• Fives Intralogistics – Laureati in Ingegneria

SW Commissioning Engineer - Junior - Tempo indeterminato

Pubblicato il 26/06/2021

Scadenza annuncio: 31/08/2021

Tipo di Laurea: Laurea in Ingegneria

Fives Intralogistics SPA, azienda multinazionale leader nella progettazione, realizzazione, avviamento e assistenza di impianti e macchine per la movimentazione e lo smistamento automatico nel mercato dei corrieri, postale, distribuzione ed e-commerce, nel quadro del potenziamento della propria struttura ricerca un/una:

SW Commissioning Engineer – Junior

Il candidato assumerà la responsabilità delle attività di messa in servizio, commissioning, test e start-up presso il sito di installazione dei progetti Cliente che gli vengono assegnati, a partire dalla fine dell’installazione fino all’accettazione finale dell’impianto da parte del Cliente. Predispone gli ambienti PC e PLC-F da utilizzare in sito in base alla progettazione elettrica prodotta internamente in Fives. Partecipa attivamente al collaudo finale degli ambienti PC testati con procedure e simulazioni.

Profilo

  • Laurea in Ingegneria o cultura equivalente
  • Preferibile conoscenza dei linguaggi di programmazione C++/ QT e C#
  • Conoscenza della lingua inglese
  • Disponibilità a frequenti trasferte

Tipologia di rapporto:

Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato di 6 mesi, con successiva valutazione orientata all’inserimento stabile della persona. Il compenso sarà commisurato alle competenze del candidato e comunque non inferiore a 24.000 € in termini di retribuzione annua lorda.

Sede di lavoro: Lonate Pozzolo (VA)

Invia la candidatura a: alessandro.parnigoni@fivesgroup.com

In alternativa completare la procedura al link https://career.fivesgroup.com/job/job-sw-commissioning-engineer-junior-m-f_1144.aspx

• EP Produzione – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Technical Performance Engineer - Tempo indeterminato

Pubblicato il 26/06/2021

Scadenza annuncio: 25/07/2021

Tipo di Laurea: Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrotecnica, Chimica o indirizzi affini

EP Produzione è la società italiana di generazione elettrica del Gruppo energetico ceco EPH, tra gli operatori più importanti in Europa. Siamo tra i primi cinque produttori di energia elettrica in Italia, dove gestiamo una capacità di generazione complessiva di 4,3 GW attraverso cinque impianti a gas e uno a carbone, che operano secondo i più elevati standard ambientali, di sicurezza e affidabilità. Contribuiamo a soddisfare il fabbisogno energetico del nostro Paese, impegnandoci costantemente a migliorare le performance di efficienza e sostenibilità dei nostri impianti. I nostri risultati sono il frutto dell’impegno di oltre 500 persone che lavorano nei nostri uffici e presso i nostri impianti, mettendo quotidianamente la loro passione e le loro competenze al servizio della nostra missione.

Per la nostra Sede di Tavazzano stiamo cercando un “Technical Performance Engineer” con pregressa esperienza, da inserire nell’Area “Technical Performances & Optimization” della Direzione HSE, Asset Management and Permitting.

Principali attività e responsabilità: 

Le principali attività e responsabilità del “Technical Performance Engineer” sono le seguenti:

  • Mantenimento e predisposizione dei supporti informatici necessari alla reportistica tecnica periodica e all’estrazione puntuale dei dati
  • Chiusure gestionali periodiche dei dati relativi all’esercizio delle centrali; analisi dei risultati di consuntivo e dei relativi scostamenti vs budget
  • Progettazione, sviluppo e mantenimento di reports, KPI, metriche e dashboard funzionali all’analisi tecnica di esercizio delle centrali in ottica consuntiva e predittiva
  • Predisposizione del budget e dei forecast delle performances tecniche degli impianti
  • Predisposizione dei piani di fermata programmata degli impianti e modifiche in corso d’anno coordinandosi con le altre funzioni aziendali e interfacciandosi con la Direzione Energy Management
  • Collaborazione con i team operativi e le funzioni di staff per sviluppare soluzioni automatizzate di reporting, ottimizzazione dei processi di produzione e raccolta dati
  • Analisi delle performances tecniche, al fine di fornire le prime indicazioni nei report periodici e successive proposte di miglioramento con le funzioni di Esercizio degli impianti
  • Predisposizione di report e analisi ad hoc approfondite su argomenti specifici (es “sbilanciamenti” degli impianti) in coordinamento con le funzioni aziendali coinvolte.

Profilo Richiesto: 

  • Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrotecnica, Chimica o indirizzi affini
  • Ottima conoscenza della termodinamica, dell’elettrotecnica, delle centrali termoelettriche e dei suoi principali macchinari
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point, per lo sviluppo di modelli a supporto della pianificazione gestionale, operativa e del reporting. Volontà ad apprendere e utilizzare applicativi informatici e ad impararne di nuovi
  • Approccio analitico e strutturato alla gestione dei dati
  • Buone abilità interpersonali, capacità di lavorare in team e adattarsi a contesti differenti
  • Flessibilità e dinamismo
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Condizioni: 

Sede di lavoro: Tavazzano (Lodi).

Orario di lavoro: full-time.

Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Inviare la candidatura a: gabriella.fiorletta@epproduzione.it

Rimani sempre aggiornato visitando i nostri canali: https://www.epproduzione.com/ 

https://sostenibilita.epproduzione.com/

Junior Analist - Tempo indeterminato

Pubblicato il 26/06/2021

Scadenza annuncio: 25/07/2021

Tipo di Laurea: Laurea in Informatica o indirizzi affini

EP Produzione è la società italiana di generazione elettrica del Gruppo energetico ceco EPH, tra gli operatori più importanti in Europa. Siamo tra i primi cinque produttori di energia elettrica in Italia, dove gestiamo una capacità di generazione complessiva di 4,3 GW attraverso cinque impianti a gas e uno a carbone, che operano secondo i più elevati standard ambientali, di sicurezza e affidabilità.

Contribuiamo a soddisfare il fabbisogno energetico del nostro Paese, impegnandoci costantemente a migliorare le performance di efficienza e sostenibilità dei nostri impianti.

I nostri risultati sono il frutto dell’impegno di oltre 500 persone che lavorano presso uffici e impianti, mettendo quotidianamente la loro passione e le loro competenze al servizio della nostra missione.

CHI CERCHIAMO

Per la sede di Roma, stiamo cercando un “Junior Analist” da inserire nell’Area Information and Communications Technology.

PRINCIPALI ATTIVITÀ E RESPONSABILITÀ

La risorsa avrà l’opportunità di partecipare alle attività di Application Management a supporto della società e degli utenti interni di Business sui programmi Office365, OneDrive, Sharepoint e Power BI. Avrà inoltre modo di seguire i processi ICT end-to-end e di far parte del team per la preparazione di nuovi progetti.

In dettaglio, le attività includono:

  • Supportare i responsabili degli applicativi e di infrastruttura nelle attività chiave del Service Management
  • Implementare e migliorare i processi e gli strumenti di reporting ITC per aumentare la governance dei sistemi e delle infrastrutture
  • Sviluppare la Dashboard con MS PowerBI®
  • Supportare gli utenti su Excel Macro e query
  • Predisporre e implementare le procedure inerenti gli strumenti Microsoft
  • Fornire supporto nella gestione del sistema di Telecontrollo per la lettura dei dati di produzione e nell’integrazione con gli strumenti di business

PROFILO RICHIESTO

  • Laurea in Informatica o in altre e similari materie scientifiche
  • Buona conoscenza ed utilizzo delle tecnologie Microsoft
  • Ottime capacità analitiche
  • Propensione a lavorare per obiettivi, contribuendo in modo proattivo e con buon livello di flessibilità
  • Predisposizione al lavoro in team con attitudine alle relazioni interpersonali
  • La buona conoscenza della lingua inglese in ambito professionale sarà considerata un plus

CONDIZIONI

  • Sede di lavoro Roma
  • Disponibilità immediata

Inviare la candidatura a: gabriella.fiorletta@epproduzione.it

Rimani sempre aggiornato visitando i nostri canali: https://www.epproduzione.com/ 

https://sostenibilita.epproduzione.com/

Esperto Contabile - Tempo determinato

Pubblicato il 26/06/2021

Scadenza annuncio: 25/07/2021

Tipo di Laurea: Laurea in Economia

EP Produzione è la società italiana di generazione elettrica del Gruppo energetico ceco EPH, tra gli operatori più importanti in Europa. Siamo tra i primi cinque produttori di energia elettrica in Italia, dove gestiamo una capacità di generazione complessiva di 4,3 GW attraverso cinque impianti a gas e uno a carbone, che operano secondo i più elevati standard ambientali, di sicurezza e affidabilità.

Contribuiamo a soddisfare il fabbisogno energetico del nostro Paese, impegnandoci costantemente a migliorare le performance di efficienza e sostenibilità dei nostri impianti.

I nostri risultati sono il frutto dell’impegno di oltre 500 persone che lavorano presso uffici e impianti, mettendo quotidianamente la loro passione e le loro competenze al servizio della nostra missione.

CHI CERCHIAMO

Per la sede di Terni, stiamo cercando un “Esperto Contabile” da inserire a tempo determinato nella Direzione Accounting & Tax.

PRINCIPALI ATTIVITÀ E RESPONSABILITÀ

La risorsa, all’interno dell’Area Accounting, si occuperà di reportistica contabile di Gruppo mediante l’adozione di princípi contabili internazionali, del bilancio consolidato con l’adozione di princípi contabili nazionali e della tenuta della contabilità generale di società di diritto italiano mediante l’adozione di princípi contabili nazionali e internazionali.

Nello specifico, la figura ricercata avrà la responsabilità di:

  • Elaborare in autonomia bilanci consolidati predisponendo le relative scritture di consolidamento e bilanci individuali
  • Predisporre la reportistica contabile per il Gruppo, mediante sistemi di consolidamento
  • Supportare nella tenuta delle scritture contabili, in particolare le scritture di contabilità generale, le scritture di natura fiscale (imposte e consolidati fiscali), la contabilità cespiti e la contabilità del personale
  • Seguire le principali tematiche fiscali, con particolare riferimento agli aspetti di una corretta rappresentazione contabile sia delle imposte correnti che della fiscalità differita
  • Elaborare in autonomia questionari e indagini ISTAT su società italiane del Gruppo.

PROFILO RICHIESTO

  • Diploma di ragioneria con rilevante esperienza pregressa o Laurea ad indirizzo economico
  • Conoscenza dei principi contabili internazionali e nazionali
  • Buona predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in team
  • Buona conoscenza dei programmi Office (in particolare Excel), rappresenterà un plus la conoscenza di SAP
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

CONDIZIONI

  • Contratto a tempo determinato di 8 mesi con possibilità di proroghe
  • Orario di lavoro full time
  • Disponibilità immediata
  • Sede di lavoro Terni

Inviare la candidatura a: gabriella.fiorletta@epproduzione.it

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• Professional Recruitment – Laureati in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere, Scienze

Facility Assistant, Categorie Protette (CPR) - Tempo Indeterminato, Roma SELEZIONE CHIUSA

Pubblicato il 14/06/2021

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Economia, Giurisprudenza, Ingegneria, Lettere, Scienze

Professional Recruitment, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, per prestigioso Gruppo del settore farmaceutico e biotecnologico è alla ricerca di un:

FACILITY ASSISTANT – CATEGORIE PROTETTE (CPR) 

Opportunità

La risorsa si occuperà della gestione dell’ufficio al fine di garantire il corretto funzionamento dei locali e dei servizi presenti.

Ruolo e responsabilità

Nello specifico, il Facility Assistant sarà responsabile delle seguenti attività:

  • Gestione e organizzazione della manutenzione generale dell’ufficio;
  • Gestione e supporto nell’utilizzo delle attrezzature di mailing, copia o scansione;
  • Gestione della corrispondenza in entrata ed uscita;
  • Gestione del centralino e dei corrieri;
  • Controllo e gestione dei contratti con i fornitori;
  • Supporto segretariale.

Competenze

  • Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 1 anno;
  • Ottimo Inglese scritto e parlato;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • Ottimo standing.

Sede di lavoro 

Roma

La presente opportunità è riservata a profili iscritti alla lista delle categorie protette con una percentuale maggiore del 46%.

Si offre contratto a Tempo Indeterminato.

SELEZIONE CHIUSA

Professional Recruitment informa che le ricerche sono rivolte ai candidati di ambo i sessi (L.903/77 e L.125/91). Ai sensi dell’art 13 del Regolamento 679/2016 e Codice Privacy 196/2003 (D.lgs 101/2018), i dati comuni, sensibili e particolari previo consenso del candidato/a, comunicati tramite l’invio del CV sono raccolti e trattati con la finalità di selezione; quindi potranno venirne a conoscenza anche soggetti terzi potenziali datori di lavoro. Conserveremo il CV per un periodo di 36 mesi. Informativa Privacy su professionalrecruitment.it.

• Leonardo Labs – Laureati in Ingegneria, Scienze

Bando internazionale per l’assunzione di ricercatori per i nuovi Leonardo Labs

Pubblicato il 14/06/2021

Tipo di Laurea (laurea magistrale o dottorato): Ingegneria, Informatica, Matematica, Fisica o similari

Leonardo continua ad implementare l’iniziativa dei Leonardo Labs, una rete internazionale di laboratori aziendali dedicati alla ricerca avanzata e all’innovazione tecnologica. Prevediamo di inaugurare laboratori nell’area di MilanoTorinoGenovaRomaNapoli e Taranto e di assumere ricercatori (Leonardo Research Fellows).

Cerchiamo giovani ricercatori entusiasti e brillanti con laurea in discipline STEM e / o dottorato di ricerca e competenze nei seguenti ambiti:

  • Artificial Intelligence
  • Big Data Analytics
  • Autonomous Intelligent System

I contratti, con retribuzione equiparata agli standard europei, avranno una durata fino a 5 anni e potranno essere rinnovabili.

Leonardo ha una gender policy per cui le donne scienziate sono fortemente incoraggiate a sottoporre la propria candidatura: il bando è rivolto a ricercatori italiani ed esteri.

I candidati devono compliare il form e inviarlo insieme al proprio CV aggiornato al seguente indirizzo di posta elettronica: LeonardoLabs@Leonardocompany.com

In particolare, è possibile fare domanda per il laboratorio Leonardo “Space Technologies” (va indicato in domanda se interessati), che fa riferimento e-Geos/Telespazio (www.e-geos.it) e che si occuperà di ricerca piuttosto avanzata su algoritmi e in particolare intelligenza artificiale per applicazioni – non necessariamente immediate, nel senso che i laboratori faranno anche ricerca più di base – nel settore del remote sensing, geoinformation, ecc…

Per ulteriori informazioni visitare il sito https://www.leonardocompany.com/it/innovation/leonardo-labs/call-to-recruit o scrivere a LeonardoLabs@Leonardocompany.com

:: Privacy Policy (PDF, 1750 KB)

:: APPLICATION FORM (PDF, 1158 KB)

• Sunwin Energy Italia – Laureati in Ingegneria

Project Manager per sviluppo progetti fotovoltaici

Pubblicato il 14/06/2021

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria (preferibilmente Civile)

Sunwin Energy è un General Developer di centrali solari in tutta Europa con sede principale in Svizzera e un team consolidato in Italia.

Per rafforzare il nostro team in rapida crescita in Italia stiamo cercando un/una Project Manager motivato/a e giovane con le seguenti caratteristiche.

Il ruolo

  • Condurre l’analisi dei vincoli e delle restrizioni per valutare l’idoneità dei siti a costruirvi un impianto fotovoltaico
  • Predisposizione die dati catastali e analisi
  • Supportare il team in varie campagne di scouting e origination
  • Supportare il team in relazione alle procedure di autorizzazione dei nostri impianti
  • Supportare il team per la preparazione delle offerte alle aziende ed agli
  • Progettazione delle operazioni con particolare focus al rispetto delle scadenze

Cosa offriamo

  • Possibilità di crescita professionale all’interno del gruppo EZS in rapida crescita
  • Una posizione attiva in un team esperto, internazionale e dinamico focalizzato sulle energie rinnovabili
  • Una cultura aziendale moderna con gerarchie
  • L’opportunità di unire famiglia e
  • Orario e luogo di lavoro flessibili
  • Un’opportunità di lavoro a lungo termine (possibilità di contratto indeterminato)

Il profilo

  • Istruzione a livello di almeno una laurea (preferibilmente in Ingegneria civile o Geometra Laureato)
  • Qualifiche nell’utilizzo di software GIS (Geografical information systems)
  • Personalità estroversa con forti capacità di comunicazione e presentazione
  • 2+ anni di esperienza Minimo know-how tecnico nella tecnologia delle energie rinnovabili
  • Disponibilità a viaggiare in tutta Italia
  • Italiano fluente, inglese optional
  • Preferibilmente con esperienze nel processo di “autorizzazione unica” e esperienza di connessione alla rete elettrica nazionale

Gli interessati sono invitati di inviare il proprio curriculum vitae, in inglese e/o italiano, autorizzando la gestione dei propri dati ai sensi del d. lgs. 196/2003 entro il 04.07.2021 al seguente contatto, tramite il nostro modulo online: https://www.cvmanager.ch/applicants/JobDetails/7037.

Ha ulteriori domande? Si metta in contatto con:

Anita Avanzini, HR responsible: hr@sunwin.it

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77)

Ulteriori informazioni sui nostri siti: www.sunwin.itwww.sunwin.energywww.ezs.ch.

• BASF Italia – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Next Generation in Sales & Marketing - Business Development Support - Tempo indeterminato, Cesano Maderno (MB)

Pubblicato il 11/06/2021

Tipo Laurea: Chimica Industriale, Economia e Commercio o Ingegneria Gestionale

PRINCIPALI RESPONSABILITÁ

Il candidato inserito nel team di Business Development collaborerà a stretto contatto con l’area Sales della Business Unit di riferimento per una specifica linea di prodotti per il mercato identificato come Automotive. Dovrà svolgere le seguenti mansioni:

  • Sarà responsabile della conduzione di un’analisi di mercato per definire strumenti, e l’outcome di analisi della concorrenza per il segmento Refinish.
  • Supporterà il roll out dello strumento e sarà responsabile dell’implementazione di analisi di mercato per definire target, specificità del mercato e catena del valore; definirà insieme ai colleghi l’approccio più adatto al settore di riferimento.
  • In affiancamento al proprio responsabile e al Senior Key Account Manager della pisione Automotive Refinish, svilupperà una strategia di ingaggio sui clienti target.
  • Parteciperà attivamente all’identificazione del potenziale del mercato Italia e implementerà le azioni evidenziate.
  • Contribuirà all’inpiduazione di nuove opportunità di business e proporrà le azioni necessarie per la loro realizzazione.
  • In partnership con gli altri colleghi attivi sulla value chain dell’automotive, creerà una vision e mission del gruppo di lavoro, e faciliterà lo sviluppo di strumenti da utilizzare per i clienti attuali e prospettici.
  • In stretta collaborazione e relazione con l’Area vendite, dovrà essere in grado di accogliere e rielaborare gli spunti provenienti dalla forza vendita, di trasmettere e di proporre strategie di comunicazione della Value Proposition.
  • Preparerà analisi e presentazioni sulle ricerche effettuate e sull’andamento dei prodotti del settore Automotive.

PROFILO RICERCATO

  • Il candidato ideale è un neolaureato/laureato in Chimica Industriale, Economia e Commercio o Ingegneria Gestionale, di età non superiore ai 29 anni (Dlgs. 81/15).
  • È interessato a maturare un’esperienza in Marketing and Sales in una realtà multi business di una grande azienda chimica internazionale.
  • È richiesta un’ottima padronanza della lingua inglese e una buona conoscenza del pacchetto Office.
  • Indispensabile una buona competenza nell’utilizzo delle tecnologie web.
  • Requisiti preferenziali saranno: stage in azienda, esperienze di studio o di lavoro all’estero.
  • È richiesta la disponibilità alla mobilità nazionale ed internazionale.
  • Completano il profilo curiosità, tenacia, ambizione, entusiasmo, intraprendenza, spiccate capacità di lavoro in team e doti naturali da motivatore.
  • Ottimo comunicatore che dimostri un istinto naturale per le vendite.

BENEFITS
Il Gruppo BASF sta ricercando la nuova generazione di giovani che andrà a rafforzare l’area Marketing & Sales attraverso il Programma Next Generation. Il programma prevede l’assunzione di giovani laureati con contratto di apprendistato di 14 mesi.
In quest’arco temporale ciascun candidato svolgerà un percorso formativo strutturato che prevede acquisizione di competenze in area
Marketing and Sales ma anche di tipo manageriale e gestionale.
Le dimensioni del Gruppo BASF e la varietà dei business nei quali opera offrono al candidato molteplici opportunità, anche a livello
internazionale.

A PROPOSITO DI BASF
BASF Italia S.p.A. è la principale società del Gruppo in Italia. I suoi prodotti sono impiegati in molti settori di attività quali edilizia, agricoltura,
packaging, materie plastiche e automotive. Soluzioni e persone di BASF Italia contribuiscono al successo di centinaia di clienti che hanno la necessità di affrontare e vincere impegnative sfide globali: tutela ambientale, efficienza energetica, nutrizione e mobilità.

In BASF sappiamo fare chimica. Ci avvaliamo di soluzioni innovative, agiamo in modo sostenibile e conpidiamo le idee. Abbiamo bisogno di te! Entra a far parte della nostra formula di successo e crea il futuro con noi, in un team globale che valorizza la persità ed offre a tutti le stesse opportunità.

Candidati ora: https://basf.jobs/light_blue_EU/job/Cesano-Maderno-Next-Generation-in-Sales-&-Marketing-Business-Development-Support-20811/683385401/?feedId=111101

• ConTe.it – Laureati in Economia, Ingegneria, Scienze

Data Analyst (ConTe International Academy) - Italy

Pubblicato il 10/06/2021

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Matematica, Statistica, ICT, Scienze, Master Big Data/Data Scientist o similari

Sei un brillante neolaureato? Vuoi partecipare ad un progetto sfidante? Stai cercando un’opportunità per lasciare la tua impronta nel business?

Vuoi lavorare in un gruppo internazionale tra le top 10 in Europa?

Se sì, vogliamo conoscerti!!

Cosa offriamo?

Un’esperienza stimolante in un contesto giovane, dinamico ed innovativo che ti permetterà di svolgere un periodo di training on the job della durata di un anno.

In particolare potrai:

  • Lavorare su Project Work entrando in contatto diretto con i Senior Manager delle diverse funzioni aziendali
  • Conoscere in dettaglio il business del Gruppo Admiral attraverso un affiancamento strutturato
  • Contribuire al successo del gruppo attraverso un continuo miglioramento della selezione del rischio guidato da solide analisi statistiche
  • Acquisire competenze professionali necessarie per una brillante carriera nel business assicurativo
  • Ricevere feedback periodici attraverso coaching dedicato

Ulteriori informazioni

  • Sede di lavoro: Roma
  • Modalità di inserimento: tempo determinato di 12 mesi con finalità di assunzione a tempo indeterminato al termine dei 12 mesi
  • Data inserimento: Settembre 2021

Chi cerchiamo?

Il candidato ideale possiede:

  • Eccellenti risultati accademici preferibilmente con laurea in materie economiche, scientifiche, ingegneristiche
  • Inglese fluente
  • Disponibilità di lavoro a tempo pieno
  • Disponibilità alla mobilità internazionale
  • Potenziale di crescita verso ruoli manageriali
  • Completano il profilo spirito di teamwork e orientamento agli obiettivi, spiccate doti analitiche e problem solving, creatività, capacità relazionali.

Il processo di selezione:

  • Test logico-matematico
  • Video-intervista tramite piattaforma di Talent Experience
  • Video Colloqui individuali con i Referenti Aziendali

About ConTe.it

ConTe.it fa parte della grande famiglia internazionale di Admiral Group, dalla quale eredita i tratti caratteristici e distintivi: l’attenzione alle persone, l’innovazione e la continua crescita.

Dal 2008 ConTe.it si occupa di assicurazione on line auto e moto.

Dal 2018 ha deciso di guardare all’innovazione e al futuro, scrutando nuovi prodotti assicurativi e nuovi canali per rispondere alle diverse esigenze dei clienti.

ConTe.it ha a cuore la serenità dei colleghi.

Un clima informale, possibilità di carriera, smart working, flessibilità oraria e relaxed dress code sono solo alcuni esempi dei pilastri della nostra cultura.

Senza dimenticare gli eventi di sport, di divertimento e di benessere personale a cadenza periodica.

Vogliamo attrarre nuovi talenti pronti a diventare colleghi di ConTe.it e abbracciare la nostra cultura per viverla quotidianamente.

Lavorare in ConTe.it è sentirsi parte integrante di una realtà grande e condivisa, un disegno tracciato insieme.

È questo che ci rende Con Te: la visione di squadra, lo sguardo al futuro e all’innovazione.

Uscire fuori dagli schemi, lavorare divertendosi e credere in quello che facciamo, dando qualcosa in più per i colleghi e per tutti i clienti.

Applications: paola.giorgi@conte.it

• Akka Technologies – Laureati in Ingegneria

Operations Engineering Production (Ingegneria Aeronautica/Meccanica) – Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 08/06/2021

Tipo di Laurea: Ingegneria Aeronautica/Meccanica

AKKA è leader europeo nei Servizi di Ingegneria e Consulenza Tecnologica. Accelerando l’innovazione presso i propri clienti, AKKA supporta i principali attori nei settori automotive, aerospaziale, telco&media, industrial, energy, ferroviario e life science per tutto il ciclo di vita dei loro prodotti, anche realizzati con tecnologie digitali all’avanguardia (ADAS, IoT, Big Data, robotica, sistemi embedded, machine learning, ecc.).

Nell’ottica di un potenziamento del team, ricerchiamo un:

Neolaureato in Ingegneria Aeronautica / Meccanica

In AKKA Technologies Italia sappiamo quanto è importante mettere alla prova le proprie abilità e conoscenze, dando forma alle proprie passioni.

Per questa ragione abbiamo organizzato AKKA Tech Game dedicata alla progettazione di AKKAware – il robottino di AKKA Italia.

L’obiettivo di questa AKKA Tech Game sarà quello di progettare il robottino AKKAware per essere in grado di movimentare materiali pericolosi all’interno di un ospedale, con capacità di carico fino a 2kg di materiali.
AKKAware, inoltre, dovrà essere capace di superare ostacoli (gradini).

L’AKKA Tech Game si svolgerà Venerdì 18 giugno con inizio alle 9:30 e terminerà con la premiazione del Gruppo vincitore alle ore 16:30.

L’Intera competizione si svolgerà online, attraverso la piattaforma Microsoft Teams.

Business Industry

Consulting

Profile

Il candidato ideale è laureato in Ingegneria Aeronautica o Meccanica. Sono richieste buona capacità di problem solving e di team working, autonomia nell’organizzazione delle task assegnate ed orientamento al risultato. E’ inoltre richiesta la disponibilità alla mobilità geografica in ambito nazionale e internazionale e un’ottima conoscenza della lingua inglese.

Location: Milano

I candidati possono inviare il loro CV al seguente indirizzo: https://akka-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18238&idOrigine=6109&LCID=2057&offerReference=2021-18238

Fondata nel 1984, AKKA ha una forte cultura imprenditoriale e sta avendo una crescita rapida e uno sviluppo internazionale in linea con il suo piano strategico CLEAR 2022. Il Gruppo continua a reclutare a un ritmo costante per sostenere la sua forte crescita del business. Al 31 dicembre 2020, il Gruppo contava 20.000 dipendenti a livello internazionale. Spinto dalle sue competenze in materia di mobilità futura, tecnologie digitali e industria 4.0, i ricavi del Gruppo nel 2020 ammontano a € 1.503,5 milioni.

Operations Engineering Production (Ingegneria Elettronica) – Tempo indeterminato, Milano

Pubblicato il 08/06/2021

Tipo di Laurea: Ingegneria Elettronica

AKKA è leader europeo nei Servizi di Ingegneria e Consulenza Tecnologica. Accelerando l’innovazione presso i propri clienti, AKKA supporta i principali attori nei settori automotive, aerospaziale, telco&media, industrial, energy, ferroviario e life science per tutto il ciclo di vita dei loro prodotti, anche realizzati con tecnologie digitali all’avanguardia (ADAS, IoT, Big Data, robotica, sistemi embedded, machine learning, ecc.).

Nell’ottica di un potenziamento del team, ricerchiamo un:

Neolaureato in Ingegneria Elettronica

In AKKA Technologies Italia sappiamo quanto è importante mettere alla prova le proprie abilità e conoscenze, dando forma alle proprie passioni.

Per questa ragione abbiamo organizzato AKKA Tech Game dedicata alla progettazione di AKKAware – il robottino di AKKA Italia.

L’obiettivo di questa AKKA Tech Game sarà quello di progettare il robottino AKKAware per essere in grado di movimentare materiali pericolosi all’interno di un ospedale, con capacità di carico fino a 2kg di materiali.
AKKAware, inoltre, dovrà essere capace di superare ostacoli (gradini).

L’AKKA Tech Game si svolgerà Venerdì 18 giugno con inizio alle 9:30 e terminerà con la premiazione del Gruppo vincitore alle ore 16:30.

L’ Intera competizione si svolgerà online, attraverso la piattaforma Microsoft Teams

Business Industry

Consulting

Profile

Il candidato ideale è laureato in Ingegneria Elettronica. Sono richieste buona capacità di problem solving e di team working, autonomia nell’organizzazione delle task assegnate ed orientamento al risultato. E’ inoltre richiesta la disponibilità alla mobilità geografica in ambito nazionale e internazionale e un’ottima conoscenza della lingua inglese.

Location: Milano

I candidati possono inviare il loro CV al seguente indirizzo: https://akka-cand.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18239&idOrigine=6109&LCID=2057&offerReference=2021-18239

Fondata nel 1984, AKKA ha una forte cultura imprenditoriale e sta avendo una crescita rapida e uno sviluppo internazionale in linea con il suo piano strategico CLEAR 2022. Il Gruppo continua a reclutare a un ritmo costante per sostenere la sua forte crescita del business. Al 31 dicembre 2020, il Gruppo contava 20.000 dipendenti a livello internazionale. Spinto dalle sue competenze in materia di mobilità futura, tecnologie digitali e industria 4.0, i ricavi del Gruppo nel 2020 ammontano a € 1.503,5 milioni.

• Alba Partners – Laureati in Ingegneria

Junior Consultant - Tempo indeterminato

Pubblicato il 24/05/2021

Tipo di Laurea: Ingegneria Gestionale

Siamo alla ricerca di neolaureati in Ingegneria Gestionale per la posizione di “Junior Consultant” nella Finanza Agevolata.

Il candidato si occuperà di rendicontazione e progettazione per il settore dei bandi nazionali e regionali, nonché degli incentivi relativi al settore Industria 4.0, Economia Circolare, Ricerca&Sviluppo.

Offriamo assunzione a tempo indeterminato.

Per candidarsi: luigi.dangelo@albapartners.it

• Capgemini – Laureati in Economia, Ingegneria

Junior Category Buyer - Procurement - Stage, Roma

Pubblicato il 12/05/2021

Tipo di Laurea (magistrale): Economia, Ingegneria

Chi siamo

Forte di oltre 50 anni di esperienza, Capgemini è leader mondiale nei servizi di consulenza, trasformazione digitale, tecnologici e per l’ingegneria. Il Gruppo è all’avanguardia nell’innovazione per consentire ai suoi clienti di orientarsi al meglio nel mondo in costante evoluzione del cloud, del digitale e delle piattaforme. Capgemini è mossa dalla convinzione che il valore di business della tecnologia sia creato dalle e attraverso le persone ed è oggi un’organizzazione multiculturale di 270.000 dipendenti presenti in quasi 50 paesi nel mondo. Con Altran, nel 2019 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 17 miliardi di euro.

Cosa offriamo

Siamo alla ricerca di laureandi e/o neo laureati in materie economiche o ingegneristiche da inserire nel nostro team del Procurement sulla sede di Roma. La risorsa sarà inserita nella divisione Global Procurement, supporterà le attività relative agli acquisti per diverse aree aziendali.  Supporterà inoltre il team nell’identificazione dei propri fabbisogni e nella declinazione delle richieste di acquisto, pianificando e monitorando il piano di approvvigionamento. Gestirà in affiancamento al tutor i processi di acquisto di competenza, individuando le soluzioni operative ottimali per ridurre i costi e velocizzare i processi. Supporterà il team in tutte le attività del processo:

  • dall’individuazione delle migliori soluzioni tecniche,
  • all’identificazione e selezione dei fornitori e alla negoziazione delle condizioni economiche
  • la formalizzazione dei contratti di appalto.
  • Analisi dei prezzi di vendita delle merci sul mercato
  • Controllare la qualità delle forniture

L’inserimento è in stage, per la durata di sei mesi ed è previsto un rimborso spese mensile di 800 euro.

Come candidarsi

Invia la candidatura attraverso l’annuncio al seguente link https://capgemini.hrweb.it/offerte-di-lavoro/junior-category-buyer/254084.php