • Precise and accurate
  • Honest and Respectful
  • Excellent personal equilibrium
  • Presentable appearance
  • Availability for frequent travels
  • Self-planning and organization
  • Communication skills
  • Results oriented

Career Development

During the first 3 months, the senior management will provide all the necessary professional training. Further career steps will successfully lead to high responsibility. Once the Grant Writer becomes completely autonomous, s/he could be entrusted to directly take charge of administrative duties and management of different sectors within the teams, advancing through Senior Project Manager up to Chief Operations Officer.

Apply

To apply please send CV in English and PDF format to hr@alientt.com

• Raptech – Laureati in Ingegneria, Scienze

Collaboratore – Tecnico Informatico

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea: Discipline Scientifiche

Il candidato ideale è un/a giovane diplomato/a o laureato/a in discipline scientifiche, anche prima esperienza.
Requisiti:

  • Diploma di scuola superiore o laurea
  • Conoscenza base della lingua inglese
  • Conoscenza del Sistema Operativo Linux e dei principali servizi di rete
  • Almeno una fra le seguenti competenze:
    • Protocolli di comunicazione industriali (es. ModBus)
    • Linguaggi: Java Script, C++, HTML e CSS
    • Application Server: Node.JS

La risorsa si occuperà dei sistemi di monitoraggio di impianti fotovoltaici:

  • Gestione da remoto di apparati di campo (datalogger, convertitori, sistemi Linux)
  • Analisi, progettazione e configurazione in campo di sistemi di monitoraggio (SCADA) e reti di dati per impianti fotovoltaici
  • Manutenzione e sviluppo applicazioni web con funzionalità di gestione dati e presentazione contenuti

Completano il profilo del candidato: disponibilità a trasferte, dinamismo, rapida capacità di apprendimento, predisposizione al lavoro in team, spirito di adattamento, ottime capacità
relazionali e organizzative.
Per candidarsi alla posizione è necessario inviare una mail a: berliocchiu@raptech.it allegato curriculum vitae aggiornato. La mail dovrà avere come oggetto: CV -TECNICO INFORMATICO.

Azienda ospitante: Raptech (www.raptech.it)

Raptech nasce nel 2005 come spin-off di un gruppo di ricerca della Facoltà di Ingegneria dell’Università di Roma Tor Vergata.

Il nostro personale è altamente qualificato: Ingegneri e Dottori di Ricerca. Offriamo consulenze e soluzioni chiavi in mano di monitoraggio in ambito industriale (SCADA: Supervisory Control And Data Acquisition). Alcuni campi di applicazione sono il monitoraggio della produzione di energia (es. impianti fotovoltaici ed eolici), dei consumi/flussi energetici (es. stabilimenti produttivi) e dei parametri ambientali (es. camere criogeniche).
Abbiamo sviluppato internamente una specifica gamma di prodotti di facile installazione, basati un approccio multi-standard e multi-protocollo, per acquisire e raccogliere dati. I dati raccolti
vengono gestiti, analizzati e visualizzati intuitivamente sul nostro Portale Cloud, accessibile da PC, Tablet o Smartphone.
I nostri sistemi sono ad oggi utilizzati in Italia e all’esterno per monitorare oltre 500MW di impianti fotovoltaici, turbine eoliche, impianti industriali e ospedali.

• Tenaris – Laureati in Ingegneria, Scienze

IT Implementation Analyst

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea (magistrale): Ingegneria Informatica, Ingegneria o similari

Why work for us?

At Tenaris, we are looking for individuals who are willing to take on challenges and work in a dynamic and high-performance environment. As a global organization with operations around the world we value cultural diversity in our workforce.

Requirements:

  • Education: Computer Sciences
  • Foreign Languages: English
  • Working experience: 2-3 years of experience
  • Tandem OS. Windows OS. DB MS SQL. Appeciated knowledge in Storage and Networking
  • Basic Knowledge in Data Center processes, environment and services

Job Description:

Assists providing support and putting in force new systems and technologies, ensuring the implementation of a stable IT infrastructure.

Support and maintain Tandem system, the production IT platform,

Guarantee availability and health of the Front-end server for Tandem, a Microsoft Windows system with MS SQL Database.

Support the upcomung integration between IT and Automation.

Place of work: Dalmine (BG)

Submit your application here: https://www.linkedin.com/jobs/cap/view/512168310/?pathWildcard=512168310&trk=job_capjs

• eFM – Laureati in Ingegneria

Ingegnere gestionale junior

Pubblicato il 21/12/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

eFM, fondata nel 2000, ha l’obiettivo di innovare il mercato del Real Estate e migliorare il benessere delle persone sui luoghi di lavoro, offrendo soluzioni ad alto contenuto tecnologico, finalizzate a realizzare la trasformazione digitale degli immobili, attraverso l’integrazione delle proprie competenze, nell’ambito della consulenza, dell’ingegneria e dei sistemi informativi.

Se sei un tipo curioso e con la voglia di contribuire a digitalizzare il real estate? Se hai una laurea in 0. e preferisci le strade inesplorate a quelle confortevoli e sperimentate; se ti piace confrontarti con un’organizzazione meritocratica e senza gerarchie, sei la persona giusta. Unisciti a noi nella missione di offrire luoghi coinvolgenti, confortevoli e smart.

Competenze tecnico-gestionali richieste

Giovani ingegneri gestionali neolaureati con età inferiore ai 28 anni interessati a progetti di consulenza nella gestione strategica ed operativa dei patrimoni immobiliari, interessati ad acquisire competenze in ambito Business Process Reengineering e IT Reengineering, nelle aree Procurement, Facility e Property Management.

I candidati dovranno possedere capacità logico-analitiche, proattività, curiosità intellettuale, tensione e propensione al miglioramento continuo, orientamento al risultato; dovranno essere in grado di programmare e gestire nel proprie attività in modo proattivo, di “dominare” e gestire dati complessi e composti, di interagire in modo efficace con i Clienti, di partecipare ai gruppi di lavoro con spirito di squadra nell’ottica di perseguimento di obiettivo comune e non individuale, di “governare” le scadenze, valutandone i rischi con spirito critico e analitico.

Competenze IT richieste

Conoscenza ed utilizzo dei principali applicativi MS Windows (Word, PowerPoint, Excel, Access), navigazione web, eventuali S.I. aziendali, nozioni di organizzazione del lavoro ed analisi dei processi. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di MS Project, Archibus, dei linguaggi PL-SQL, T-SQL e Java.

Conoscenze linguistiche

Si richiede ottimo inglese per approfondire le tematiche di Facility, Property e Project Management trattate su pubblicazioni e testi in lingua inglese e partecipare ai progetti internazionali di Facility Management. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di spagnolo e/o portoghese

E’ richiesta disponibilità a trasferte e/o trasferimenti su tutto il territorio nazionale e internazionale.

SEDE DI LAVORO: Roma

Tipo rapporto lavorativo: LAVORO A TERMINE

Retribuzione mensile: DA 1000 A 1500 Euro

Contatti per invio CV: job_efm@efmnet.com

• Agilium Worldwide seleziona per importante società di Entertainment – Laureati in Economia

Assistente Amministrativo

Pubblicato il 06/12/2017

Tipo di Laurea: Economia

Per importante società del settore Entertainment ricerchiamo un/una ASSISTENTE AMMINISTRATIVO

La figura dovrà supportare il Direttore Amministrativo nelle attività organizzative e di supporto tipiche del ruolo.

Principali Responsabilità:

  • Registrazione fatture fornitori
  • Pagamenti
  • Riconciliazioni bancarie
  • Fatturazione attiva
  • Contabilizzazione F24
  • Adempimenti Iva e ritenute
  • Supporto al Direttore Amministrativo (per attività relative ad aspetti fiscali e tributari e tenuta libri sociali)
  • Attività connesse ai bandi e contributi regionali (immissione dati online)

La figura dovrà essere in possesso di Diploma e/o Laurea Triennale/Magistrale ed esperienza maturata in Studi di Dottori Commercialisti.

È preferibile l’aver maturato esperienza nell’utilizzo di TeamSystem.

Completano il profilo di riferimento:

  • Capacità di lavorare autonomamente
  • Capacità di utilizzare i moderni supporti informatici
  • Disponibilità e serietà
  • Flessibilità
  • Proattività
  • Autonomia ed iniziativa

Sede di lavoro: Roma

È previsto un iniziale periodo di stage finalizzato all’inserimento.

Rimborso Spese: 800 Euro

Si prega di inviare i cv a giovanna.civello@agiliumworldwide.it con oggetto “Entertainment Assistente Amministrativo”.

• COFACE – Laureati in Economia, Giurisprudenza

Credit Development Specialist

Pubblicato il 23/11/2017

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza

Da oltre 70 anni COFACE, uno dei leader mondiali nell’assicurazione dei crediti, supporta le imprese nello sviluppo del loro business, contribuendo alla creazione di valore in tutto il mondo. Ogni giorno, 4.400dipendenti in 66 paesi assicurano le vendite realizzate da 35.000 aziende clienti in più di 200 paesi. In Italia oggi ricerca i futuri talenti per la gestione del Credit Development per il canale Small Business and Medium Enterprises, che costituisce l’ossatura industriale del paese Italia ed ha l’obiettivo di inserire:

25 CREDIT DEVELOPMENT SPECIALIST

nelle principali Agenzie del Credito su tutto il territorio nazionale, da avviare alla carriera di Credit Manager.

Le Agenzie sono: Alessandria, Piacenza, Belluno, Bergamo, Biella, Bologna, Brescia, Catania, Macerata, Milano, Napoli, Padova, Parma, Perugia, Pescara, Pisa, Prato, Ravenna, Roma, Torino, Treviso, Udine, Varese, Verona.

L’opportunità è rivolta a brillanti neolaureati in discipline economiche e giuridiche e/o qualificati Junior Sales del mondo finanziario/assicurativo.

Principali attività: 

Ø  Attività di Business Development in ottica consulenziale sulle PMI

Ø  Sviluppo di portafoglio Clienti e progettualità commerciali nel territorio di interesse

L’Azienda provvederà ad offrire a valle del processo selettivo un percorso formativo altamente qualificante che prevede sia una formazione tecnico gestionale, che una formazione di natura manageriale e comportamentale per costruire le professionalità consulenziali di cui i mercati avranno bisogno nei prossimi anni.

L’azienda offre un percorso professionale in un contesto altamente dinamico e stimolante e un’offerta economica di sicuro interesse. Oltre a un rimborso spese, è previsto un contratto di Agenzia, con un fisso garantito più provvigioni.

I candidati ambosessi sono pregati di inviare il proprio curriculum vitae all’indirizzo email recruiting@agiliumhr.com specificando “Rif. 2257 – Progetto Coface”.

• HRC Group seleziona per importante S.p.A – Laureati in Ingegneria

Opportunità per laureandi/neolaureati da inserire nella funzione “Controllo di Gestione”

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

HRC Group è la prima Business Community HR Italiana che vanta un Network di oltre 400 Aziende associate e più di 8.000 contatti HR.

HRC Recruiting è la Business Unit di HRC Group dedicata alla selezione e alla valutazione delle risorse, concepita per offrire alle Aziende vicine alla Community un servizio taylor made di altissimo livello e fondata sulla posizione strategicamente privilegiata nel Network HRC a livello nazionale e internazionale.

Ingegneri Gestionali

Per Gruppo leader in Italia nel settore di riferimento ricerchiamo Ingegneri Gestionali junior/neolaureati da inserire nella funzione “Controllo di Gestione”.

Le risorse si occuperanno di:

  • Reporting
  • Analisi degli scostamenti
  • Verifica contabilizzazioni, implementazione misure correttive
  • Supporto nelle attività di controllo sulle principali aree di business e geografiche e sviluppo di nuovi eventuali indicatori
  • Supporto, attraverso l’analisi, nella reingegnerizzazione dei processi

Requisiti necessari

  • Laurea magistrale in Ingegneria gestionale con votazione minima 105/110
  • Conoscenza approfondita delle strumentazioni e degli indici economici propri del controllo gestionale
  • Capacità d’analisi a livello di processo e di dettaglio
  • Orientamento al raggiungimento del risultato
  • Forte committment e motivazione al ruolo

Sede di lavoro: Roma

Inserimento con contratto di Apprendistato di 24/36 mesi

L’azienda è fortemente orientata allo sviluppo ed alla crescita dei propri collaboratori, per questo mira alla ricerca dei candidati più motivati.

La ricerca ha carattere di urgenza.

Per candidarsi inviare il proprio C.V. a: selezione@hrcgroup.it

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

I candidati interessati sono invitati a inviare il loro cv con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della legge 196/2003. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77)

• Wolters Kluwer – Laureati in Economia

Sales Specialist

Pubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Economia

Il mercato dei Tax Advisor sta rapidamente mutando, quello che costituiva fino a pochi anni fa la base della professione, cioè l’espletamento delle dichiarazioni dei redditi e la tenuta della contabilità, ha già subìto l’impatto della rivoluzione tecnologica, ma è facile prevedere che nell’immediato futuro, anche per l’avvento della fatturazione elettronica obbligatoria per tutti, non sarà più quella che conosciamo oggi.

In questo nuovo scenario ormai alle porte, la nostra Business Unit dedicata allo sviluppo e commercializzazione di Software per il Mercato Tax & Accounting il 3 ottobre ha annunciato al mercato Genya una rivoluzionaria soluzione in cloud caratterizzata da una UX estremamente curata e da un’architettura in continua evoluzione che si inserisce in un ecosistema sempre più ampio, una soluzione, anzi la Soluzione che consente di operare finalmente quella decisiva svolta alle attività e al modo di lavorare degli studi professionali.

Siamo quindi alla ricerca di giovani e brillanti risorse motivate ad entrare a far parte della nostra Direzione Sales, capaci di parlare una “nuova” lingua, capaci di interpretare al meglio questa “nuova” sfida.

Le risorse, oltre a garantire il mantenimento e lo sviluppo del portfolio assegnato, contribuiranno allo sviluppo commerciale di Genya che a tutti gli effetti rappresenta un livello di innovazione epocale per un software per professionisti, grazie all’adozione di concetti e tecnologie tipici delle più moderne Cloud App, in grado di aiutare il professionista nel suo percorso evolutivo, trasformandolo in “consulente” dei propri clienti.

Genya nasce dalla pulsione di Wolters Kluwer Tax and Accounting Italia per l’innovazione, l’efficienza, la creazione del valore per i clienti, ma soprattutto dalla costante collaborazione con essi, dal dialogo incessante e dalla capacità di ascoltare e interpretare in senso tecnologico e digitale i loro desideri.

Per maggiori dettagli sulla Divisione Software Tax & Accounting o sul nuovo prodotto visita i seguenti siti:

www.software.wolterskluwer.it

http://www.genya.it/

Responsabilità

La persona avrà la possibilità di inserirsi in un contesto multinazionale, collaborando all’interno della Direzione Vendite Software sia per il mercato degli studi professionali sia per quello delle PMI. Avrà quindi l’obiettivo di gestire il portfolio assegnato, oltre a sviluppare nuove vendite di software gestionali attraverso attività di hunting rispetto ai segmenti di riferimento.

Principali responsabilità:

  • collaborare con il Sales Manager dell’Area nella definizione di piani di prospecting e garantirne l’implementazione in base agli obiettivi individuali;
  • sviluppare una forte collaborazione con il team il riferimento, al fine di garantire il raggiungimento dell’obiettivo comune;
  • sviluppare un’attività di vendita diretta su nuovi clienti ubicati nell’area geografica assegnata;
  • assicurare il raggiungimento del budget assegnato, garantendo gli standard attesi nell’attività di vendita, sia in termini di margine sia di customer satisfaction;
  • contribuire attivamente alla realizzazione di una proposta commerciale di Valore, attraverso l’interazione e la collaborazione con le altre Funzioni aziendali coinvolte.
  • Partecipare attivamente alla Sales Academy aziendale, volta a sviluppare all’interno della Sales Community un knowledge based di successo, propedeutico all’abilitazione del Processo di vendita a valore e dello sviluppo professionale dei professionisti di Vendita.

Requisiti

Il candidato/la candidata ideale è in possesso di laurea e ha maturato una, anche breve, esperienza di vendita complessa, in un’ottica di solution selling o dimostra di possedere forte attitudine ad acquisirne le competenze richieste dal ruolo.

E’ fondamentale avere un grande interesse o una forte passione tanto per il mondo del software, con competenze in ambito informatico, quanto per quello del dominio di riferimento, con competenze in ambito Fiscale, Payroll o di Processi aziendali.

Attitudine a lavorare per obiettivi in strutture complesse e modernamente organizzate, intraprendenza e disponibilità ad effettuare frequenti trasferte completano il profilo.

Area di lavoro: Piemonte e Lombardia

L’offerta economica sarà commisurata all’esperienza effettivamente maturata.

Inviare il proprio curriculum al seguente indirizzo email: wkirecruiting-IT@wolterskluwer.com

• PwC Advisory – Laureati in Ingegneria

IT Governance & Strategy

PwCPubblicato il 21/11/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Informatica, Gestionale, Elettronica o delle Telecomunicazioni

PricewaterhouseCoopers Advisory SpA, appartenente al network internazionale PwC, è una realtà leader nelle attività di consulenza direzionale e organizzativa, e con la sua linea Consulting mette a servizio dei propri clienti circa 1.200 professionisti dedicati alle sfere di Management, Technology, Strategy e Risk. Svolgendo attività di ottimizzazione ed efficientamento di processi, sistemi informativi e scelte strategiche, i consulenti PwC lavorano nell’ottica di migliorare le performance aziendali e la gestione dei dati e dei sistemi informativi dei clienti del network.

Nell’ottica di potenziamento dei team di Technology Consulting si ricercano giovani neolaureati con passione per i temi di Digital Transformation, da inserire nei progetti di consulenza in corso su:

  • IT Governance & Strategy

Profilo Junior Associate

Nel ruolo previsto il candidato selezionato dovrà essere proficient nel:

  • Contributo proattivo alle attività tecniche e gestionali nell’ottica di raggiungimento degli obiettivi stabiliti con il cliente pubblico;
  • Dimostrare propensione all’analisi e passione per l’informatica;
  • Produrre la documentazione richiesta con precisione e rispetto dei tempi stabiliti dal progetto;
  • Promuovere il team work, creando le condizioni di un clima di lavoro positivo.

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Laurea magistrale in Ingegneria Informatica, Gestionale, Elettronica o delle Telecomunicazioni.
  • Eccellente percorso accademico.
  • Disponibilità dal mese di settembre
  • Ottime capacità di analisi e problem solving.
  • Buone capacità organizzative, di teamwork e predisposizione ai rapporti interpersonali.
  • Conoscenza fluente della lingua inglese, scritta e parlata.
  • Disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale e internazionale.

Sede: Roma

Per candidarsi è necessario compilare application form on line sul sito https://www.pwc.com/it/careers. Si prega di indicare come area di interesse 1° scelta “Consulting – Information Technology”, citando nell’apposito campo il riferimento “CON/008/17_C”; oppure inviare cv al seguente indirizzo email:  romano.valerio@pwc.com

• Page Personnel seleziona laureati categorie protette L. 68/99 – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Neolaureati Categorie Protette

Pubblicato il: 21/11/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria (gestionale, informatica, telecomunicazioni, elettronica), Informatica, Matematica e statistica

Il nostro cliente

Azienda leader a livello globale nel mondo consultancy.

La figura ricercata

Il candidato/a ideale è un neolaureato in uno dei seguenti indirizzi di Laurea:

  • Economia;
  • Ingegneria (gestionale, informatica, telecomunicazioni, elettronica);
  • Informatica;
  • Matematica e statistica;

Il candidato prescelto

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Padronanza dei principali strumenti informatici;
  • Attitudine al teamwork, al problem solving e spiccate capacità di analisi;
  • Ottime capacità relazionali e comunicative;
  • Dinamicità e attitudine alla professione del consulente, ambizione allo sviluppo professionale;

Ricerca riservata alle risorse iscritte alle liste categorie protette legge 68/99.

 Percorso di crescita e di carriera volto ad arricchire competenze e capacità, all’interno di in un ambiente di lavoro creativo e collaborativo, dove il benessere delle persone e la flessibilità rappresentano l’elemento distintivo.

E-mail a cui inviare i curricula: christele.procopio@pagepersonnel.it.