• American Express – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage 'Controllership'

Pubblicato il 18/05/2017

Tipo di Laurea: Economia

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a laureato/a in discipline economiche da inserire all’interno del team “Controllership”.

Il Tirocinante, inserito nella funzione Controllership entrerà a far parte del team dedicato a garantire la correttezza ed integrità dei libri contabili dell’azienda ed avrà l’opportunità di svolgere il progetto formativo supportando il team leader:

  • Nella gestione del processo di chiusura mensile (preparazione degli accruals, analisi dei costi, preparazione di scritture contabili, ecc); la preparazione delle riconciliazioni contabili mensili; la redazione del Bilancio di Esercizio; lo svolgimento delle attività conseguenti ad audit interni ed esterni e la redazione della dichiarazione dei redditi.
  • Nella partecipazione a specifici progetti delle altre funzioni di business del Gruppo American Express, che richiedono il supporto della funzione Controllership.

Al termine del progetto formativo, il candidato avrà avuto la possibilità di conoscere le dinamiche legate ad una multinazionale come American Express relativamente ai principali istituti contabili.

È richiesta un’ottima conoscenza della lingua inglese e degli applicativi Office, in particolare Excel.

Il candidato ideale possiede una buona conoscenza dei principi contabili italiani ed americani, delle principali normative fiscali, nonché un buona capacità di analisi.

Infine sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.

Altre informazioni

Tipologia: stage

Durata inziale: 6 mesi

Rimborso spese mensili: 775 euro lordi

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

I CV possono essere inviati all’indirizzo giulia.polti@aexp.com, specificando nell’oggetto “rif: Tirocinio Controllership”.

Stage Area Risorse Umane

Pubblicato il 17/05/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale, Master Risorse Umane

American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a o laureato/a in Economia/Ingegneria Gestionale e/o in conseguimento di Master in Risorse Umane da inserire all’interno del team HR (Risorse Umane).

Il Tirocinante, inserito all’interno della Direzione HR, avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo supportando, tra le altre, le seguenti attività:

  • Attività amministrative relative alla gestione dei dipendenti;
  • Gestione attività formative di training interno ed esterno;
  • Organizzazione attività di engagement;
  • Processo di gestione dei talenti.

Al termine del progetto formativo, il tirocinate avrà avuto,  quindi, la possibilità di avvicinarsi alle principali dinamiche della gestione delle Risorse Umane all’interno di una società multinazionale.

È richiesta un’ottima conoscenza della lingua inglese e del pacchetto office, in particolare un uso avanzato di excel e power point.

Infine sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.

Il tirocinio è destinato a laureandi/neolaureati, una precedente esperienza nell’ambito delle Risorse Umane è considerata un plus.

Si prega di inviare le candidature all’indirizzo valeria.cecere@aexp.com.

Altre informazioni

Tipologia: tirocinio extracurriculare

Rimborso previsto: 775 euro lordi

Durata: 6 mesi

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

24 maggio 2017, Enel Recruiting Day

PRESENTAZIONE POSTICIPATA ALLE ORE 14.30. Sarà presente Francesca Di Carlo, Head of Human Resources and Organization.

24 maggio 2017
Ore 14.30, Aula TL – Piano terra Edificio A
Economia, Via Columbia 2
Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

Enel – multinazionale dell’energia e maggiore azienda elettrica del Paese con quasi 31 milioni di clienti – seleziona laureati e laureandi dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” (Economia, Matematica, Ingegneria Gestionale) per la posizione consultabile al link http://placement.uniroma2.it/2017/05/08/enel-laureati-in-economia-ingegneria-scienze-3/.

Il 24 maggio Enel terrà una presentazione aziendale, aperta a tutti gli studenti e laureati di Tor Vergata, presso la Facoltà di Economia, alle ore 14.30, nell’Aula TL (Edificio A, piano terra). Per partecipare registrati inviando una mail a placement@uniroma2.it (rif. “presentazione Enel”).

Durante la stessa giornata, sempre a Economia, si terranno i primi colloqui di selezione. Se sei un neolaureato o laureando magistrale (entro giugno 2017) in Economia, Matematica, ingegneria gestionale o al termine del master in Big Data in business, invia il CV entro il 15 maggio a cv@placement.uniroma2.it con oggetto “selezione Enel”. Se il tuo profilo sarà ritenuto in linea con le aspettative dell’azienda, riceverai una mail di conferma entro il 22 maggio. Per sostenere il colloquio è necessario partecipare alla presentazione del 24 maggio, dove conoscerai i dettagli di ora e aula in cui avrà luogo la selezione.

Ti aspettiamo!


• Enel – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Junior Controller - Enel Recruiting Day

Pubblicato l’08/05/2017

Tipo di Laurea: Economia, Matematica, Ingegneria Gestionale, Master Big Data in Business

Le innovazioni tecnologiche e le evoluzioni dei mercati dell’energia degli ultimi anni stanno cambiando i paradigmi del settore, determinando opportunità e necessità di cercare nuovi approcci, modelli e metodologie per il controllo industriale e finanziario, nonché per le valutazioni degli investimenti.

Se ti piacciono le sfide e non vedi l’ora di misurarti in un contesto internazionale ed innovativo, unisciti al team di Pianificazione e Controllo di Holding per dare il tuo contributo al raggiungimento degli obiettivi economici e finanziari di una dei maggior player del settore Utilities a livello europeo e mondiale.

Principali attività

  • Gestire e assicurare i processi di budget, pianificazione e forecast delle Global Business Line/Countries, definire i target economici di piano e supportare il management nell’identificazione delle azioni volte al loro raggiungimento.
  • Assicurare il processo di controllo e reportistica per le Global Business Line/Countries, attraverso l’analisi delle principali cause di scostamenti ed identificando le possibili azioni di miglioramento, anche attraverso l’analisi e il monitoraggio dei KPI di riferimento.
  • Supportare le unità di Bilancio consolidato nelle attività di Closing finanziario / Cash Flow di Gruppo
  • Elaborare reportistica di Cash Flow e Debito trimestrale e supportare nella comunicazione dei risultai ai mercati

Competenze richieste

  • Laurea / Master in economia e/o ambito finanziario o Matematica
  • Conoscenza delle principali metodologie di valutazione economico-finanziaria, di bilancio e di corporate finance
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (principalmente Power Point ed Excel);
  • Buona conoscenza di architetture di Data Warehouse e delle principali basi di dati. (Access, Oracle)
  • Conoscenza dei principi contabili internazionali con particolare riferimento alla parte finanziaria ed alle modalità di consolidamento
  • Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza dello spagnolo costituisce un plus

Caratteristiche personali

  • Autonomia, flessibilità ed ottime capacità relazionali
  • Orientamento al risultato
  • Spiccate doti analitiche e di problem solving
  • Energia, determinazione e capacità di lavorare sotto stress
  • Capacità di lavorare in team, anche in contesti multiculturali
  • Capacità di gestione delle priorità
  • Capacità di Project management e di adattamento a lavorare in un ambiente dinamico, con scadenze ravvicinate
  • Disponibilità a brevi trasferte all’estero

Sede di lavoro: Roma

Tipologia Contratto: Stage (6 mesi – rimborsato)

Invio candidature: inviare CV entro il 15 maggio 2017 a cv@placement.uniroma2.it con oggetto “selezione Enel”. Se il tuo profilo sarà ritenuto in linea con le aspettative dell’azienda, riceverai una mail di conferma entro il 22 maggio e sosterrai il colloquio durante il Recruiting Day Enel che si terrà il 24 maggio alla Facoltà di Economia, in Via Columbia 2 (Aula TL, piano terra, ore 14.30).

• Alpitour – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere

Alpitour Talent Program - FASE DI SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 18/04/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale, lauree umanistiche e giuridiche

ALPITOUR CERCA NEOLAUREATI PER IL SUO TALENT PROGRAM

Alpitour World, il più importante gruppo turistico italiano integrato, operante nelle Divisioni Tour Operating, Aviation, Incoming, Hotel Management, Travel Agencies leader del settore, sinonimo di vacanza a 360 gradi, gruppo in cui convivono tanti stili di vacanza, riconosciuto da circa il 90% degli italiani come top of mind del settore turistico, offre:

inserimento diretto a TEMPO INDETERMINATO per BRILLANTI NEOLAUREATI motivati a seguire un PERCORSO DI CRESCITA PROFESSIONALE nel mondo del turismo.

IL PERCORSO CHE OFFRIAMO

Abbiamo costruito un percorso di inserimento e di formazione di 18 mesi che passerà attraverso training on the job, tutoring e job rotation. In questo modo i partecipanti al talent program cominceranno a familiariz- zare con il nostro Gruppo e con il Business per poi, col tempo, assumere ruoli di crescente responsabilità.  Il contratto d’inserimento sarà un contratto a tempo indeterminato CCNL FederTurismo. Le sedi di lavoro a fine inserimento saranno a: Torino, Milano, Malpensa e Roma con possibili esperienze all’estero.

CHI STIAMO CERCANDO

Cerchiamo una persona giovane appena laureata con un brillante percorso accademico alla prima espe- rienza professionale ma molto motivata a crescere professionalmente nel mondo del turismo in un contesto organizzato e dinamico.

Sono per noi requisiti fondamentali:

  • Una laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia e Economia del Turismo, però ci interessano anche Lauree umanistiche e giuridiche se sei interessato a lavorare con i numeri e a confrontarti con le logiche di
  • Una buona conoscenza dell’Inglese è importantissima, ovviamente se parli anche altre lingue per noi è un
  • Capacità analitiche, logico-matematiche e organizzative affiancate a una buona propensione alla relazio- ne e alla

Per noi completano il profilo:

  • La tua disponibilità alla mobilità geografica che vuol dire anche buona capacità di adattamento e flessi- bilità su compiti e
  • La tua attitudine all’impegno, alla perseveranza e al lavoro
  • Una passione vera per il mondo del turismo

Per candidarti

FASE DI SELEZIONE CHIUSA

  • Il tuo Curriculum Vitae con la foto
  • Una presentazione in tre slide così composta:
    • la prima: una foto che ti rappresenta, non obbligatoriamente la tua foto, ma un’immagine che racconta il tuo modo di essere;
    • la seconda: tre aree sulle quali secondo te un operatore turistico deve investire nei prossimi 5 anni. Dovrai essere molto sintetico: 1500 caratteri in tutto;
    • la terza: perché vuoi lavorare con noi: testo, immagini, inserisci ciò che reputi più utile per raccontarci la tua motivazione

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77).

• Liomatic – Laureati in Economia, Ingegneria

Lio Talent Program

Pubblicato il 18/04/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

Descrizione Azienda

Liomatic nasce nel 1973 a Perugia grazie ad una vincente intuizione del fondatore Paolo Caporali. Oggi è tra le aziende leader del mercato della distribuzione automatica in Italia. Con sede legale a Perugia, opera nel Centro Italia (Umbria, Marche, Lazio, Emilia Romagna, Abruzzo) e nel Sud Italia (Molise e Puglia), oltre a contare importanti collaborazioni in Lombardia e all’estero in Spagna, Portogallo e Germania.

La mission Liomatic è quella di offrire, ovunque ce ne sia il desiderio, una gradevole pausa caffè, garantendo sempre la massima qualità. L’affidabilità, il dinamismo, la precisione e l’orientamento continuo alla qualità guidano ogni giorno gli oltre 500 collaboratori che si occupano di rifornire i distributori automatici, dare una tempestiva ed efficace assistenza tecnica, ascoltare le esigenze del cliente, offrire nuove soluzioni commerciali e gestire il back office a supporto del business. Il servizio Liomatic allieta piccole, medie e grandi aziende, realtà del settore pubblico, famiglie e Ho. Re. Ca. Liomatic si caratterizza per gli importanti investimenti in nuovi e tecnologici distributori automatici, sistemi di pagamento, possibilità di personalizzare le aree break, vasto assortimento di prodotti offerti, e soprattutto per il forte orientamento alla qualità.

Opportunità Offerta

Per il 2017 abbiamo in cantiere la realizzazione del “Lio Talent Program”, un internship program strutturato che prevede:

  • assignment presso le funzioni della Sede Centrale
  • gestione di project work e condivisione con il Board e le Funzioni aziendali per sviluppare autonomia, capacità di gestire progetti e per avere visibilità verso l’organizzazione
  • training on the job e in aula
  • continui feedback di sviluppo con i manager delle funzioni e con HR.

Dopo l’iniziale inserimento in stage chi mostrerà talento e potenzialità potrà ottenere un contratto a tempo indeterminato e l’opportunità di proseguire il percorso di crescita professionale in Liomatic, con futuri assignment presso le funzioni e le business unit.

Completato il periodo di affiancamenti e di job rotation, che durerà orientativamente due anni, alle risorse di maggior valore verrà assegnato un ruolo di responsabilità all’interno dell’area Operation (Funzioni di Business e Filiali).

Se sei un neolaureato o al termine del percorso della specialistica ed hai i requisiti di seguito elencati, non perdere l’occasione per metterti alla prova ed iniziare a fare la differenza!!!

I principali requisiti richiesti sono:

  • Brillante percorso universitario in Economia o Ingegneria Gestionale
  • Forti abilità numeriche
  • Intelligenza emotiva e Ottime doti Relazionali
  • Curiosità, Proattività e Creatività
  • Elevate doti Organizzative
  • Propensione alla Leadership
  • Automotivazione e forte Orientamento al Risultato
  • Energia, Passione e Spirito Imprenditoriale
  • Mobilità Nazionale
  • Ottima conoscenza del pacchetto office
  • Conoscenza della lingua inglese

Entra nel nostro mondo e contribuisci a migliorare ogni giorno la pausa caffè di milioni di clienti.

Candidati alla sezione Lavora con Noi del sito internet www.liomatic.it.

• Global Contact – Laureati in Ingegneria

Stage Analisi processi aziendali

 

Pubblicato il 10/04/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

Global Contact Srl ricerca uno stagista laureato in Ingegneria Gestionale.

Requisiti richiesti:

  • Laurea magistrale;
  • ottima conoscenza della Lingua Inglese;
  • ottima conoscenza del Pacchetto Office;
  • capacità relazionali, decisionali e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

Descrizione della attività da svolgere: analisi dei processi aziendali

Importo mensile del rimborso: è previsto rimborso spese di euro 500 nette mensili – con possibilità di incremento in base alla disponibilità della risorsa

Sede del tirocinio: Via Francesco Gentile 135 – 00173 Roma (RM)

Durata: 3 mesi (con possibilità di proroga successiva)

Indirizzo e-mail per candidature: selezione@euroservicegroupspa.com (oggetto: “Ingegneria gestionale”)

• Citroën Italia – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage Business and Local Marketing Specialist (Milano)

Pubblicato il 10/04/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

ATTIVITÀ

Il tirocinante sarà inserito all’interno della Direzione Brand Citroën Italia/DS e supporterà l’animazione della Rete sulle performance relative ai contratti di servizio e allo sviluppo delle attività di marketing locale, attraverso l’analisi ed il monitoraggio dei principali indicatori.

Sarà inoltre di supporto per l’animazione della forza vendita attraverso la web community dedicata, portale strategico per il coinvolgimento della rete su tutti i progetti della Marca.

In affiancamento al tutor aziendale sarà di supporto alle seguenti attività:

  • Analisi dei dati e invio report alla forza vendita (Zone Manager)
  • Sales analysis
  • Previsioni e andamento delle vendite
  • Interfaccia e supporto con la Business Community
  • Marketing locale
  • Creazione di presentazioni

PROFILO

Il candidato ideale è una persona precisa, analitica, proattiva, dotata di spirito d’iniziativa, buone doti relazionali e una spiccata attitudine al lavoro in team.

Completano il profilo l’ottima dimestichezza con gli strumenti informatici, in particolare Excel e Power Point, e la buona conoscenza della lingua inglese.

DETTAGLI

La sede di svolgimento dello stage è a Milano, in Via Gallarate, 199.

Sono previsti rimborso spese e possibilità di usufruire gratuitamente della mensa aziendale.

L’azienda garantisce il trattamento dei dati ai sensi del D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).

OBIETTIVI FORMATIVI

  • Conoscenza del settore automotive;
  • competenze di analisi e sintesi;
  • competenze informatiche;
  • capacità di lavorare in team;
  • capacità di interfacciarsi con più interlocutori a diversi livelli aziendali e con interlocutori esterni.

L’apprendimento sarà costantemente monitorato attraverso follow up periodici con la Direzione Risorse Umane e il tutor aziendale.

La mail a cui inoltrare le candidature è: selezione@mpsa.com.

• Studi Strategici Delli Santi – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage Consulenza Strategica (finalizzato all'assunzione)

Pubblicato il 31/03/2017

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Economia, Ingegneria Gestionale

DESCRIZIONE  SOCIETA’

Studi Strategici Delli Santi srl (SDS) nasce dall’esperienza dello Studio Legale Delli Santi ed esprime capacità professionali idonee a fornire consulenza strategica, legale e finanziaria nei processi gestionali di soggetti operanti prevalentemente nel settore immobiliare (property, management e service company).

L’esperienza acquisita dimostra che la valutazione del rischio legale e l’analisi economico-finanziaria delle operazioni immobiliari devono essere svolte congiuntamente per garantire l’attendibilità del risultato e fornire ai propri clienti un quadro esaustivo. A tale scopo, SDS ha sviluppato un dipartimento di consulenza economico-finanziaria affiancato allo Studio Legale Delli Santi, nell’ambito del quale giuristi ed economisti lavorano in stretta collaborazione.

SDS ha partecipato a molte delle maggiori e più importanti operazioni di soggetti pubblici e privati sul territorio nazionale (quali BNP Paribas, Generali S.p.A., Ikea Italia, Beni Stabili S.p.A, Morgan Stanley, Telecom Italia S.p.A.) sviluppando e utilizzando spesso supporti informatici innovativi, creati al proprio interno.

TIPO DI IMPIEGO

Il candidato dopo un periodo di stage (6 mesi), verrà seriamente esaminato per l’inquadramento all’interno del gruppo di lavoro.

MANSIONI

Il candidato, coadiuvato da un tutor, dovrà fornire il proprio supporto in merito agli aspetti tecnici relativi allo sviluppo di un nuovo business aziendale e alle pratiche dello Studio. In particolare, fornirà supporto nell’elaborazione di documentazione inerente la pianificazione economico- finanziaria (studi di fattibilità, predisposizione di business plan, GANTT ecc.), due diligence e valutazioni immobiliari, oltre ad occuparsi degli aspetti organizzativi e amministrativi. Il candidato avrà dunque la possibilità di acquisire nozioni nel campo economico-finanziario e manageriale oltre a poter sviluppare le proprie capacità di lavoro in team e acquisire dimestichezza nel contatto con i clienti e fornitori.

REQUISITI

  • Laurea Triennale/Magistrale in Ingegneria Gestionale/Economia (voto minimo 100/110)
  • Ottimo utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel)
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese (è preferito livello proficiency)
  • Ottime capacità organizzative e di lavoro in team

COMPENSO

Rimborso spese pari a Euro 500,00 (cinquecento/00)/mese

DURATA

Stage finalizzato all’aasunzione: 6 mesi

SEDE

Roma (Via di Monserrato, 25)

MAIL DI R I FERIMENTO

g.loprete@sdsadvisory.com

• BNL Gruppo BNP Paribas – Laureati in Economia, Ingegneria

Stage in Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione - Costo del Rischio e Capitale - SELEZIONE CHIUSA

logo bnp_paribasPubblicato il 31/03/2017

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

BNL Gruppo BNP Paribas è una delle principali banche italiane, parte di un gruppo internazionale leader europeo nei servizi bancari e finanziari e tra i più solidi al mondo.

Entrare in BNL significa lavorare in un ambiente sfidante, con una cultura internazionale e fortemente orientato all’innovazione.

Cosa fa la struttura Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione – Costo del Rischio e Capitale

La struttura, in estrema sintesi, si occupa delle seguenti attività:

  • predisposizione della reportistica relativa al Costo del rischio e Capitale,
  • pianificazione e consuntivazione RWA/Costo del Rischio e nella predisposizione delle relativa reportistica;
  • attività relative alla progettualità di competenza dell’ufficio (IFRS9; Radar etc);
  • analisi normative su tematiche inerenti la determinazione del Capitale, degli assorbimenti patrimoniali e l’impairment;
  • attività inerenti la predisposizione del Resoconto ICAAP e della reportistica relativa ai Comitati

Cosa significa fare uno stage in Direzione Finanziaria – Budget e Controllo di Gestione – Costo del Rischio e Capitale

Supporto sulle attività di predisposizione della reportistica relativa al Costo del rischio e Capitale; pianificazione e consuntivazione RWA/Costo del Rischio e nella predisposizione delle relativa reportistica; attività relative alla progettualità di competenza dell’ufficio (IFRS9; Radar etc); analisi normative su tematiche inerenti la determinazione del Capitale, degli assorbimenti patrimoniali e l’impairment; attività inerenti la predisposizione del Resoconto ICAAP e della reportistica relativa ai Comitati

Requisiti minimi per partecipare alle selezioni

Formazione: laurea Specialistica in Economia/Ingegneria Gestionale

Competenze comportamentali: Adattabilità, Capacità di apprendimento, Team work, Organizzazione e pianificazione, Capacità di analisi, Iniziativa

Competenze tecniche: buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare, Access); ottima conoscenza della lingua inglese (eventuale conoscenza della lingua francese)

Durata e retribuzione

Lo stage ha una durata di 6 mesi ed è attivabile entro 12 mesi dal conseguimento dell’ultimo titolo di studio. E’ previsto un rimborso spese mensile.

La candidatura presentata per questo annuncio potrà essere considerata anche per altre posizioni coerenti con il percorso accademico/professionale maturato in modo da valorizzare al meglio l’inserimento del CV.

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77)

SELEZIONE CHIUSA

• Dedalus – Laureati in Ingegneria

Stage Analista Funzionale Finance - Finalizzati all'assunzione

Pubblicato il 24/03/2017

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

DEDALUS SpA, Azienda leader nazionale e tra i principali player mondiali nei Sistemi Informativi Sanitari, cerca candidati per stage formativi sulla propria soluzione ERP, finalizzati all’assunzione a tempo indeterminato presso la propria sede di Roma.

Il candidato selezionato sarà formato per svolgere il ruolo di “Analista funzionale ERP finance” nell’area amministrativo-contabile.

L’attività si compone dell’analisi dei bisogni dei Clienti/Utenti e configurazione di soluzioni gestionali.

Sarà titolo preferenziale la conoscenza di un sistema ERP di mercato (Sap, Oracle,  Microsoft AX o  altri), e/o conoscere i flussi aziendali (Contabilità Generale, Contabilità Analitica, Tesoreria e Fiscalità).

Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Gestionale.

E’ previsto rimborso spese per il periodo di stage.

Per candidarsi, inviare i CV a frontoffice@erpsolutions-it.eu.